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NEW2025年9月26日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【賃貸管理】ベテラン歓迎◆転勤なし◆県内No1ビルダー◆年間休日120日◆福利厚生充実<茨城>
職種
建築施工管理プロパティマネジメント法人営業
業務
内容茨城県内、地域No1ビルダーで賃貸管理ポジションです。
自社で建築した賃貸物件の管理をオーナー様より受託し、資産維持をお任せします。
【具体的には】
・賃貸マンションの管理業務
自社で管理委託を受けている物件の賃貸管理業務全般をお任せします。
・入居者募集・退去精算・家賃管理・オーナーとの打合せ等
・オーナー様へ物件の原状回復、リフォーム、リノベーションの提案
新規の営業活動はありません。100%反響で物件が増えております。
賃貸物件の維持管理に専念できる環境です。
新規事業のため、マネジメント経験があるかた歓迎!
■企業の特徴:
・公共と民間の案件比率は、2:8となっております。
・主軸であるyess建築は、蓄積されたノウハウ
・技術活用を基に、全国1400者を超える建築会社の中で年間施工面積
・棟数における全国1位を受賞しております。
・創業60年地域密着を通して常総市内小中学校の70%以上で建築工事を行っております。
・建築の相談~竣工後のメンテナンスまで一貫体制を整え、ワンストップサービスを提供する中で、お客様と向き合っています。
【主な商品・施工実績】
・鉄骨造の工場倉庫(yess建築)
・RC造に特化したデザイナーズ賃貸マンション
・公共施設 (茨城空港ターミナルビル・つくばウェルネスパークなど)
・常総市内の学校(施工シェア率72.7)続きを表示応募
条件【必須条件】
・賃貸管理経験者 2年以上
・普通自動車免許
・資格、学歴不問
【歓迎条件】
・宅地建物取引主任者
・マネジメント経験者
【フィットする人物像】
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・失敗を恐れずに挑戦していける方
・分からないことはすぐに相談できる方
・計算や図面に対して抵抗が無い方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・明るくやる気のある方勤務地
茨城県
茨城県守谷市
最寄駅:つくばエクスプレス「守谷駅」
※転勤なし
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 699万円
想定年収500万円~700万円
※給与詳細は、職務経験を考慮した上で決定します。
月給30万円以上
◎昇給年1回
◎賞与年2回おす
すめ茨城県内、地域No1ビルダーで賃貸管理ポジション
新規事業のため、マネジメント経験者優遇。
優良企業で福利厚生充実、年間休日120日、転勤無し -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【リフォーム/インテリアコーディネーター】岡崎市◆働くママさん多数活躍◆空間トータルコーディネート
職種
インテリアコーディネーター
業務
内容■リフォームプランナー / インテリアコーディネーターのお仕事をお任せします。
・自社ショールームでの接客・案内
・商品のお見積もり作成、自社CADによる図面作成
・お客様へインテリアコーディネートのプレゼンテーション
【使用ソフト】CAD、Word、Excel等
<仕事の流れ(一例)>
▼お客様との仕様打ち合わせ・提案
…イメージ・予算・納期等のヒアリングを行い、
写真・画像・イメージパースを用意し、プレゼンボードを活用し提案を行います。
▼仕様/詳細図面などの進捗管理・情報共有
…見積・契約・日程調整・予算管理を行います。
▼現地確認
▼完成・アフターフォロー続きを表示応募
条件【必須条件】
住宅領域またはリフォーム領域におけるインテリアコーディネーターの実務経験(1年以上)
【歓迎条件】
・メンバーマネジメントの経験を有する方
・インテリアプランナー
【フィットする人物像】
前例のない新しいチャレンジに魅力を感じ、変化を楽しむことが出来る方勤務地
愛知県岡崎市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
400万円 ~ 499万円
想定年収 3,800,000 円 - 5,000,000円
■選べる給与体系
・年間休日105日型
月給:244,325円(基礎給182,000円+職務手当62,325円/45H)
・年間休日114日型
月給:235,805円(基礎給176,000円+職務手当59,805円/45H)
■手当
給与改定年1回(平均1万円程度)
賞与年3回(4月・8月・12月)
交通費支給
慶弔見舞金制度
報奨金制度(例5万円)
資格手当・合格祝い金
住宅補助手当
子ども手当 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【土木設計:配管設計】創業70年◆年休125日◆福利厚生充実◆業界トップクラスの技術力<東京・大阪>
職種
土木設計・測量
業務
内容土木設計(配管設計)に関する設計図、数量計算、構造計算等の作成業務をお任せします。
<具体的には>
・上下水道管路の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等)
・電力水圧鉄管の土木設計(管路本体および付随施設、仮設計画等)
入社後はOJT形式でサポートしながら業務を習得頂きます。
