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2026年2月20日契約社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【内装施工管理】年間休日120日◆転勤無し◆年収1,000万円も可
職種内装施工管理
業務
内容弊社は商業施設や保育所事業設計及び施工、空間企画デザインなど幅広く手掛けている総合プロデュース会社です。
内装施工管理としてご勤務いただきます。
【業務内容】
ご依頼があったリフォーム現場の施工管理業務を担当していただくお仕事になります。
お客様との打合せから見積書作成や協力業者の選定、現場管理を行っていただきますが、新たなリフォーム案件獲得に向けての営業活動も行っていただきます。
（※新規開拓はアウトソーシング企業に委託しておりますので、アポ取得後の打合せから担当いただきます）
【業務補足】
エリア：関東メイン（遠方で茨城や群馬など）
案件：フィットネスや介護施設、飲食店や物販店など
担当案件数：3～4件程度（巡回で監理いただきます）
出張：半年に一度程度（日帰りまたは1泊2日程度）
転勤：無し
夜勤：担当現場によっては発生しますが、打ち合わせや段取りを行うくらいで実働は1時間程度です
直行直帰：有り続きを表示
応募
条件【必須条件】
・内装施工管理経験3年以上の方
・普通自動車第一種免許
【歓迎条件】
・商業施設、店舗、イベントなどのデザイン・設計経験者
・内装施工の実務経験者
・商業施設士、建築士、建築施工管理技士など、デザインや施工に関する何らかの資格保有者
勤務地東京都
本社：東京都渋谷区上原（最寄駅：小田急小田原線、東京メトロ千代田線/代々木上原駅）
U・Iターン歓迎します！
転居を伴う転勤はありません
受動喫煙対策：屋内原則禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
給与400万円 ～ 799万円
初年度想定年収：420～800万円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
月給：300,000円～600,000円
※月給にはみなし残業代（月40時間/4万2,800円～）を含みます。
※超過分は全額支給いたします。
給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（8月、12月）※過去実績2ヶ月
【年収例】
20代／未経験／年収420万円
30代／経験7年／年収1,000万円
おす
すめ◎完全土日祝休み！嬉しい充実の福利厚生完備！
◎月給30万円以上！昇給あり！賞与年2回！
◎施工管理＋営業＝やりがいの多い仕事です！ -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業転勤なし
【注文住宅の施工管理】東京・愛知◆東証グロース上場企業◆未経験歓迎◆年休115日
業務
内容【施工の流れ】
・地盤改良と基礎工事
・電気、ガス、水道の配管および配線（建物周り）
・木材による土台の施工
・足場組み立て
・柱や梁などの上棟
・電気、ガス、水道の配管および配線（建物内）
・断熱工事（屋根や外周周りなど）
・内装施工（フローリング、石膏ボード、扉などの施工）、サイディング（左官屋によるタイル施工）
・壁紙＝クロス張り、電気やスイッチなどの電源設置、トイレや風呂などの衛生用品取り付け
・室内クリーニング
【外部パートナーについて】
個人事業主・法人あわせて約100の外部パートナーさんとお付き合いがありますので、得意な領域、相性、金額などを考慮して選定・依頼してください。ひとつの現場で関わる外部パートナーは10社程度です。
【その他】
・2週に1回、工事課で工程会議があります。各現場の進捗状況などを共有し、必要に応じて周囲の先輩からアドバイスをいただくことが可能です。また、案件毎のスケジュールは専用システム「物件スケジュール」を活用します。全社共通のため、職種を超えて状況確認や共有ができます。
・品質管理にはチェックシートを使います。「土台をとめるアンカーボルトを目視チェックしたか」「補強金物が適正箇所についているか」などを項目毎にチェックしてください。
・朝は直行、帰りは事務所に戻って事務仕事をすることが多いです。もちろん、現場の進捗状況によって多少変更することがあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
学歴不問
普通自動車運転免許
年数を問わず建築・リフォーム・住宅・不動産業界での経験がある方
※特に設計経験者は歓迎
【歓迎条件】
・建築系の学部や学科を卒業した方、木造住宅の工法に関する知識のある方
・建築士（1級・2級）や建築施工管理技士（1級・2級）の資格取得者
・木造建築をはじめとした戸建て住宅の施工管理や現場監督経験者
・内装、外装、基礎工事、電気ガス水道工事など、住宅建築に関する施工経験者
・元職方（職人）さんなどブランクのある方
【フィットする人物像】
