主に関連会社からの紹介案件を担当していただき、案件の進行管理や売上管理をメインとするプロジェクトマネジメントです。
オフィスの移転件案やレイアウト変更案件が中心で、設計や工事の手配などの実務は、業務委託先であるパートナー会社が行います。

＜例：オフィス移転の場合＞
①受注前
・マスタースケジュールの考案
・移転先ビルの工事区分、設計指針など確認
・委託先のパートナー会社を専任
・クライアントとパートナー会社の担当者を顔合わせ

②受注後
・提案内容、見積内容の確認
・パートナー会社からの進行報告を確認
・プレゼン等の同行
※親会社の営業担当と一緒にクライアント先に訪問し、話を詰めていきます。

＜入社後の流れ＞
・C工事部門においては、現在親会社から出向している35歳の社員の方と一緒に進めていただくことになります。
※組織の改編があり、これまでB工事担当、C工事担当と一緒になっていましたが、B工事グループと、C工事グループと分離することになり、現在C工事担当は、1名で行なっています。
　新ポジションとして、ゼロベースで部門を作り上げていくやりがいを感じていただけます。
　将来的にはC工事グループを5名体制にしていくイメージです。
　組織専任担当として、グループリーダーとして活躍いただく予定です。

＜キャリアパスについて＞
少数精鋭で事業運営を行っているため、まずは現場の業務をお願いしますが、徐々にデザイン部門の組織をマネジメント・リードいただくことを期待いたしております。
また、会社としてリゾート領域にもチャレンジしているため、オフィス内装以外にもリゾート開発にもチャレンジいただくチャンスがあります。

オフィスの設計、デザインの提案、現場の設計管理をご担当いただきます。
当社グループ企業にてオフィス移転されたお客様からご相談いただくことが100％です。

≪具体的な業務内容≫
・オフィス内装の設計
・デザインの提案
・顧客との設計調整
・協力会社への見積資料作成・調整
・現場の設計監理

≪キャリアパスについて≫
少数精鋭で事業運営を行っているため、まずは現場の業務をお願いしますが、
徐々にデザイン部門の組織をマネジメント・リードいただくことを期待いたしております。
また、会社としてリゾート領域にもチャレンジしているため、オフィス内装以外にもリゾート開発にもチャレンジいただくチャンスがあります。

≪会社について≫
「はたらくを明るく新しくする」というビジョンのもと、建築設計・内装デザイン、内装工事、建築工事、内装監理、建築コンサルティングなど、建築監理サービスを行っています。
華美なデザインを作ることではなく、新しい価値が発見できる環境作り、そこにいる全ての方が笑顔になる空間づくりに拘り、事業運営を行っています。

一棟リノベーションの事業企画から設計、施工、サブリース、運営までワンストップで行うことを強みとしている同社で空間デザイン設計をご担当いただきます。
一棟リノベーション案件を含めた空間デザインの主担当として、企画、設計、監理までをお任せします。

＜具体的には＞
▼以下、全体のプロジェクト管理
・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング
・建築企画（コンセプト・スケジュール・予算立案）
・デザイン企画
・意匠設計（基本設計、実施設計）
・イメージパース等の作成
・設計監理
・FFE（※場合によっては）
※3～5案件程並行してご担当いただく予定です。

都市創造本部の建築チームに属し、PMRやTMRとともに一棟リノベーション案件もご担当いただきます。
建築企画から携わっていただくことで、商空間のみならず、建築案件全体を見据えた設計・デザインに裁量権をもって取り組んでいただくことが可能です。

現在、不動産の利活用が増え年間90件ほどのプロジェクトが動いております。
事業の収益性にもコミット、遊休不動産の増加をはじめとする社会の課題解決にも貢献することをミッションとしており、急成長の事業で、新しい市場や社会のニーズに沿った提案をともに行っていただける方を募集します。

＜期待するキャリア＞
事業も成長フェーズであり、ともに個人のキャリアも幅を広げていくことが出来ます。
マネジメント職以外にもPMRへのキャリアアップも期待しております。

＜働き方について＞
残業：フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの環境です。
リモート勤務：相談可。原則出社を推奨しておりますが、リモートの場合も1on1で部長・メンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。
その他：私服勤務・築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制）

ワンストップリノベーション業界No.1の同社でお客様の理想の暮らしを実現するため、お客様との打ち合わせ、企画、設計、工事監理、お引き渡しまで一貫して担当いただきます。
自由に間取りを決められるだけではなく、仕様に関しても制限はなく、一人ひとりのお客様に合わせた唯一無二の提案が可能です。
6,000件以上のリノベーション実績を生かし、お客様が思い描く理想の暮らしを実現いただきます。

