求人一覧

自社ブランドである木造住宅にお住まいのお客様を定期的に訪問し、
「水回りや建付けに不具合がないか？」「クロスが剥がれてきていないか？」など、住まいに関するヒアリングをして頂きます。
タイミングは半年、1年、2年、5年、10年という周期。時期が近づいてきたお客様へ電話やメールで可能な訪問日時をお伺いし、確定したら訪問して頂きます。担当物件は1週間に10〜15棟程度で、1日に換算すると2棟ほど。配属営業所近隣のエリアを担当して頂きます。建築・設計の専門的な知識は必要ありませんが、お客様のニーズをいち早くキャッチして解決し、弊社のサービスに満足して頂くための重要な役割を担うのがアフターサービスの仕事です。

■大切なのは人間関係の構築・専門知識は必要ありません。
大切なのはお客様との関係性を構築すること。「こんにちは」「失礼します」と挨拶をし、何か疑問点・不明点があれば丁寧にお答えしてください。
お客様の中には、不具合に気づいても誰に相談していいか分からず困っている方もいらっしゃいます。世間話なんかをしながらお客様との距離を縮め、ニーズをキャッチしてください。
クロスの張り替え、フローリングの補修、リフォームなど、お付き合いが長いほどさまざまなご要望が出てきますが、専門的な領域は外部のパートナー（職方さん）へ依頼します。
また「交渉が必要な場合は営業」「専門的・規模が大きくなるリフォームは施工管理」など、社内の他部署専門スタッフの力を借りることも可能です。あなた１人で全てを抱え込む必要はありません。ご要望を正確に汲み取り、必要に応じて社内外の専門スタッフを巻き込んでください。

自社ブランドである木造住宅にお住まいのお客様を定期的に訪問し、
「水回りや建付けに不具合がないか？」「クロスが剥がれてきていないか？」など、住まいに関するヒアリングをして頂きます。
タイミングは半年、1年、2年、5年、10年という周期。時期が近づいてきたお客様へ電話やメールで可能な訪問日時をお伺いし、確定したら訪問して頂きます。担当物件は1週間に10〜15棟程度で、1日に換算すると2棟ほど。配属営業所近隣のエリアを担当して頂きます。建築・設計の専門的な知識は必要ありませんが、お客様のニーズをいち早くキャッチして解決し、弊社のサービスに満足して頂くための重要な役割を担うのがアフターサービスの仕事です。

■大切なのは人間関係の構築・専門知識は必要ありません。
大切なのはお客様との関係性を構築すること。「こんにちは」「失礼します」と挨拶をし、何か疑問点・不明点があれば丁寧にお答えしてください。
お客様の中には、不具合に気づいても誰に相談していいか分からず困っている方もいらっしゃいます。世間話なんかをしながらお客様との距離を縮め、ニーズをキャッチしてください。
クロスの張り替え、フローリングの補修、リフォームなど、お付き合いが長いほどさまざまなご要望が出てきますが、専門的な領域は外部のパートナー（職方さん）へ依頼します。
また「交渉が必要な場合は営業」「専門的・規模が大きくなるリフォームは施工管理」など、社内の他部署専門スタッフの力を借りることも可能です。あなた１人で全てを抱え込む必要はありません。ご要望を正確に汲み取り、必要に応じて社内外の専門スタッフを巻き込んでください。

太陽光発電所を建設する大規模用地仕入れの担当者を募集いたします。
実績に応じた校高水準のインセンティブで、年収3000万を稼ぐベテランも在籍しております！

具体的には・・・
予め電力会社の配電線網で接続可能な地域を特定し、その地域内で1,500坪の対象不動産を決定
↓
対象不動産の謄本上の持ち主に対して直接土地売買の交渉営業（2カ月～1年以上の長期案件も！）
↓
用地取得（合意形成完了）後は、まとまった土地の売却をするケースや
自社で開発するケースの2パターンございます。

土地の種類：山林・休耕地(農地)・雑種地・その他開発ができる土地
目標：会社全体として月間20~30ヶ所の土地売買契約を掲げています

【働き方について】
スケジュールはご自身で組むことのできる環境です。スーパーフレックスでリモートも可能！
MTGにはご参加いただきますが、直行直帰等も可能です。
ご入社後、ノートパソコンと携帯を貸与いたします。

【給与について】
入社後2年間は固定給+インセンティブの報酬体系でスタートのため、最低給与保障が最低年収の300万円となります。
成果次第では3,000万円以上受け取ることも可能な給与体系になっております。
※詳しくはぜひ面接でお聞きください。

分譲・注文住宅の設計・製図をお任せします。

＜担当物件＞
横浜・川崎・東京城南・京都エリアでの木造三階建ての住宅がメインです。
本体価格が2000～3000万円の物件が多いです。
都市型コンパクト住宅を得意としており、土地の特徴を活かした住宅の設計をお願いします。
外装内装の色・素材選びなど、住宅のトータルコーディネートまで幅広く担当できます。

