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NEW2026年2月6日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業転勤なし
【収益不動産営業】あなたの成長に全力でコミットします！長期連休取得可能！＜注目の急成長不動産会社＞
職種法人営業
業務
内容以下の業務をお任せします。
▼収益不動産として区分～1棟物件の仲介、買取再販
▼販売用物件の情報収集（土地調査・物件規模やタイプの検討・コスト算出・各種条件交渉）
▼お客様への収益不動産のご提案
＜業務詳細＞
▼取扱い物件：ワンルーム、一棟ビル、大型用地
▼営業手法：新規顧客(投資用セミナー後の営業電話、街中でのキャッチ、訪問営業等)、既存顧客、既存顧客からご紹介頂いたお客様への新規営業
＜キャリアパス＞
一般社員→主任→係長→課長→部長（半年で2役職上がった者もおります。）
＜同社の社風＞
同社を支えているのは、「社員を正しく評価し、還元する仕組み」と、「会社と社員自身、両方の成長を感じ取れる仕組み」です。
副主任～役員までの各役職に、営業・内勤に関わらず細かい評価項目と行動指針があります。
社員全員に平等なチャンスを設け、「どう行動すれば成長できるか」を１人１人が確認し、行動できるようにしています。
また、同社では３ヶ月に１回、社内イベントを開催！
契約数に応じて個人やチームの成果を表彰し、社員の成長を会社全体で「承認」しています。
社員の日頃の頑張りを称え、感謝の気持ちを伝える場を大切にしています。続きを表示
応募
条件【必須条件】
＜未経験の方歓迎！＞
■学歴不問
■一般常識と情熱
■運転自動車免許
【歓迎条件】
■不動産売買の営業経験
■宅建士資格保有者
勤務地東京都
■本社：東京都新宿区
（最寄駅：東京メトロ丸の内線/西新宿駅）
給与400万円 ～ 799万円
予定年収：300万円～800万円
予定月給：30万円以上＋インセンティブ
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・能力を考慮し、加給・優遇します。
※上記額にはみなし残業代（残業20時間想定）を含み・超過分は全額支給します。
＜インセンティブ＞
契約に繋がったアポイント：40万円
交渉～契約：60万円
アポ取得～契約：100万円
＜年収例＞
▼入社1年目：主任（23歳）年収500万円（月給37万円/インセンティブ60万円）
▼入社2年目：係長（24歳）年収1,100万円（月給40万円/インセンティブ600万円）
▼入社3年目：課長（27歳）年収1,700万円（月給50万円/インセンティブ1,080万円）
■昇給：随時査定
■賞与：年４回（業績賞与、業績次第）
【諸手当】
■交通費全額支給
■車両手当
■役職手当
■住宅手当
■慶弔手当 他
おす
すめIT技術を活用し日本一の営業会社を目指す不動産ベンチャー企業です★
2023年『ベストベンチャー100』『働きがいのある企業』認定！
成果は報酬で還元！明確な評価制度が◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業転勤なし
【不動産売買営業】あなたの成長に全力でコミットします！長期連休取得可能！＜注目の急成長不動産会社＞
職種個人営業
業務
内容不動産営業としてライフプランを共に考えながら、お客様に新築・戸建てをご提案していきます。
数千万円(3500万円前後)の不動産を扱うため、商談相手となる不動産会社や売主様、買主様も契約に対しては非常に慎重です。
時には高い要望を出されることもありますが、難題を一つ一つクリアし、無事に契約となった際には、大きな達成感が得られます。
また、社員の80％は営業未経験でした。
ですが言われたことを素直に聞き、愚直にやり切れる人は、必ず成長し活躍できるようになっています。
＜キャリアパス＞
副主任（直近3ヶ月で2本契約）→主任（直近3ヶ月で3本契約）→係長（直近3ヶ月で4本契約）
→課長代理→課長→次長→部長
課長代理以上はチームのマネジメントをしていただきます。
＜同社の社風＞
同社を支えているのは、「社員を正しく評価し、還元する仕組み」と、「会社と社員自身、両方の成長を感じ取れる仕組み」です。
副主任～役員までの各役職に、営業・内勤に関わらず細かい評価項目と行動指針があります。
社員全員に平等なチャンスを設け、「どう行動すれば成長できるか」を１人１人が確認し、行動できるようにしています。
また、同社では３ヶ月に１回、社内イベントを開催！
契約数に応じて個人やチームの成果を表彰し、社員の成長を会社全体で「承認」しています。
社員の日頃の頑張りを称え、感謝の気持ちを伝える場を大切にしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
＜社会人・職種・業界未経験の方歓迎！＞
