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2024年8月23日正社員ベンチャー企業中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【木造住宅の設計】転勤なし◆ベテラン歓迎◆マイカー通勤可◆Uターン、Iターン歓迎_愛知県
職種意匠設計
業務
内容空き家などの中古不動産を仕入れ、新築住宅に仕立ててお客様にご提供する商品の設計業務を担当いただきます（木造在来工法）。
建売住宅よりも地域性や快適性を表現し、注文住宅よりもコストと時間を抑える住宅としてご好評をいただいております。
施工管理担当や営業担当と細かく連携を取り、これまで以上に売出しまでの過程をスムースにしていきたいと考えております。
物件の立地は必ずしも一等地とは言えないかもしれませんが、だからこそ、こだわりある住宅を仕立てていただきたいと思います。
年間の設計プラン作成は20件ほどを想定しております。建築確認申請は協力会社様へ依頼いたします。
取扱う物件は、2～3階建て、延床面積は25～33坪、間取りは3～4LDKのものがメインです。
＝＝＝ ＝＝＝ ＝＝＝
＜具体的には＞
・施工管理担当や営業担当との打合せ
・プランニング、図面の製作
・現場確認 ほか
＝＝＝ ＝＝＝ ＝＝＝
使われなくなった中古住宅を買取り、新築同様にリフォームする「中古住宅再生事業」、機能性・デザイン性を追求した「新築分譲事業」を中心に展開しております。
拠点数は東京の本社を含め、16拠点を展開。不動産仲介会社様を通じて売買し、協力会社様に工事を依頼し、新築よりもお得な値段でお客様にお買い求めいただける、関わった全ての人が喜べるサイクル形成が当社の事業の最大のポイントです。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・設計業務の実務経験
【歓迎条件】
・二級建築士
・一級建築士
・設計事務所、建設会社、住宅メーカー、工務店、不動産会社、建材メーカー、リフォーム業界、インテリア業界、テナント業界、マンション業界などでのご経験
勤務地愛知県
◆愛知県名古屋市千種区☆積極採用中
※拠点：宮城県、福島県、長野県、富山県、新潟県、東京都（本社）、愛知県、福岡県、熊本県
給与450万円 ～ 599万円
想定年収：450～600万円
月給30～40万円 + 賞与
・前職給与・技術・経験等を考慮、話合いの上決定します。
・給与には約45時間分8万円～ の固定時間外手当を含みます。45時間に満たない場合も全額支給いたします。
・固定時間外手当を超える勤務をした場合は追加支給いたします。
「25歳以下の方」「正社員経験3年以上の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給28万円～の検討とさせていただきます。
・「25歳以下の方」「正社員経験3年未満の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給27万円～の検討とさせていただきます。
・20歳以下の方は正社員経験の年数に関わらず、月給27万円～の検討とさせていただきます。
おす
すめ創業より成長を続けている成長企業！22期目を迎え、売上100億円達成！
転勤なし◆マイカー通勤可 駐車場あり◆Uターン、Iターン歓迎 -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【木造住宅の設計】転勤なし◆ベテラン歓迎◆マイカー通勤可◆Uターン、Iターン歓迎_富山県
職種意匠設計
業務
内容空き家などの中古不動産を仕入れ、新築住宅に仕立ててお客様にご提供する商品の設計業務を担当いただきます（木造在来工法）。
建売住宅よりも地域性や快適性を表現し、注文住宅よりもコストと時間を抑える住宅としてご好評をいただいております。
施工管理担当や営業担当と細かく連携を取り、これまで以上に売出しまでの過程をスムースにしていきたいと考えております。
物件の立地は必ずしも一等地とは言えないかもしれませんが、だからこそ、こだわりある住宅を仕立てていただきたいと思います。
年間の設計プラン作成は20件ほどを想定しております。建築確認申請は協力会社様へ依頼いたします。
取扱う物件は、2～3階建て、延床面積は25～33坪、間取りは3～4LDKのものがメインです。
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＜具体的には＞
・施工管理担当や営業担当との打合せ
・プランニング、図面の製作
・現場確認 ほか
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使われなくなった中古住宅を買取り、新築同様にリフォームする「中古住宅再生事業」、機能性・デザイン性を追求した「新築分譲事業」を中心に展開しております。
拠点数は東京の本社を含め、16拠点を展開。不動産仲介会社様を通じて売買し、協力会社様に工事を依頼し、新築よりもお得な値段でお客様にお買い求めいただける、関わった全ての人が喜べるサイクル形成が当社の事業の最大のポイントです。続きを表示応募
条件【必須条件】
・設計業務の実務経験
【歓迎条件】
・二級建築士
・一級建築士
・設計事務所、建設会社、住宅メーカー、工務店、不動産会社、建材メーカー、リフォーム業界、インテリア業界、テナント業界、マンション業界などでのご経験勤務地富山県
◆愛知県名古屋市千種区☆積極採用中
※拠点：宮城県、福島県、長野県、富山県、新潟県、東京都（本社）、愛知県、福岡県、熊本県給与450万円 ～ 599万円
想定年収：450～600万円
月給30～40万円 + 賞与
・前職給与・技術・経験等を考慮、話合いの上決定します。
・給与には約45時間分8万円～ の固定時間外手当を含みます。45時間に満たない場合も全額支給いたします。
・固定時間外手当を超える勤務をした場合は追加支給いたします。
「25歳以下の方」「正社員経験3年以上の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給28万円～の検討とさせていただきます。
・「25歳以下の方」「正社員経験3年未満の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給27万円～の検討とさせていただきます。