<同社の特徴>
75年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。
管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。
水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。
公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。
<働く環境>
同社では、スキルに応じた評価制度を設ける等、長く安心してキャリアを積める環境を整えております。
また福利厚生では、年に1度自己負担なしの人間ドックを受診できる制度や、病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度など、健康的かつ安心して働ける制度を設けております。
その他にも働き方に対する意識を高め、会社全体で残業時間等の管理に取り組んでいます。
平均勤続年数:15年/離職率:19%/残業:約25H/年休:125日続きを表示応募
条件【必須条件】
・土木設計経験(土木構造計算)
・各種管路の設計業務または工事(現場)経験者
・CAD、Word、Excelの基本操作
【歓迎条件】
・施工経験
・提案ノウハウ
・10年程度の経験勤務地
東京都/大阪府
※東京本社・大阪支社いずれかの勤務
■東京本社:東京都中央区
■大阪支社:大阪府大阪市
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙給与
400万円 ~ 749万円
想定年収:433万円~720万円
※選考を通じて上下する可能性があります
昇給:年1回
賞与:年2回(6月・12月※計3ヵ月分支給の実績もあり)
【諸手当】
・勤務地手当
・宿泊費:8,000~10,000円/日
・宿泊日当:2,000円/日
・資格手当:20,000円/月(施工管理技士1級/博士号/技術士等) 他
<年収例>
▼27歳/東京勤務:4,799,400円
▼38歳/大阪勤務:6,960,000円おす
すめ70年の歴史の水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社
公共工事をメインで扱っており、安定性抜群
土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【管工事施工管理】転勤なし◆土日祝休&年休122日◆福利厚生充実◆有給消化率70%以上<東京>
職種
管工事施工管理
業務
内容■管工事に関する施工管理業務を担当
<具体的には>
施主・協力業者との電気工事に関する調整など
建物のインフラ設備(空調・ガス・水道 等)に利用される管工事の管理
・工程
・品質
・安全
・コスト
<魅力>
・鉄道グループの一員であり、会社基盤として非常に安定
・勤怠管理システムを導入し、残業時間管理
・鉄道沿線での業務のため基本的に転勤、出張なし
・創業93年の安定基盤で長期的に就業したい方には最適続きを表示応募
条件【必須条件】
・管工事施工管理経験
・2級管工事施工管理技士
【歓迎条件】
・1級管工事施工管理技士勤務地
東京都
東京都墨田区
最寄駅:東武伊勢崎線「とうきょうスカイツリー駅」
※転勤:なし
※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
出張:基本的になし
現場エリア:埼玉・千葉・東京の沿線いずれか給与
450万円 ~ 749万円
想定年収:450万円~720万円
※残業30時間を想定した金額込
月給:280,000円~
※基本給:250,000円~
※残業代別途支給
賞与:年2回
<モデル年収>
入社3年目 部員(月給30万円+賞与) 500万円
入社6年目 主任(月給38万円+賞与) 650万円
入社16年目 課長代理(月給50万円+賞与) 850万円おす
すめグループからの受注が7~8割の為、業績安定
業界では珍しく土日祝休み
休日出勤の場合も代休有 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【電気工事施工管理】土日祝休み・年間休日122日◆安定基盤で長期就業可能な環境◆有給消化率70%以上
職種
電気工事施工管理
業務
内容■電気工事に関する施工管理業務を担当
<具体的には>
施主・協力業者との電気工事に関する調整
・電気工事に関する施工管理計画の作成
・管理(工程・品質・安全・原価)
・スケジュール調整 等
<魅力>
・鉄道グループの一員であり、会社基盤として非常に安定
・勤怠管理システムを導入し、残業時間管理
・鉄道沿線での業務のため基本的に転勤、出張なし
・創業93年の安定基盤で長期的に就業したい方には最適続きを表示応募
条件【必須条件】
・電気工事施工管理経験
・2級電気工事施工管理技士
【歓迎条件】
・1級電気工事施工管理技士勤務地
東京都
事務所:東京都墨田区
最寄駅:東武伊勢崎線「とうきょうスカイツリー駅」
※転勤:なし
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
出張:基本的になし
現場エリア:埼玉・千葉・東京の沿線いずれか給与
450万円 ~ 749万円
想定年収:450万円~720万円
※残業30時間を想定した金額込
月給:280,000円~
※基本給:250,000円~
※残業代別途支給
賞与:年2回
<モデル年収>
入社3年目 部員(月給30万円+賞与) 500万円
入社6年目 主任(月給38万円+賞与) 650万円