※現在は5000万円を超えるような
ハイグレードな住宅（分譲・注文共に）の設計も積極的に行っています。

【分譲住宅】
当社には決まりきった仕様はありません。
予算、土地の形状など制約がある中でもトレンドなどを取り入れ、色々な形の“夢”を提案できる面白さがあります。

【注文住宅】
当社の注文住宅は、すべて自由設計。
お客様とじっくり向き合い要望を丁寧にヒアリング。
間取りなどを打ち合わせしながらイメージを具現化し理想の家を完成させてください。

※経験や適性に応じて、分譲住宅か注文住宅のプランニングをメインにお任せします。

設計業務は自社一貫体制で行っており、基本設計、構造設計、設備設計と各担当者が社内にいるため、
相談し易い環境になっています。

だからこそ、土地の仕入れから設計、施工管理など、家づくりに関する各分野のスペシャリストが在籍しており、
設計士目線ですべてを考えようとするのではなく、家づくりに関わるさまざまな部署と意見を交換することで、
これまで考えもしなかった発想が生まれることもあります。

社員一人一人の個性を自尊重しており、個性や持ち味をフルに発揮できる環境になっています。

太陽光発電所を建設する大規模用地仕入れの担当者を募集いたします。
実績に応じた校高水準のインセンティブで、年収3000万を稼ぐベテランも在籍しております！

具体的には・・・
予め電力会社の配電線網で接続可能な地域を特定し、その地域内で1,500坪の対象不動産を決定
↓
対象不動産の謄本上の持ち主に対して直接土地売買の交渉営業（2カ月～1年以上の長期案件も！）
↓
用地取得（合意形成完了）後は、まとまった土地の売却をするケースや
自社で開発するケースの2パターンございます。

土地の種類：山林・休耕地(農地)・雑種地・その他開発ができる土地
目標：会社全体として月間20~30ヶ所の土地売買契約を掲げています

【働き方について】
スケジュールはご自身で組むことのできる環境です。スーパーフレックスでリモートも可能！
MTGにはご参加いただきますが、直行直帰等も可能です。
ご入社後、ノートパソコンと携帯を貸与いたします。

【給与について】
入社後2年間は固定給+インセンティブの報酬体系でスタートのため、最低給与保障が最低年収の300万円となります。
成果次第では3,000万円以上受け取ることも可能な給与体系になっております。
※詳しくはぜひ面接でお聞きください。

分譲・注文住宅の設計・製図をお任せします。

＜担当物件＞
横浜・川崎・東京城南・京都エリアでの木造三階建ての住宅がメインです。
本体価格が2000～3000万円の物件が多いです。
都市型コンパクト住宅を得意としており、土地の特徴を活かした住宅の設計をお願いします。
外装内装の色・素材選びなど、住宅のトータルコーディネートまで幅広く担当できます。

※現在は5000万円を超えるような
ハイグレードな住宅（分譲・注文共に）の設計も積極的に行っています。

【分譲住宅】
当社には決まりきった仕様はありません。
予算、土地の形状など制約がある中でもトレンドなどを取り入れ、色々な形の“夢”を提案できる面白さがあります。

【注文住宅】
当社の注文住宅は、すべて自由設計。
お客様とじっくり向き合い要望を丁寧にヒアリング。
間取りなどを打ち合わせしながらイメージを具現化し理想の家を完成させてください。

※経験や適性に応じて、分譲住宅か注文住宅のプランニングをメインにお任せします。

設計業務は自社一貫体制で行っており、基本設計、構造設計、設備設計と各担当者が社内にいるため、
相談し易い環境になっています。

だからこそ、土地の仕入れから設計、施工管理など、家づくりに関する各分野のスペシャリストが在籍しており、
設計士目線ですべてを考えようとするのではなく、家づくりに関わるさまざまな部署と意見を交換することで、
これまで考えもしなかった発想が生まれることもあります。

社員一人一人の個性を自尊重しており、個性や持ち味をフルに発揮できる環境になっています。

太陽光発電所を建設する大規模用地仕入れの担当者を募集いたします。
実績に応じた校高水準のインセンティブで、年収3000万を稼ぐベテランも在籍しております！

具体的には・・・
予め電力会社の配電線網で接続可能な地域を特定し、その地域内で1,500坪の対象不動産を決定
↓
対象不動産の謄本上の持ち主に対して直接土地売買の交渉営業（2カ月～1年以上の長期案件も！）
↓
用地取得（合意形成完了）後は、まとまった土地の売却をするケースや
自社で開発するケースの2パターンございます。

土地の種類：山林・休耕地(農地)・雑種地・その他開発ができる土地
目標：会社全体として月間20~30ヶ所の土地売買契約を掲げています

【働き方について】
スケジュールはご自身で組むことのできる環境です。スーパーフレックスでリモートも可能！
MTGにはご参加いただきますが、直行直帰等も可能です。
ご入社後、ノートパソコンと携帯を貸与いたします。

【給与について】
入社後2年間は固定給+インセンティブの報酬体系でスタートのため、最低給与保障が最低年収の300万円となります。
成果次第では3,000万円以上受け取ることも可能な給与体系になっております。
※詳しくはぜひ面接でお聞きください。

