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NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【ハイブランドの建築施工管理】責任者ポジション/年収1000万以上可/年休120日以上＜渋谷＞
職種建築施工管理
業務
内容【業務内容】
新規建築事業の立ち上げ期にて、案件に於ける「建築施工管理」をお任せします。レジデンスをはじめとしたハイクラス案件のに携わり、施工管理体制の構築、標準化、そして「ハイブランド」としての品質基準確立を担いながら、日本の「最高峰の生活」を形にします。
積算や発注、品質・工程・予算管理のみならず、プロジェクト推進、営業・設計のフォローなど担当業務は多岐に渡り、受注後案件の責任者となる重要なポジションです。
【ポジションの魅力】
・内装リーディングカンパニーが満を持して立ち上げる建築事業の初期キーマンとして、事業創造の醍醐味を味わえます
・単なる建築ではなく、「日本一のレジデンス建築」を目指し、「建築施工のハイブランド」をゼロから一緒につくりあげていくことができます
・空間価値を高めるアート事業との連携など、単なる施工に留まらない大きなビジネスにチャレンジできます。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・建築施工管理技士（1級または2級）の資格をお持ちの方
・住宅、S造、またはRC造の建築施工管理において、豊富な経験と実績をお持ちの方
【歓迎条件】
・高級住宅の施工管理経験、またはそれに準ずるハイエンドな建築物の経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
・難易度の高い建築物の施工管理経験を豊富に持ち、現場を統率できる実行力と即戦力がある方
・新規事業立ち上げに強い熱意を持ち、不確実性や変化を楽しみながら推進できる方
・既存の枠にとらわれず、新しい施工管理の体制や、ユニオンテックらしいハイブランドな建築像を定義し、実現に向けて強力に推進できる方
勤務地東京都
東京都渋谷区
最寄駅：京王井の頭線「渋谷駅」徒歩4分、その他各線「渋谷駅」徒歩6分
受動喫煙対策：屋内禁煙
給与1200万円 ～ 2499万円
【管理職コース】
・予想年収：1200万〜2100万円
・昇降給/昇降格：年2回
・月給100万～150万円
・賞与：年2回
※チーム目標達成率に応じてインセンティブ有り
【プロフェッショナル職コース】
・予想年収：1200万円〜2400万円
・昇降給/昇降格：年4回
・月給100万～200万円 （チーフ/シニア/エグゼクティブのスキルランク）
※スキルランク×目標達成率での、デジタル評価制度
入社時における報酬額は経験・スキルを考慮の上、決定します。
おす
すめ建築事業の初期キーマンとして、事業創造の醍醐味を味わえます
空間価値を高めるアート事業との連携など、単なる施工に留まらない大きなビジネスにチャレンジ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【集合住宅の施工管理】東証プライム上場・業界最大手◆年休129日◆残業少なめ◆中部エリア
職種建築施工管理
業務
内容東証プライム上場、国内トップシェアを誇るハウスメーカーにて、
高付加価値な賃貸住宅（鉄骨造）を中心とした集合住宅、店舗、クリニック等の施工管理・監理業務を担当いただきます。
【具体的には】
工程・品質・安全管理を中心とした現場監督業務
オーナー様への進捗報告や近隣対応
竣工検査および引き渡し業務
専属の施工協力店（全国規模の組織）との連携・指導
【働きやすさのポイント】
業務の効率化：CAD、積算、工場生産が高度に連動した自社システムを導入。事務作業を大幅に削減し、現場管理に集中できます。
施工体制の安定：長年の信頼関係がある専属の施工店とチームを組むため、スムーズなコミュニケーションが可能です。
拠点近郊の案件：配属支店から1時間圏内のエリアが中心。無理な長距離移動はありません。
【働く環境】
・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月30時間程度です。
・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。
・子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築士 または 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※20代の方であれば、2級建築士または1級施工管理技士補の保有でも歓迎
※30歳までの方は、実務未経験（設計・積算経験のみ等）でも資格と意欲があれば検討可能
【歓迎条件】
鉄骨造またはRC造の施工管理経験
住宅・アパート・マンションの施工管理経験勤務地富山県/石川県/静岡県/愛知県
ご希望を考慮の上、以下のいずれかの支店へ配属となります。
・名古屋東支店：愛知県名古屋市名東区本
・三河支店：愛知県岡崎市
・静岡支店：静岡県静岡市駿河区
・北陸支店：石川県金沢市
・富山支店：富山県富山市
※変更の範囲：会社の定める事業所（国内外、グループ会社含む）および在宅勤務場所
■就業場所全面禁煙給与550万円 ～ 1099万円
月給：297,300円～554,700円
年収：533万円～1,085万円
