株式会社RSG

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千葉県の求人一覧

該当件数428

現在の検索条件

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【ファシリティマネジメント技術者/電験2種保有】福利厚生働きやすさ◎<総合オートメーションメーカー>_千葉県

    職種

    設備管理法人営業

    業務
    内容

    元請けによるデータセンター等での設備管理業務をお任せします。
    今や社会のインフラとしてなくてはならないデータセンターの安定稼働と省エネに貢献する仕事です。
    あなたの経験や志向、また希望を踏まえて配属します。

    <具体的には…>
    ・契約現場のデータセンターに常駐し、客先代行として設備を中心とした運営管理業務
    ・SFM(スマートファシリティマネジメント)事業拡大のため
     ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援
     ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案

    <withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて>
    病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
    病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
    今も、そしてこれからも、様々な同社の技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。

    <世界トップクラスの企業集団となるために>
    我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
    しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
    単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となっていくことを目指します。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    以下、資格・経験をお持ちの方
    ・電気設備管理の実務経験が10年以上ある方
    ・第2種電気主任技術者の資格をお持ちの方(電気主任技術者選任経験がある方)

    【歓迎条件】
    ・データセンターなどのクリティカルな施設や24時間稼働施設などの設備管理経験がある方
    ・客先との折衝、調整等を円滑に行えるコミュニケーション力、対人折衝力
    ・ビジネスでの英語利用に抵抗のない方

    勤務地

    千葉県

    <所属拠点>
    東京本店:東京都品川区(最寄り駅:JR「大崎駅」新東口より徒歩5分)

    <勤務地>
    千葉県印西市近郊(最寄り駅:北総鉄道・京成電鉄「千葉ニュータウン中央駅」)
    東京都江東区(最寄り駅:東京メトロ「木場駅」)
    三鷹市(最寄り駅:JR三鷹駅もしくはJR吉祥寺駅)

    受動喫煙防止対策:あり「屋内禁煙」

    給与

    400万円 ~ 599万円

    想定年収:400万円~600万円
    ※想定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験・能力等を考慮し、決定します。

    昇給:年1回(4月)
    賞与:年2回(6月・12月)

    <年収例>
    主任クラス:630万円(月給31万円+賞与+残業代月20h)
    係長クラス:730万円(月給35万円+賞与+残業代月20h)
    課長代理クラス:850万円(月給40万円+賞与+残業代月20h)

    おす
    すめ

    創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★

    独自のオートメーション技術でソリューションを提供!

    世界トップクラスの企業集団を目指しています!

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【企画営業】既存顧客営業◆住宅リフォーム◆完全週休二日制◆大手ハウスメーカーグループ<第二新卒募集>_千葉県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    グループ企業が販売・施工した戸建て住宅のリフォーム提案を行うお仕事です。
    独自の工法や高品質な施工技術で「高いお客様満足度」を実現しており、自信を持って提案が可能です。

    【営業スタイル】
    ・飛び込み営業はありません。
    ・月に15〜20件程度訪問します。
    定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得します。
    個人差はありますが、獲得率は4~6割と高いので提案業務に注力できます。

    【流れ】
    1)訪問ハガキを発送
    2)TELでアポ取得
    3)訪問
    4)リフォームニーズのヒアリング
    5)提案・見積り
    6)工事担当へ引継ぎ

    【内容】
    ■全改装や二世帯化などの大規模なリノベーション
    ■LDK・キッチン・浴室・ペット共生などのテーマ別の生活提案型リフォーム
    ■太陽光発電、蓄電池などの省エネリフォーム
    ■外壁塗装、防水工事などのメンテナンスリフォーム

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・大卒以上
    ・社会人経験1年以上の方

    【歓迎条件】
    ・営業・販売・対人折衝業務のご経験
    ・ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方
    ・個人営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方
    ・宅建士、FP2級、建築士などの有資格者

    勤務地

    千葉県

    埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,福岡県
    勤務地については確約は出来ませんが、なるべく配慮いたします。

    ※全国転勤ありの処遇となります(当面なし)
    受動喫煙対策:

