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該当件数2331

現在の検索条件

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    語学力
    年間休日120日以上

    【土木施工管理】機械メーカーグループ/土日祝休/昼食補助・家族手当など福利厚生充実!<東京・海外>

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    ・案件入札の際、技術資料の作成及び入札対応
    ・案件入札後、プロジェクト全体のコーディネート、施工管理、人材育成

    上下水道事業に強みを持っており、「水」に関連した独自の開発技術を保有しています。
    また、1959年に日本の水道技術を海外に輸出した際の第一号工事を受注して以来、様々な国でライフラインの送水管や浄水場の大型ODA案件に従事することで、安心・安全な水を供給し現地の生活水準の向上に貢献しています。

    <同社の高い技術力>
    【ミニシールド工法】
    口径2m以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。
    2006年3月には、施工延長実績も432,000mを超え、最大1スパン施工延長も2,340mを可能としています。
    今後もこのミニシールド工法を市場の実情にあわせて開発・改良することにより、更なる長距離化や省力化、コスト削減など、様々な面に対応できる技術として期待されています。

    【ダンビー工法】
    「既存の管路を活かす」というリサイクル思想に対応する技術です。
    管自体の老朽化や汚水の性状変化などによって、ひび割れや腐食、ジョイント部のズレなどが生じた場合、既設管路の内側に硬質塩化ビニル製の帯板をスパイラル状に巻き立てることで更生管を構築し、既設管との一体化を図った「複合管」を形成することが可能です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・高卒以上
    ・海外工事における10年前後の実務経験及びPM(プロジェクトマネージャ)の経験

    【歓迎条件】
    ・メール、請求書、契約書等の英語を理解できる程度の英語力(TOEIC600点以上)
    ・海外勤務可能な方(カンボジア・ミャンマー・バングラデシュなどアジア地域での赴任経験がある方歓迎)

    勤務地

    東京都

    東京支社:東京都中央区京橋
    ※転勤:有
    ※将来的には転勤の可能性があります。
    ※海外案件の場合は駐在になる可能性があります。
    ※海外は東南アジアメインになります。

    給与

    600万円 ~ 899万円

    想定年収:620万円〜900万円(残業手当:有)
    月給:345,000円〜500,000円
    ・海外駐在の場合は駐在手当支給
    ・賞与:年2回(6月・12月)
    ・賃金形態 月給制

    <諸手当>
    ・通勤手当 全額支給
    ・他各種手当あり(特殊資格手当、時間外休日勤務手当、別居手当、食事代補助、等
    ※経験、保有資格等に応じて決定

    おす
    すめ

    創業依頼の黒字経営と社会貢献度の高い事業
    東京または東南アジアでの業務がメインとなりますので海外駐在可能な方を歓迎
    メール、請求書、契約書等を理解できる程度の英語力(TOEIC600点以上レベル)歓迎

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    大手企業
    年間休日120日以上

    【関東:土木施工管理】機械メーカーグループ/土日祝休み/福利厚生充実(昼食補助・家族手当など)

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    下水道工事を中心とした、土木工事の施工現場において下記業務をご担当いただきます。
    ・施工計画の作成
    ・現場の工程管理
    ・資材の品質管理
    ・作業の安全確認

    ■担当エリア:関東圏内が中心となりますが、北海道・東北エリアの案件にも対応いただきます。

    ■高い技術力:
    【ミニシールド工法】口径2m以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。2006年3月には、施工延長実績も432,000mを超え、最大1スパン施工延長も2,340mを可能としています。今後もこのミニシールド工法を市場の実情にあわせて開発・改良することにより、更なる長距離化や省力化、コスト削減など、様々な面に対応できる技術として期待されています。
    【ダンビー工法】「既存の管路を活かす」というリサイクル思想に対応する技術です。管自体の老朽化や汚染の性状変化などによって、ひび割れや腐食、ジョイント部のズレなどが生じた場合、既設管路の内側に硬質塩化ビニル製の帯板をスパイラル状に巻き立てることで更生管を構築し、既設管との一体化を図った「複合管」を形成することが可能です。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・高卒以上
    ・施工管理の実務経験をお持ちの方
    ・2級もしくは1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・2級もしくは1級建築施工管理の資格をお持ちの方