※残業代は別途全額支給。
※管理職採用の場合は別途手当あり。
【年収例】
30歳：600万円前半（残業20h込）
35歳：700万円前半（残業20h込）
40歳：800万円前半（残業20h込）
45歳：850万円程度（残業20h込）
※管理職クラスは950万円以上が目安。
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（昨年度実績：定時賞与に加え、業績賞与を支給）おす
すめ業界トップクラスの年間休日129日。有給取得率も約80％と高く、プライベートを大切にできる環境
分業制とIT化により施工図作成や原価管理は不要
現場の品質管理に専念できる環境 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【集合住宅の施工管理】東証プライム上場・業界最大手◆年休129日◆残業少なめ◆中国・九州エリア
職種建築施工管理
業務
内容東証プライム上場、国内トップシェアを誇るハウスメーカーにて、
高付加価値な賃貸住宅（鉄骨造）を中心とした集合住宅、店舗、クリニック等の施工管理・監理業務を担当いただきます。
【具体的には】
工程・品質・安全管理を中心とした現場監督業務
オーナー様への進捗報告や近隣対応
竣工検査および引き渡し業務
専属の施工協力店（全国規模の組織）との連携・指導
【働きやすさのポイント】
業務の効率化：CAD、積算、工場生産が高度に連動した自社システムを導入。事務作業を大幅に削減し、現場管理に集中できます。
施工体制の安定：長年の信頼関係がある専属の施工店とチームを組むため、スムーズなコミュニケーションが可能です。
拠点近郊の案件：配属支店から1時間圏内のエリアが中心。無理な長距離移動はありません。
【働く環境】
・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月30時間程度です。
・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。
・子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築士 または 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※20代の方であれば、2級建築士または1級施工管理技士補の保有でも歓迎
※30歳までの方は、実務未経験（設計・積算経験のみ等）でも資格と意欲があれば検討可能
【歓迎条件】
鉄骨造またはRC造の施工管理経験
住宅・アパート・マンションの施工管理経験勤務地岡山県/広島県/福岡県
ご希望を考慮の上、以下のいずれかの支店へ配属となります。
岡山支店（岡山県岡山市）
広島支店（広島県広島市）
九州支店（福岡県福岡市）
※変更の範囲：会社の定める事業所（国内外、グループ会社含む）および在宅勤務場所
■就業場所全面禁煙給与550万円 ～ 1099万円
月給：297,300円～554,700円
年収：533万円～1,085万円
※残業代は別途全額支給。
※管理職採用の場合は別途手当あり。
【年収例】
30歳：600万円前半（残業20h込）
35歳：700万円前半（残業20h込）
40歳：800万円前半（残業20h込）
45歳：850万円程度（残業20h込）
※管理職クラスは950万円以上が目安。
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（昨年度実績：定時賞与に加え、業績賞与を支給）おす
すめ業界トップクラスの年間休日129日。有給取得率も約80％と高く、プライベートを大切にできる環境
分業制とIT化により施工図作成や原価管理は不要
現場の品質管理に専念できる環境 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【集合住宅の施工管理】東証プライム上場・業界最大手◆年休129日・土日祝休◆DX推進で残業少なめ
職種建築施工管理
業務
内容東証プライム上場、国内トップシェアを誇るハウスメーカーにて、
高付加価値な賃貸住宅（鉄骨造）を中心とした集合住宅、店舗、クリニック等の施工管理・監理業務を担当いただきます。
【具体的には】
工程・品質・安全管理を中心とした現場監督業務
オーナー様への進捗報告や近隣対応
竣工検査および引き渡し業務
専属の施工協力店（全国規模の組織）との連携・指導
【働きやすさのポイント】
業務の効率化：CAD、積算、工場生産が高度に連動した自社システムを導入。事務作業を大幅に削減し、現場管理に集中できます。
施工体制の安定：長年の信頼関係がある専属の施工店とチームを組むため、スムーズなコミュニケーションが可能です。
拠点近郊の案件：配属支店から1時間圏内のエリアが中心。無理な長距離移動はありません。
【働く環境】
・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月30時間程度です。
・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。
・子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
1級建築士 または 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
※20代の方であれば、2級建築士または1級施工管理技士補の保有でも歓迎