    給与

    400万円 ~ 449万円

    年収421万円〜450万円

    <月給制>
    月給 34.4万円〜
    基本給243,200~ 諸手当101,000~を含む/月

    ◎賞与あり
    【営業Ⅲ・平年度、標準査定の場合】300,000円~
    (賞与一時金:240,000円・集団業績給:60,000円・個人業績給は実績に応じて支給)

    【諸手当】
    通勤手当(会社規定に基づき支給)
    残業手当(残業時間に応じて支給)
    条件により別途借家補助あり。
    ※上記諸手当は、残業40時間だった場合で計算しています。

  • 2024年8月23日
    正社員
    中小企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    残業時間30時間未満

    【営業職】ルート営業もしくは反響営業◆年間休日125日◆大手ならではの充実した福利厚生!_千葉県

    職種

    法人営業/ルート営業

    業務
    内容

    ◆ルート営業◆
    既にお取引のある法人のお客様(ハウスメーカーやホームセンターなど)へ、最適な同社製品をご提案します。提案から工事後の引き渡しまで担当します。

    ◆反響営業(同社リフォームショップ勤務)◆
    リフォームショップに配属となり、ご来店されたお客様に対して適切な商品をご案内します。電話やメールでのお問い合わせ対応や、イベントやチラシ作成といった集客企画も行います。

    <研修について>
    入社後は、先輩がマンツーマンでサポートする「ブラザー・シスター制度」で商品知識や仕事の流れ・ビジネスマナー等を学びます。約半年後の独り立ちを予定していますが、その後も上司や先輩がしっかりフォローしますので、安心してじっくり学ぶことができますよ。定期的な振り返りなどであなたの成長をサポートします!

    <魅力>
    同グループでは、システムキッチンやバス、パウダールームなどの水回り商品、 サッシなどの建具、タイルや内装建材、ガーデンルームなど、住まいにまつわる幅広い商品を取り扱っています。ブランド力と高い品質を背景に幅広い知識と経験を積むことができ、住まいのプロとして成長できます!

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・高卒以上
    ・普通自動車第一種運転免許
    ・リフォーム業界のご経験

    【歓迎条件】
    ・建築施工管理技士、管工事施工管理技士、建築士の資格保有者(1・2級)
    ・ビルリニューアル工事の営業、工事の経験者
    ・住宅設備(バスルーム・キッチン・トイレ)などの営業経験者
    ・住宅リフォーム、建築・不動産業界の経験者
    ・リフォームや家庭用設備メンテナンスに興味のある方

    勤務地

    千葉県

    ・東北(青森、秋田、岩手、宮城、福島)
    ・関東(東京、神奈川、千葉、埼玉)
    ・中部(静岡、愛知、三重、岐阜)
    ・北陸(福井、石川、富山)
    ・九州(福岡、大分、佐賀、長崎、熊本、宮崎、鹿児島)

    <転勤について>
    ・ナショナル社員:有
    ・各地域ブロック社員:無(東北ブロック、南関東ブロック、中部ブロック、北陸ブロック、九州ブロック)
     ※ブロック内では転勤有

    【通勤】
    ・交通費手当:有(全額支給)
    ・マイカー通勤:要相談
    ・社用車貸与:23区以外は貸与あり

    給与

    400万円 ~ 549万円

    月給制
    〈月給〉23万円~29万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:4.54ヶ月分/年)
    ※経験・年齢などを考慮のうえ、当社規定により優遇します

    【諸手当】
    ・時間外手当
    ・住宅手当
    ・資格手当
    ・家族手当
    ・職位手当
    ・厚生行事費補助(11,000円/年・人)
    ・社内交流奨励金(3,000円/半期・人)

    ◎賞与:年2回/4.54ヶ月分(前年度支給実績ベース)
    ◎昇給:年1回

    【モデル月収】※建築業界経験をお持ちの方
    26歳/月収31万円
    45歳/月収38万円

    おす
    すめ

    ・先輩がマンツーマンでサポートする「ブラザー・シスター制度」でしっかりフォロー!