・20歳以下の方は正社員経験の年数に関わらず、月給27万円～の検討とさせていただきます。おす
すめ創業より成長を続けている成長企業！22期目を迎え、売上100億円達成！
転勤なし◆マイカー通勤可 駐車場あり◆Uターン、Iターン歓迎 -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業中小企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【木造住宅の設計】転勤なし◆ベテラン歓迎◆マイカー通勤可◆Uターン、Iターン歓迎_熊本県
職種意匠設計
業務
内容空き家などの中古不動産を仕入れ、新築住宅に仕立ててお客様にご提供する商品の設計業務を担当いただきます（木造在来工法）。
建売住宅よりも地域性や快適性を表現し、注文住宅よりもコストと時間を抑える住宅としてご好評をいただいております。
施工管理担当や営業担当と細かく連携を取り、これまで以上に売出しまでの過程をスムースにしていきたいと考えております。
物件の立地は必ずしも一等地とは言えないかもしれませんが、だからこそ、こだわりある住宅を仕立てていただきたいと思います。
年間の設計プラン作成は20件ほどを想定しております。建築確認申請は協力会社様へ依頼いたします。
取扱う物件は、2～3階建て、延床面積は25～33坪、間取りは3～4LDKのものがメインです。
＝＝＝ ＝＝＝ ＝＝＝
＜具体的には＞
・施工管理担当や営業担当との打合せ
・プランニング、図面の製作
・現場確認 ほか
＝＝＝ ＝＝＝ ＝＝＝
使われなくなった中古住宅を買取り、新築同様にリフォームする「中古住宅再生事業」、機能性・デザイン性を追求した「新築分譲事業」を中心に展開しております。
拠点数は東京の本社を含め、16拠点を展開。不動産仲介会社様を通じて売買し、協力会社様に工事を依頼し、新築よりもお得な値段でお客様にお買い求めいただける、関わった全ての人が喜べるサイクル形成が当社の事業の最大のポイントです。続きを表示応募
条件【必須条件】
・設計業務の実務経験
【歓迎条件】
・二級建築士
・一級建築士
・設計事務所、建設会社、住宅メーカー、工務店、不動産会社、建材メーカー、リフォーム業界、インテリア業界、テナント業界、マンション業界などでのご経験勤務地熊本県
◆愛知県名古屋市千種区☆積極採用中
※拠点：宮城県、福島県、長野県、富山県、新潟県、東京都（本社）、愛知県、福岡県、熊本県給与450万円 ～ 599万円
想定年収：450～600万円
月給30～40万円 + 賞与
・前職給与・技術・経験等を考慮、話合いの上決定します。
・給与には約45時間分8万円～ の固定時間外手当を含みます。45時間に満たない場合も全額支給いたします。
・固定時間外手当を超える勤務をした場合は追加支給いたします。
「25歳以下の方」「正社員経験3年以上の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給28万円～の検討とさせていただきます。
・「25歳以下の方」「正社員経験3年未満の方」は ご年齢・経験等を考慮し、月給27万円～の検討とさせていただきます。
・20歳以下の方は正社員経験の年数に関わらず、月給27万円～の検討とさせていただきます。おす
すめ創業より成長を続けている成長企業！22期目を迎え、売上100億円達成！
転勤なし◆マイカー通勤可 駐車場あり◆Uターン、Iターン歓迎 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_佐賀県
職種意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
▼プラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。
工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地佐賀県
■京都支店：京都府京都市中京区
■東四国支店：香川県高松市
■福岡支店：福岡県福岡市博多区
■北九州支店：福岡県北九州市
■西九州支店：佐賀県佐賀市
■熊本支店：熊本県熊本市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の施工管理/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_滋賀県
職種意匠設計
業務
内容主に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築施工管理技士資格×建築施工管理の経験（1年以上）
【歓迎条件】
■非住宅系の施工管理経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■施主とのコミュニケーション能力
■設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
建築が好きなこと。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。
工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。勤務地滋賀県
■彦根支店：滋賀県彦根市
■西九州支店：長崎県長崎市
■鹿児島支店（宮崎）：宮崎県宮崎市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_熊本県
職種意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
▼プラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。
工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地熊本県
■京都支店：京都府京都市中京区
■東四国支店：香川県高松市
■福岡支店：福岡県福岡市博多区
■北九州支店：福岡県北九州市
■西九州支店：佐賀県佐賀市
■熊本支店：熊本県熊本市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_福岡県
