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NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【建築施工管理】戸建て◆年間休日122日◆住宅手当充実(条件有)◆大手総合商社Gの安定基盤！
職種建築施工管理
業務
内容新築木造戸建て分譲住宅の施工管理業務をご担当いただきます。
●職務詳細：
木造戸建てまたは木造の2〜3階程度の戸建住宅の施工がほぼで1棟の工期は平均4〜6ヶ月程度です。
1棟ずつお一人で対応をいただく体制を取っています。
※上記棟数は目安となり、ご入社後は少しずつお任せしていき、弊社業務に慣れていただく中でお任せする棟を増やしていきます。
担当範囲は一都三県内をエリア分け(西東京/東京南部〜神奈川／東京東部〜千葉など)しております。そのため遠方の物件や長期出張が発生する現場はございません。
エリア制のため、泊まり込みの長期出張はありません。現場は一都三県が中心で、直行直帰が可能です。
●働き方：
2022年より「仕事のやり方を見直すプロジェクト」を社長が陣頭指揮をとって実行され、働き方の整備に積極的に取り組んでおりま
す。
・月残業は30〜40h
┗残業時間は30〜40hと抑制に努めております。
・直行直帰可能
┗現場へは貸与している社用車にてご移動いただきます。スケジュールによっては直行直帰も可能です。
・施工管理補助者の導入
┗書類作成や修正、検査立ち会い、写真撮影や格納などの施工管理者の業務補助を行う工務部を立ち上げ、負担軽減に努めており
ます。
・ITを活用した労務管理
就業時はiPad／iPhone／ノートPCを支給させていただき、遠隔管理できるアプリなども活用いただき現場との情報共有をいただける体制を整えております。
●他社とここが違う
BtoB(対法人)の継続性ある取引が中心であり、住宅のプロからの多様なご要望にお応えしながら数多くの物件に携わり、
幅広い経験を積むことができます。
・中途入社のハンデはありません(中途社員比率76%：本部長や事業部長は全員中途入社です)
・本社である木場を拠点として全職種が勤務しているため、転勤の可能性はありません。続きを表示
応募
条件【必須条件】
建築施工管理経験をお持ちの方
【歓迎条件】
木造、新築の施工管理経験をお持ちの方
勤務地東京都
東京都江東区
■最寄駅：東京メトロ東西線「木場駅」
■受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
給与500万円 ～ 699万円
想定年収：500～700万円
月給 350,360円以上
基本給227,000～を含む/月
賞与実績:4カ月分※業績連動賞与制度有 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【リノベーション施工管理】フルリノベ／土日休／夜勤転勤無／フレックス有／内装施工管理経験者＜中目黒＞
職種内装施工管理
業務
内容■仕事内容
弊社で受注した内装施工管理をお任せします。
現場はマンション、部分残しのフルリノベがメインで、かつ実需向け（個人のお客様の、お住まいになるご自宅）が中心となります。
エリアは東京23区メインです。移動は基本的には電車となります。
■具体的には
案件受注後に社内の設計士・リノベーションプランナー（営業）がお客様と仕様決め、間取うち合わせを行い、
着工前に施工管理へ工事の詳細をお伝えします。
施工管理は現地確認し、現場指示、工程管理、利益管理、納品管理などを行っていただきます。
プロジェクト単位で設計士・リノベーションプランナー（営業）とチームを組んでいただき、
一つの案件を複数人で作業分担をしながら進めていただきます。
1件当たりの工期は大体２ヶ月半から３ヶ月であり、毎月2.5~3件程度をお引き渡しをすることを目標として給与制度の設計を行っています。
◇おすすめポイント◇
★就業環境
年間休日125日、完全週休2日制の土日祝休み・夜勤転勤無し、フレックス勤務可能と働き方を改善したい方へピッタリの求人です。
★業務効率化
資料を全て電子化し、社内コミュニケーションはslack、社内資料作成・共有はスプレッドシート、資料の管理・提出はANDPADで行っています。
■当社の事業：
2020年に創業したリノベーション×スタートアップです。施工会社として、業界の様々な課題に取り組むことで、より多くの人にリノベーションという選択肢を手にとってもらえるような世界を目指しています。職人の自社雇用・リノベーションエンジニア化、リノベーション施工DXなどを行い、合理化・効率化された自社リノベーションスキームによりユーザー志向なリノベーションサービスを提供いたします。続きを表示応募
条件【必須スキル】
以下全てのご経験がある方
・リノベーションの内装施工管理経験 概ね2年以上
・マネジメント経験
【求める人物像】
・業務を効率よく回したい方
・ものづくりについてプライドを持って、妥協なくやりたい方
