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NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【用地仕入営業/未経験者】転勤なし！年休120日／成果に応じた高い報酬＜業界No1を目指す成長企業＞
職種用地仕入法人営業
業務
内容自社開発物件用地の仕入(土地の購入)業務をお任せします。（業者訪問や反響対応）
入社後は、不動産や建築の知識を実務を通じて基礎から丁寧にお教えします。
＜具体的には…＞
案件獲得～契約～決済まで物件担当として一貫して従事します。
検討物件に懸念事項はないか、開発は問題なくできるかといった視点で現地調査を行い、関係各部署（建築部門やリーシング部門など）と連携・協力しながら業務を進めます。
・開発物件企画
・不動産売買契約・決済
・仲介業者への営業活動
・現地確認・役所調査
・事業収支の作成
・建築事業部・賃貸管理部・修繕チームとの連携
＜特長＞
・仕入の優位性
同社独自のノウハウにより、他社が購入できない土地（狭小地や変形地）でも仕入れが可能。
多くのチャンスがあり、成果を出しやすい環境があります。
・圧倒的顧客ファースト
同社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。
基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・何らかの営業または顧客折衝のご経験
※サービス業での店舗職、玩具の営業など異業界出身者も活躍中！
【歓迎条件】
・宅地建物取引士
【フィットする人物像】
・スピード感を持って仕事したい方
・前向きかつ誠実に仕事に取り組みたい方
・顧客ファーストの提案がしたい方
・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にし・いる会社で働きたい方
・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
・やりがいのある仕事に挑戦したい方
・前職よりも年収アップしたい方
勤務地大阪府
大阪本社：大阪府大阪市北区
※転勤無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有）
給与450万円 ～ 499万円
・月給制/毎月15日〆当月末日払
想定年収：450万円～500万円
想定月給：312,000 ～ 373,500 円
└基本給：204,600 ～ 243,400 円
└固定残業代(45H)：70,515 ～ 83,880 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当：36,885 ～ 46,220 円
▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,000,800 ～ 7,999,600 円
予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収6,560,000 ～ 8,920,000 円
＜モデル年収＞
・32歳/入社7年目/年収1600万円
・29歳/入社3年目/年収1500万円
・26歳/入社3年目/年収800万円
◎昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
◎賞与：年2回
通勤手当：全額
おす
すめ★未経験歓迎★未経験から活躍できるフィールドがあります！
成果次第で年収1,000万円超えも可能！
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすさ◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【開発用地の地上げ・取得/地上げ・立ち退き業務経験者】転勤なし！業界No1を目指す成長企業＜大阪＞
職種用地仕入
業務
内容開発用地の地上げ、取得を担うポジションです。
今までの経験を活かしてご活躍ください。
＜具体的には…＞
・対象物件の情報収集、状況把握
・査定や事業計画の立案
・地上げ交渉、立ち退き業務
・権利関係の調整
・売買交渉、売買契約
＜特長＞
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。
基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。
＜社員の声＞
▼組織・事業運営における代表の決断が非常に早いです。
特に不動産業界は物件や土地を購入する際のスピードが非常に大切なので、代表はじめ社員全員がスピード感をもって仕事をしています。
また、代表のスタンスから個人的にも多くのことを学ばせていただいています。（総合職/入社7年目）
▼自分が納得するまで働けるところが好きです。成果を出したければ突き詰めて働けますし、休みは休めるメリハリがあります。
最近では新規プロジェクトの主担当も任せていただき、チャレンジできる、チャンスを与えてくださる環境に感謝しています。（総合職/入社2年目）
▼非常に優秀で、前向きな社員に囲まれ、不要な上下関係が無いので、要らぬストレスがありません。
社員一人ひとりのプロ意識が強く、皆そこに大きなやりがいを感じています。（建築技術職/入社7年目）続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・開発用地の仕入れの経験
・権利調整(立ち退き)案件の経験
・地上げ業務の経験
・宅地建物取引士
【フィットする人物像】
・経験や資格を活かして成長企業で働きたい方
・顧客ファーストの提案がしたい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
・前職よりも年収アップしたい方
・年収1000万円以上を目指したい方勤務地大阪府
大阪本社：大阪府大阪市北区
（最寄り駅：各線梅田駅より徒歩5～10分/JR大阪駅より徒歩5分）
※転勤なし（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）給与500万円 ～ 599万円
・月給制/毎月15日〆当月末日払
想定年収：500万円～600万円
想定月給：312,000 ～ 341,900 円