    勤務地

    東京都

    東京都中央区京橋

    ※転勤:有(初任地は、本人希望・適性を踏まえ決定します。)
    ※将来的には転勤の可能性があります。

    給与

    600万円 ~ 899万円

    想定年収 620万円〜900万円
    月給 420,000円〜550,000円(手当込み)
    ◎賞与 年2回(6月・12月)※昨年実績3カ月分支給
    賃金形態 月給制

    <諸手当>
    通勤手当 全額支給
    住宅手当(5,000円~19,000円/月)
    家族手当(13,000円~20,000円/月)
    他各種手当あり(特殊資格手当、時間外休日勤務手当、別居手当、食事代補助、等
    ※経験、保有資格等に応じて決定

    おす
    すめ

    創業依頼の黒字経営と社会貢献度の高い事業
    年間休日120日以上、原則土日祝休み(一部振替等あり)、業界の中で残業少な目
    「コンプライアンスリスク・フリー」を基盤とした「CSR経営」の追求を今後も継続

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    大手企業

    [東京エリア:建築施工管理]クボタグループ/ 福利厚生充実(昼食補助・家族手当など)・土日祝休み

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    【具体的には】
    クボタグループ工場のラインの組み換え工事、小規模な修繕工事、建て替え工事、増設工事などの大型案件も一部ご担当頂きます。

    【職場環境】
    クボタグループであり、福利厚生制度や手当も充実しています。
    休日取得を徹底しており、労働時間の短縮と健康管理を目的として産業医によるケア等のフォローを行っています。

    【クボタ建設】
    クボタグループに属する、水関連のインフラ整備に強い会社です。
    グループの安定したバックボーンと高い技術のもと、毎年黒字経営を続けています。
    固有の土木技術(ミニシールド工法、DXR工法、ダンビー工法、エンビコ式浄水システム)をもち、地域に根ざした工事から国家的なプロジェクトまで、案件は多岐にわたります。
    土木事業のほか、民間の生産施設、居住施設、公共施設等を手掛ける建築事業、建物の解体工事、アスベストの除去、除染事業への参画等の特殊工事も行い、東北地方の災害復興にも貢献しています。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ◇下記2つの要件を満たす方 
    ①1級建築士/1級建築施工管理技士のいずれかの資格 
    ②S造、RC造における建築施工管理経験

    【歓迎条件】
    【フィットする人物像】

    勤務地

    東京都

    東京都中央区京橋二丁目1番3号 京橋トラストタワー21F
    東京支社

    【実績(抜粋)】
    ■上水関連工事:大田区池上六丁目地先配水本管(800mm)布設替工事(東京都)、
     神鋼加古川直径2600不断水遮蔽板取付・取外工事(兵庫県)、
     宇治系送水管路更新・耐震化工事(京都府)

    ■下水関連工事:隠渡汚水幹線築造工事(広島県)、油屋幹線下水道築造工事(愛知県)

    ■海外工事:サバナケット地区上水道施設改善計画(ラオス)、
    カルナフリ上水道整備計画C-2工区(バングラデシュ)、
    カンボジア王国・太陽光活用クリーンエネルギー導入計画、
    カンボジア王国コンポンチャム・バッタンバン上水道拡張計画

    給与

    600万円 ~ 899万円

    想定年収 620万円〜900万円

    月給 420,000円〜550,000円(手当込み)
    賞与 年2回(6月・12月)※昨年実績3カ月分支給
    賃金形態 月給制
    通勤手当 全額支給
    住宅手当(5,000円~19,000円/月)
    家族手当(13,000円~20,000円/月)
    他各種手当あり(特殊資格手当、時間外休日勤務手当、別居手当、食事代補助、等
    ※経験、保有資格等に応じて決定