・ベンチャー企業で裁量を持ってチャレンジしたい方
・業界に対して課題意識を持ち変えていきたいという思いをお持ちの方
・チームと協力して仕事を進められる方
・マネジメントにも興味がある方勤務地東京都
東京都目黒区
勤務地最寄駅：東急東横線「中目黒駅」
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙給与450万円 ～ 599万円
予定年収：602万円～756万円
内訳：基本給：430,000円～540,000円
昇給：有 年2回
賞与：年2回（夏季、冬季1ヶ月ずつ）
固定残業代45時間分込みの金額となります。
※残業手当について、ご経験や現年収を踏まえて個別にご提示させていただきます
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
おす
すめ・作業のシステム化が浸透しており、しっかり週休2日休めます！
・自社で内装工事を行なったおしゃれオフィス勤務♪
・フルリノベで、デザインにこだわりを持ったお客様の住まい作りに携わることができます◎ -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【建設DX：セールス】年休125日◆残業10h程度◆リモートワーク◆株式公開準備企業◆入社日相談可
職種法人営業
業務
内容自社アプリケーションの提案をして頂きます
【具体的な業務内容】
・お客様の成果を最大化するための戦略、施策立案及び実行
・当社サービスの提案および提案内容の資料作成
・案件パイプラインの管理と推進活動
・案件の売上管理と毎月及び四半期の売上予測
・Salesforceにおける商談管理
【商談方法】
・8割以上がオンラインでの商談です。
・新規顧客開拓の役割（アポイントの取得）はマーケティングチームが担っています。そのため、商談設定後に当社サービスの提案を行うところから担って頂きます。
【担当顧客】
・ゼネコン様、サブコン様、ハウスメーカー様、リフォーム企業様 など
【働き方】
・リモートワーク制度が導入されており、在宅勤務も並行して行っています。
・特定の出社日は設けておらず、業務上必要な場合に出社をお願いしています。
・現在は、週1-2日程度出社されている方が多いです。
・フレックスタイム制（11:00-16:00がコアタイム）が導入されており、臨機応変に業務調整が可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
※下記のいずれか必須。
営業経験（業界/商材問わず）
建設業での就業経験（経験年数、職種問わず）
【歓迎条件】
施工管理アプリやCADなど建設業向けツールに関する理解
【フィットする人物像】
指示を待たずして、自主的にかつ柔軟性を持って仕事に取り組む姿勢
新しい知識や経験を積極的に取り入れて業務に反映させていく姿勢勤務地東京都
東京都品川区西五反田
本社勤務に合わせてリモート勤務も並行して実施しています。
受動喫煙対策：給与400万円 ～ 599万円
理論年収：400万円〜600万円
・12分割制
・昇給：あり（年2回（3月、9月））
・残業：40時間みなし残業手当含む
・残業実績：10時間程度おす
すめ建設・建材商社・建機メーカー業界経験者（経験職種は不問）求人
経験してきた実績を自信に、新たなソリューションで社会貢献に挑戦したい方を募集
手当てや福利厚生支援などが充実した成長フェーズの企業です -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【発電所運営マネージャー】年収800万以上歓迎/ 年間休日120日以上/ 副業・フレックス歓迎
職種プロジェクト・マネジメント
業務
内容再生可能エネルギー発電事業の運営管理をお任せします。
発電所に関する以下の業務を実施頂きます。
・管理:文書、記録、在庫、KPI管理
・運転:トラブル対処法検討、保守/保安委託先との連携、調整
・価値向上:性能分析/改善、リスク管理/改善
・運営:修繕計画立案、予算作成、事業報告作成(月次/年次)
・契約:運営管理契約条項の履行、保険/保証/委託契約の最適化
・関係者対応:自社及びクライアントへの報告、行政など(※1)の対応及び調整業務
対象電源：太陽光、小水力、風力、バイオマス、系統用蓄電池に関わって頂く可能性もあります。
※1 自治体/関係省庁/送配電事業者など
＜業務の魅力＞
▼再生可能エネルギーへの関わり
持続可能な世界に向けた国内外の事業活動に第一線で関わることができます。
常に業界の最先端の情報、取り組みにアクセスできることができる環境です。
様々な再エネ電源に触れることのできる環境と新しいエネルギーデザインに関わる事が出来ます。
発電量改善に取り組むことで、追加の環境負荷無しで再エネの普及率を向上させることが可能となる、社会的意義の非常に高い事業です。
▼自己成長の機会
事情性向上の為、様々なアプローチからより良い施策を打ち出す事が可能な環境です。
