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NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【設備施工図】立ち上げから携われる◆転勤なし◆土日休み◆創業60年以上◆年収1,000万円も可能
職種
製図・CADオペレーター(BIM)部長
業務
内容設備施工図業務の内製化に伴い、施工図担当を募集いたします。
チームの立上げに携われる、やりがいのあるポジションになります。
【業務詳細】
・設備工事における一連の施工図作成及び修正
【案件特徴】
物件:オフィスビル、商業施設、公共施設などの新築及び改修工事(S造及びRC造)
エリア:東京23区内、首都圏がメイン
工事割合:空調工事6割:衛生工事4割
発注者:大手ゼネコン、官公庁(元請けの立場となります)
案件割合:民間:官公庁=8:2
工期:小規模案件は1ヶ月~、大規模案件は1年程
【施工事例】※一部抜粋
NTT東渋谷ビル 空調改修工事
東京ソラマチ 空調設備改修工事
国立がん研究センター東病院 空調設備工事
立教大学新座キャンパス 聖パウロ礼拝堂改修工事
日本航空電子工業昭島第一工場 5階C/R構築工事
あいおいニッセイ同和損保新宿ビル 空調・衛生設備工事
JR渋谷駅 衛生設備改修工事続きを表示応募
条件【必須条件】※下記いずれも該当する方
・設備工事における施工図作成及び修正が可能な方(目安3年以上のご経験)
・Tfas CADまたはRebroを利用可能な方
【歓迎要件】
・1級または2級管工事施工管理技士をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)勤務地
東京都
本社:東京都豊島区(最寄駅:東京メトロ有楽町線・副都心線/千川駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
転勤:ありません給与
600万円 ~ 999万円
■想定年収:600~1,000万円
■月給:400,000円~666,700円(各種手当含む)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(4月)
◎賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績3ヶ月分
◎決算賞与 ※会社業績や個人業績によるおす
すめ◎創業60年以上の安定基盤を持つ老舗企業
◎新規チームの立ち上げに携われます
◎土日休み/年収1,000万円も可能 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【設備積算】立ち上げから携われる◆転勤なし◆土日休◆創業60年以上◆年収1,000万円も可能
職種
積算部長
業務
内容【仕事内容】
オフィスビルや商業施設、公共施設など、多様な建造物の設備積算業務を担当していただきます。
【具体的には】
・設計図書の解析:設計図書を読み解き、設備の種類、数量、仕様などを把握します。
・拾い出し:設計図書から、設備工事に必要な材料や機器、数量を拾い出します。
・見積もり作成:拾い出した材料や数量に単価を掛け合わせ、工事費や材料費の見積もりを作成します。
・コスト管理:予算内で工事が完了するように、工事費や材料費を管理します。
・業者との交渉:協力会社やメーカーと、見積もりや価格交渉を行います。
・書類作成:見積書、内訳書、請求書などの書類を作成します。
・積算ソフトの利用:積算ソフトを使用して、効率的に積算業務を行います。
・仕様変更への対応:設計変更や仕様変更が発生した場合、それに対応した積算を行います。
【案件特徴】
物件:オフィスビル、商業施設、公共施設などの新築及び改修工事(S造及びRC造)
エリア:東京23区内、首都圏がメイン
工事割合:空調工事6割:衛生工事4割
発注者:大手ゼネコン、官公庁(元請けの立場となります)
案件割合:民間:官公庁=8:2
工期:小規模案件は1ヶ月~、大規模案件は1年程
【施工事例】※一部抜粋
NTT東渋谷ビル 空調改修工事
東京ソラマチ 空調設備改修工事
国立がん研究センター東病院 空調設備工事
立教大学新座キャンパス 聖パウロ礼拝堂改修工事
日本航空電子工業昭島第一工場 5階C/R構築工事