└基本給：204,600 ～ 341,900 円
└固定残業代(45H)：70,515 ～ 117,810 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当：36,885 ～ 65,290 円
▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,000,800 ～ 12,002,000 円
予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 13,520,000 円
＜モデル年収＞
・32歳/入社7年目/年収1600万円
・29歳/入社3年目/年収1500万円
・26歳/入社3年目/年収800万円
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
賞与：年2回
通勤手当：全額おす
すめ情報収集から戦略立案、交渉までを担うプロフェッショナル★
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！
各種手当充実！転勤なしで抜群の働きやすさ◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【土地資産の戦略的活用コンサルタント】飛び込み・テレアポ一切無し！転勤なし◆年休120日＜大阪＞
職種法人営業/個人営業
業務
内容土地を所有されている個人・法人のお客様への資産運用型土地活用コンサルティングをお任せします。
＜具体的には…＞
・仲介業者訪問
・問合せ(反響)対応
・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携）
商談ではお客様のニーズを丁寧にヒアリングし、「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する様々な方法を提案します。
個人宅への飛び込み・営業電話、無理・無茶な提案は一切ありません。
会社全体が圧倒的顧客ファーストという方針のもと、チームワークを重視しているため、業界にありがちな他部署との衝突がなく、全部門が協力して顧客利益の最大化を目指します。
＼同社の強み／
①スピーディーかつ柔軟なプランニングが可能
自社で建築部門を内製化しているため、お客様へのスピーディーなプラン提示が可能！
②競争力のある自社プラン
品質×デザイン性×価格 のバランスのとれた提案が可能！
③ディベロッパーからの建築請負案件拡大中
建築部門内製化により、安定した建築体制・案件獲得が可能！
同社の土地活用（「やまとの土地活用」）は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。
あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。
賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験
未経験者/経験者ともに歓迎！
未経験の方は先輩社員とペアになり、基礎から学んでいただけるためご安心ください。
経験者は早期に成果を出すことで、充実のインセンティブにより収入アップを目指すことが可能です！
【歓迎条件】
・土地活用の提案営業の経験
・不動産業界の営業経験
【フィットする人物像】
・経験や資格を活かして成長企業で働きたい方
・個人宅への飛び込み・押し売りではなく顧客ファーストの提案がしたい方
・お客様を大切にし、長いお付き合いがしたい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にして・いる会社で働きたい方
・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
・前職よりも年収アップしたい方
・年収1000万円以上を目指したい方勤務地大阪府
大阪本社：大阪府大阪市北区
（最寄り駅：各線梅田駅より徒歩5～10分/JR大阪駅より徒歩5分）
※転勤なし（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）給与500万円 ～ 599万円
・月給制/毎月15日〆当月末日払
想定年収：500万円～597万円
想定月給：312,000 ～ 575,000 円
└基本給：204,600 ～ 377,000 円
└固定残業代(45H)：70,515 ～ 129,915 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当：36,885 ～ 68,085 円
▼予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,000,800 ～ 17,002,000 円
予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収 6,560,000 ～ 19,820,000 円
＜モデル年収＞
▼31歳/入社6年目/年収1600万円
▼37歳/入社3年目/年収1550万円
▼27歳入社2年目/年収960万円
昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
賞与：年2回
通勤手当：全額おす
すめお客様のご希望を叶える為に幅広いプランニングが可能！
土地資産の戦略的活用コンサルタント★
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすさ◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【土地活用営業】転勤なし◆業界未経験OK◆年休120日◆ホワイト企業認定＜創業以来連続増収増益＞
職種AM
業務
内容同社の建築営業部にて、資産運用型の土地活用営業をご担当いただきます。
不動産業界、土地活用営業のご経験をお持ちでない方も大歓迎です。
経験豊富なメンバーがサポート/レクチャーいたします！
圧倒的顧客ファーストを実現しながら、不動産×資産運用のプロフェッショナルになってください。
＜具体的には…＞
・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問
・問合せ(反響)対応