※30歳までの方は、実務未経験（設計・積算経験のみ等）でも資格と意欲があれば検討可能
【歓迎条件】
鉄骨造またはRC造の施工管理経験
住宅・アパート・マンションの施工管理経験勤務地千葉県/東京都/神奈川県
千葉、東京、神奈川の各拠点。ご希望を考慮して決定します。
※直行直帰や社用車の利用も相談可能です。
■千葉エリア
千葉支店：千葉県千葉市美浜区
松戸支店：千葉県松戸市
■東京エリア
池袋支店：東京都豊島区
目黒支店：東京都目黒区
立川支店：東京都立川市
足立支店：東京都足立区
武蔵野支店：東京都武蔵野市
■神奈川エリア
川崎支店：神奈川県川崎市中原区
横浜青葉支店：神奈川県横浜市青葉区
新横浜支店：神奈川県横浜市港北区
■就業場所全面禁煙給与550万円 ～ 1099万円
月給：297,300円～554,700円
年収：533万円～1,085万円
※残業代は別途全額支給。
※管理職採用の場合は別途手当あり。
【年収例】
30歳：600万円前半（残業20h込）
35歳：700万円前半（残業20h込）
40歳：800万円前半（残業20h込）
45歳：850万円程度（残業20h込）
※管理職クラスは950万円以上が目安。
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（昨年度実績：定時賞与に加え、業績賞与を支給）おす
すめ業界トップクラスの年間休日129日。有給取得率も約80％と高く、プライベートを大切にできる環境
分業制とIT化により施工図作成や原価管理は不要
現場の品質管理に専念できる環境 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】正社員・スーパーゼネコン★年休122日◆経験者積極採用中！＜名古屋支店：東海エリア＞
職種建築施工管理
業務
内容東海エリアの作業所で、建築施工管理のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト、工程、安全、環境)のバランスのとれた管理をお任せします。
キャリアを重ねる中で、作業所長を担うことを期待します。
【実現できること】
・経験できる工事の幅が広い！～歴史的建造物から最先端の建物まで～
・持続可能な未来づくりへの貢献！～シミズと創るSDGｓ～
・人と技術のベストミックスな施工！～デジタル施工へ挑戦中～続きを表示応募
条件【必須条件】
建築施工管理のご経験を3年程度以上お持ちの方
【歓迎条件】
1級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
幅広い用途、構法、規模の物件でのご経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
【人物】経営者自ら「協力業者のおかげで成り立っている」という思いを強く持ち、様々な関係者と協力し合って業務を進めています。このような考え方、それに裏付けされる業務の進め方のできる方を求めています。
【期待】担当者に留まらず、将来的には現場のトップなどの役割を担っていただきたいとの期待を込めて採用をしています。勤務地岐阜県/静岡県/愛知県/三重県
名古屋支店：名古屋市中区丸の内一丁目16番15号 名古屋シミズ富国生命ビル
東海エリアの建設現場
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（事業所によっては喫煙室設置）給与400万円 ～ 799万円
年収 4,000,000円～7,000,000円
給与は想定年収
【年収例：時間外手当は別途支給】
30歳/450万円
40歳/600万円
※賞与含む
時間外手当、通勤手当等については別途支給おす
すめスーパーゼネコンへのキャリア相談や転職事例の情報収集も歓迎
年齢によって経験や資格保有など採用基準は幅広くなっております
新卒時には縁がなかったり、学歴で諦めている方も入社実績が御座います -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】大手鉄鋼メーカーG／年休122日／福利厚生＆安定性◎要一級資格＜東京・岡山＞
職種建築施工管理
業務
内容■担当業務：
ご本人の希望など相談しながら進めいずれかの部署でご活躍をしていただきます。
（建築事業部）大型物流倉庫を中心に元請工事の設計/施工管理に携わります。
（システム建築事業部）商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の設計/施工管理に携わります。
■詳細：
（建築事業部）
案件はほぼ元請、数十億円～数百億円規模、工期は1年前後の大規模プロジェクトに携わることができます。工事規模にもよりますが、1人あたり年間1～2件程度の案件で、JFEグループの強みを活かしたS造、SRC造などの案件に関わることが多いです。
（システム建築事業部）
元請案件だけではなく、システム建築工法等強みを生かした下請案件にも対応します。数億円～十数億円規模の幅広い建築物の案件に関わることができます。比較的小規模な案件もあるため、早期に現場代理人を担当することが可能です。
■業務の特徴：
・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。
■働き方：
36協定を遵守しております。
■当社の特徴：
JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。物流倉庫やシステム建築など強みを活かし、安定性の高い事業展開を行っています。
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。
＜変更の範囲＞
会社の定める業務続きを表示応募
条件【必須条件】※以下いずれも必須
・建築施工管理のご経験がある方
・建築施工管理技士1級または建築士1級をお持ちの方
【歓迎条件】
・建築施工管理の現場代理人経験のある方勤務地東京都/岡山県
※現場出張については、案件ごとに全国をご担当いただく可能性がございます。
・東京都中央区
・岡山県倉敷市
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜変更の範囲＞
会社の定める場所
＜転勤＞
当面なし給与700万円 ～ 1249万円
想定年収：700万円～1,250万円
＜賃金内訳＞
月給：307,000円～593,000円
月額（基本給）：298,000円～584,000円
その他固定手当/月：9,000円
※係長/課長代理には固定残業手当として、月15時間分、50,000円～55,000円を支給
（超過した時間外労働の時間外手当は追加支給）
※課長以上は年俸制、管理監督者のため残業手当の支給なし（深夜割増あり）
年俸制の場合の年額（基本給）：6,456,000円～7,008,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・想定年収はあくまでも目安の金額です。
・想定年収は諸手当を含めた表記としております。おす
すめ鋼鉄で培った技術で建築やインフラの分野に貢献★
豊富な実績と大手グループだからこそのノウハウ！
鉄のプロフェッショナルだからこそできるシステム建築ソリューションがある！ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要未経験可
ヘーベルハウスの旭化成ホームズ、大和ハウスといった 大手企業の新築戸建、リフォーム工事の管理業務
職種建築施工管理
業務
内容ヘーベルハウスの旭化成ホームズ、大和ハウスといった 大手企業の新築戸建、リフォーム工事の管理業務
◇職人さんのスケジュール管理・作業の段取り指示・安全管理 実際に建築作業をするのは職人さんです。
工事が安全かつ予定通りに進んでいるかをコーディネートしていただく業務です。 効率よく工事が進むように、現場の状況をよく見て工夫をしながら指示を出していただきます。
◇顧客(発注者)・下請との打合せ 必要な資材の発注管理や、工事した場所が図面とあっているかの確認等も行ないます。
◇パソコン業務・写真や書類データの整理 現場の進行に必要な書類データの作成を行います。続きを表示応募
条件【必須条件】
普通自動車免許（AT可）
【歓迎条件】
【フィットする人物像】勤務地東京都
東京都江戸川区中央4-20-6
総武線新小岩駅徒歩13分
受動喫煙対策：給与400万円 ～ 549万円
年齢440万〜560万円
月給32万円~42万円(固定残業代含む)
※固定残業代の時間外労働の有無に関わらず57時間相当分、月額74,500円を支給 57時間を超過した場合の追加で支給します
※試用期間も同様の給与額となります。
25歳 年収440万円/月給35万円+賞与(新卒3年目)
35歳 年収500万円/月給37万円+賞与
45歳 年収560万円/月給42万円+賞与おす
すめ業界経験不問でポテンシャル採用中
月給32万円以上 -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【役員・部長候補】木造共同住宅の施工管理責任者／残業少なめ／地域密着／横浜駅10分
職種建築施工管理
業務
内容― 将来の工務部門独立を担うポジション ―
神奈川・東京・埼玉を中心に展開する
自社施工 木造共同住宅（アパート）の施工管理責任者を募集します。
単なる現場監督ではありません。
将来的な工務部門の中核を担うポジションです。
【お任せしたい内容】
・施工部門の統括管理
・木造共同住宅の現場管理
・工程・品質・安全管理
・協力業者との折衝・調整
・社内大工・内勤との連携
・資材発注・原価管理
・建設業許可取得に向けた体制整備
■ ポジションの魅力
✔ 年収800万～1200万円
✔ 部長候補・役員候補
✔ 自社物件中心（発注側ポジション）
✔ 転勤なし
✔ 残業少なめ
✔ 内定まで最短1週間続きを表示応募
条件学歴不問 / 経験者のみ募集
【必須資格（いずれか）】
・1級または2級建築士
・1級または2級建築施工管理技士
【必須経験】
・建設業に関し5年以上の実務経験
・経営業務の管理責任者経験をお持ちの方
※将来的に建設業許可取得を目指すため、要件を満たす方限定募集勤務地神奈川県
神奈川県横浜市（最寄駅：横浜駅）
※転勤なし
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与700万円 ～ 1199万円
【想定年収】
年俸制：700万円～1200万円
※月給：583,334円～1,000,000円
（内みなし残業代：106,448円～182,482円）月30時間分
【給与備考】
・昇給年1回
支払方法：年俸の1/12を毎月支給おす
すめ・横浜を拠点に投資アパート・新築戸建の建設・販売を行う不動産会社
・お客様に寄り添ったシンプルな家づくりを掲げ、用地仕入れから設計、施工まで一貫体制で事業を展開