入社16年目 課長代理(月給50万円+賞与) 850万円おす
すめグループからの受注が7~8割の為、業績安定
業界では珍しく土日祝休み
休日出勤の場合も代休有 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【水力発電に関する電気施工管理(現場代理人)】土日祝休&年間休日125日◆福利厚生充実<日本橋>
職種
電気工事施工管理
業務
内容水力発電に関する電気施工管理業務をお任せします。
<具体的には…>
▼現場代理人(監理技術者)
▼水力発電所の水車、発電機、制御装置の撤去工事、新設工事
<同社の特徴>
75年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。
1946年に香川県で創業。
管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。
水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。
公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。
<同社の強み>
商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。
また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。
大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。
<働く環境>
同社ではスキルに応じた評価制度を設ける等、長く安心してキャリアを積める環境を整えております。
また福利厚生では、年に1度自己負担なしの人間ドックを受診できる制度や、病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度など、健康的かつ安心して働ける制度を設けております。
その他にも働き方に対する意識を高め、会社全体で残業時間等の管理に取り組んでいます。
平均勤続年数:15年/離職率:19%/残業:約25H/年休:125日続きを表示応募
条件【必須条件】
■下記いずれか
・1級 電気工事施工管理技士
・技術士(電気)
【歓迎条件】
・監理技術者証(入社後取得(講習受講)でも可能)勤務地
東京都
本社:東京都中央区日本橋
<入社後の勤務地の流れ>
入社後、2022年度中は既に稼働中の水力発電の現場で研修を受けていただき、そのうえで、2023年度4月から北海道函館市近郊の現場に赴任いただく予定です。(※北海道での勤務はおおむね2年間の予定)
北海道での勤務が完了した後は、各地方の別の現場に赴任いただく想定です。給与
600万円 ~ 799万円
想定年収:600万円~800万円
※選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回
◎賞与:年2回おす
すめ水のエキスパート企業のグループ会社
福利厚生充実
水力発電に関する課題をワンストップで解決 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【水力発電に関する電気施工管理(現場代理人補佐)】土日祝休・年間休日125日◆福利厚生充実<北海道>
職種
電気工事施工管理
業務
内容水力発電に関する電気施工管理業務の補佐をお任せします。
<具体的には…>
▼現場代理人(監理技術者)の補佐
▼水力発電所の水車、発電機、制御装置の撤去工事、新設工事
<同社の特徴>
75年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。
1946年に香川県で創業。
管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。
水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。
公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。
<同社の強み>
商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。
また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。
大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。
<働く環境>
同社では、スキルに応じた評価制度を設ける等、長く安心してキャリアを積める環境を整えております。
また福利厚生では、年に1度自己負担なしの人間ドックを受診できる制度や、病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度など、健康的かつ安心して働ける制度を設けております。
その他にも働き方に対する意識を高め、会社全体で残業時間等の管理に取り組んでいます。
平均勤続年数:15年/離職率:19%/残業:約25H/年休:125日続きを表示応募
条件【必須条件】
■建設現場での経験(※電気関連における業務に限る)
【歓迎条件】
■現場での監督経験または監督補助経験
■現場における全体観がわかる方勤務地
北海道
北海道函館市近郊
<入社後の勤務地の流れ>
入社後、2022年度中は既に稼働中の水力発電の現場で研修を受けていただき、そのうえで、2023年度4月から北海道函館市近郊の現場に赴任いただく予定です。(※北海道での勤務はおおむね2年間の予定)
北海道での勤務が完了した後は、各地方の別の現場に赴任いただく想定です。給与