■学歴不問勤務地東京都
■本社：東京都新宿区
（最寄駅：東京メトロ丸の内線/西新宿駅）給与400万円 ～ 549万円
予定年収：400万円～550万円
予定月給：30万円以上＋インセンティブ
（内訳：基本給24万＋役職手当2万＋運転手当3万＋精勤手当1万）
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・能力を考慮し、加給・優遇します。
※上記額にはみなし残業代（残業20時間想定）を含み・超過分は全額支給します。
＜インセンティブ＞
契約に繋がったアポイント：40万円
交渉～契約：60万円
アポ取得～契約：100万円
＜年収例＞
▼入社1年目：主任（23歳）年収500万円（月給37万円/インセンティブ60万円）
▼入社2年目：係長（24歳）年収1,100万円（月給40万円/インセンティブ600万円）
▼入社3年目：課長（27歳）年収1,700万円（月給50万円/インセンティブ1,080万円）
■昇給：随時査定
■賞与：年４回（業績賞与、業績次第）
【諸手当】
■交通費全額支給
■車両手当
■役職手当
■住宅手当
■慶弔手当 他おす
すめIT技術を活用し日本一の営業会社を目指す不動産ベンチャー企業です★
2023年『ベストベンチャー100』『働きがいのある企業』認定！
成果は報酬で還元！明確な評価制度が◎ -
NEW2026年2月6日正社員大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【消火設備の施工管理】消火設備の新設及びリニューアル◆大手警備会社グループ◆年間休日123日
職種電気工事施工管理
業務
内容同社が取り扱う防災機器のうち、消火設備の施工管理業務をお任せします。
【POINT】
・大正14年創業の防災機器メーカー
・消火設備の施工管理
・消防設備士資格必須
・地域限定職相談可
・残業月10H程度
■詳細：
・担当物件の工程、資材、人材まで、現場の運営全般をお任せします。
建物それぞれに最適な防災システムの形を実現する為、個々の防災機器を最適に組み上げ、ひとつの防災システムとして構築していきます。
消防法をはじめとする各種法規・基準を順守し、システム構築、施工までを行ってください。
・主なお客様であるサブコンをはじめ、協力業者各社とのやり取りが多い職種です。
・現場は東京23区内がほとんどです。
案件規模が大きいと、施工期間は2年～3年となります。
案件規模が小さいと半年～1年となります。
・付随業務としてAutoCADを用いた図面の修正をお任せすることがございます。
但し入社後に身に着けていただけますので、取り扱い経験のない方も安心してご応募ください。続きを表示応募
条件【必須条件】
・消火設備や防災設備の施工管理経験をお持ちの方
・消防設備士甲種をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎条件】
・建物設備のメンテナンス・点検等、ビル管理業務のご経験をお持ちの方
・CADの取り扱い経験のある方勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
本社：東京都渋谷区
全国支店があります。
※将来的な転勤があります。
※地域限定職でのご就業はご相談ください給与450万円 ～ 749万円
＜予定年収＞
450万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～350,000円
その他固定手当/月：12,820円
＜月給＞
222,820円～362,820円
※残業手当：あり
※上記はあくまで目安となります。経験、能力、前職給を考慮し決定致します。
◎昇給あり
◎賞与年2回おす
すめ・大手警備会社グループ！防災機器業界の優良メーカー
・スーパーフレックス
・年間休日123日。残業時間月10時間 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要ベンチャー企業語学力転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【不動産エージェント】反響100％／未経験から挑戦可／リノベ物件多数／恵比寿オフィス／フレックス◎
職種買取再販/仲介営業個人営業
業務
内容ユーザーの住まい選びを一貫してサポートする、不動産エージェントの募集です。
お客様が理想の住まいと出会うまでには、街選び・物件選び・リノベーション・お金などの悩みにぶつかります。
本ポジションでは、暮らしの妄想から、不動産の購入、そして理想の住まいをつくっていくまでを、
「不動産のプロ」として、丁寧に、寄り添いながらサポートしていただきます！
＜具体的な業務内容＞
・自社メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式）