発電事業は多種多様で、日々"答えのない問い"に取り組むため、問題解決、課題発見、多面的視野など、各種スキルを磨くことができます。
グループで開発、EPC、アセットマネジメント、O&M、システム開発と発電事業の全領域を手掛けているチームと協力することで、知見の幅を大きく広げることが可能です。
数百MWの発電所を管理する自然電力では経験可能な業務スコープは好奇心に応じて多岐に渡り、以下の経験/知識を将来得られる機会があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種免許
・多くの社内外の関係者を巻き込み業務を遂行することができるコミュニケーション能力
行動力：当事者意識、目的達成へのコミット
問題解決力: 水平/批判的思考力、多面的視野、洞察力などを駆使して問題を解決に導く
カイゼン: 論理的思考力、俯瞰力などにより日々の業務を改良
生産技術: 発電量向上=生産性を高める
【歓迎条件】
・発電所/プラント/工場の運営管理/事業管理（不動産PM含）経験
・再エネAM、発電事業者での1年以上の管理/運営実務経験
・事業運営経験、カイゼン活動(QC)経験
・発電所管理の基礎知識としての電気/通信/法規制、ソフトや土木知識もあれば尚可
・第3種電気主任技術者(試験取得)
・会議に参加し、英語でのディスカッションが可能なレベル
【フィットする人物像】
・再エネ業界への興味/熱意をお持ちの方
・自ら業務を組立る好奇心をお持ちの方
・目的意識を持って行動できる方
・不確実で変動的な事業に対応する柔軟性をお持ちの方
・再エネ普及への熱意を持ち、日々進化する業界でPDCAを回し、新しい事に興味を持って挑める方勤務地東京都/福岡県
■東京オフィス：東京都中央区
■福岡オフィス：福岡県福岡市
※フルフレックス
※一部リモートワーク可能/出社については業務内で必要に応じた調整が発生します（出社要請等はあります）
※出張：有
※月数回の頻度ですが必要性等については自己裁量となる事が多いです。給与600万円 ～ 1099万円
想定年収：600万円～1,100万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験等を考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。
■人事評価を伴うバンド(役割)見直し：年2回
■残業手当あり（45h超過分別途支給）
■年次昇給ありおす
すめ再生可能エネルギーへの関心や熱意のある方を歓迎！
発電所/プラント/工場の運営管理/事業管理（不動産PM含）経験者を対象
発電量の向上に向けた施設の計画や調整などマネージメントを期待 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【ソリューション営業】東京ミッドタウン（リモートOK）/年収600万円以上/不動産DX
職種法人営業
業務
内容オフィス事業者向けの市場分析基盤サービス「自社システム：マーケット調査」や、順次開発提供されている新たな収益の柱を担うサービスなどのセールス、市場開拓など幅広くチャレンジしていただきます。
営業ターゲット：新規開拓営業がメイン
チームでターゲット業界やエリアをリスト化してアポイントから提案まで情報共有して戦略的に取り組んで頂きます
チームにおけるリーダーポジションやメンバーポジションとセパレートした役割も御座います。
・営業戦略設計
・マーケティングチームと協働したハウスリストの作成
・新規セールスパイプラインの構築
・新規顧客との接点づくり～クロージング
・プロダクト開発・改善のため、開発チームへ適切な顧客フィードバック続きを表示応募
条件【必須条件】
法人向け無形営業経験（目安3年以上）
新規開拓営業経験
継続して年間予算達成率100%以上、MVP受賞、社内での表彰などの卓越した営業成果を出したことのある方
【歓迎条件】
顧客マネジメント層への提案営業の経験
対大手企業への営業経験
不動産業界の知見
IT業界でのSaaS営業経験や知見
システム導入コンサルタント経験
【フィットする人物像】
強い目的達成意欲と実行力がある方
成約に向け戦略を立て、オーナーシップを持って実行することができる方
顧客から得たインサイトや要望を社内に還元し、プロダクト開発に活かせる方勤務地東京都
東京都港区赤坂9-7-2 東京ミッドタウン
本社オフィスへの出勤及びリモート勤務の併用を推奨
受動喫煙対策：喫煙室設置給与600万円 ～ 1499万円
予想年収：600万円〜1500万円
・メンバー層：固定給（５００〜６５０万円）＋賞与（固定給の10~20%)+インセン（100〜200万円） 計：６５０万〜980万円
・リーダー層：固定給（７５０〜１０００万円）＋賞与（固定給の10~20%)+インセン（100〜200万円） 計：９２５万〜１２００万円
昇給・成果給（インセンティブ）年2回
固定残業手当を年収に含む（40時間相当分／月）
※みなし超過分残業手当支給ありおす