    おす
    すめ

    創業依頼の黒字経営と社会貢献度の高い事業
    年間休日120日以上、原則土日祝休み(一部振替等あり)、業界の中で残業少な目
    「コンプライアンスリスク・フリー」を基盤とした「CSR経営」の追求を今後も継続

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【法定検査】出張・転勤なし/年間休日124日/残業少な目/ライフワークバランス◎(東京)

    職種

    建設機械設備/その他

    業務
    内容

    < 具体的な業務内容 >
    ■日中は主に【建築設備定期検査 ・特定建築物定期調査 ・防火設備定期検査 ・消防設備点検】の為、現場(オフィスビルやマンションが多い)に向かいます。基本2人1組または大規模は3人以上で行います。
    ■日中の検査就業後は、だいたい16:00~17:00に社内へ戻り、見積り作成や検査、点検の報告書などの資料作りを行います。
    →問題がなければ、報告書は30分~60分前後に終わります!
    ■その他、建物法定検査職は、マンションの大型貯水槽の確認や、住宅のクラック検査なども致します。
    ■現場は東京都が8割/千葉、埼玉、神奈川は2割程。移動は社用車または電車。
    ■企業様との打ち合わせなどは事務方がいますので業務に集中できます。

    【建築設備定期検査】
    ・排煙設備、換気設備、照明装置、給排水設備、給気ファンなどの点検を行います。
    【特定建築物定期検査】
    ・敷地及び地盤調査、外壁打診調査、屋上打診調査、避難施設調査
    【防火設備定期点検】
    ・防火シャッター、防火扉点検
    【消防用設備等点検】
    ・総合点検、機器点検、点検報告

    残業時間は、夜遅くまで残って仕事するというより、9時現場に向かうため早めに出勤したり、現場からの帰り道に渋滞にはまってしまってというケースがほとんどです。

    ご入社された方も業務未経験者がほとんどで、年齢・男女問わず一から丁寧に教えますので、ご興味ある方ぜひご応募下さいね!
    独占業務であり、建築基準法で必ず定期的に実施しなければいけない業務なので、この世から建物が無くならない限りはこの仕事は無くなりません!!昨今のコロナ禍、社会情勢や景気に左右されず、安定して業績を伸ばしている会社になります。

    続きを表示

    応募
    条件

    < 必須 >
    ■普通自動車運転免許 
    ■建築設備定期検査・特定建築物定期調査・防火設備定期検査・消防用設備等の点検業務の実務経験
    ■ビル管理など設備メンテナンス業務のご経験

    < 歓迎 >
    ■特定建築物調査員、建築設備検査員、防火設備検査員資格保有者
    ■建築士資格(一級、二級)保有者
    ■建築系学科を卒業して建築関連の経験2年以上の方、建築関連の経験11年以上の方

    勤務地

    東京都

    【本社】東京都板橋区
    【最寄り駅】池袋駅より徒歩14分

    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    450万円 ~ 799万円

    【年収例】480万円~800万円
    ※賞与・固定残業代(45時間分/68,000円~)を含みます。
    ※上記はあくまで目安の数値で、経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

    ◎昇給/年1回(1月)
    ◎賞与/年2回(7月・12月)
    ★計基本給の4.00ヶ月分※上記金額は目安ですので、面接実施後に前職給与・保有資格・経験を考慮し決定します。

    おす
    すめ

    ・年間休日129日&・残業20h程度でオンオフのメリハリをつけて働けます!
    ・出張、転勤なし!東京の案件が殆どで、その他千葉・埼玉・神奈川です。

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【建築施工管理】出張・転勤なし/年俸制で安定/地域密着型/残業少な目/働きやすさ◎

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    町田市を中心にRC・S造の改修工事をメインにお任せします。
    エリアも多摩市、八王子市、町田市が多く働きやすい環境が整っています。