2023年は新卒が43名入社し、新規出店なども積極的に行い、受注も好調です！
人財の育成などご興味のある方はマネジメントを担える幹部候補としてメンバーを育成・指導してくれるような方を大歓迎！勤務地東京都/愛知県
東京都立川市
東京都武蔵野市
愛知県名古屋市東区
愛知県豊川市
受動喫煙対策：喫煙所あり給与400万円 ～ 799万円
想定年収：400万円～800万円
月給 25万円 〜 40万円
■月次でインセンティブを支給
お引き渡しの実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。
また、インセンティブとは別で賞与もあるので、実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。
※上記給与には、51,800円〜82,907円／40h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給
【手当】
・月次業績手当：インセンティブ ※担当物件の竣工に応じ月末締め翌月25日支給
・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円
・資格手当：1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円
・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。
・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・通勤手当：上限35,000円 -
2026年2月20日正社員英語力不要
【マンション管理フロント】大手商社系の不動産管理会社◆土日祝休み◆フレックスタイム制＜東京・大阪＞
職種マンションフロント
業務
内容同社の親会社(大手商社)が開発したブランドマンションの管理業務全般をお任せいたします。
【具体的には】
・管理組合の運営支援（課題解決や快適な住環境のための提案）
・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納）
・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポートなど
■フロント1名あたりの担当数：10組合前後続きを表示応募
条件【必須条件】
・分譲マンションのフロント経験をお持ちの方
・管理業務主任者の資格をお持ちの方勤務地東京都/大阪府
給与450万円 ～ 599万円
想定年収450万円～620万円おす
すめ同社が管理を受託している分譲マンションのフロント営業担当として、管理組合の運営補助や各種サービス提案をご担当いただきます。
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2026年2月20日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【マンション管理経験者募集】安定就業／上場企業グループ／不動産管理／新宿の自社ビル勤務＜東京・新宿＞
職種マンションフロント
業務
内容東証プライム上場企業の100％出資会社として、不動産管理事業を行っています。
当社が管理するマンションの運営サポートをお任せ。
居住者の皆様が安心安全・快適な生活を送れるよう、運営や提案を手がけていただきます。
【具体的な業務内容】
・総会や理事会の運営補助や資料作成
・管理組合会計の書類チェック及び報告（決裁書や予算、請求書など）
・各種点検報告書の確認及び修繕提案
・担当マンションの管理（管理員指導や現状確認のための巡回など）
【担当するマンション】
一都三県を中心に1人あたり10～15棟ほどの物件を担当。
【仕事のポイント】
★働きやすい環境
残業は月平均10～20時間です。
独り立ち以降は自身でスケジュール管理をするので「この日は定時で帰ろう」など調整もしやすく、直行直帰もOK！
※時間外や休日は、携帯の電源オフも大丈夫。連絡は会社のコールセンターに転送されます！
★ノルマなし！
管理物件の7割はグループからの依頼です。新規開拓も別部署で行っているので、営業活動はありません。
数字に追われることなく管理に集中できる環境です。
★他部署と連携して仕事を進めます
事務部門、工事部門、営業部門など部署ごとに業務を分担しています。
管理員の勤怠管理も専門部署があるので、フロント業務だけに専念できます。
【中途入社の先輩の声】
Aさん：自分で業務やスケジュールをコントロールできるので、プライベートも大切にできます。
実際に当社に転職後、早く帰れるようになり、子供と一緒に夕飯やお風呂の時間を過ごせています。
Oさん：不動産管理業は不動産の中でもマルチな仕事が多く幅広い知識が身につくため、不動産のスペシャリストになれると考えています。「売って終わり」ではなく、居住しているお客様と末永くお付き合いできるのがこの仕事の魅力です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・マンション管理会社での勤務経験がある方