    ・年間休日125日、残業20時間/月程度とメリハリをつけて働けます

    ・有給休暇は時間単位で取得可能です

  • 2024年8月23日
    正社員
    中小企業
    英語力不要
    転勤なし

    【土木施工管理】転勤なし◆寮社宅制度あり◆勤務地は都内メイン_千葉県

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    ~渋谷駅銀座線や東京駅公舎等大規模案件多数/スーパーゼネコンから直接依頼を請けている実力派企業~

    <職務内容>
    大規模な工事現場(建築物の基礎工事、上下水道工事、河川や道路、鉄道、トンネル、橋、ダム、湊湾など)で監督として工事全体の管理を行います。品質やコスト管理を行い、計画通りに施工が行われているかを管理します。
    具体的には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、作業員の労務管理などがあります。
    (現状では鉄道工事の比率が高く、エリアは東京がメインです。)

    <就業環境>
    1案件あたり3~5年の工期となります。
    そのため、工事期間は案件現場に近い事務所への所属になります。基本は現場常駐いただきます。
    地方案件へのアサインとなった際はマンスリーマンション等を会社にて用意いたします。
    関東都市の再開発案件が増えていることもあり、地方案件は現在2件のみでほぼ関東の案件となります。
    1案件あたり2~3名の施工管理職が担当となり、そのうちの1人の現場責任者が業務分担を振り分けています。

    <組織構成>
    工事部門の土木本部への配属となります。
    現在80名ほどの施工管理職が在籍しており、30代以上はほぼ全員が土木施工管理技士の資格を持っています。
    2020年からは新卒採用にも注力しており、中途社員とプロパー社員の割合は5:5程度です。

    <職務の特徴>
    良いものを作り上げる過程で問題点がないかを検証し、その問題点をどうすれば解消できるかを考え解決に導きます。
    作業員の方々が安全に施工できる環境を作り、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理いただきます。
    作業員からの意見や元請けの要望など橋渡し役として、現場がスムーズに進行するよう、より深いコミュニケーションを図ることが求められます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・2級土木施工管理技士

    【歓迎条件】
    ・1級土木施工管理技士
    ・鉄道やダム等大型の土木案件の経験
    ・施工管理メンバーのマネジメント経験

    勤務地

    千葉県

    本社:東京都中央区(最寄駅:東京メトロ日比谷線 茅場町駅)
    千葉営業所:千葉県市川市(最寄駅:JR 総武線 下総中山駅)
    神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区(京浜急行電鉄 京急本線 鶴見市場駅)

    受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

    給与

    550万円 ~ 699万円

    想定年収:530~700万円
    ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

    月給:449,000円~632,000円(一律手当含む)
    <賃金内訳>
    ・基本給:314,000円~430,000円
    ※役職者採用の場合はみなし残業制となります。

    昇給:年1回(4月)
    賞与:年2回(6月、12月)※基本給の3ヶ月分

    <年収モデル>
    ◆420〜550万円 ・20代後半~30代(課長代理)
    ◆530~680万円 ・30代半ば~40代(課長/部長代理)
    ◆700~900万円 ・40代~40代半ば(部長)
    ◆800~1,000万円 ・40代~40代半ば(営業所長)
    ◆1,200万円~  ・50代(役員クラス)

    おす
    すめ

    ◎創業65年を迎えたサブコン、鹿島建設を始めとしたスーパーゼネコン、大手ゼネコンのメイン施工パートナー

    ◎長期的に勤めてもらえるよう、労働環境改善、人事や給与制度見直しも推進中!