    【1】施工計画・準備段階
    ・現地調査・施工図面の確認(敷地条件・設計図・施工図チェック)
    ・施工体制の構築(協力業者の手配、工程表・安全計画作成)
    ・着工前の施主・役所との打ち合わせ

    【2】工事中の現場統括
    ・工程管理(スケジュール調整、バッファ設定)
    ・品質管理(配筋検査、材料検収、写真台帳作成)
    ・安全管理(KY活動、パトロール、事故防止)
    ・原価管理(外注費・資材費の集計と精査)

    【3】発注者・関係者対応
    ・施主・設計者・官公庁との打ち合わせ・調整
    ・近隣対応(挨拶・告知・苦情対応)

    【4】竣工・引渡し・アフター対応
    ・検査対応(社内・施主・行政の完了検査対応)
    ・引渡し書類の整備(保証書・竣工図・写真台帳など)
    ・アフター対応(定期点検・軽微補修など)

    【担当物件例】
    ・町田市の学校施設、体育館など公共施設
    ・高齢者施設・保育園などの福祉施設
    ・民間企業の倉庫・工場(yess建築)
    ・注文住宅(木造)など一部あり
    ・現在は民間工事100%

    【使用ツール・スキル】
    ・CAD:Jw_cad、AutoCAD など
    ・PCスキル:Excel(工程表)、Word(報告書)、写真管理ソフト

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・建築全般における施工管理の実務経験
    ※20代であれば無資格でも可

    【歓迎条件】
    ・新築の建築施工管理経験
    ・2級建築施工管理技士
    ・CADのご経験
    ・1級建築施工管理技士
    ・一級建築士

    勤務地

    東京都

    東京都町田市
    最寄り駅:小田急線「町田駅」
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    想定年収:500万円~960万円
    月給:30万円~80万円
    ※みなし残業40時間込(月70,000円~80,000円)
    ※みなし残業を超えた分は別途支給
    ※月収は年俸を12分割
    ※上記はあくまで目安の数値で、経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

    ◎昇給:年1回
    ◎賞与:年2回 

    <モデル年収>
    40歳:650万円 ※現場責任者
    50歳:850万円 ※現場責任者

    おす
    すめ

    ・地域密着・転勤なしで長く働ける
    ・働きやすさと成長を両立できる
    ・元請としての立場で仕事ができる

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【建設コンサルタント】転勤なし/在宅勤務可/フレックス/年休124日/空港のスペシャリストを目指せる

    職種

    設備設計/建築コンサルタント

    業務
    内容

    空港施設や航空需要などに関する計画、調査設計をご担当いただきます。航空需要の動向に応じた空港施設の課題を洗い出し、対応策を検討する仕事です。
    ※業界未経験の方でも、経験豊富な先輩社員のサポートのもと、これまでの経験を活かしつつ仕事に取り組んでいただきたいと考えています。

    <具体的な業務内容>
    ・空港機能拡張構想、計画の作成
    ・空港施設のマスタープランの作成
    ・空港施設整備の必要性調査
    ・空港施設整備の基本計画
    ・空港ターミナル地域の再編計画
    ・空港ターミナル地域の整備基本計画 など

    ◎その他
    ・出張:あり 各空港へ出張 1泊2日や日帰りの出張が月に2~3回程度
    ・出張手当:1日2000円
    ・残業時間:平均20時間程度

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・建設業界(ゼネコン、サブコン、設計事務所等)や官公庁、鉄道、電気、通信などのインフラ業界における、土木、建築の設計、計画等の業務経験のある方

    【歓迎条件】
    ・公共事業のコンサルタント業務経験

    勤務地

    東京都

    東京都中央区勝
    最寄り駅:都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」
    受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

    給与

    550万円 ~ 699万円

    想定年収:592万円~697万円
    想定月額:322,000円~379,000円
    月額(基本給):322,000円~379,000円/想定勤務日数:20日
    ※年収は基本給12ヶ月+賞与3ヶ月+期末手当3.4ケ月(過去5年平均)にて試算
    ※諸手当(資格、扶養家族、住宅、残業、通勤等)は別途支給
    ※期末手当は業績により決定

    ※基本給は年齢経験等を考慮して決定し、経験給と職能給で構成
     ・経験給は55歳まで定期昇給
     ・職能給は人事評価により昇格

    おす
    すめ

    ・フレックス制
    ・在宅勤務可能
    ・年休124日

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上

    【土木施工管理】明治7年創業◆土日祝休み◆「ホワイト500」認定企業◆福利厚生充実!