すめ目的達成意欲の強い法人向け無形営業経験者を募集
システム導入、IT業界の知見、不動産業界の知見のいづれかある方を歓迎しております
裁量労働制やリモートワークなど働く環境は自立型です -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業
【ベンチャー企業：事業開発ポジション】フルリモート/年収500～1000万円/2030年IPO目標
職種法人営業
業務
内容営業・事業開発職のオープンポジションです。
候補者のスキルやご経験を踏まえ、アーリーフェーズで取り組む以下の活動のいずれかを担当をしていただき、事業成長へ一緒にコミットしていただきます。
・既存サービス（無形商材）のグロース営業
・SaaSの新規事業開発（PMF~グロースフェーズまで）
（主なサービス内容）
①ゼネコン、建設コンサル、設計会社へBIMCIM業務のコンサルティングや業務請負
②各社のBIMCIMシステム開発の受託
③自社プロダクトの開発（PMFフェーズ）続きを表示応募
条件【必須条件】
・法人営業の経験5年以上
【歓迎条件】
・シード～アーリー期スタートアップ（従業員50人以下目安）での営業経験
・SaaSプロダクトの事業開発経験
【フィットする人物像】
・スタートアップ企業で新しい事業に挑戦したい意欲があり、スピード感ある働き方ができる方
・シード期スタートアップで幅広い裁量を持ち、自身の活躍の幅を広げたい方
・知的好奇心があり、建設DX関連の各種技術や建設業界について貪欲に学ぶ意欲のある方
・全社計画に基づいた目標設定や目標達成に高いコミットメントを発揮し、営業チームを更に上のステージに引き上げることができる方勤務地東京都
勤務地：ホームオフィス可能※全国どこからでも勤務できます
住所：全国どこでも勤務可能
受動喫煙対策：その他（主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる）
■本社：新宿区西新宿
勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与500万円 ～ 999万円
年収：500万円～1000万円
※見込み残業40時間込みおす
すめスタートアップ企業のアーリーステージで、事業をグロースした経験のある方を歓迎
基本リモートワーク中心ですが、社内MTGなどで東京での打ち合わせなどが参加可能な方を歓迎 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【コンサルタント】グリーンビル、GHG算定・検証、省エネ・脱炭素◆リモート・フレックス型
職種その他
業務
内容■温室効果ガス排出量その他の算定・検証
・東京都キャップ&トレード制度等の登録検証機関業務の実施
■省エネルギー、地球温暖化防止、CO2排出量削減等に関わるコンサルティング
・省エネ診断の実施
・省エネ法・東京都環境確保条例等の自治体条例等の届出書類の作成支援の実施
■CASBEE認証に関わるコンサルティング
・CASBEE不動産・ウェルネスオフィス・建築の評価の実施及び認証機関対応
・BELS評価の実施及び認証機関対応
【 キャリア形成 】
・1年間の業務サイクルがありますので、1年目は、周りのメンバーの説明・フォローを受けながら、通年の業務を経験し、2年目以降は、業務担当の範囲を広げ、企画等の業務も段階的に担っていただきます。具体的には、1年目は基礎的な業務に携わりながら、業界や会社の仕組みを理解し、チームとの連携を図ります。2年目以降は、より高度な業務やプロジェクトに参加し、自らのアイデアや経験を活かしながら、業務範囲を拡大していきます。
・コンサルタントとして未経験でも、保有資格や前職での経験があれば、それを活かして顧客に寄り添い、キャリア形成をしています。たとえば、過去の経験や専門知識を活かして、顧客企業の課題を理解し、解決策を提案することで、信頼関係を築きます。また、業務の進め方やコミュニケーションスキルなど、前職で培ったスキルも活かしながら、着実に成長していきます。
・転勤はありません。出張の有無は担当する案件によって変わります（年間数日程度）
・ワークライフバランスを意識した就業環境が整備されています。（フレックス、在宅勤務、36協定順守（原則、法定外残業月４０時間まで、延長申請により最大６０時間まで））
・在宅勤務率は約70%（2022年度）で、リモートワーク、出社、顧客訪問を、効率性を考慮した組み合わせで業務を行っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・一級建築士、建築設備士、エネルギー管理士、CASBEE建築評価員、東京都検証主任者（1号区分）のいずれかの資格保有（このいずれかの資格保有は基本的にはマストですが、社会人経験がまだ数年である場合は考慮可能です）
・環境配慮型不動産、脱炭素・省エネ、GHG関連分野のいずれかでの業務経験（2年以上目安）
・大卒・院卒
■必須スキル