・最短17時退社も可能な環境です◎ -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】正社員・スーパーゼネコン★年休122日◆経験者積極採用中！＜東京支店：関東エリア＞
職種建築施工管理
業務
内容東京・北関東エリアの一都六県の作業所で、建築施工管理のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト、工程、安全、環境)のバランスのとれた管理をお任せします。
キャリアを重ねる中で、作業所長を担うことを期待します。
【実現できること】
・経験できる工事の幅が広い！～歴史的建造物から最先端の建物まで～
・持続可能な未来づくりへの貢献！～シミズと創るSDGｓ～
・人と技術のベストミックスな施工！～デジタル施工へ挑戦中～続きを表示応募
条件【必須条件】
建築施工管理のご経験を3年程度以上お持ちの方
【歓迎条件】
1級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
幅広い用途、構法、規模の物件でのご経験をお持ちの方
【フィットする人物像】
【人物】経営者自ら「協力業者のおかげで成り立っている」という思いを強く持ち、様々な関係者と協力し合って業務を進めています。このような考え方、それに裏付けされる業務の進め方のできる方を求めています。
【期待】担当者に留まらず、将来的には現場のトップなどの役割を担っていただきたいとの期待を込めて採用をしています。勤務地茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/東京都/山梨県/長野県
東京支店：東京都渋谷区神南１丁目２０−１５ 神南101ビル ７階
東京都、北関東エリアの６県（茨城/栃木/群馬/埼玉/山梨/長野）建設現場
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（事業所によっては喫煙室設置）給与400万円 ～ 799万円
年収 4,000,000円～7,000,000円
給与は想定年収
【年収例：時間外手当は別途支給】
30歳/450万円
40歳/600万円
※賞与含む
時間外手当、通勤手当等については別途支給おす
すめスーパーゼネコンへのキャリア相談や転職事例の情報収集も歓迎
年齢によって経験や資格保有など採用基準は幅広くなっております
新卒時には縁がなかったり、学歴で諦めている方も入社実績が御座います -
NEW2026年3月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
＜大阪市＞【建築施工管理】東証スタンダード/安定基盤/地域密着/ワークライフバランス実現/土日祝休み
職種建築施工管理
業務
内容◆建築現場にて6管理を通して施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は20億円前後です。
・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。
・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。
・泊まり込みの現場はありますが、転勤は原則ありません。
・建設業の新３K（希望、休暇、給与）を目指して人財へ積極的に投資しています。
2021年から労働時間規制や従業員に選ばれる会社を目指してキャリア採用を150名以上採用。
従業員数も過去最高を更新する見込
となっています。
・2024年4月より処遇を見直しました。年収も準大手ゼネコンと同水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く
処遇します。週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。
・原則転勤はありません。
＜案件規模＞
・平均的な建物規模は10億円～20億円です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・木造戸建て住宅を除く建築設計経験5年以上
・1級、2級建築施工管理資格
【歓迎】
・一級建築士資格
・10億円以上の非住宅建築の現場責任者経験者
【フィットする人物像】
・フレキシブルな対応の出来る方
・コミュニケーション、連携が円滑に取れる方勤務地大阪府
【大阪支店】
・大阪府大阪市北区堂島1-2-5
堂北ダイビル7F
【最寄駅】
御堂筋線淀屋橋より徒歩6分 ※原則転勤の可能性なし
※受動喫煙対策：屋内禁煙
※マイカー通勤：不可給与650万円 ～ 1099万円
想定年収：650万円～1082万円
月給：43万円～58万円
【手当】
・通勤手当
・住居手当
・家族手当
・時間外手当
・エリア手当
・現場手当
・地域手当
※家族手当のお子様については18歳まで、第3子まで支給しています。
【昇給】
・年1回（4月）
【賞与】
・年2回（賞与実績：年間6ヶ月分）
※これまでの経験内容、スキルにより変動あり
※上記想定年収には子供手当（16,000円/月・ 18歳 第3子まで支給）、
管理職者の土曜出勤手当が含まれておりません。
・上記想定年収には非管理職者月間45時間分の時間外手当を見込んでいます。おす
すめ◆東証スタンダード上場×年休125日×土日祝休み
◆福利厚生充実♪
◆長く働ける建設会社