あいおいニッセイ同和損保新宿ビル 空調・衛生設備工事
JR渋谷駅 衛生設備改修工事続きを表示応募
条件【必須条件】
・設備(空調・給排水・衛生)積算のご経験がある方(目安3年以上)
【歓迎要件】
・一級または二級建築士をお持ちの方
・1級または2級管工事施工管理技士をお持ちの方
・建築設備士をお持ちの方
・建築積算士をお持ちの方
・建築コスト管理士をお持ちの方勤務地
東京都
本社:東京都豊島区(最寄駅:東京メトロ有楽町線・副都心線/千川駅)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
転勤:ありません給与
600万円 ~ 999万円
■想定年収:600~1,000万円
■月給:400,000円~666,700円(各種手当含む)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給:年1回(4月)
◎賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績3ヶ月分
◎決算賞与 ※会社業績や個人業績によるおす
すめ◎創業60年以上の安定基盤を持つ老舗企業
◎新規チームの立ち上げに携われます
◎土日休み/年収1,000万円も可能 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【消防設備の施工管理補助】業界未経験OK◆転勤なし◆長期休暇有◆有給休暇高取得率<さいたま市>
職種
その他
業務
内容同社は建物の消防設備・関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している専門工事業者です。
総合防災のリーディングカンパニーとして日々活動しておりますが、今回の募集では成長を続ける組織の強化を目指し、新たなメンバーを募集します!
建物の消防設備全般のリニューアル・新設の工事や監理業務をお任せ致します。
【具体的な仕事内容】
・建設、設備業者の⼿配
・業者や施主との打ち合わせ
・現場に関わる書類のチェック
・工事の安全、品質、工程管理など
【PRポイント】
◎現場職では叶えることが難しいご要望も、全て弊社なら実現可能◎
「出張や転勤がない会社で腰を据えて仕事がしたい」
「現場職だけど休みが取りやすい会社がいい」
「安定基盤で安心して仕事がしたい!」
「社会貢献性や使命感のある仕事に取り組みたい」
働きやすい環境を整えています。
【チーム・組織構成】
全体で約25名(内の事務スタッフ8名)が活躍中です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・普通自動車免許(AT限定可)
・電気設備、空調設備など、何かしらの工事経験がある方
【歓迎条件】
・消防設備士(甲種)や電気工事士資格
・ビル管理、建物管理に関わる経験勤務地
埼玉県
本社:埼玉県さいたま市
JR各線「東大宮駅」/東武アーバンパークライン「岩槻駅」
※社有車貸与
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
299未満万円 ~ 499万円
想定年収:295万円~490万円
月給211,000円~350,000円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当(30時間分・3万8,255円~)を含みます。超過分は別途支給致します。
※上記年収とは別に業績・個人評価によって賞与を支給いたします。
昇給:年1回(前年実績 平均8千円/月)
賞与:年2回(昨年実績3~5ヶ月分)おす
すめ・建物の消防設備全般のリニューアル・新設の工事や監理業務をお任せします。
・転勤なし、残業少なめでメリハリをつけて働けます! -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【消防設備の施工管理】長期休暇有◆有休高取得率◆福利厚生も充実!<さいたま市>
職種
その他
業務
内容同社は建物の消防設備・関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している専門工事業者です。
総合防災のリーディングカンパニーとして日々活動しておりますが、今回の募集では成長を続ける組織の強化を目指し、新たなメンバーを募集します!