・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
・土地診断、賃貸需要調査（同社各部門との連携）
＜同社の強み＞
①スピーディーかつ柔軟なプランニングが可能
自社で建築部門を内製化しているため、お客様へのスピーディーなプラン提示が可能！
②競争力のある自社プラン
品質×デザイン性×価格 のバランスのとれた提案が可能！
③ディベロッパーからの建築請負案件拡大中
建築部門内製化により、安定した建築体制・案件獲得が可能！
同社の土地活用は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。
あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。
賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。
それが『資産運用型土地活用』です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・何らかの営業
・顧客折衝のご経験
【フィットする人物像】
・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方
・人と接すること、人との会話が好きな人
・個人宅への飛び込み・押し売りではなく顧客ファーストの提案がしたい方
・お客様を大切にし、長いお付き合いがしたい方
・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・自分の市場価値を高めたい方
・キャリアアップを目指したい方
・仕事を通じて人生を豊かにしたい方勤務地東京都
東京本社：東京都渋谷区
※転勤無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）給与450万円 ～ 599万円
・月給制/毎月15日〆当月末日払
想定年収：450万円～600万円
想定月給：342,000 ～ 480,500 円
└基本給：204,600 ～ 292,200 円
└固定残業代(45H)：70,515 ～ 100,710 円
※固定残業分超過の場合は別途支給
└賞与前払手当：36,885 ～ 57,590 円
└地域手当：30,000 円
◎昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
◎賞与：年2回
◎通勤手当：全額
＜モデル年収例＞
▼予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収：6,360,800 ～ 12,357,200 円
予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収：6,920,000 ～ 14,170,000 円
・31歳/入社6年目/年収1600万円
・37歳/入社3年目/年収1550万円
・27歳入社2年目/年収960万円おす
すめ業種・職種未経験者歓迎！創業以来連続増収増益！売上1,000億円を目指す成長企業★
圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイル◎
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすさ◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【自社開発物件のPM】賃貸管理の経験を活かしてキャリアアップした方歓迎◆年間休日121日◆残業少
職種プロパティマネジメント
業務
内容当社は、先端のIT技術を利用して最新の不動産投資情報やノウハウをリアルタイムにお届けする不動産投資家の為のメディアを通じて、時代に合ったベストな投資・運営のための情報配信、コンサルティングならびに、収益性の高い物件情報や関連業者のマッチングを提供している会社です。
今回のポジションは主に自社開発物件のプロパティマネジメントと、不動産開発の進捗管理を主にやっていただきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
賃貸管理業での勤務経験3年以上、普通自動車免許
専門学校卒業以上
【歓迎条件】
宅地建物取引士
賃貸不動産経営管理士
建設業での勤務経験
【フィットする人物像】勤務地東京都
本社：東京都新宿区西新宿
新宿駅南口 徒歩8分
受動喫煙対策：社内禁煙、喫煙所あり給与550万円 ～ 749万円
【月給】323,017円～445,764円 ※固定残業代30時間分を含む
（基本給262,500円～362,250円、固定残業代60,517円～83,514円）
【賞与】年2回（3月、9月） ※2024年実績、合計3.8ヶ月
【決算賞与】業績に応じて支給する場合あり
【想定年収】516万円～713万円
【給与改定】年1回
【給与改定】年1回おす
すめ自社開発不動産の賃貸管理と、開発プロジェクトの管理
働き方改革企業！年間休日121日、フレックスタイム、月の平均残業3時間
会社のコアメンバーとして活躍したい方にお勧め -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【施工管理/未経験】ワークライフバランス重視の働きやすい環境！中途入社者多数で馴染みやすさ◎
職種建築施工管理
業務
内容戸建住宅主軸のハウスメーカーで、同社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。
同社の住宅は全て木造の在来工法です。
＜施工前＞
▼設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り
＜施工中＞
▼現場での安全・品質・原価・工程管理
安全・・・怪我なく業務ができるかチェック（ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする）
品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック（高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない）
原価・・・予算内できちんと収められるかチェック（段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように）