  • 2024年8月23日
    正社員
    中小企業
    英語力不要
    転勤なし
    未経験可

    【土木施工管理】転勤なし◆寮社宅制度あり◆勤務地は都内メイン◆資格取得支援あり_千葉県

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    ~渋谷駅銀座線や東京駅公舎等大規模案件多数/スーパーゼネコンから直接依頼を請けている実力派企業~

    <職務内容>
    大規模な工事現場(建築物の基礎工事、上下水道工事、河川や道路、鉄道、トンネル、橋、ダム、湊湾など)で監督として工事全体の管理を行います。品質やコスト管理を行い、計画通りに施工が行われているかを管理します。
    具体的には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、作業員の労務管理などがあります。
    (現状では鉄道工事の比率が高く、エリアは東京がメインです。)

    <就業環境>
    1案件あたり3~5年の工期となります。
    そのため、工事期間は案件現場に近い事務所への所属になります。
    基本は現場常駐いただきます。
    地方案件へのアサインとなった際はマンスリーマンション等を会社にて用意いたします。
    関東都市の再開発案件が増えていることもあり、地方案件は現在2件のみでほぼ関東の案件となります。
    1案件あたり2~3名の施工管理職が担当となり、そのうちの1人の現場責任者が業務分担を振り分けています。

    <組織構成>
    工事部門の土木本部への配属となります。
    現在80名ほどの施工管理職が在籍しており、30代以上はほぼ全員が土木施工管理技士の資格を持っています。
    2020年からは新卒採用にも注力しており、中途社員とプロパー社員の割合は5:5程度です。

    <職務の特徴>
    良いものを作り上げる過程で問題点がないかを検証し、その問題点をどうすれば解消できるかを考え解決に導きます。
    作業員の方々が安全に施工できる環境を作り、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理いただきます。
    作業員からの意見や元請けの要望など橋渡し役として、現場がスムーズに進行するよう、より深いコミュニケーションを図ることが求められます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・土木業界のご経験
    ※施工管理の方はもちろん、現場作業員の方も歓迎しております!

    【歓迎条件】
    ・土木施工管理技士資格
    ・鉄道やダム等大型の土木案件の経験

    勤務地

    千葉県

    本社:東京都中央区(最寄駅:東京メトロ日比谷線 茅場町駅)
    千葉営業所:千葉県市川市(最寄駅:JR 総武線 下総中山駅)
    神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区(京浜急行電鉄 京急本線 鶴見市場駅)

    受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

    給与

    450万円 ~ 549万円

    想定年収:420~550万円
    ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

    月給:314,000円~430,000円(一律手当を含む)
    <賃金内訳>
    ・基本給:179,000円~228,000円
    ・残業手当(残業時間に応じて別途支給)

    昇給:年1回(4月)
    賞与:年2回(6月、12月)※基本給の3ヶ月分

    <年収モデル>
    ◆420〜550万円 ・20代後半~30代(課長代理)
    ◆530~680万円 ・30代半ば~40代(課長/部長代理)
    ◆700~900万円 ・40代~40代半ば(部長)
    ◆800~1,000万円 ・40代~40代半ば(営業所長)
    ◆1,200万円~  ・50代(役員クラス)

    おす
    すめ

    ◎創業65年を迎えたサブコン、鹿島建設を始めとしたスーパーゼネコン、大手ゼネコンのメイン施工パートナー

    ◎長期的に勤めてもらえるよう、労働環境改善、人事や給与制度見直しも推進中!

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【戸建施工管理】大手家電量販店グループ◆スマートハウスの施工管理◆ノー残業デー有‗千葉県