応募者の方には建物の消防設備全般のリニューアル・新設の工事や監理業務をお任せ致します。
【具体的な仕事内容】
・建設、設備業者の⼿配
・業者や施主との打ち合わせ
・現場に関わる書類のチェック
・課内もしくはグループ内業務での安全、品質、⼯程管理
数多くの消防設備施工がある業務品質を更にどう高めるか、スムーズに業務を進めるにはどうしたらいいかなど、効率化のポイントはまだまだあると考えています。
あなたの知識や経験を活かして効率化を進めたり、教育担当としての手腕も期待しています!是非やりがいに溢れた職場で活躍してみませんか。
【PRポイント】
◎現場職では叶えることが難しいご要望も、全て弊社なら実現可能◎
「出張や転勤がない会社で腰を据えて仕事がしたい」
「現場職だけど休みが取りやすい会社がいい」
「安定基盤で安心して仕事がしたい!」
「社会貢献性や使命感のある仕事に取り組みたい」
働きやすい環境を整えています。
【チーム・組織構成】
全体で約25名(内の事務スタッフ8名)が活躍中です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・普通自動車免許(AT限定可)
・消防設備の施工管理経験(5年以上)
・消防設備士(甲種)
【歓迎条件】
・現場代理人の実務経験
・業務の改善業務や効率化を図れる方
・同業界にてリーダー・主任・係長・課長などの役職経験
・協力会社の管理や監督経験勤務地
埼玉県
本社:埼玉県さいたま市
JR各線「東大宮駅」/東武アーバンパークライン「岩槻駅」
※社有車貸与
※受動喫煙対策:屋内禁煙給与
400万円 ~ 549万円
想定年収420万円~540万円
月給350,000円~450,000円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当(30時間分・6万3457円~)を含みます。超過分は別途支給致します。
※上記年収とは別に業績・個人評価によって賞与を支給いたします。
◎昇給年1回(前年実績 平均8千円/月)
◎賞与年2回(昨年実績3~5ヶ月分)おす
すめ・建物の消防設備全般のリニューアル・新設の工事や監理業務
・総合防災のリーディングカンパニー!安定した環境で働きたい方に◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【消防設備の施工管理】マネージャー候補◆週休二日制◆残業少なめ◆有休取得率高◎<さいたま市>
職種
電気工事施工管理
業務
内容同社は建物の消防設備・関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している専門工事業者です。
総合防災のリーディングカンパニーとして日々活動しておりますが、今回の募集では成長を続ける組織の強化を目指し、新たなメンバーを募集します︕
応募者の方には消防・防災設備の点検、または工事における管理業務をお任せ致します。
◇具体的な仕事内容◇
・消防設備の取付けや修繕
・建設、設備業者の⼿配
・業者や施主との打ち合わせ
・現場に関わる書類のチェック
・部内業務の品質、進捗、安全、予算管理
・部門のマネジメント
・業務の効率化や教育体制の強化
・協力業者の管理など
数多くの消防設備施工がある業務品質を更にどう高めるか、スムーズに業務を進めるにはどうしたらいいかなど、効率化のポイントはまだまだあると考えています。
あなたの知識や経験を活かして効率化を進めたり、教育担当としての手腕も期待しています!是非やりがいに溢れた職場で活躍してみませんか。
◇チーム・組織構成◇
全体で約25名(内の事務スタッフ8名)が活躍中です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・消防設備の施工管理経験10年以上
・消防設備士(甲種)
・建設/設備/施設管理会社でのマネジメント経験
【歓迎条件】
・同業界にて係長・課長などの役職経験
・業務の改善業務や効率化を図れる方
・協力会社の管理や監督経験勤務地
埼玉県
本社:埼玉県さいたま市
JR各線「東大宮駅」/東武アーバンパークライン「岩槻駅」
※社有車貸与
※受動喫煙対策:屋内禁煙給与
500万円 ~ 799万円
想定年収500万円~800万円
月給416,000円~666,000円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
◎昇給年1回(前年実績 平均8千円/月)おす
すめ・建物の消防設備・関連事業にて、埼玉県内トップクラスのシェア
・残業は月20h程度と少なめ!有給休暇も取得しやすい環境です。 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【消防設備管理】残業少なめ◆週休二日制◆有給休暇高取得率◆福利厚生充実!<さいたま市>
業務
内容同社は建物の消防設備・関連事業にて、県内トップクラスのシェアを確立している専門工事業者です。
総合防災のリーディングカンパニーとして日々活動しておりますが、今回の募集では成長を続ける組織の強化を目指し、新たなメンバーを募集します︕
応募者の方には消防・防災設備の点検、または工事における管理業務をお任せ致します。
◇具体的な仕事内容◇
・建設、設備業者の⼿配
・業者や施主との打ち合わせ
・現場に関わる書類のチェック
・部内業務の品質、進捗、安全、予算管理
・業務の効率化や教育体制の強化
・協力業者の管理など
消防・防災設備における点検・工事に対して業務品質を更にどう高めるか、スムーズに業務を進めるにはどうしたらいいかなど、効率化のポイントはまだまだあると考えています。
第一線でご活躍されていた方も、その知識を活かして現場サポートをしていただきたいと思います。
設備部設備課にて技術的な教育や更なる業務管理の強化と社内育成を図る為、ご経験豊富なミドル・シニア層の方をお待ちしております!
