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年間休日120日以上の求人一覧

該当件数5885

現在の検索条件

  • 2026年2月20日
    正社員
    中小企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    未経験可
    寮・社宅・家賃補助あり

    【工業炉プラントの施工管理】スキル・知識一切不要◎◆土日祝休み◆賞与実績9か月_神奈川県

    職種

    プラント施工管理

    業務
    内容

    <時間をかけて育てるので未経験も安⼼です>
    ⼊社後は、⼯事責任者(施⼯管理)の補佐役からスタート。
    先輩と⼀緒に施⼯管理の仕事(⾒積書作成、資材⼿配、現場管理)にチャレンジ!

    慣れてきたら規模の⼩さい⼯事に挑戦!
    もちろん不明点があれば先輩にいつでも質問できます◎

    さらに慣れてきたら⼤型⼯事の担当にもチャレンジ!
    気づけば⼤きな⼯事も担当する⼀⼈前の施⼯管理に!

    <主な仕事の流れ>
    ・まずはクライアント先へ訪問
     既にお取引のあるクライアントなどを訪問し、定期補修などの打ち合わせ。
     ⼯業炉の状態を確認し、⼯事が必要な場合はスケジュールと予算を⾒積まで⾏います。

    ・事前書類の作成
     施⼯のスケジュールや必要な職⼈の数などが決まれば、⼯事に必要な書類を作成します。

    ・資材⼿配、調達
     施⼯のために必要な資機材と、⼯業炉を設置するスタッフを⼿配。
     ⾃社内の⼈材が⾜りない場合は、協⼒会社へ依頼します。

    ・現場監督(現場常駐)
     現場での施⼯開始。現場に出向き、職⼈の動きを⾒守ったり、⼯事の進捗や安全⾯に問題がないか確認したりします。
     ※規模の⼩さい⼯事であれば数⽇〜1、2週間ほど。⼤規模なら2〜3ヶ⽉程度です
     ※出張が発⽣した場合、出張⼿当と⾷事⼿当がつきます!(⾷事⼿当は朝昼晩全⽀給!)

    <特徴>
    当社は⼯業炉プラント設備、焼却炉設備、その他環境関連設備の設計及び施⼯を⾏う「総合プラントメーカー」です。
    1892年の設⽴以来、変わらず「炉」に向き合い続け、中でも硝⼦炉に関しては国内シェアトップクラスです。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・第一種普通自動車運転免許(MT持っていると尚良し)
    ・基本的なPC操作(タイピング/Excel初級/ビジネスメール)

    【歓迎条件】
    ・建設業界に興味がある方

    【求める人物像】
    ・ものづくりに興味がある方
    ・成長意欲のある方
    ・柔軟な対応ができる方

    勤務地

    神奈川県

    ⼤阪:⼤阪府⼤阪市北区
    尼崎:兵庫県尼崎市
    横浜:神奈川県横浜市鶴⾒区
    名古屋:愛知県名古屋市緑区
    北九州:福岡県北九州市⼾畑区
    ※勤務地は希望を考慮します。
    ※事業所によってはエリア限定勤務も可能ですので、ご相談ください。

    受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

    給与

    450万円 ~ 599万円

    想定年収:450~600万円
    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります

    月給:250,000円~300,000円

    昇給:年1回(4月)
    賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績7.9ヶ月分

    <年収モデル>
    中途⼊社9年⽬・51歳・課⻑職・2022年実績 約884万円
    中途⼊社5年⽬・33歳・2022年実績 約636万円(時間外勤務⼿当含む)
    中途⼊社5年⽬・31歳・2022年実績 約555万円(時間外勤務⼿当含む)

    おす
    すめ

    ◆必要なスキル、知識はなし!⼊ってから学べます!

    ◆たっぷりの休みでメリハリ◎完全週休2⽇(⼟⽇) &平均有給取得19⽇

    ◆頑張りが反映される!賞与は約7.9ヶ⽉分⽀給で収⼊UP!