【歓迎条件】
・管理業務主任者をお持ちの方勤務地東京都
給与400万円 ～ 599万円
想定年収：4,000,000円～5,000,000円
月給：240,000円～280,000円
※みなし残業制ではございません。別途、残業代は全額支給します。
＜年収モデル＞
4,400,000円 / 入社2年目・29歳（大卒）【残業代、資格手当等含む】
5,400,000円 / 入社6年目・35歳（大卒）【残業代、資格手当等含む】おす
すめ・東証プライム上場企業の100％出資会社で長期キャリア形成が可能！
・残業代は完全別途で申請が可能です！
・経験者に選ばれる、働きやすさ重視の会社です◎ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【内装施工管理】新築分譲マンション・ホテル内装工事◆年休123日◆大手電機メーカーG＜東京・大阪＞
職種内装施工管理
業務
内容数億円規模の新築分譲マンション・ホテル内装工事における施工管理業務。
工程・品質管理、協力業者管理
資材の手配
予算管理・安全管理 他
工期は1年～1年半程度。
基本的に常駐管理(現場へ直行直帰での勤務）
・自宅から通勤に時間を要する現場での管理の場合は、マンスリーマンションを会社が契約し、そちらから現場へ通勤いただきます。
☆労務管理も徹底しております。
・IDLMによる、20時以降の残業は事前申請化(上司承認が無ければPCシャットダウン）
・勤怠の週次管理による残業異常値の抑制と組織での対策続きを表示応募
条件【必須条件】
・新築分譲マンション経験者
・1級建築工事施工管理技士（35歳以上必須）
・2級建築工事施工管理技士（30歳以上必須）
・建築工事施工管理技士資格の受験資格がある事（現時点で資格未取得でも可）（20代必須）
【歓迎条件】
・新築分譲マンションの現場所長や現場主任として、豊富な施工管理実務経験
・大規模物件を取り扱った経験が豊富な方（ゼネコンでの実務経験者歓迎）
・空調や水廻り、電気工事等の知見や経験もお持ちの方勤務地東京都/大阪府
◆東京本社：東京都品川区
最寄駅：京浜急行本線「青物横丁駅」
◆大阪事務所：大阪府大阪市
最寄駅：大阪メトロ長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」給与450万円 ～ 749万円
＜現場常駐の場合＞
想定年収：470万円～720万円
想定月収：37万円～50万円
＜非常駐（現場巡回）＞
想定年収 470万円～600万円
想定月給 32万円～35万円
◎昇給：年1回（平均2％程度UP)
◎賞与：年2回（7月・12月）※会社業績によるおす
すめ数億円規模の新築分譲マンション・ホテル内装工事における施工管理業務。
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2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし
【マンション用地の企画・仕入】転勤なし◆ワークライフバランス◎東証スタンダード上場＜新宿＞
職種用地仕入法人営業/個人営業
業務
内容◆マンション分譲用地の企画・調査・仕入業務
自社開発の分譲マンションの企画・仕入業務をお任せいたします。
※金融機関または地域不動産会社から情報収集を行い、
立地条件から市場動向、生活・都市環境、利便性等の調査の上、
折衝、売買契約締結を行います。
また、事業部全体としては、土地情報の収集から、
企画・用地仕入れ、設計、建築、販売、引渡し、アフターサービスまでトータルに展開しており、
そのマンションならではの「個性」や「魅力」を創造します。続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産業界での土地活用、もしくは用地仕入経験者
（これまでの経験で培ってきた情報ルートを活用してのご活躍を期待しております）
・宅地建物取引士資格
（未取得の場合は、入社後に取得していただきます。）勤務地東京都
本社：東京都新宿区
JR線「新宿駅」徒歩4分、東京メトロ各線「新宿3丁目駅」徒歩1分給与500万円 ～ 599万円
想定年収500万円～599万円
固定給与＋業績報奨金（手がけたプロジェクトの利益率に応じた金額）
規定により、経験・能力を考慮し優遇します。おす
すめ自社開発の分譲マンションの企画・仕入業務をお任せいたします。
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2026年2月20日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【法人営業】不動産Techサービス◆ＢｔｏＢ◆完全フレックス◆ＲＷ可◆年収600万～◆表参道オフィス
業務
内容住宅の購入体験にある不安や不満を取り除き、「空間の選択に伴う後悔をゼロにする」をミッションに掲げて開発された
当社のプロダクトのセールス（法人営業）をお任せします！
本サービスはコロナ禍による社会行動の変容と共に、これまで住宅販売の常識とされてきた販売手法を次々に変革し、