    職種

    土木施工管理

    業務
    内容

    ■募集背景:
    ・当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である当社のビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。
    ・中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。

    ■業務内容:
    国内及び海外の土木工事現場での施工管理職をお任せいたします。
    ダム・トンネル・道路・鉄道・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い案件を担当しており、1~3年かけて施工管理を行っていただきます。

    ■魅力点:
    ・より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者(所長)として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方はマッチする職場です。
    ・土日祝休みです。実際に休日出勤があった場合も振替休日の取得可能です。
    ・出張はなく、残業時間は45時間程度です。

    ■当社について:
    【高い技術力を強みに、成長投資を続ける大手ゼネコン】 
    明治7年創業。当社は145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクト(東名高速大和トンネル拡幅工事、横浜市役所など)を手掛けてきました。現在事業拡大のため、2000億円以上、成長投資をしており、10か年計画の実現に向け、成長をしております。

    【健康経営のトップランナー】
    在宅勤務制やフレックスタイム制、人材育成体系「社会人大学」設立、「優良技能者制度」の教育体制の拡充、2000億円の投資のうち1000億は人材への投資を行うなどの結果、様々な取組が認められ、建設業で初めて2019年に「健康経営銘柄」、2018年から3年連続「ホワイト500」に認定されました。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・施工管理経験をお持ちの方
    ・土木施工管理技士1級をお持ちの方

    【歓迎条件】
    より大きな規模の物件、案件を扱いたいと思われている方は是非ご応募ください。

    勤務地

    北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県

    給与

    650万円 ~ 999万円

    年収:690万円~980万円
    月給:360,000円~
    ※経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定。

    ◎昇給年1回
    ◎賞与年2回(6月・12月)

    【モデル年収】
    ・30歳:690万円
    ・35歳:800万円
    ・40歳:900万円
    ・42歳(管理職):980万円

    おす
    すめ

    ▼≪140年の歴史から培われた技術≫と≪海外展開の実績≫を持つ土木施工管理
    ▼従業員ファーストの労働環境/ホワイト500に認定

  • NEW
    2026年2月6日
    英語力不要
    未経験可
    大手企業
    転勤なし
    紹介実績企業

    【不動産営業】総合職(戸建・MS・国内収益・海外収益)

    職種

    用地仕入/仲介営業法人営業/個人営業

    応募
    条件

    【必須条件】
    経験不問(営業、不動産業界の経験不問)
    普通自動車運転免許(AT限定可)
    ※戸建仲介・マンション配属の場合、お客様のご案内時に必要となります
    ・目標達成意欲、成長意欲が高いこと ・お客様と信頼関係を築けること

    大学卒業程度(高卒・専門卒・大学中退もやる気のある方は会います!)

    【歓迎条件】
    宅建士資格保持者

    【フィットする人物像】

    勤務地

    群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県

    給与

    300万円 ~ 1999万円

    想定年収400万円~1200万円
    月給33万円以上+賞与(年2回)
    ※経験およびスキルなどを考慮の上、当社規定により決定
    ※未経験でも33万円は最低保証

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    大手企業
    年間休日120日以上

    【防災設備の保守・メンテナンス】年休122日/大手警備会社グループ/平均勤続年数15年以上と定着率◎

    職種

    電気工事施工管理

    業務
    内容

    ■詳細
    防災機器の保守・点検・メンテナンス業務を担当いただきます。
    一日に数社訪問し、保守点検を実施し、協力会社へのメンテナンス業務の依頼や不良個所の見積もり作成業となります。
    消防用設備は24時間警戒しているものの、万が一の時には確実に機能を発揮しなくてならないため、適切な維持管理を行う必要があり、消防法により定められた点検作業 を顧客からの依頼により実施します。これらの点検作業、問い合わせやトラブル対応など顧客に収めた設備における管理を行います。