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    残業時間30時間未満

    【土木施工管理】大手グループ企業/年間休日125日/年収900万円可能_神奈川県

    職種

    建築施工管理/土木施工管理

    業務
    内容

    法面工事(自然災害による斜面崩壊の抑止、斜面緑化)中心とした土木施工管理をお任せいたします。

    ■職務内容
    ・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整
    ・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、その他現場で発生する費用の見積もり
    ・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ
    ・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証

    ■主なプロジェクト
    <土木部門>
    ・道路や鉄道沿線の斜面保護
    ・空港や港湾施設の地盤改良工事 ※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。
    ・地盤改良工事(地震による液状化現象の防止)
    ・補修工事(コンクリート構造物の補修)
    ・爆砕工事(岩盤発破による土地造成、石灰石の採取)

    続きを表示

    応募
    条件

    ■必須条件:いずれも必須
    土木施工管理の経験が3年以上お持ちの方
    普通自動車免許をお持ちの方

    ■歓迎条件
    ・1級土木施工管理技士
    ・2級土木施工管理技士

    勤務地

    神奈川県

    ■宮城営業所 ■青森営業所 ■福島営業所 ■東京営業所 ■千葉営業所 ■群馬 ■横浜営業所 ■愛知営業所 ■静岡営業所 ■長野営業所 ■岐阜営業所 ■北陸支店 ■能登出張所 ■大阪支店 ■兵庫支店 ■四国営業所 ■中国支店 ■福岡営業所 ■熊本営業所 ■宮崎営業所 ■大分営業所 ■佐賀営業所 ■長崎営業所 ■鹿児島営業所 ■福岡ロック営業所 ■大阪ロック営業所 ■広島ロック営業所 ■リニューアル部 ■島根営業所
    ※出張の可能性あり 1回のベース3か月間

    給与

    450万円 ~ 899万円

    想定年収:450万円~900万円
    <賃金内訳>
    月額(基本給):242,000円~503,000円
    <月給>
    242,000円~503,000円
    ■昇給:1回
    ■賞与:年2回(7月、12月)
    【過去の賞与支給実績月数】
    2021年度:5.3ヵ月
    2022年度:4.7ヵ月
    2023年度:4.3ヵ月

    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    おす
    すめ

    ・大手グループ企業

    ・年間休日125日

    ・平均勤続年数19年の優良企業

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    残業時間30時間未満

    【土木施工管理】大手グループ企業/年間休日125日/年収900万円可能_熊本県

    職種

    建築施工管理/土木施工管理

    業務
    内容

    法面工事(自然災害による斜面崩壊の抑止、斜面緑化)中心とした土木施工管理をお任せいたします。

    ■職務内容
    ・工程管理…計画書の作成、作業日程の調整
    ・原価管理…原料・資材などの見積もり、外注費用の見積もり、その他現場で発生する費用の見積もり
    ・安全管理…安全法令遵守の確認、現場内の点検や声かけ
    ・品質管理…資材などの品質チェック、工事内容の検証

    ■主なプロジェクト
    <土木部門>
    ・道路や鉄道沿線の斜面保護
    ・空港や港湾施設の地盤改良工事 ※経験と希望に応じ、法面工事以外の工種の担当も可能です。
    ・地盤改良工事(地震による液状化現象の防止)
    ・補修工事(コンクリート構造物の補修)
    ・爆砕工事(岩盤発破による土地造成、石灰石の採取)

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    応募
    条件

    ■必須条件:いずれも必須
    土木施工管理の経験が3年以上お持ちの方
    普通自動車免許をお持ちの方

    ■歓迎条件
    ・1級土木施工管理技士
    ・2級土木施工管理技士

    勤務地

    熊本県

    ■宮城営業所 ■青森営業所 ■福島営業所 ■東京営業所 ■千葉営業所 ■群馬 ■横浜営業所 ■愛知営業所 ■静岡営業所 ■長野営業所 ■岐阜営業所 ■北陸支店 ■能登出張所 ■大阪支店 ■兵庫支店 ■四国営業所 ■中国支店 ■福岡営業所 ■熊本営業所 ■宮崎営業所 ■大分営業所 ■佐賀営業所 ■長崎営業所 ■鹿児島営業所 ■福岡ロック営業所 ■大阪ロック営業所 ■広島ロック営業所 ■リニューアル部 ■島根営業所
    ※出張の可能性あり 1回のベース3か月間

    給与

    450万円 ~ 899万円

    想定年収:450万円~900万円
    <賃金内訳>
    月額(基本給):242,000円~503,000円
    <月給>
    242,000円~503,000円
    ■昇給:1回
    ■賞与:年2回(7月、12月)
    【過去の賞与支給実績月数】
    2021年度:5.3ヵ月
    2022年度:4.7ヵ月
    2023年度:4.3ヵ月