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    ■業務詳細:
    現場管理業務や設計担当、インテリアコーディネーターと打ち合わせをし、お引き渡しまでの業務全般に携わっていただきます。
    ・作業手順書/作業報告書の作成
    ・協力会社との各種交渉
    ・スケジュール管理
    ・資材購入
    ・設計・積算担当と打ち合わせ etc.
    ■就業環境:
    シフト制の導入により、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が可能です。またノー残業DAYを設定し、残業削減・労働環境の改善に取り組んでおりプライベートの時間も確保しつつご就業頂けます。PCも20時半に自動シャットダウンされる仕様となっており、会社として残業時間を削減する取り組みを行っております。その結果、月平均残業時間は20時間程度に収められております。
    ■同社の歴史/強み:
    <同社の歴史>
    住宅業界は地域密着型の地場工務店が圧倒的に多く、大手企業の占有率が低く、大手ハウスメーカー10社のシェアでも全体の30%を満たしていません。しかし、近年は新築の着工棟数減少や後継者問題において事業継続が難しく廃業される工務店も多いです。そんな中住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームとヤマダ・ウッドハウスが20218年10月に合併し、ヤマダホームズが誕生。2021年2月1日にヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスが合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。
    <同社の強み>
    同社はヤマダホールディングスのグループシナジーを生かしたスマートハウス(太陽光発電システム、蓄電池搭載のエネルギーマネジメントを行うエコ住宅)や、災害に強い家NEXIS(電気・飲料水を自給自足する新発想住宅)を展開しています。近年住宅業界ではNEXISは、地球温暖化や自然災害(台風・地震・大雪)が多発する昨今、住宅業界において注目を浴びています。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・大卒以上
    ・何らかの建築施工管理経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・工務店、ハウスメーカーの就業経験者
    ・二級建築施工管理技士
    ・一級建築施工管理技士
    ・二級建築士

    勤務地

    千葉県

    東京都立川市
    千葉県船橋市
    埼玉県さいたま市大宮区
    大阪府大阪市天王寺区
    宮崎県宮崎市

    給与

    500万円 ~ 999万円

    想定年収:500~1,000万円
    月給:29万円以上+賞与

    ◎昇給:年1回
    ◎賞与:年2回(7月・12月)

    おす
    すめ

    大手家電量販店企業のグループ会社で安定した基盤

    メディアでも注目のスマートハウスを得意とするハウスメーカー

    シフト制を導入により、ワークライフバランスが充実

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【不動産営業職】完全反響営業◎不動産営業系総合職を募集◎世の中の課題解決のために働きませんか?_千葉県

    業務
    内容

    【具体的には】
    ■ハウス・リースバックとは
    お客様が所有されているお家を買い取り、
    売却後はリース契約をして今までと同様にお住みいただけるシステムです。
    将来的にそのお家を再度購入していただくことも可能。
    老後資金問題をはじめ、
    様々な人生の悩みを解決する画期的ソリューションとして期待を集めています。
    ※ご経験によっては最初の配属部署は考慮します。

    ■営業の業務について
    コールセンターに問い合わせのあったお客様を担当。
    お客様にアポイントを取り、商品説明と査定を行います。
    その後、事業計画を立て、お客様に提案。
    提示金額に納得いただければ、契約を進めます。

    ■反響数
    TVやラジオCMの効果もあり、知名度が上昇中。
    月の平均問合せ件数は1000件以上。
    全国からお問い合わせをいただいています。

    ■不動産営業経験者は即戦力!
    最初は営業のサポートから始め、サービスの全体像を掴むことが可能。
    売買仲介や仕入の経験をお持ちであればベースとなる不動産知識は備わっているので
    3か月~半年程度で独り立ちしていただけます。

    ■お客様本位の提案ができる
    ハウス・リースバックのサービスもお客様視点で設計されており、
    そこがお客様からも高く評価をされています。

    また、不動産テック企業としてITに注力しシステム化によって業務を効率化。
    営業サポートスタッフもたくさんおり、営業活動に専念できます。

    ■グループ内でキャリアデザインが可能
    当グループでは、リースバック営業の他にも不動産仕入れや不動産仲介、リフォーム、FC開発などの様々な分野がございます。
    入社後は、他の分野でも活躍するチャンスがあり、会社と相談しながらグループ内でご自身の描くキャリアを構築することができます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ●営業(個人・法人経験問わず)経験がある方
    ●チームで仕事を進めるのが得意な方や協調性のある方

    【フィットする人物像】
    ●不動産営業の経験を活かして新しいことにチャレンジしたい
    ●お客様に喜んでもらえる仕事がしたい
    ●事業づくりや組織づくりにも参加したい

    勤務地

    千葉県

    北海道札幌市
    東京都中央区
    神奈川県横浜市神奈川区
    千葉県千葉市中央区
    愛知県名古屋市西区
    京都府京都市中京区
    大阪府大阪市西区
    福岡県博多市
    宮城県仙台市青葉区
    埼玉県さいたま市大宮区
    兵庫県神戸市中央区
    ※初回勤務地は希望に沿って選考いたします。