工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック（外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある）
＜竣工後＞
▼顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕）続きを表示応募
条件【必須条件】
■高卒以上
■普通運転免許（AT限定可)
■木造住宅の施工管理に興味・熱意をお持ちの方
【歓迎条件】
■RC造、S造の建築施工管理経験
■大工など施工経験をお持ちの方
■建築関連学部・学科を履修された方
■建築施工管理技士（1級又2級）又は建築士（1級又2級）の資格保有者勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
■首都圏各支店（東京・神奈川・埼玉・千葉）
＜想定勤務地詳細＞
▼東京
宮前/国分寺/町田/稲城/城南/城東
▼神奈川
横浜/横浜駅前/海老名
▼千葉
船橋
▼埼玉
大宮/戸田/志木/浦和給与400万円 ～ 999万円
予定年収：400万円 ～ 1,000万円
月給：29万円以上（基本給：224,200円～、固定残業手当35時間相当分/65,800円～）※25年4月改定
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験および前職給与を考慮し決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）
＜モデル年収＞
▼主任/29歳 年収620万円（月給32万）
▼係長/31歳 年収800万円（月給38万）
▼工事長/32歳 年収1000万円（月給48万）おす
すめワークライフバランスの取れる就業環境です♪
しっかりと時間管理を行い残業を削減！離職率も低い◎
経営理念は顧客満足度経営・社会満足度経営・そして社員満足度経営です！ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【法人営業：ノベルティグッズ】芝公園/年収400万以上/土日祝休み/残業なし/SDGs推奨
職種法人営業
業務
内容国産木材（間伐材）を使用したノベルティグッズの企画・提案業務をお任せします。
いろんな商材を織り交ぜながら、お客様のニーズを形にして頂きます。
・開拓：問い合わせ反響がメインとなっております
・提案：ニーズの確認や企業の特徴説明など業務のポイントとなります
・クロージング、顧客管理：既存顧客としてリピートもありますのでフォローや定期連絡などもして頂きます
★具体的な製品
・ノベルティグッズ・記念品
・OEM商品（製造委託）
・サイン／POP 他
（いずれも木材を活用した商材）
【企画提案型だから面白い！】
お客様のニーズや企業理念をしっかりヒアリングすることが大切。“プラスα”を盛り込んだプランを通じて、企業イメージ（SDGs、森林保全等）に即したグッズなどを提案してください。続きを表示応募
条件【必須条件】
・法人営業経験者を募集しています
【歓迎条件】
・SP（セールスプロモーション）業界や物販系の法人営業経験者優遇勤務地東京都
東京都港区
＜アクセス＞
・都営三田線 芝公園駅より徒歩1分
・都営大江戸線 大門駅より徒歩7分
・JR山手線/京浜東北線 浜松町駅 より徒歩8分給与400万円 ～ 599万円
＜想定年収＞
400万円 ～ 600万円
月給 28万円 ～ 40万円
交通費支給あり
＜年収例＞
・年収600万円／入社6年目／リーダークラス
・年収450万円／入社3年目／主任クラス
・年収400万円／入社1年目／メンバークラス
上記額にはみなし残業代（月25時間分、45,750円～65,375円分）を含みます。
※超過分は全額支給しますおす
すめ森林保全にも関わり『木材』の活用を通じて持続可能な社会づくり貢献企業
法人営業経験者の募集！
建材の商材未経験者でもデザインはノベルティなどに関心あれば歓迎 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築施工管理】転勤なし◆スキルアップを手厚くサポート◆創業100年超！地場安定ゼネコン＜岡山＞
職種建築施工管理
業務
内容◇マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など、地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり◇
◇残業30時間／平均有給取得日数8.6日／業績好調／転勤無◇
貴方様には今までの経験を活かしながら、年内における医療施設・教育施設・文化施設・店舗・
オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、
建築物の施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
施工管理業務全般として、作業所における、
・工程管理
・安全管理
・品質管理
・原価管理
・その他渉外業務等を行っていただきます。
【職務の特徴】
岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイル
となる現場が多数を占めます。
また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを
積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所
責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引継いで
ご活躍いただける方を求めています。
＜教育環境＞
同社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを
手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。
社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続
年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上
を目指しています。