    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    おす
    すめ

    ・大手グループ企業

    ・年間休日125日

    ・平均勤続年数19年の優良企業

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    紹介実績企業

    【戸建リフォーム営業】建物診断~引き渡し◆年休127日◆フルフレックス_福島県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    【仕事内容】
    ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
    <具体的な流れ>
    1.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
     興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
    2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
     現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
     ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
     同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
    3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
     設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
     定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
    4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
     コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
    5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
    6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
    7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ⽉後・3カ⽉後)まで務めます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴 高卒以上
    ・業界、営業未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    ・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
     (営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
    ・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
    ・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
    ・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
    ・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
    【フィットする人物像】

    勤務地

    福島県

    沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
    ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。

    <経験者採⽤の場合>
    ⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む)
    それ以降は、
    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡

    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
    ※2023年度より⽉給改定

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    紹介実績企業

    【戸建リフォーム営業】建物診断~引き渡し◆年休127日◆フルフレックス_愛知県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    【仕事内容】
    ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
    <具体的な流れ>
    1.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
     興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
    2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
     現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
     ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
     同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
    3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
     設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
     定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
    4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
     コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
    5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
    6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
    7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ⽉後・3カ⽉後)まで務めます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴 高卒以上
    ・業界、営業未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    ・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
     (営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
    ・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
    ・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
    ・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
    ・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
    【フィットする人物像】

    勤務地

    愛知県

    沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
    ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。

    <経験者採⽤の場合>
    ⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む)
    それ以降は、
    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡

    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
    ※2023年度より⽉給改定

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    紹介実績企業

    【戸建リフォーム営業】建物診断~引き渡し◆年休127日◆フルフレックス_高知県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    【仕事内容】
    ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
    <具体的な流れ>
    1.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
     興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
    2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
     現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
     ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
     同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
    3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
     設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
     定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
    4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
     コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
    5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
    6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
    7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ⽉後・3カ⽉後)まで務めます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴 高卒以上
    ・業界、営業未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    ・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
     (営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
    ・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
    ・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
    ・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
    ・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
    【フィットする人物像】

    勤務地

    高知県

    沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
    ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。

    <経験者採⽤の場合>
    ⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む)
    それ以降は、
    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡

    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
    ※2023年度より⽉給改定

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可

    【住宅販売営業】飛込なしの完全反響型◆大手不動産ブランド◆年休127日◆フレックスタイム制_神奈川県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    【具体的には】
    ■営業スタイル
    住宅展示場に来場のお客様
    資料請求のお客様などに対し
    新築注文住宅の営業・販売をご担当頂きます。
    飛込み営業はありません。
    通常の住宅展示場での集客以外に
    大型イベントを随時開催。

    商品説明、プラン提案(複雑な設計に関しては専門のプランナーが担当)
    資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理、代金回収
    設計から引渡しまで一貫体制で担当します。

    ★データレスPCを全員に支給
    オリジナル仕様打合せアプリ等スムーズな商談をサポート

    ■先輩メッセージ/明確な給与システムが入社の決め手。
    住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25%。
    同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。
    会議や書類作成などの間接業務は最小限。
    営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、
    上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。

    ◎女性活躍中
    ◎20代・30代・40代が幅広く活躍中
    ※将来的に営業所長への任用有(本人の志向により決定)

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴不問
    ・業界未経験の方歓迎

    【歓迎条件】
    ・業界、法人・個人問わず、営業経験をお持ちの方歓迎
     ※住宅・建築業界での経験がある方ももちろん歓迎
    ・営業・設計・施工管理等いずれかの経験
    ・建築士、建築施工管理技士など資格を活かしたい方

    【フィットする人物像】
    ・将来のために年収アップを目指したい
    ・正当な評価で高収入とやりがいを得たい
    ・営業しやすい環境でさらに活躍したい

    勤務地

    神奈川県

    各拠点
    北海道, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県, 広島県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県

    ※転勤無し

    給与

    400万円 ~ 999万円

    月給:29万2000円
    ※固定残業代を含む
    ※一律手当を含む

    固定残業代:9万2700円/58時間
    ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

    【手当】
    一律手当合計金額 5万円(固定給に含む)
    上記月給は研修期間1~6ヵ月

    ■研修終了後18ヵ月
    月給33.4万円(固定残業代10.61万円)