    受動喫煙対策:オフィス禁煙

    給与

    400万円 ~ 799万円

    年収 3,600,000 円 - 4,500,000円

    上記年収には残業代・インセンティブは含みません。
    別途残業代・インセンティブ支給ございます。

    ■月給:300,000円~

    ※経験や能力等を考慮して決定します。
    ※残業代全額支給
    ※四半期毎にインセンティブの支給(例は下記に記載)

    ■昇給(年1回)
    ※会社業績及び就業規則に準ずる。

    各種インセンティブ
    通勤交通費 (~5万円/月)
    子女手当(18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円/月)
    資格手当
     └宅地建物取引士(宅建)…2万円/月
     └一級建築士…5万円/月
     └二級建築士…2万円/月
     └不動産鑑定士…2万円/月
     └1級建築施工管理技士… 2万円/月
     └2級建築施工管理技士(建築)… 1万円/月
    ※各手当については社内規程に準じて支給をいたします。

    おす
    すめ

    勢いのある絶好調企業3位にランクイン!

    東証プライム市場企業。複数拠点あり。完全反響営業。

    未経験でもチャレンジできる教育体制

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    転勤なし
    未経験可

    【不動産売買仲介】完全反響100%◆年収1000万可◆フレックス制◆完全週休2日◆プライベート充実◎_千葉県

    職種

    仲介営業

    業務
    内容

    グループ各社からの紹介や、Webサイトや自社サイトを通じて、お問合せいただいたお客さまに対する、
    戸建住宅・マンション・土地・収益不動産に関する売買仲介業務を行います。
    (=完全反響営業で、新規開拓営業はございません)

    <具体的には…>
    不動産の売買仲介を一通(ご提案~契約手続き~お引渡し)でご担当いただきます。
    流入に対して、案件の振り分けは支店長や上席が行います。

    一通で担当することが、当社のお客様満足度の高水準につながっています!
    (2023年度オリコン顧客満足度ランキング®第1位)

    住宅(不動産)を買いたいお客さまへ
    (1)物件および土地に関する情報収集
    (2)条件に合う物件の提案・紹介
    (3)売主様と条件の交渉
    (4)契約締結

    住宅(不動産)を売りたいお客さまへ
    (1)売却価格や条件をヒアリング
    (2)査定し、売り出し価格を提案
    (3)媒介契約を結び、販売を開始
    (4)引き渡し

    <一日の流れ>

    (主任職)
    9:30  出社、メールチェック
    11:00 訪問
    13:00 ランチ
    14:00 電話、お客様と連絡
    17:00 事務処理
    18:30 退勤

    (支店長)
    9:30  メール 資料作成
    12:00 昼食
    13:00 訪問
    17:00 部下案件確認
    19:00 事務処理 
    20:00 退勤

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・営業経験者(業界問わず)
    ・普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ・不動産業界での営業経験者

    【フィットする人物像】
    ・仕事とプライベートのバランスを取りながら稼ぎたい方
    ・家族や知人にも胸を張れるブランド力、社会的信用力がある会社で働きたい方

    勤務地

    千葉県

    東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫、京都、福岡の各営業所での勤務となります。
    ※勤務地は希望を考慮した営業所で相談の上決定します

    給与

    500万円 ~ 1049万円

    年収:500万~700万
    月給:20万28000円~ 経験に応じて決定いたします。(月30h残業代込 46,800円以上~)
    インセンティブ:年2回
    賞与:年2回

    <経験者の年収モデル> 
    年収828万円(28歳/中途入社)
    年収1008万円(31歳/中途入社)
    年収1185万円(32歳/中途入社)