500万円 ~ 699万円
想定年収:500万円~700万円
※選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回
◎賞与:年2回おす
すめ水のエキスパート企業のグループ会社
福利厚生充実
水力発電に関する課題をワンストップで解決 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【BIM/CIMブリッジエンジニア】年休125日◆福利厚生充実◆創業70年・国内トップクラスの企業
業務
内容BIM/CIMチームの一員として現行プロジェクトにジョインいただき、1年後にはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
<具体的には>
1)社内外へのBIM/CIM関連技術の提供(DBO・技術提案など受注前段階でのフォローおよび、受注後の施工支援業務・施工シミュレーションでの適用)における業務マネジメント(※技術窓口)
2)BIM/CIM関連業務の最適化・効率化・自動化(費用対効果の検証)
3)社内外に向けたBIM/CIM関連技術の推進(共同研究・論文発表も含む)
<キャリアイメージ>
中長期的にはベトナムオフィスと日本オフィス、顧客様をつなぐ役割を担い、BIM/CIM推進課長としてご活躍いただく予定です。
<同社の特徴>
75年以上の歴史を持つ、水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社です。
管材などの商社から事業を開始し、その後、浄水場、下水処理場、民間排水処理施設の建設、水管橋や水輸送用鋼管、水処理プラント向け機器の製造へと領域を拡大してきました。
水に関わる多様な処理施設を手がけており、設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行っています。
公共工事における指標の一つである経営事項審査の総合評定値では土木一式や管、水道施設など複数の項目において1300点を超えており、業界トップクラスの技術力を誇っております。
<同社の強み>
商社から事業をはじめた企業である強みを活かし、調達コストを抑えることができ、競合優位性により業界平均以上の経常利益率を維持。
また、全国各地において土木と設備両方の協力会社とのつながりを築き、スムーズに案件を受注できる体制を構築。
大手エンジニアリング会社に比べ、土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■配管設計キャリア(5年以上)
■3D-CADスキル(ソフト問わず)
■チームマネジメントキャリア(PJリーダー経験)
■データに基づく改善提案力
【歓迎条件】
■CAD(AutoCAD Plant 3D)
■BIM/CIM(Revit)
■BIM/CIM(Rebro)
■点群データ処理(InfiPoints)
■プレゼンテーションスキル(資料作成能力も含め)
■デジタル分野の知見勤務地
香川県
四国支店:香川県高松市
※入社時の転居費用支給可給与
500万円 ~ 749万円
想定年収:537万円~720万円
※選考を通じて上下する可能性があります
昇給:年1回
賞与:年2回(6月・12月※計3ヵ月分支給の実績もあり)
【諸手当】
■勤務地手当
■宿泊費:8,000~10,000円/日
■宿泊日当:2,000円/日
■資格手当:20,000円/月(技術士/博士号/環境計量士等) 等おす
すめ70年の歴史の水インフラ全般に携わるエンジニアリング会社
公共工事をメインで扱っており、安定性抜群
土木工事が関わる浄水施設の案件に強みを発揮 -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】転勤・出張なし!◆残業ほぼなし◆基本直行直帰スタイル!年休120日◆福利厚生充実!
職種
土木施工管理
業務
内容大手ゼネコンの一次協力会社として、鉄道補修/耐震補強工事/地下鉄通路構築工事などの鉄道工事を中心に、人々の暮らしを支える工事の現場管理を行います。
<具体的には>
・作業工程、手順書の作成
・元請との作業打合せ
・職人や資材の手配
・担当現場での採算管理
・工事日報の作成 など。
※月に1度、本社に集まり社員会議を行います。
各現場の進捗状況や今後の予定の確認、事故事例の情報を共有して安全意識の向上を図ることなどを目的としています。
<案件について>
・鉄道、共同溝、橋梁など、社会インフラを支える案件のため、常にニーズがあります。
・工期は短いもので2週間、長いもので3年程度と工事内容によって様々です。
・1案件あたり2~3名で担当します。
・現場は東京、神奈川、埼玉中心です。
<入社後の流れ>
スキルや適性に合わせて、最適な案件をお任せしていきます。
先ずは先輩社員の現場に同行し、当社の仕事の流れなどを学んでいただきます。
意欲のある方には、どんどん案件をお任せしていきます。
<勤務時間について>
シフト制となっており、プロジェクト次第で勤務時間帯が異なります。
基本的に昼勤、夜勤が混在することはなく、昼勤と夜勤の両方がある現場では、まとまった期間(短くても2週間単位)
で昼勤と夜勤のシフトを入れ替えます。夜勤の場合基本給に応じて別途手当が支給されます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・土木一式工事の施工管理経験3年以上(ただし20代の場合は経験年数3年未満も可)
※ブランクのある方もOK!現在土木業界を離れていて復帰したい方も歓迎します!