    ■就業環境:
    年間休日122日で残業は40時間程度発生いたします。
    夜間の呼び出しはありません。休日出勤の場合もございますが、代休取得はいただける環境です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】いずれも必須
    ・何かしらの保守メンテナンス経験をお持ちの方
    ・消防設備士(甲種4類)資格
    ・普通自動車免許第一種
     
    【歓迎条件】
    ・電気工事士(第一種または、第二種)

    勤務地

    北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県

    ■全国各支店

    将来的な転勤があります。

    給与

    450万円 ~ 699万円

    <予定年収>
    450万円~700万円

    <賃金内訳>
    月額(基本給):220,000円~350,000円
    その他固定手当/月:10,000円

    <月給>
    230,000円~360,000円

    ■賞与:年2回(7月・12月)
    ■昇給:年1回

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    大手警備会社グループ!防災機器業界の優良メーカー
    世界市場へ積極的に事業拡大中
    社会貢献性の高い製品の提供

  • NEW
    2026年2月6日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【マンションの管理事務業務】管理業務主任者資格必須◆要普通免許◆土日祝休・年休126日<新宿区>

    職種

    マンションフロント/その他営業・販売事務->営業事務

    業務
    内容

    自社ブランドの賃貸マンションを中心に、当社管理物件マンションの管理組合の運営サポートをお任せします。

    当社グループにて管理のマンション約21,000戸(600棟)の管理に関する一連の業務をお任せいたします。
    マンション管理の中でも重要な基幹事務にあたる、管理組合の会計・出納・マンションの維持または修繕に関する企画・実施の調整が主な業務となります。

    【具体的には】
    管理費・修繕積立金の徴収、滞納者の確認、各種経費の支払い、月次会計報告等に関する業務です。
    その他の事務業務として、管理組合の理事会と総会の支援業務、重要書類の保管等がございます。

    ■働き方:
    有給取得奨励(10日以上取得実績有)や残業月10H以下(基本定時/残業を要する場合は事前に取得申請頂きます)。

    ■当社の魅力:
    働きやすい環境整備に力を入れています。夏休みや年末年始休暇などの長期休暇もあり、年間休日は125日と不動産業界では多めの設定です。また残業は月20時間以内を想定しています。自分の時間もしっかり確保できるため、メリハリをつけた就業が可能です。

    ■同社の特徴:
    同社は1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業と連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。
    そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、同社に関わる人たちが笑顔になれるよう、同社の紡ぐ縁を大切に100年企業を目指しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ◎学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
    ・第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
    ・管理業務主任者

    勤務地

    東京都

    本社:東京都新宿区
    勤務地最寄駅:都営新宿線「曙橋駅」、東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」
    受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
    変更の範囲:会社の定める事業所
    ※転勤なし

    給与

    400万円 ~ 549万円

    予定年収:400万円~550万円

    <賃金形態>月給制
    月給:275,000円~340,000円(一律手当を含む)
    <賃金内訳>
    月額(基本給):240,000円~300,000円
    固定残業手当/月:35,000円~40,000円(固定残業時間19時間0分/月)
    ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

    ※給与詳細は経験、能力を考慮して、決定いたします。
    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

    ◎昇給:年1回 ※本人の業務実績による
    ◎賞与:基本給3~3.5ヶ月分

    <年収モデル>
    400万円(30歳/入社5年・主任)
    480万円(35歳/入社10年・課長)

    おす
    すめ

    ・自社で開発したマンションの管理を行っています♪
    ・60年以上の安定経営で、長期就業者も多いのが魅力
    ・管理業務主任者をお持ちの方は早期活躍