何より当事者意識が強く責任感を持って業務にあたることができる方や、自身で仮説を持ち、施工管理の改善PDCAを実行することができる方を募集しております。
◇チーム・組織構成◇
全体で約25名(内の事務スタッフ8名)が活躍中です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・消防設備の点検もしくは施工管理経験10年以上
・消防設備士 甲種もしくは乙種
・建設/設備/施設管理会社でのマネジメント経験
【歓迎条件】
・同業界にて係長・課長などの役職経験
・業務の改善業務や効率化を図れる方
・協力会社の管理や監督経験勤務地
埼玉県
本社:埼玉県さいたま市
JR各線「東大宮駅」/東武アーバンパークライン「岩槻駅」
※業務内容に応じて社有車貸与
※受動喫煙対策:屋内禁煙給与
400万円 ~ 549万円
想定年収420万円~540万円
月給350,000円~450,000円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当(30時間分 6万3457円~)を含みます。超過分は別途支給致します。
※上記年収とは別に業績・個人評価によって賞与を支給いたします。
◎昇給年1回(前年実績 平均8千円/月)
◎賞与年2回(昨年実績3~5ヶ月分)おす
すめ・総合防災のリーディングカンパニー!埼玉県内トップシェア!
・残業20h程度・週休二日制でメリハリをつけて働けます◎ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【内装設計施工の営業】年休124日などワークライフバランス充実/転勤無/急成長企業<恵比寿>
職種
法人営業
業務
内容■業務内容:
・内装設計施工工事の営業(新規、ルート含む案件受注活動)
・クライアントへのプレゼン、見積り提案、契約書締結
・積算部門との連携
■業務補足:
規模:1000万円~5億円など(平均5000万円)
工期:小規模案件は1ヶ月~、大規模案件は1年程
エリア:東京23区内、首都圏がメイン/大阪支店は大阪を中心に京都、兵庫を担当
物件:オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
■入社後について:
これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
■職場環境:
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
■働き方:
土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間23h(全社)となっています。
土日祝に出勤の場合2か月以内に振休取得、連続勤務しても6日間までと、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・内装工事の施工管理実務経験をお持ちの方※資格不問
・ワークライフバランスを改善し、仕事とプライベートの両方を充実させたい方
・ひとつのジャンルではなく幅広い案件を経験したい方
・デザイン性の高い物件を手がけたい方
【歓迎条件】
・建築施工管理士(1級・2級)
・管工事施工管理技士(1級・2級)
・電気工事施工管理技士(1級・2級)勤務地
東京都
本社:東京都渋谷区恵比寿
最寄駅:JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 999万円
■初年度想定年収:500~1,000万円
■月給:335,000円~(一律手当を含む)
<月給内訳>
基本給:271,606円~
固定残業手当:63,394円/月~(固定残業時間30時間/月)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分を支給。
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
◎昇給:年2回(1月・7月)
◎賞与:年2回(1月・7月)
<モデル年収例>
・28歳/入社3年目/一般メンバー:年収550万円
・35歳/入社5年目/チーフ:年収730万円
・43歳/入社4年目/エキスパート:年収820万円おす
すめ◎1人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業、設計、制作など)を確立
◎上流案件が多く、ホテル、オフィス、商業施設等と幅広い案件に携われる
◎土日祝休み/転勤無/ワークライフバランス充実 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【設備設計】オフィス・ホテル等◆転勤なし◆年休124日◆ワークライフバランス◎急成長企業<恵比寿>
職種
設備設計
業務
内容■業務内容:
・設備計画、設備設計、受注案件の設備チェック
・設計図、見積り内容のチェック ※ケースによってはサブコンとの調整
・現調および設備工事の現場検査
・概算、設備ラフプラン、用途変更インフラ検証等 ※実際の作図や費用算出はサブコンが実施、その依頼及び取りまとめ調整
・サブコンや各メーカーへの見積り依頼、質疑、内容精査
・外部設備設計もしくはサブコン設計担当への作図依頼、調整