その結果として多くの大手企業クライアントやエンドユーザーに支持されてきました。
空間の理解を必要とするコミュニケーションをWeb上で可能にしている点が最大の差別化ポイントとなっています。
そして当社のシステムを活用する事で多くの無駄を除き、コストを削減するだけでなく、
「まだない建物を買う」という売り手主導による情報の偏りを無くし、顧客側に寄り添った購入体験を実現することで、
結果として事業主側の業務改革を成し遂げてきました。
一方で、変革を進めようという会社であっても、組織の最前線では、従来の販売手法にこだわり、変革への抵抗が大きいケースも多くあります。セールスチームはクライアントと共に汗をかき、社会課題の解決へ向けたDXソリューションを推進し、同時に成果への強いこだわりを伝えていくプロフェッショナルの伝道師として、コンサルティング営業・ソリューション営業を推進していくことをミッションとしています。
具体的には…
・営業戦略の立案と実行
・既存クライアントへの提案営業
・採用プロジェクトへのフォローと深耕、CSフォロー
チーム構成…
（関東）グループマネージャー1名、マネージャー1名、セールス5名、カスタマーサクセス3名、営業アシスタント2名
中途入社実績…
・ＩＴサービスの法人営業経験者
・不動産業界営業経験者
・金融業界営業経験者
現在は新卒採用を行っていないため、全員が中途入社になります！
異業種からの転職も歓迎しております◎続きを表示応募
条件【必須条件】
・大学卒業
・大企業法人営業のご経験
・テクノロジーで社会をより良いものにするために情熱を捧げられる方
【歓迎条件】
・SaaS・無形商材の営業経験
・チームマネジメントのご経験
・コンサルティング業界出身者、SaaSセールスマネージャー
【フィットする人物像】
・成果に対して執着心のある方
・スタイルポートのMission、Vision、Valueへ共感できる方
・多くの情報、学び、経験を積極的にアウトプットできる方
・事業や会社の成長に対する興味関心があり、そのために自身も成長していこうとする意欲のある方
・リーダーシップを発揮して周囲を巻き込み変革を成し遂げた経験のある方勤務地東京都
東京都渋谷区
受動喫煙対策：屋内禁煙給与600万円 ～ 999万円
年収 800万円～1200万円
月給：666,667円（基本給496,387円、固定残業代170,280円）〜1,000,000（基本給743,320円、固定残業代256,680円）
（固定給+インセンティブ）
（固定残業45時間を含む、45時間を超過した場合は別途支給）おす
すめ・業界注目の不動産Ｔｅｃｈサービスで、大手企業の導入実績も多数
・リモートワーク＆フレックスで社員の働きやすさを重視しております
・サービスのセールス経験者は前職給与保証◎ -
2026年2月20日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【Webエンジニア】第二新卒も歓迎◆年休120日以上◆フレックス◆福利厚生充実！＜豊洲＞
業務
内容当社のWebサービスの開発エンジニアを募集します。新規サービスの立ち上げも予定しています。
【担当頂くサービス】
建設現場施工管理サービスです。 同シリーズはスーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2022年4月時点で180社、8500現場、40万5千人のユーザーにご利用頂いております。現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。
【具体的には…】
・設計
・プログラミング
・テスト
※入社後にスキル・ご経験・ご希望に合わせてご担当業務を調整します。
※ゆくゆく、リーダー・PM・テックリードなどご志向に応じた方向でご活躍の幅を広げて頂ける方をお待ちしております。
【システム環境】
＜開発体制＞
・事業推進：業務要件定義、プロダクトマネジメント
・PM：プロジェクト管理
・Webエンジニア（フロントエンド/サーバーサイド）：要件定義～単体テスト
・UI/UXデザイナー：サービス企画と連携した超上流工程のUXデザイン～HTML/CSSコーディング
・QAエンジニア：テスト計画から実施、プロセスを含む品質保証全般
・クラウドエンジニア：AWS等の基盤の要件定義～構築
・運用エンジニア：運用設計、基盤の改善などを含む運用全般
※社員のみで足りない場合はパートナーベンダーと協力して行います。続きを表示応募
条件【必須条件】
・短大／高専／専門卒以上
・ミッション・ビジョン・バリューへの共感
・Web／オープン系の開発のご経験（2年以上）
C#、Ruby on Rails 、Java 、React 、Angular 、JavaScript 等の言語・フレームワークが特に望ましいです
【歓迎条件】
・アーキテクチャ/ Webアプリケーション設計のご経験
・同僚や後輩に対し教えたり、チームをリードしたご経験
・新しい技術や未経験のものごとにチャレンジしたご経験
【フィットする人物像】