【歓迎条件】
・1級もしくは2級土木施工管理技士資格保有者
【フィットする人物像】
・素直で前向きな考え方ができる方
・誰かの役に立つ仕事にやりがいを感じる方
・チームワークを大切にする方
・新たな環境で様々な案件を担当したい方
・働きやすくて待遇が良い会社で働きたい方勤務地
東京都
本社:東京都板橋区
※転職なし
首都圏(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)の工事現場
※直行直帰の勤務スタイル。給与
450万円 ~ 799万円
年収:450万円〜800万円
月給:301,000円〜500,000円
(基本給225,000円~374,500円/現場手当76,000円~125,500円)
※年齢、経験、スキルなどを考慮し決定します。
※固定残業代として、時間外労働45時間分を含む。(超過分は別途支給)
◎昇給:年1回
◎賞与:年2回(7月・12月、昨年実績:4ヵ月)
<モデル年収例>
・年収680万円(月給470,072円+賞与)/43歳/入社13年目
・年収770万円(月給516,000円+賞与)/46歳/入社15年目(有資格者)
・年収800万円(月給532,000円+賞与)/54歳/入社10年目(有資格者)おす
すめ大手サブゼネコン・準大手ゼネコンとが取引きが殆どなので安定!
制服・防寒着・ヘルメット・安全帯等貸与、制服は2022年4月に一新しました!
月1回の社員会議以外は直行直帰の勤務スタイル!転勤・出張なし -
NEW2025年9月26日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【管工事施工管理】 社員のための設備制度が満載◆転勤なし◆賞与年2回◆社宅あり◆UIターン歓迎
職種
管工事施工管理
業務
内容■エアソリューション部配属
空調換気設備やダクト設備、給排水設備の工事の施工管理を担当
担当エリア:東京・神奈川・埼玉・千葉が中心
工事件数:1日数件ほど
※新設工事や改修工事の両方に対応します
【仕事の流れ】
▼工事の受注、現地確認
営業担当とともに現地確認を行い、受注した工事の内容を確認します。
▼機器や部材の発注
見積内容を基に機器や部材を手配します。
▼パートナー企業の手配
工事内容に合わせて約50社の中から工事業者を手配します。
▼工事の立ち合い
工事中は定期的に現地に伺い、進捗を確認します。
▼お客様へ引き渡し
お客様のご要望通りの仕上がりになっているか確認を行います。
完了後のアフターフォローも担当しましょう。
【仕事のポイント】
◎全て直接取引の依頼です。
一般的に管工事は、ゼネコンやサブコンから依頼を受けるものですが、
自社ECサイトを持つ当社ではお客様と直接取引を実現。
そのため、お客様に低価格高品質のサービスを提供することができています。
高い評価も受けており、今後さらに依頼が増えていく見込みです。続きを表示応募
条件【必須条件】
<資格>
・普通自動車運転免許(AT限定可)
<建築業界での実務経験>
・20代:建築業界での実務経験
・30代前半:施工管理経験
【フィットする人物像】
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・失敗を恐れずに挑戦していける方
・分からないことはすぐに相談できる方
・計算や図面に対して抵抗が無い方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・頼もしい仲間と共に会社を盛り上げたい
・身体を大事にしながら息の長い活躍をしたい
・将来の責任者を目指したい
・建設業界の常識を変えていきたい勤務地
神奈川県
神奈川県川崎市(最寄り駅:JR南武線・小田急線/登戸駅)
※転勤:なし
受動喫煙対策:屋内全面禁煙(喫煙室:あり)給与
350万円 ~ 549万円
想定年収:350万円~560万円
固定給制 月給:25万円〜40万円
※経験・能力を考慮いたします。
※上記金額には、固定残業代月50時間分(67,100円~107,300円)を含みます。
超過分は別途支給いたします。
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月。2021年実績:2ヵ月)
<モデル年収>
25歳/経験3年/一般職/年収350万円
33歳/経験7年/主任/年収450万円
40歳/経験14年/部長/年収600万円おす
すめ毎月第3日曜はトレーナーを招きパーソナルトレーニングも実施中(費用は会社負担)
来年から本社移転により、登戸駅から徒歩3分となります。
深夜勤務が入ることもあります。その際は必ず深夜手当を支給します。