・文書作成力、プレゼンテーション力
・コミュニケーション能力
・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）に関する一般的なスキル
【歓迎条件】
・エネルギー・電力会社、ゼネコン、設計事務所、ディベロッパー、ビル管理会社、指定確認検査機関、検証機関、ISO審査機関等からの転職希望者
・省エネ・ＧＨＧ削減対策、環境配慮型不動産関連で、新たなサービスメニューの開発等に積極的にチャレンジし、チームメンバーと共に売上に貢献できる企画・提案を行い、能力を向上していく意欲のある方
・環境不動産取得の段取り、顧客・チーム内とのコミュニケーションを積極的に取り、取り組む意欲のある方。
・Word、Excel、PowerPointが使える方
【フィットする人物像】
・コミュニケーション力がある方（顧客と社内（上司・同僚）との円滑な対話能力）
・指示待ち人間ではなく、自ら考え、行動し、適宜相談・報告ができる主体性を持って行動ができる方
・社会人としての最低限のビジネスマナーを習得している方（報連相、議事録作成、挨拶、ビジネスメール等）
・専門以外の分野についても前向きに取り組む好奇心を有する方
・これまでと異なる環境や違った意見等に対応できる、適応力と柔軟性を有する方勤務地東京都
東京都新宿区西新宿
※変更の範囲：会社の定める場所給与400万円 ～ 599万円
年収 4,000,000円～6,000,000円
年俸制（12分割または16分割を選択）
通勤手当 会社規定に基づき支給
残業手当 有り
ただし、固定残業代40時間分は年俸に含まれる
年俸400万円：固定残業代81,090円
年俸600万円：固定残業代121,635円おす
すめ自ら考え、行動し、適宜相談・報告ができる主体性を持って行動ができる方を歓迎
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NEW2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【住宅ローン債権管理担当】働きやすさ◎キャリアアップも可！＜大手ハウスメーカーグループ＞
職種営業・販売事務->営業事務
業務
内容グループ内企業にて、債権管理（個人向け住宅ローン）に伴うお客さまへのカウンセリングや書類作成をご担当頂きます。
この業務の経験を活かして当社金融関連業務へのステップアップも可能です。
＜具体的には…＞
▼住宅ローン実行後の顧客対応・事務手続（入金督促、口座変更、繰り上げ返済、団信、相続、各種証明書発行、変更届、返済条件変更、債務者・持分変更等）
▼グル－プ会社社員（主に営業担当）、住宅金融支援機構、他金融機関、司法書士、弁護士等の対応
▼他部署（住宅ロ－ン実行部隊・コンプライアンス関連部署等）との連携
＜配属先の特徴＞
・主業務はオリジナルロ－ンの債務者対応
・メンバーは40代～50代が中心 自ら考える力が養えます。
・役職でなく「さん」で呼び合うフラットな職場です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・大卒以上
・金融機関での勤務経験のある方
・住宅ローン業務に従事した経験のある方（債権管理業務経験のある方）
・宅建士資格 /FP資格をお持ちの方（AFP又は２級FP技能士以上の資格をお持ちの方）
【フィットする人物像】
・お客様に寄り添って自分で考えて行動出来る方
・ドキュメント作成や読み込む力をお持ちの方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・学習意欲があり知識を吸収する力のある方勤務地東京都
東京都千代田区
（最寄り駅：各線/神保町駅）
＜転勤有無＞
有給与700万円 ～ 849万円
予定年収：700万円～850万円
基本給：260,000円～（別途残業手当等有）
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記金額は新卒入社時の月給です。キャリア採用ではご年齢・ご経験を考慮して決定します。
◎賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
・850万円（35歳、月給＋各種手当＋賞与）
・1,000万円（45歳、月給＋各種手当＋賞与）
【諸手当】
・通勤手当
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）おす
すめ＜8年連続顧客満足度１位＞の安定企業！
社員と家族が生涯に渡って豊かで安定した生活を送れる制度が整っているので家庭との両立も◎
育休産休取得後の復職率は90％！復帰後も時短勤務が可能★ -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【経営企画（責任者候補）】IPO準備中◆年間休日125◆土日祝休◆独自のビジネスモデル
職種経営役員
業務
内容■業務概要：