また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、
資格取得後は毎月資格手当を支給しています。
総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその
環境です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級建築施工管理技士保有の方
・現場代理人としての実務経験（鉄骨・RC造等経験者特に歓迎）
・普通自動車免許（AT限定でも可）
【歓迎条件】
・建築士資格
【フィットする人物像】
・コミュニケーションを取りながら連携し、円滑に業務遂行の出来る方
・柔軟性勤務地岡山県
岡山市北区
※マイカー通勤可
※転勤はありません。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与700万円 ～ 999万円
予定年収：700万円～1,000万円
月給：430,000円～620,000円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【諸手当】
■通勤手当
■残業手当
■家族手当
■住宅手当
■資格手当
※2,000円／月～35,000円
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.4ヶ月
＜年収例＞
・680万円…40歳、作業所長、月給45万円+賞与
・550万円…35歳、作業所長、月給37万円+賞与おす
すめ平均勤続年数20年以上！働きやすさ◎
マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり★
技術者が安心して仕事に集中できる環境を用意しています！ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理・即戦力】転勤なし/土日祝休・年休122日/残業30H/老舗地場ゼネコン＜福岡市＞
職種建築施工管理
業務
内容同社が受注する案件の建築施工管理業務をご担当いただきます。
希望であれば部門を統括する候補者として、将来的にそのポジション、
または施工現場全体のマネージメントをお任せする可能性があります。
【具体的には】
・RC造の賃貸マンションやS造のテナント、事務所ビルの新築がメイン。
その他官公庁関連の改修工事等。
・職人の方をはじめ、折衝を行いながら業務が円滑に遂行できるよう
段取りをしながら取り組んでいただきます。
・工事の場書にもよりますが、会社から近い現場であれば、一旦会社に
集合して、現場に向かう場合もありますが、自宅から社用車で直行直帰
というパターンもあります。
・新築工事：改修工事＝5：5
・民間：官公庁＝5：5
・元請け：下請け＝10：0
・案件金額 約1億～5億円規模
・案件工期 約半年～1.5年程度
・案件エリア：福岡市内および福岡市近郊がメインです。
＜働き方について＞
・残業については、会社を挙げて徹底しています。
・仮に残業しても、19時には皆帰宅しています。
・土曜日はお休みですが、仕事の兼ね合いで出勤となった場合は
休日出勤手当で対応しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・S造、RC造の現場代理人経験
・1級建築施工管理技士の有資格者
【歓迎条件】
・建築士資格
【フィットする人物像】
・コミュニケーションを取りながら連携し、業務を遂行できる方
・柔軟な対応の出来る方
・リーダーシップの取れる方(マネジメント経験者）勤務地福岡県
福岡県福岡市中央区
【アクセス】
・西鉄バス 護国神社前 徒歩1分
・福岡市営地下鉄 七隈線 六本松駅より徒歩6分
※受動喫煙対策：室内全面禁煙
※所定の喫煙スペースあり給与650万円 ～ 899万円
年収675万円～900万円
※固定残業（40H分：107,000円～142,000円）含む。
超過分は追加支給いたします。
※経験能力考慮の上、決定します。
◎賞与年2回（6月・12月）※直近：年間3ヶ月分支給実績あり
◎昇給年1回
【手当】
・通勤手当
・残業手当
・資格手当おす
すめ★年間休日122日/土日祝休み/残業30時間未満/ワークライフバランス実現！
★元請け100％/少数精鋭メンバー/工事は福岡市内、福岡市近郊メイン♪
★Uターンはじめエリア限定で検討中の方にオススメ♪ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業語学力年間休日120日以上
【工作機械のソフトウェア設計】土日祝休・年間休日120日◆車通勤◆年収500万以上歓迎◆社風最高
職種総務/経理
業務
内容▼業務内容
・工作機械のソフトウェア設計
CNC（数値制御）プログラムの作成（言語:C++）
CNCプログラムを作成し、試運転を行って機械の動作を確認します。機械設計の担当者と連携して、精度や加工時間を考慮しながら最適なプログラムへ調整していきます。
・CNC搭載機械の機械設置および立ち上げ作業
納品後、機械の立ち上げや顧客への講習を実施し、スムーズに導入・運用できるようサポートします。
・ユーザー様からのお問い合わせ対応続きを表示応募
条件【必須条件】
・Visual C++などによる Windowsソフト設計の基礎知識
・高校1～2年程度の数学知識
・海外出張の対応が可能な方
月1～2回ほど国内、海外（中国やインド）に機械設置、機械立上げの為に出張をしていただきます。
【歓迎条件】
・機械メカニズムや制御に関する知識
・英語でのビジネスメールや会話スキル
・お客様とのやり取りを円滑に進められるコミュニケーション能力
・機械調整などの作業経験勤務地愛知県
愛知県知多市
最寄駅：名鉄常滑線「新舞子駅」車で10分
◎受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）給与400万円 ～ 699万円
想定年収420万円～700万円程度（前職と能力・経験を考慮し決定）
※残業代：実施分支給
◎昇給：年1回（業績による／昨年度実績有）
◎賞与：年2回（7月・12月）／昨年度実績：5ヶ月分＋決算賞与（1.5～2ヶ月分）※賞与の支給は業績によるおす
すめ研削業界でほぼ独占。口コミや顧客紹介で顧客が増え30年以上黒字経営中
定期的なメンテナンスが必要な機械で、安定した需要があり
お客様の課題に対して、主にソフトウェア面から技術的なサポートを期待