＜具体的には＞
・設計プランニング
・打ち合わせ（間取り、デザイン提案）
・基本設計、実施設計
・見積もり作成
・発注業務・現場監理
・引き渡し

お客様の層は単身からご夫婦、ファミリーと幅広く多様なニーズや想いに寄り添い、暮らしを提案いただくことが可能です。
2025年には7兆円の市場規模に達するといわれている成長業界でステップを踏みながら専門スキルを身につけられます。

※お客様が物件を購入した後、営業チームから引継ぎを行います。
※1件当たりの工期は約4ヶ月(設計1か月、工事3か月)3案件程並行してご担当いただく予定です。

＜研修について＞
中途入社者の多くはハウスメーカー、設計事務所、リフォーム会社、店舗内装、インテリア（照明等の住宅設備）出身者を中心に幅広く社内に在籍しております。
入社者の多くは、リノベーション業界未経験でご入社いただきご活躍しています。
研修期間を設けるなど一人ひとりのレベルに合わせフォローアップいたしますので、同社でリノベーション業界の知見やデザイン力を高めることが可能です！

＜入社後のキャリア＞
チームマネジメントや設計のスペシャリストとして専門性を身につけることはもちろん、特にワークライフバランスを重視される方は、外注デザイナー管理、給与面を重視される方はインセンティブ制度のある営業設計など、ご希望に合わせた柔軟なステップアップも相談可能です。

【業務概要】
同社が手掛ける近隣型ショッピングセンターの新規建設時におけるプロジェクトマネジメントの補助をお任せします。
入社後1年間はトレーナーがOJT等を通じて独り立ちできるよう教育します。ゆくゆくは主担当者としてプロジェクトマネージャーをお任せします。

具体的には以下となります。
・基本計画図の作成
・設計事務所との窓口
・確認申請、行政との交渉等
・開発マスタースケジュールの設定
・立地法届け出関連業務
・開発行為許可取得
・プロジェクト全体の進行管理
・ゼネコン決定の検討
・建築設計施工監理
・内監業務および内監業者取りまとめ
※1人あたりの担当案件は平均１件で最大3件まで、工期は平均半年～1年です。

【組織特徴】
建設部のPM及び補佐は全員で4名。(20代1名、30代1名、40代1名、50代1名)中途入社の方が多く、全員が会社のことを考えながら少数精鋭で働いています。

【スタイル】
スーパーマーケットを核とし、ドラックストア、100円ショップ、ファミリー衣料品、レンタル・本、クリニック等を準核とし、飲食店、サービス業を幅広くそろえたショッピングセンターとして展開しています。敷地面積は2,000～20,000坪、店舗面積は1,300～4,500坪、テナント数は10～30で駐車場台数140-840台程度となります。

■仕事内容：
・個人住宅設計、図面書き、営業
・住宅の設計業務、建築確認などの書類作成、申請業務
・お客様が希望する住宅イメージのヒアリング
・CADを使って住宅イメージをカタチにする設計業務
・設計途中でのお客様との打ち合わせ、設計内容調整
※専任の営業担当がおりますが、設計担当として契約前から商談・プレゼンも同席して行います。図面の提案を設計が行うようなイメージです。

■特徴・魅力：
・上司との距離が近く、アットホームで話し易い環境です。（社長・専務との距離も近く話し易いとの意見が多いです）
・球技大会やバーベキューなどの社内リクレーションあり。休日など、釣り仲間やゴルフ仲間が集まります。
・退社後の出戻りＯＫ
・インセンティブの支給あり！
頑張った方には努力に合った報酬を支給します。

部長候補として、建築設計事務所の設計監理のもと、高級住宅や賃貸マンション、社寺や教育施設に至るまで、建築工事を完成させ、お客様にお引渡しするまでの一連の施工管理業務（安全、品質、工程、原価等）を行います。

＜具体的には＞
・安全関連書類、施工図、工程表及び実行予算等の作成
・諸官庁への報告及び許可申請等（市区町村区役所、所轄警察署及び労働基準監督署等）
・設計監理者及び専門工事業者との打合せ、工事進捗に応じたお客様との打合せ
・お客様及び設計事務所等への報告書等の作成

＜特徴＞
・1億～5億の新築マンションを中心に年間10～15件手掛けています
・こだわりのある住宅の施工実績を数多く有しています。
・1現場、1現場監督の完全常駐型の管理体制を徹底しており、質の高い施工に高い評価をいただいています。
・過度な残業が出ないように1現場につき4～5名体制となります
・現場は都内近郊がメインです