・物件のご案内（内見の現地対応）
・物件のご提案（対面やTEL/チャットでの追客）
・リノベーションのご提案
・条件交渉
・資金計画の立案、ローンのご案内
・契約締結（媒介契約書類や売買契約書などの書類作成〜締結）
月5~10名程度のお客様に対し、理想の暮らしをヒアリングしていきます。
その上で物件やリノベーションのご提案を行い、お客様の要望が最大限叶えられるように一人一人に寄り添ったサポートを一貫して行っていきます。
目標数字は金額ではなく件数で顧客の要望に反した高いものを売るという営業でなく、
顧客の理想の暮らしに寄り添った提案をしていくことが出来ます。
＜配属部署＞
メンバー20代後半～30代前半、部長が30代後半、事業部長が40代。
創業間もないこともあり、中途入社社員が9割以上です！同業界はもちろん異業種異業界出身者多数！
＜魅力ポイント＞
・既存の物件にプラスのリノベーションを提案したりなど、提案の幅が非常に広く、お客様の理想を一緒に考える仕事です。
・社内システムを内製化しており、業務の効率化できる仕組みが整っております。無駄な事務作業等発生せず、顧客に対して向き合っていただける環境です。
・メリハリをつけて働きやすい環境です。スケジュール管理も自分次第で、直行直帰可能、残業時間は30時間程度となっています。続きを表示応募
条件【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方
・何らかの提案営業経験概ね2年以上（個人/法人営業問わず）
・接客・販売経験概ね2年以上
※車の運転は発生しないため運転免許は不要です
【歓迎条件】
・売買仲介経験
・マンション販売経験
・不動産業界でのご経験
【フィットする人物像】
・「住まい」や「暮らし」が好きな方
・すでに「想いを込めた住まい」にお住まいの方
・東京の「街」に詳しい方
・中古リノベーション住宅にお住まいの方
・不動産・リノベーション・建築関連経験者勤務地東京都
①東京都目黒区
最寄り駅：JR山手線 目黒駅
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
②東京都渋谷区
最寄り駅：JR山手線 恵比寿駅
※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙給与400万円 ～ 599万円
応相談
年収400~800万円程度※業績インセンティブ、賞与を含む
月給295,000円～/基本給207,100円～
※スキル、経験に応じて社内規定により決定
■月45時間分の固定残業代を支給（72,900 円～）
■賞与:業績変動（前期賞与実績：月給1ヶ月分の現金支給）
■昇給:年2回（4月・10月）おす
すめ・未経験からも活躍できる！20代～30代積極採用中★
・キャリアチェンジ歓迎。成長できる環境が整っています！
・「暮らし」「インテリア」好きが集まる当社にジョインしませんか？ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【賃貸営業（入居者様対応）メンバー】連結売上1,000億円超！＜約30の事業会社で構成企業グループ＞
職種リーシング
業務
内容業務は大きく3つに分かれています。
▼入居者様対応
▼社内業務
＜入居者様対応＞
・入居者様からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等）
・入退去に伴う業務（退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等）
・物件の維持管理に伴う業務（巡回清掃業者手配、法令点検等）
・取引業者の管理業務（依頼、発注、支払、評価、指導等）
・新築物件の検査 等
今回は入居者様対応業務を担当いただきます。
入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■営業、接客経験3年以上（業界問わず）
【歓迎条件】
■賃貸管理のご経験をお持ちの方
■宅地建物取引士をお持ちの方勤務地東京都
福岡県福岡市
【アクセス】
■地下鉄福岡空港線 天神駅「16番出口」より徒歩3分
■地下鉄七隈線 天神南駅「5番出口」より徒歩3分
■西鉄天神牟田線 西鉄福岡天神駅より徒歩10分
■西鉄バス 市役所北口下車すぐ
（雇入れ直後）福岡本社
（変更の範囲）会社が定める場所 ※テレワークを行う場所を含む給与400万円 ～ 449万円
予定年収：350万円～450万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給）
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当（通勤定期代として2月（1月～6ヵ月分）・8月（7月～6ヵ月分）に支給/上限180,000円）
■資格手当
■役職手当
■勤務地手当