・ユーザーファースト：お客様・現場を知り、ユーザー満足度追求のために行動することができる
・論理的思考力：常に「なぜ？」を考え、定量的に分析をし対外的に表現することができる
・コミュニケーション力：相手の話を正しく理解し、相手に合わせて分かりやすく説明することができる
・自発性：自ら課題を発見し、課題解決に対して主体的に行動し成果を上げることができる勤務地東京都
東京本社：東京都江東区豊洲給与350万円 ～ 499万円
想定年収：370万円～475万円
月給：27万3千円〜33万3千円（業務手当：6万4千円〜7万8千円含む）
※業務手当はみなし40時間分の時間外勤務手当として支給。
（もし時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給します。）
※経験・スキルを考慮して相談に応じます。
◎昇給（年1回）
◎賞与（夏、冬、期末）おす
すめ・AWS環境/React/Rubyなど経験に応じて配属いたします
・年間休日120日以上・フレックスタイム制など働きやすさ◎
・リーダー・PM・テックリードなど、ゆくゆくはご活躍の幅を広げて頂ける方 -
2026年2月20日正社員英語力不要未経験可大手企業語学力年間休日120日以上転勤なし
【内装施工管理】オフィスや商業施設など◆年間休日127日◆チーフ職◆東証プライム上場＜日本橋＞
職種内装施工管理
業務
内容■内装空間における制作・施工管理業務に特化したポジションです。
具体的には、予算・工程・品質・安全面を管理し、社内外の制作スタッフを統括し、実施の計画・発注、施設関係者との調整等を行って頂きます。利益管理や工事計画まで行うため、裁量権を持って働くことができます。
案件の全てが1点ものであるため、画一的でなく自由度の高い業務になります。そのため社内の総合職、お客様、各種ベンダーや前工程の工事を行っている施工業者など社外の方と多くのステークホルダーとコミュニケーションを取って頂きます。
≪主な対象物件≫
・オフィス／ワークプレイス
・商業施設（飲食・物販などの専門店、百貨店・複合施設）
≪キャリアについて≫
チーフとして制作・施工管理を軸とした業務に携っていただきます。ご自身の持つ専門性（制作・施工管理）を活かしながらプロジェクトを推進していく中で、ゆくゆくはマネージャーとしてチームを率いる立場を目指すか、専門性を活かした立場で活躍を目指すか、1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・何かしらの建築物に携わる経験（制作・施工管理業務）を5年以上お持ちの方 ※分野は問いません
【歓迎条件】
・オフィス/ワークプレイスに携わるご経験（制作・施工管理業務）をお持ちの方
・商業施設や店舗に携るご経験（制作・施工管理業務）をお持ちの方
・設備設計（特に空調設備）スキルをお持ちの方
・大型物件を1人で計画できる（予算、工程、安全、品質管理）スキルをお持ちの方
･一級建築士、1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士の内いずれかの資格をお持ちの方
・語学力（英語、または中国語）をお持ちの方勤務地東京都
東京都中央区給与450万円 ～ 849万円
■チーフ職
・想定年収：472万円～804万円（固定時間外手当含む）
・平均給与：年収583万円 平均月収39万 平均年齢35歳
■技術職
・想定年収：603万円～835万円（固定時間外手当含む）
・平均給与：年収724万円 平均月収49万 平均年齢47歳
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回
≪想定残業時間（2020年度参考）≫
東京第一本部：月平均40時間程度
※繁忙期60時間、閑散期20時間程度となります
※前職の経験・年収を考慮し給与額を提⽰します
※固定時間外⼿当を超える分は差額分を⽀給しますおす
すめ『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業
空間提案（ソフトプロデュース）に注力
オフィスレイアウトや会社見学ルートの制作など事業領域を拡大 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【建築企画職】”自ら”プロジェクト全体を動かす醍醐味を！土日祝休み・年間休日126日<東京・大阪>
業務
内容開発する建築物の企画をお任せいたします。
◇ボリューム設計の品質・適法性チェック
◇デザイン・機能面でのコンセプト企画
◇設計事務所との協議・フィードバック続きを表示応募
条件・設計事務所にて分譲マンションの実施設計経験
・一級建築士
※デベロッパーの同職種のご経験の方は歓迎いたします。勤務地東京都/大阪府
・東京都港区
・大阪府大阪市給与450万円 ～ 949万円
想定年収450万円～950万円おす
すめ★商社気質を受け継いだ挑戦意欲溢れるディベロッパー★
数々の業界初・日本初事業に年齢立場関係なくチャレンジできる風土です♪
「自分で創り出したい」という熱意をもっている方には最適の環境！