社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
■業務補足:
規模:1000万円~5億円など(平均5000万円)
工期:小規模案件は1ヶ月~、大規模案件は1年程
エリア:東京23区内、首都圏がメイン/大阪支店は大阪を中心に京都、兵庫を担当
物件:オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
■入社後について:
これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。
■職場環境:
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
■働き方:
土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間23h(全社)となっています。
土日祝に出勤の場合2か月以内に振休取得、連続勤務しても6日間までと、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・機械設備の施工管理経験のある方
・空調、換気、衛生給排水いずれかの設備計画や設計経験のある方
・ワークライフバランスを改善し、仕事とプライベートの両方を充実させたい方
・ひとつのジャンルではなく幅広い案件を経験したい方
・デザイン性の高い物件を手がけたい方
【歓迎条件】
・サブコンで新築や改修案件の経験、設備施工・設備設計の経験がある方
・設備施工~施工図の作成まで一連で対応された経験のある方
※資格保有は必須ではありません
・管工事施工管理技士(1級・2級)
・電気工事施工管理技士(1級・2級)
・建築施工管理技士(1級・2級)勤務地
東京都
東京都渋谷区恵比寿
最寄駅:JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 999万円
■初年度想定年収:500~1,000万円
■月給:335,000円~(一律手当を含む)
<月給内訳>
基本給:271,606円~
固定残業手当:63,394円/月~(固定残業時間30時間/月)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分を支給。
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
■昇給:年2回(1月・7月)
■賞与:年2回(1月・7月)※昨年度実績 ヶ月分
<モデル年収例>
・28歳/入社3年目/一般メンバー:年収550万円
・35歳/入社5年目/チーフ:年収730万円
・43歳/入社4年目/エキスパート:年収820万円おす
すめ◎1人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業、設計、制作など)を確立
◎上流案件が多く、ホテル、オフィス、商業施設等と幅広い案件に携われる
◎土日祝休み/転勤無/ワークライフバランス充実 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【施工図マネージャー】転勤なし◆年休124日などワークライフバランス充実/急成長企業<恵比寿>
職種
製図・CADオペレーター(BIM)
業務
内容■業務内容:
ホテル、オフィス、商業施設、ビル改修など幅広いプロジェクトにおける内装施工図を担当するチームのマネジメントを行っていただきます。
社内の営業担当、制作(施工管理)担当と協力できる体制です。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
■業務補足:
規模:1000万円~5億円など(平均5000万円)
工期:小規模案件は1ヶ月~、大規模案件は1年程
エリア:東京23区内、首都圏がメイン/大阪支店は大阪を中心に京都、兵庫を担当
物件:オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備
意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。
■入社後について:
内装施工図作成において、これまでの経験やスキルに応じた内容およびチームのマネジメントをお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、チームメンバー(5名)の経験やスキルを伸ばしてください。
■職場環境:
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
■働き方:
土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間23h(全社)となっています。
土日祝に出勤の場合2か月以内に振休取得、連続勤務しても6日間までと、「社員ファースト」「働きやすさ、風土」を実現する取り組みをしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・内装施工図作成、内装施工管理の実務経験をお持ちの方
※資格不問
※管理監督者候補採用のため施工図作成経験20年程度を目安