経営企画、財務企画、情報システム部、ブランドマネジメント部、人材ビジネス部を管掌する経営企画本部にて下記業務に取り組んでいただきます。
■具体的な業務：
・中期経営企画
・新規事業への取り組み
・配下の情報システム統括部、財務企画部、経営企画部、ブランドマネジメント部、人材ビジネス部の業務遂行管理と運営
・経営課題（収益性改善、経営管理機能強化等）について、課題棚卸から実行計画を策定し、取組みを推進
・経営企画機能に関わる業務全般
■同社の魅力：
・安定性…同社は、売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています。
・競合優位性…ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。
■「区分所有オフィス」について：これは当社独自のビジネスモデルあり、東京都心の商業地に建つ比較的中規模なオフィスビルをフロアごと、あるいは部屋ごとに分譲し販売しています。これまではビル一棟まるごと購入することが主流でしたが、通常の一棟購入に比べ資金ハードルの低さや都心のオフィスという物件価値の安定性から多くの企業や投資家から注目を集めています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産業界での経営企画のご経験
・経営の意向を踏まえ、全体最適視点でプロセスの構築をできる方勤務地東京都
東京都千代田区 [最寄り駅]飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与1000万円 ～ 1599万円
想定年収：980万円～1,600万円
月給：65万円～106万円＋賞与
※経験やスキルを考慮して決定いたします。
◎賞与：年2回（夏・冬）
◎昇給：年2回昇給機会ありおす
すめ区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー
残業30時間程度、毎週水曜日はノー残業デー、IPO準備中 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要未経験可大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし
【コンストラクションマネジメント】IPO準備中◆年間休日125◆土日祝休◆独自のビジネスモデル
職種CM
業務
内容■業務内容：
主な業務として、購入不動産のバリューアップ工事・リノベーション工事を発注者側として企画、発注、工事監理を行い、不動産の商品化業務に携わっていただきます。
また、当社新規開発案件のオフィスビル・商業ビル・ホテル（別荘）物流倉庫等の新築工事のコンストラクションマネジメント業務にも携わっていただきます。年間約20棟の購入不動産のバリューアップ企画を行う部署としての管理職候補を含む募集となります。
■具体的には：
・購入前不動産の遵法性及びび正工事見積もりの現地調査業務
・販売用不動産のバリューアップ・リノベーション工事の企画・発注・工事管理業務
・当社管理不動産の施設管理業務
（長期修繕計画策定・大規模修繕及び設備更新工事の企画・発注・工事管理）
・オフィスデザイン関連業務
■事業の理念／魅力：
当社は100年企業の創造という理念の元、不動産所有により経営の下支えを築き、長期的な経営を実現いただくことをミッションとした資産コンサルティングを行っています。
不動産を購入いただいた後の管理～売却までトータルでサポートしており、売って終わりということはございません。そのため長期的な視点でお客様の経営基盤を築くことができ、大きな信頼を築いています。
■働き方：
年間休日125日、土日祝日休みとなります。残業も30時間程度でGW休暇、リフレッシュ休暇など長期休暇もございます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産の遵法性及びび正工事見積もりの現地調査業務のご経験
・コンストラクションマネジメントやアセットマネジメントのご経験
・不動産ディベロッパーで技術職種（設計、施工管理等）のご経験
【歓迎条件】
・建築施工管理技士
・建築士勤務地東京都
東京都千代田区 [最寄り駅]飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与500万円 ～ 999万円
想定年収：410～600万円
月給：27万円～40.2万円＋賞与
※経験やスキルを考慮して決定いたします。
※固定残業代（30時間分/5.13万円～7.64万円）を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
◎賞与：年2回（夏・冬）
◎昇給：年2回昇給機会ありおす
すめ区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー
残業30時間程度、毎週水曜日はノー残業デー、IPO準備中