    ■19ヵ月以降
    月給29.2万円(同上9.27万円)

    ■経験者採用の場合
    入社18ヵ月まで 月給33.4万円(同上10.61万円)
    それ以降は
    月給29.2万円(同上9.27万円)

    ●平均年収 ※2023年実績
    首都圏・入社3年目以降
    885万円(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給585万円)

    全国・同上
    805万円(同上+同上505万円)

    【年収例】
    2090万円/40代半ば(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給1790万円)
    1470万円/30代半ば(同上+同上1170万円)
    1340万円/30代後半(同上+同上1040万円)

    おす
    すめ

    品質が高い大手不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業・販売です。

  • 2026年2月20日
    正社員
    ベンチャー企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可

    【コンサルティング営業】学歴業界経験不問◇ポテンシャル採用◇オフィス移転提案_東京都

    職種

    法人営業

    業務
    内容

    仕事内容
    中小・ベンチャー・スタートアップ企業のオフィス移転の提案営業をお任せします。
    商談相手となる社長・経営者のニーズを叶える提案を行います。

    【仕事の流れ】
    ▼集客
    └発掘・問い合わせ対応・紹介・リピート等、様々な方法を駆使して、移転を検討されているお客様を見つけます。

    ▼ヒアリング(課題把握)
    └お客様から移転理由、希望条件、移転時期などをヒアリング。例えば「人員が増えて手狭になってきた」「もっと便利な場所に移転したい」「新事務所を開設したい」といった企業の課題を把握し、適切な物件を紹介します。

    ▼物件の紹介・内覧
    └「課題解決ができる物件」を提案。ご興味のある物件があれば、内見手配・同行をします。周辺環境、建物外観、テナント全体、エントランス、トイレなど、くまなく見ていただきます。

    ▼申込・契約調整
    └申込書の手配や、必要書類の準備を行います。借主・貸主双方が納得できる落としどころを見つけ、契約を調整します。

    ▼契約~移転
    └契約締結・ご入金です。部屋の引き渡しにも立ち会います。移転準備の際に内装や配線などの手配を行なう場合もあります。移転後のアフターフォローもお願いします。

    PRポイント
    【ポジションの魅力】
    商談相手は、ベンチャー・スタートアップ企業の社長・経営者がほとんどです。
    求められるスキル・レベルは高くなりますが、自身の市場価値を高めたり、知見を広げたりすることができます。
    「あなたに頼んでよかった」と言っていただけることもあり、やりがいを感じられる仕事です。

    【仕事のやりがい】
    ・社長や経営者と一緒に仕事をすることで、様々な知見を得ることができる
    ・顧客から直接感謝してもらえる
    ・顧客の業界や業種は多岐に渡るため、幅広い方と関わることができる
    ・成果はしっかりとインセンティブで還元

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・高校・専門・高専・短大を卒業され、社会人経験が3年以上ある方

    【歓迎条件】
    ・営業経験が1年以上ある方(法人営業だとなお可)

    【フィットする人物像】
    ・中小・ベンチャー・スタートアップ企業に興味がある方・応援したい方
    ・起業に興味がある方
    ・早期から自己成長をしたい方
    ・圧倒的に稼ぎたい方
    ・チャレンジ精神がある方
    ・会社や代表の想いに共感している方

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    神奈川県横浜市西区

    受動喫煙対策:有

    給与

    300万円 ~ 1999万円

    年収:350万円〜450万円
    月給:23万円〜30万円

    年収例
    一般職:426万円
    主任職:490万円
    係長職:594万円

    早期でのキャリアアップが可能です。
    若いうちからマネジメントに携わることができるのが、弊社の特徴でもあります。

    インセンティブ:あり

    給与条件に関する補足情報
    ・昇給:年2回(個人業績連動)
    ・試用期間:3 ヶ月 ※条件の変動なし
    ・みなし残業手当:月40 時間分/54,000 円含む※超過分別途支給
    ・インセンティブ制度あり

    【参考】インセンティブ中央値(実績)
    2021年度:738,000円
    2022年度:638,000円
    2023年度:550,000円

    「給与・待遇」に関すること
    社員が安心して長く働くことができるよう、諸手当・福利厚生が非常に充実しています。

  • 2026年2月20日
    正社員
    ベンチャー企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    残業時間30時間未満