    おす
    すめ

    ・大手グループ会社で反響100%の環境で営業ができます

    ・フレックス制を導入し、社員の働きやすさが成果にもつながっています

    ・成果を出してプライベートも充実させる!社員がいきいきと働く会社です

  • 2024年8月23日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    未経験可

    【施工管理】未経験から手に職を◆東証プライム上場企業_千葉県

    職種

    建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理/造園施工管理/電気通信工事施工管理

    業務
    内容

    ビルやマンション、商業施設などの建設の現場において、安全やスケジュールを管理する仕事です。
    予定通りに工事が進んでいるかをチェックしたり、スタッフに指示を出したり、安全に工事が行われているかの確認をしてもらいます。

    <具体的には>
    ・顧客との打合せ
    ・計画図・施工図作成
    ・積算・見積り
    ・現場施工管理

    お客様と工事の打ち合わせを行い、工事スケジュールや使用する資材、建築物の完成想定などを話し合います。
    その後は、建築物の図面を作成をし、建築工事の計画を立てていきます。
    人件費や材料費といった工事にかかる金額を計算し、それを予算内に収める管理活動をして見積もりを出します。
    工事のスケジュールを管理するのも施工管理の重要な業務です。
    設計図通りの建設が予算内で安全且つ円滑に施工できるに管理します。

    工事は基本的に屋外で行われるため、天候などの要因でスケジュールどおりに進まないことも珍しくありません。
    その際には、作業員や重機を調節して本来のスケジュールからあまり差が生じないように管理します。
    工事の規模が大きいほど、作業員や資材の数は増え、スケジュール自体が複雑になります。
    複雑なスケジュールを管理できるようになるには高度な知識や実務経験が必要になりますので、
    長く腰を据えて働いていくことで知識と経験を身につけていくことができます。

    <仕事のやりがい>
    お客様にとって、建物は人生で最大の買い物であり「夢」です。
    その夢を形にすること、実現させることが建設業の醍醐味です。
    お引き渡し後、お客様が安心して利用している様子を見ると、大きなやりがいを感じます。

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    応募
    条件

    【フィットする人物像】
    ・建設業界にご興味のある方
    ・今回の転職を成功させたい気持ちのある方

    【歓迎条件】
    ・関連するご経験をお持ちの方

    勤務地

    千葉県

    本社:東京都港区六本木
    勤務地は埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県の各現場となります(希望を最大限考慮いたします)

    給与

    350万円 ~ 499万円

    想定年収:350~500万円
    月給: 220,000円~260,000円

    <年収例>
    374万円(2年目/賞与含む)
    468万円(4年目/賞与含む)
    562万円(7年目/賞与含む)

  • 2024年8月23日
    正社員
    ベンチャー企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    残業時間30時間未満

    未経験から手に職を!【施工管理職】年間休日120日◆従業員ファーストの企業風土_千葉県

    職種

    建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理

    業務
    内容

    施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
    その名の通り、建設プロジェクト全体管理(マネジメント)を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。

    ・安全性を第一に考え(安全管理)
    ・工事が円滑に進むように予定を立て(工程管理)
    ・作業員への指示や仕上がりを確認(品質管理)
    ・プロジェクトの予算を考慮(コスト管理)
    ・期日までに作業を完了させる

    現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
    一通りの業務を覚えるまで約3年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
    その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。

    商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
    施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です。

    【具体的には】
    ・書類作成、データ入力
    ・建設現場の写真撮影とデータ管理
    ・プロジェクトのスケジュール管理
    ・現場の安全管理、品質管理
    ・各工事業者との打合せ補助

    ◎工期は1年程度の案件が中心
    ◎大規模な建物工事(5億円~50億円程度)が多い
     商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
    ◎基本的に直行直帰OK

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴不問
    ・建設業界未経験可能

    勤務地

    千葉県

    1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)にある建設現場

    給与

    300万円 ~ 699万円

    想定年収:350~700万円

    月給242,800円~(20時間の固定残業代含む)

    賞与:年2回(6月・12月)
       ※個人業績によるインセンティブ制度もあり
    昇給:年1回(10月)

    おす
    すめ

    ◎未経験からチャレンジ可能

    ◎賞与年2回支給/年間休日120日

    ◎従業員ファーストの企業風土