■その他手当（単身赴任など）おす
すめ資産づくりを目的とした不動産経営の提案を行うアパート経営のパイオニア★
連結売上1,000億円超！100％自社企画開発案件！
世界にひとつだけのデザイナーズアパートを生み出す開発力こそ最も大きな強み！ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【大型現場サポート】管材業界No.１専門商社/出張・転勤なし/年休126日/内勤業務/東京
職種建築施工管理法人営業
業務
内容■業務詳細：
・搬入スケジュールの調整
・資材一括管理と搬入車両の調整
・仮設資材の選定
・受発注から搬入管理
・管財仕様書の確認
・配管資材を中心とした工期短縮に向けた総合提案 等
※主に空調・衛生サブコンの事務所での業務となります。
■研修体制：
入社後は約5カ月目安で、研修を実施。
独自の学習プログラムや、商材勉強、内勤業務研修など、これまでの経験に合わせて研修を実施します。
■詳細：
扱う商品は、超高層ビルやプラントで使われているバルブやパイプから、身近なところでは水道の蛇口にまで及び、私達の生活と密接につながっています。具体的には東京の六本木ヒルズ、品川や汐留地区の高層ビル、中部国際空港など都市のランドマークとなる建物の多くに当社の扱い商品が使われています。建設材料の一部である管材は建物の中に隠れてしまうために商品を目にする機会は少ないですが、社会インフラを支えるために必要不可欠な商材を扱っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許第一種
・現場の流れや、管材知識がある方
・建設業界での就業経験をお持ちの方
（営業・販売、施工管理・職人、受発注、生産管理など不問）
【歓迎条件】
1級・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方勤務地東京都
東京都中央区
最寄り駅：京葉線／八丁堀（A3出口）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与400万円 ～ 799万円
想定年収：450万円～800万円
月額（基本給）：228,000円～440,000円
固定残業手当/月：52,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,000円～500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
■昇給：年1回(7月)
■賞与：年2回(7月・12月)※昨年実績5か月分おす
すめ・管材業界№１の地位を誇る専門商社
・年休126日
・安定基盤で成長できる -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要未経験可大手企業中小企業転勤なし
【施工管理】住宅に関するすべてを自社で生産！住宅総合企業グループ＜東証プライム上場グループ＞
職種建築施工管理
業務
内容4大管理といわれる工程管理・予算管理・安全管理・品質管理を行います。
設計が作成した図面をもとに工事業者の手配、発注、指示、工程表作成を行い、工程の進捗管理を行います。当社では、仕入用地ごとに営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。それぞれ知識やアイディアを出し合いながら、デザイン性が高く高品質な住まいづくりを実現しています。各部署と連携を取りながら業務を行うため、幅広い視野でのコミュニケーションが大切な仕事です。
【職務詳細】
▼プロジェクトチームを結成
住宅を建設する⼟地ごとに施⼯管理・⽤地仕⼊れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成します。
チーム全員が住宅のつくり⼿。企画段階から意⾒を出し合って家づくりを進めます。
▼現地視察、企画のアイデア出し
全メンバーで住宅を建てる⼟地を⾒に⾏き、街の雰囲気・地質・⽇当りなど、企画・設計・施⼯に必要な情報を確認します。
またみんなで住む⼈のことを考えながら、住宅のコンセプトやデザインを話し合います。
▼プランの作成
設計が間取りやデザインのラフプランを作成。
▼着⼯
施⼯管理として、⼯事業者の⼿配、資材の発注、スケジューリングなどの指揮をとります。
▼竣⼯
住宅が完成したら、販売担当が販売会社を介してお客様の⼿元に届けます。続きを表示応募
条件【必須条件】
学歴不問
普通自動車運転免許
【歓迎条件】
施工管理の経験
建築系の学校または学科卒の方
建設不動産業界出身者 など
【フィットする人材】
手に職つけたい方
人に喜ばれる仕事がしたい方
チームで協力して取り組みたい方
マニュアル通りでなくアイデアを活かしたい方
人に自慢できる仕事がしたい方
地元で安定して働きたい方