＜会社特徴＞
①日本を代表する著名建築家設計の施工を行ってきました。
・吉村順三
・野生司環境設計
・設計組織アモルフ
・長谷川逸子建築計画工房
・大宇根建築設計事務所
・マウントフジアーキテクツスタジオ 等

②注文建築専門で完全現場常駐となります。
・現場の掛け持ち等はありません。
・1棟の建物について最初から最後まで施工するので、建築の細部まで理解する仕事となります。
・木造、鉄骨も施工しますが、RC造の施工が多いです。

③エグゼクティブな方をメインとして優良顧客が多い環境です。
・高価格帯の注文住宅がメインの施工となります。
・住宅の施工が中心のため、世代を超えたお付き合いがあります。

④勤怠管理をしっかりと行う会社です。
・残業時間は申告制となっております。
・休日出勤前に振替休日の取得に努めております。

相続に伴う土地活用において、木造戸建住宅を中心とする建築設計をお任せします。現状、施工は協力会社に依頼していますが、今後、建設業の許可を取得し自社施工体制を作っていきます。

【具体的には】
▼お客様から要望のヒアリング
▼プランの企画・提案
▼設計
▼建築確認申請
▼中間検査対応
▼施工現場のチェック
▼お引渡し

自由度バツグン！お客様の想いをカタチにできます

何もない敷地図をいただき、お客様から要望をヒアリングするところからスタート。ライフスタイルや価値観、理想の住まいのイメージを伺い、お客様の想いを反映した一点モノの住まいをプランニング・設計します。縛りのない自由度の高さが魅力。自身のアイデアを伸び伸び発揮できます。

【入社後の流れ】
あなたに合った業務からスタート
まずは先輩社員と一緒にプロジェクトに参加。当社での仕事の流れを身につけていただきます。
▼
経験を活かせる業務からお任せします。未経験の業務にも積極的にチャレンジし、スキルの幅を広げていきましょう！わからないことは周りの社員に何でも聞いてください。

【生まれたばかりのチーム】
設計チームは昨年、建築士事務所登録を行い、スタートを切ったばかりの新部門です。過去のシガラミは一切ないため、各自の意見・アイデアを反映させやすい環境です。

近いうちに建設業の許可も取得し、自社施工体制を作っていきます。

当社の注文住宅の営業職として下記業務をご担当いただきます。

・ショールーム接客
・資料請求対応、モデル案内
・土地探し
・注文住宅プランのヒアリング
・契約手続き
・イベント周知など
※飛込営業はございません。顧客に関しては反響のあったお客様に対して営業活動になります。
イベント毎にDMやお電話での掘り起こしはございます。
※ノルマに関しては目標として設けております。チームでの目標があり、個々に割り振るようなイメージです。

■教育体制：
基本的にはOJTを予定しております。未経験（販売サービス経験者や顧客折衝経験のみの方など）からスタートしてご活躍いただいている方も多数いらっしゃいます。

■商談だけに集中できる体制
・営業が担当するのは見込み客のみ
・商談のみに特化することで、不要な負担を削減
失注した顧客の掘り起こしはアウトソーシング。
また注文住宅業界でありがちな、営業職が図面を担当することもほとんどありません。
・他社より商談に集中できる環境で早期レベルアップができ、若手からでも管理職を目指すことが可能

■特徴・魅力：
・上司との距離が近く、アットホームで話し易い環境です。（社長・専務との距離も近く話し易いとの意見が多いです）
・球技大会やバーベキューなどの社内リクレーションあり。休日など、釣り仲間やゴルフ仲間が集まります。
・退社後の出戻りＯＫ
・インセンティブの支給あり！
頑張った方には努力に合った報酬を支給します。

■先輩社員の前職事例
古着屋の店員、アイスクリーム店の接客など接客業の経験者が活躍しています。
営業活動の際に、奥様方とやりとりしたり、LINEを交換したりするので、相手の懐に入るのが上手な方を歓迎します。
もちろん営業職経験者の方も大歓迎です（BtoB、BtoCは問いません）。

関東地方整備局発注の土地等の取得補償業務に関する資料作成等支援業務
上記出向が終了した場合の勤務地エリア：盛岡・一関・仙台・在宅（要相談）
仕事内容は、土地等の取得補償業務に関する点検、書類作成等を行い、河川改修事業の円滑な推進を図る支援をお願いします。

※主な業務内容としては下記になります
・用地調査等業務成果物の点検
・用地交渉記録の作成
・登記 、支払関係書類の取りまとめ
・その他関連資料の取りまとめ作成整理等

※補償業務管理士には以下の8部門があります。
1.土地調査
2.土地評価
3.物件
4.事業損失
5.営業補償・特殊補償
6.機械工作物
7.補償関連
8.総合補償