【歓迎条件】
・内装工事の施工管理経験
・内装工事の実施設計、施工図作成経験勤務地
東京都
東京都渋谷区恵比寿
最寄駅:JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
【喫煙環境】屋内全面禁煙給与
500万円 ~ 999万円
■初年度想定年収:500~1,000万円
■月給:335,000円~(一律手当を含む)
<月給内訳>
基本給:271,606円~
固定残業手当:63,394円/月~(固定残業時間30時間/月)
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分を支給。
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
■昇給:年2回(1月・7月)
■賞与:年2回(1月・7月)※昨年度実績 ヶ月分
<モデル年収例>
・28歳/入社3年目/一般メンバー:年収550万円
・35歳/入社5年目/チーフ:年収730万円
・43歳/入社4年目/エキスパート:年収820万円おす
すめ◎1人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業、設計、制作など)を確立
◎上流案件が多く、ホテル、オフィス、商業施設等と幅広い案件に携われる
◎土日祝休み/転勤無/ワークライフバランス充実 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】転勤なし◆寮社宅制度あり◆勤務地は都内メイン
職種
土木施工管理
業務
内容~渋谷駅銀座線や東京駅公舎等大規模案件多数/スーパーゼネコンから直接依頼を請けている実力派企業~
<職務内容>
大規模な工事現場(建築物の基礎工事、上下水道工事、河川や道路、鉄道、トンネル、橋、ダム、湊湾など)で監督として工事全体の管理を行います。品質やコスト管理を行い、計画通りに施工が行われているかを管理します。
具体的には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、作業員の労務管理などがあります。
(現状では鉄道工事の比率が高く、エリアは東京がメインです。)
<就業環境>
1案件あたり3~5年の工期となります。
そのため、工事期間は案件現場に近い事務所への所属になります。基本は現場常駐いただきます。
地方案件へのアサインとなった際はマンスリーマンション等を会社にて用意いたします。
関東都市の再開発案件が増えていることもあり、地方案件は現在2件のみでほぼ関東の案件となります。
1案件あたり2~3名の施工管理職が担当となり、そのうちの1人の現場責任者が業務分担を振り分けています。
<組織構成>
工事部門の土木本部への配属となります。
現在80名ほどの施工管理職が在籍しており、30代以上はほぼ全員が土木施工管理技士の資格を持っています。
2020年からは新卒採用にも注力しており、中途社員とプロパー社員の割合は5:5程度です。
<職務の特徴>
良いものを作り上げる過程で問題点がないかを検証し、その問題点をどうすれば解消できるかを考え解決に導きます。
作業員の方々が安全に施工できる環境を作り、経済的かつ安全に工事が行われるよう管理いただきます。
作業員からの意見や元請けの要望など橋渡し役として、現場がスムーズに進行するよう、より深いコミュニケーションを図ることが求められます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・2級土木施工管理技士
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士
・鉄道やダム等大型の土木案件の経験
・施工管理メンバーのマネジメント経験勤務地
千葉県/東京都/神奈川県
本社:東京都中央区(最寄駅:東京メトロ日比谷線 茅場町駅)
千葉営業所:千葉県市川市(最寄駅:JR 総武線 下総中山駅)
神奈川営業所:神奈川県横浜市鶴見区(京浜急行電鉄 京急本線 鶴見市場駅)
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙給与
550万円 ~ 699万円
想定年収:530~700万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給:449,000円~632,000円(一律手当含む)
<賃金内訳>
・基本給:314,000円~430,000円
※役職者採用の場合はみなし残業制となります。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※基本給の3ヶ月分
<年収モデル>
◆420〜550万円 ・20代後半~30代(課長代理)
◆530~680万円 ・30代半ば~40代(課長/部長代理)
◆700~900万円 ・40代~40代半ば(部長)
◆800~1,000万円 ・40代~40代半ば(営業所長)
◆1,200万円~ ・50代(役員クラス)おす
すめ◎創業65年を迎えたサブコン、鹿島建設を始めとしたスーパーゼネコン、大手ゼネコンのメイン施工パートナー
◎長期的に勤めてもらえるよう、労働環境改善、人事や給与制度見直しも推進中!