頑張りが評価される環境で働きたい方勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県
下記拠点のいずれかに配属いたします
東京/立川/足立/横浜/湘南/市川/津田沼/松戸/浦和/越谷/朝霞/名古屋
※勤務地はご希望を考慮いたします
敷地内禁煙（ビル内に喫煙場所設置）給与500万円 ～ 999万円
予定年収：500万円～1000万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給350,000円～（一律手当を含む）
※上記には固定残業代（74,500円/45時間相当分）を含む。超過した場合は追加で支給。
年齢・経験・能力を考慮し優遇します
賞与2回（6月/12月）
例）
部長 年収1100万円 /43歳 /⽉給60万円+賞与２回
課長 年収900万円 /35歳 /⽉給47万円+賞与２回
主任 年収600万円 /29歳 /⽉給35万円+賞与２回
社員 年収400万円 /22歳 /⽉給30万円+賞与２回おす
すめ東証プライム上場グループ会社として売上は1,442億円！従業員数は1200名超え！
供給棟数は年間2000棟を超える⼤企業★
住宅に関する“すべて”を自社で生産できる住宅総合企業グループです♪ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【土木アフターサービス/フィールドエンジニア：東京】土日祝休・年休125日◆残業少なめ
職種土木施工管理/その他
業務
内容建設工事等で用いられる計測システムを自社開発している同社にてフィールドエンジニアとして機器設置やメンテナンスをお任せします。
要望等を聞きながら進めるため顧客とのコミュニケーションも多い業務です。
＜具体的には…＞
関東エリアを中心に車で訪問し、機器の設置や精度・変位管理等のフォロー業務をお任せします。
設置だけでなく、ご要望や製品のフィードバックを伺う場面も多く、人との関わりを重視する方におすすめです。
※納品場所として建設現場に訪問しますが、機器設置・メンテナンスをご担当いただくため、当該業務において建物や地面に改変を加えるような建設業務は発生しません。
＜フィールドエンジニアの業務について＞
あらゆる建設現場での業務があり、自動車で移動します。
仕事でプライベートではなかなかいくことの無いような土地へ行くことができる点も魅力です。
朝早く出発する場合もありますが、残業は多くなく月平均20時間ほどとなります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・第一種普通自動車運転免許
・いずれか必須
-土木・建設業界での何らかの作業経験
-外での作業経験（現場作業・営業の外回りなど）勤務地東京都
エンジニアリングチーム：東京都墨田区
東京営業所：東京都北区
（最寄り駅：JR山手線/田端駅）
＜共通＞
※敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所）
※転勤：当面なし
※出張は全国有給与400万円 ～ 549万円
想定年収：430万円～500万円
月給制：25万円～27万5千円
※想定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回
◎賞与実績：年2回
【諸手当】
・通勤手当
・残業手当
・家族手当
・資格手当おす
すめ建設工事における計測・測量システムの開発を手掛けシステム導入実績は全国各地に多数あります！
東京を拠点に独自のIT技術を融合した高精度システムを開発！
年休125日、土日祝休みでワークライフバランス◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【保安点検営業】改修工事の提案営業/年休128日/残業少な目/研修制度あり/直行直帰可＜東京＞
職種個人営業
業務
内容保安営業は、電気設備等で困ったお客様にあわせた解決策（製品・サービスなど）を提供する営業です。
■対象顧客事例
・店舗
・工場
・ホームセンター
・ガソリンスタンド
・倉庫 等
※店舗の停電を伴う工事があるため、閉店後の夜間に行います。月に1件前後、夜間勤務が発生します。その場合は深夜明け休暇を取得していただきます。
■商材
・省エネ機器（電気代/CO2削減） ・高品質なキュービクル保安点検 ・LED照明
・空調機交換・太陽光メンテナンス ・EV充電器設置など
入社後1～3か月は先輩社員と月次年次点検同行、営業同行し、社商材や営業手法などを覚えて頂きます。（座学を含むOJT）
3～4か月は研修期間で、更新の提案と改修工事の提案を覚えて頂きます。
半年後を目途に自立していただき担当顧客への対応、クロスセル提案などを進めていただきます。
■平均残業時間20時間続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験2年以上