分譲・注文住宅の設計・製図をお任せします。

＜担当物件＞
横浜・川崎・東京城南・京都エリアでの木造三階建ての住宅がメインです。
本体価格が2000～3000万円の物件が多いです。
都市型コンパクト住宅を得意としており、土地の特徴を活かした住宅の設計をお願いします。
外装内装の色・素材選びなど、住宅のトータルコーディネートまで幅広く担当できます。

※現在は5000万円を超えるような
ハイグレードな住宅（分譲・注文共に）の設計も積極的に行っています。

【分譲住宅】
当社には決まりきった仕様はありません。
予算、土地の形状など制約がある中でもトレンドなどを取り入れ、色々な形の“夢”を提案できる面白さがあります。

【注文住宅】
当社の注文住宅は、すべて自由設計。
お客様とじっくり向き合い要望を丁寧にヒアリング。
間取りなどを打ち合わせしながらイメージを具現化し理想の家を完成させてください。

※経験や適性に応じて、分譲住宅か注文住宅のプランニングをメインにお任せします。

設計業務は自社一貫体制で行っており、基本設計、構造設計、設備設計と各担当者が社内にいるため、
相談し易い環境になっています。

だからこそ、土地の仕入れから設計、施工管理など、家づくりに関する各分野のスペシャリストが在籍しており、
設計士目線ですべてを考えようとするのではなく、家づくりに関わるさまざまな部署と意見を交換することで、
これまで考えもしなかった発想が生まれることもあります。

社員一人一人の個性を自尊重しており、個性や持ち味をフルに発揮できる環境になっています。

都市創造事業において必要とされる、より専門的な知見に基づくコンストラクションマネジメント支援を行います。
以下の業務を通じて、コンストラクションマネジメントの技術支援をご担当いただきます。

＜具体的には…＞
▼施工計画：現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定
▼原価管理：下請業者交渉
▼安全衛生労務管理：下請業者指導
▼工事工程管理：下請業者管理
▼品質管理：見積条件書、社内検査、アフター対応

※1名あたり常時2～3件担当の予定です。
近年、全国区での案件拡大を見込んでおり場合に応じて長期出張にて現場対応をお任せします。
不動産の利活用が増え案件も年間90件ほどのプロジェクトが動いております。
大手企業2社との資本提携により今後も案件の幅を広げ、年間150％の成長を目指しております

＜配属先＞
都市創造本部技術統括部（計6名／20代後半から50代が活躍する環境です）

＜事業の特徴＞
「まちの新しい価値になる。」不動産再生事業を通して既存建物の用途変更をおこない、“人が集まる”楽しい場所や心地よい環境を提供し、まちに新たな魅力を生むことで社会課題に貢献するまちづくりを行っております。
「情報取得」から「企画」「設計」「施工」「運営」までをワンストップで行い、また持続することを重視し、事業の収益性にもコミットすることで遊休不動産に新たな価値を提供します。
また、500社超のパートナー企業と連携することで、全国の様々なエリア、アセットタイプで事業に取り組むことができ、幅広い事業展開をしております。

貴方様の今までの経験と適性により、下記の仕事をお任せします。

■1名枠
※岡山オペレーションのオペレーションマネージャーのもと下記の
　業務に従事いただきます。
　お任せします。
＜具体的には＞
・工場建設に関わる諸業務（建設メーカ窓口）
・工場投資関連の実行と立ち上げ
・種々の溶接機の仕様決定と発注，立ち上げ
・その他製品製造に関わる諸設備の仕様決定と発注，立ち上げ
・工場稼働後の部品製作，組み立ての品質課題の解決

■2名
※生産技術部 部長にもとで、下記の業務に従事いただきます。
＜具体的には＞
●自社製品（電解槽）及び関連部品の生産設備ライン設計
・部品の製造設備の仕様検討,決定
・組立の自動ライン設備（溶接機,搬送機,検査機器）の仕様検討,決定
●生産ライン稼働後の部品製作，組み立ての品質課題の解決
※業務に応じて、出張が発生することはありますが、転勤はありません。

＜募集企業様について＞
◆当社はエネルギー転換の一翼を担っています ！
◆電解技術のパイオニアであり、現在世界の二酸化炭素排出量を削減することに取り組んでいます。
◆強力な特許と技術力を持ち、グリーン水素と水素関連技術を世界的に展開しています50年続く
　不溶性電極分野のリーディング企業であり、業界トップシェアを誇る会社です。
◆お取引先は、国内大手製造メーカーが多く、海外にも需要も多いです。
◆働きやすい環境
もともと財閥系の日系企業と、海外の化学メーカーとの合弁会社としてスタートしました。
元財閥グループ会社ということで、落ち着いた雰囲気の社風です。有給休暇取得率が高く、低離職率で
平均勤続年数も長い傾向です。現在では 2011 年から現親会社の100%出資となり、ますます世界の
環境変化への対応にスピードを持ちグローバル化も進んでいます。