職種意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
▼プラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。
工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地福岡県
■京都支店：京都府京都市中京区
■東四国支店：香川県高松市
■福岡支店：福岡県福岡市博多区
■北九州支店：福岡県北九州市
■西九州支店：佐賀県佐賀市
■熊本支店：熊本県熊本市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の設計/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_京都府
職種意匠設計
業務
内容戸建て注文住宅の設計業務全般をお任せします。
▼プラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計
独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。
工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築士1級×意匠設計の経験
※20代までであれば2級建築士も可
【歓迎条件】
■住宅系の設計経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方
■チームで成果を発揮できる方
賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。
多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。勤務地京都府
■京都支店：京都府京都市中京区
■東四国支店：香川県高松市
■福岡支店：福岡県福岡市博多区
■北九州支店：福岡県北九州市
■西九州支店：佐賀県佐賀市
■熊本支店：熊本県熊本市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の施工管理/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_宮崎県
職種意匠設計
業務
内容主に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築施工管理技士資格×建築施工管理の経験（1年以上）
【歓迎条件】
■非住宅系の施工管理経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■施主とのコミュニケーション能力
■設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
建築が好きなこと。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。
工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。勤務地宮崎県
■彦根支店：滋賀県彦根市
■西九州支店：長崎県長崎市
■鹿児島支店（宮崎）：宮崎県宮崎市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上残業時間30時間未満
【戸建て住宅の施工管理/西日本】土日祝休・年休129日！＜東証プライム上場のハウスメーカー＞_長崎県
職種意匠設計
業務
内容主に戸建て住宅の施工管理業務全般をお任せします。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理
同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。
何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
＜働き方＞
▼社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。
▼同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
▼子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
▼従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建築施工管理技士資格×建築施工管理の経験（1年以上）
【歓迎条件】
■非住宅系の施工管理経験
■鉄骨、RCの施工経験のいずれかの経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
■施主とのコミュニケーション能力
■設計や現場の職人さん、そしてお客様と、様々な人たちとコミュニケーションを取りながら進めていける方
建築が好きなこと。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。
工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、予算管理、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。勤務地長崎県
■彦根支店：滋賀県彦根市
■西九州支店：長崎県長崎市
■鹿児島支店（宮崎）：宮崎県宮崎市給与500万円 ～ 1049万円
予定年収：500万円～1,010万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代別途
※管理職の場合、管理職手当別途
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（3月・6月・12月）
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■業績手当
■時間外勤務割増手当 他おす
すめ労働環境◎ワークライフバランスを大事にできます！
男性の取得推奨！女性も男性も育児休業1か月以上完全取得♪
幸せ度調査を実施するなど従業員目線で多種多様な取り組みを実施★