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・業界未経験、異業種からでも歓迎勤務地東京都
東京都新宿区
最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」
※配属は本社になりますが、基本的にはご自宅から直行直帰となります。
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与350万円 ～ 449万円
想定年収：396万円～430万円
月給 280,000 円～310,000円
月額(基本給)：202,500円～261,600円
※固定残業手当は月、30時間0分、53,200円～58,900円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
◎基本給の見直し（7月）
■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.4ヶ月）おす
すめ・研修制度あり
・年間休日128日＆残業少な目 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【オフィスビル運営マネージャー】ノルマなし・未経験可！年休124◆大手ディベロッパー＜プライム上場＞
業務
内容東京で230棟超のオフィスビルの管理・保有棟数を誇る同社。
今後も都心部（六本木、八重洲等）に大規模ビルが続々完成予定です。
そのオフィスビルの運営・管理業務に携わっていただきます。
オフィスビルにご入居されているテナント様に快適にオフィスをお使いいただくためのサービス提供と、ビルの維持・管理に関係する管理業務をご担当いただきます。
同社にとってオフィスビル＝大切な資産のため、その資産を守る重要な業務をお任せします。
営業職ではないためノルマはございません。
今までの営業経験を生かして、未経験からオフィスビル運営・管理におけるスペシャリストを目指していただくことが可能です。
＜具体的には…＞
▼テナント様との各種打合せ
・オフィスの様々な要望に対する改善提案
・清掃の仕様提案・駐車場契約手続き
・設備や工事の専門部署(テナント工事課・営繕課)と連携し、テナント様へより良い環境を提案
▼ビル運営・管理
・各種保守、点検、検査の手配、効率化や基準の見直し等
・業務でも気づきを発信し、当社全ビルのコストダウンやバリューアップを図る
・ライフサイクルコストの観点から新築ビル設計、企画等への提言
・消防、防災訓練の企画実施、法定点検
▼マネジメント
・設備管理係員・警備・清掃スタッフ等(協力会社社員)のマネジメントや作業チェック
▼事務全般
・請求書支払手続き、稟議作成等
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
同社経常利益の7割近くを占める基幹事業の中でご活躍いただけるポジションです。
日常的な対応の中で些細なことも多いですが、担当ビルの一国一城の主として裁量をもち多岐にわたる業務をお任せ致します。続きを表示応募
条件【必須条件】
＜不動産業界未経験者歓迎！＞
＜20代後半・30代の男女が活躍中！＞
・大卒以上
具体的には…
・事業会社での営業経験者（個人・法人問わず）
・接客等の対人折衝経験者
＜フィットする人物像＞
・常にアンテナをはり、受身で業務をこなすのではなく業務改善・問題点等の気づきを積極的に発信できる方
・同社の総合窓口、顔としてテナント様の対応が出来るコミュニケーション力、関係構築力のある方
・社内の関係部署や外部業者との連携・調整が出来る方
・担当ビルを率いるリーダー性のある方勤務地東京都
・東京都千代田区、中央区、港区、新宿区ほか都内を中心とした同社運営・管理ビル
※同社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります。
※転居を伴う転勤はありません。
※職種の変更はありませんが、部署異動の可能性はあります。給与500万円 ～ 799万円
年俸制：500万円
※月給には、固定残業代（約57時間、13万2500円）が含まれています。
※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます。（査定による50万円ピッチ）
※勤続功労株式報酬制度あり
＜年収例＞
▼500万円/入社１年目・ビル所長
▼600万円/入社3年目・ビル所長
▼684万円/入社5年目・ビル所長（主任）
▼924万円/入社13年目・ビル所長（係長）
▼850万円/入社6年目・エリア統括おす
すめ用地取得～商品企画まで全て自ら考えるメーカー型の総合ディベロッパー★
知名度・総合力・商品力に自信◎
東京都心に230棟超保有の賃貸オフィスビル事業を中心とした安定的な収益基盤を活用し新規事業も推進！