    【設備施工管理】巡回型/残業少な目/賞与最大12か月分/ワークライフバランス◎_東京都

    職種

    管工事施工管理

    業務
    内容

    工事現場の設備施工管理(空調・給排水)をお任せします。

    具体的には・・・
    店舗の出店に際し顧客との打ち合わせから始まり建設工事の現場技術者を指揮監督し、工事全体の作業工程を管理します。
    安全、品質、スケジュール管理、予算管理など幅広い業務を行っていただきます。

    ■主に立体駐車場、倉庫、ショッピングセンターなど非住宅がメイン
    ■お客様や協力会社への提案や打合せ
    ■スケジュール管理、作業員の管理
    ■協力会社と資材手配、原価管理
    ■企画、設計、見積もり作成
    ■設計や施工図修正:協力行業者様が行います。
    ■出張、夜勤なし
    ■直行直帰可能
    ■打合せの際は本社にてスーツでの出勤の方もいます。
    ■月残業平均:20時間
    ■使用CAD:T-fas、JWCAD
    ■本社:現場の割合 5:5
    ※平均年齢31歳

    続きを表示

    応募
    条件

    ・学歴不問
    ・普通免許(AT可)

    【経験者(即戦力)】
    ・施工管理として弊社が施工する店舗・EV工事・医療施設といった現場を
    5年以上経験し即戦力となれる人材。
    ※空調・給排水の経験がそれぞれある方が望ましい
    ・何かしらのソフトを利用して図面修正ができる方
    ・基本的な業務を自走してこなせる方(安全管理・書類整理・写真管理)

    【微経験者(下記内容のいずれかに該当する方) 】
    ・管工事施工管理士(1級・2級)
    ※現場経験問わず
    ・空調・給排水の現場での職人経験
    ・施工管理の経験  ※派遣のみの経験も可

    「働き方を変えたい」「成長できる環境でキャリアを築いていきたい」
    「経験を活かして、新しい挑戦をしていきたい」方も大歓迎です!
    ・20代前半:何かしらの施工管理経験
    ・20代後半:建築施工管理経験(1~3年)
    ・30代前半:建築施工管理経験(3年以上)
    ・30代後半:1・2級建築施工管理技士
    ・40代前半:1・2級建築施工管理技士
    ・40代後半:1・2級建築施工管理技士
    ・50代前半:1・2級建築施工管理技士

    勤務地

    東京都

    【東京事務所】
    東京都墨田区両国
    最寄り駅:都営新宿線 浜松町駅から徒歩2分
         都営浅草線 東日本橋駅より徒歩7分
         東京メトロ日比谷線 人形町駅より徒歩8分

    【大阪事務所】
    大阪府大阪市淀川区西中島
    最寄り駅:Oosaka Metro御堂筋線 西中島南方駅より徒歩3分

    受動喫煙対策:禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    想定年収:480万円~1,000万円
    月収:30万円~50万円
    固定残業30時間分
    ■賞与:年2回
    ■昇給:年1回
    <モデル年収>
    年収750万円 26歳/入社3年目/前職営業
    年収640万円 32歳/入社5年目/前職IT
    年収500万円 25歳/入社2年目/前職設備工事の職人

    おす
    すめ

    ・賞与最大12ヵ月分

    ・巡回型により管理しやすい

    ・ワークライフバランス◎

  • 2026年2月20日
    正社員
    大手企業
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    未経験可
    紹介実績企業

    【戸建リフォーム営業】建物診断~引き渡し◆年休127日◆フルフレックス_茨城県

    職種

    個人営業

    業務
    内容

    【仕事内容】
    ⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
    <具体的な流れ>
    1.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
     興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
    2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
     現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
     ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
     同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
    3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
     設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
     定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
    4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
     コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
    5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
    6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
    7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ⽉後・3カ⽉後)まで務めます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・学歴 高卒以上
    ・業界、営業未経験者歓迎

    【歓迎条件】
    ・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
     (営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
    ・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
    ・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
    ・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
    ・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
    【フィットする人物像】

    勤務地

    茨城県

    沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
    ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    400万円 ~ 999万円

    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。

    <経験者採⽤の場合>
    ⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円(固定給25万円+定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む)
    それ以降は、
    都市圏︓29万2千円(固定給25万円+定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む)
    その他︓27万1千円(固定給25万円+定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む)
    ※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡

    ■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30% で上限なし。
    上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
    ※2023年度より⽉給改定

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