株式会社RSG

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東京都の求人一覧

該当件数1751

現在の検索条件

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【施工管理/未経験】ワークライフバランス重視の働きやすい環境!中途入社者多数で馴染みやすさ◎

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    戸建住宅主軸のハウスメーカーで、同社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
    予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。
    同社の住宅は全て木造の在来工法です。

    <施工前>
    ▼設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り

    <施工中>
    ▼現場での安全・品質・原価・工程管理
    安全・・・怪我なく業務ができるかチェック(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする)
    品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない)
    原価・・・予算内できちんと収められるかチェック(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように)
    工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある)

    <竣工後>
    ▼顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ■高卒以上
    ■普通運転免許(AT限定可)
    ■木造住宅の施工管理に興味・熱意をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■RC造、S造の建築施工管理経験
    ■大工など施工経験をお持ちの方
    ■建築関連学部・学科を履修された方
    ■建築施工管理技士(1級又2級)又は建築士(1級又2級)の資格保有者

    勤務地

    埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県

    ■首都圏各支店(東京・神奈川・埼玉・千葉)

    <想定勤務地詳細>
    ▼東京
    宮前/国分寺/町田/稲城/城南/城東
    ▼神奈川
    横浜/横浜駅前/海老名
    ▼千葉
    船橋
    ▼埼玉
    大宮/戸田/志木/浦和

    給与

    400万円 ~ 999万円

    予定年収:400万円 ~ 1,000万円
    月給:29万円以上(基本給:224,200円~、固定残業手当35時間相当分/65,800円~)※25年4月改定
    ※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    ※経験および前職給与を考慮し決定

    ■昇給:年1回(4月)
    ■賞与:年2回(7月・12月)

    <モデル年収>
    ▼主任/29歳 年収620万円(月給32万)
    ▼係長/31歳 年収800万円(月給38万)
    ▼工事長/32歳 年収1000万円(月給48万)

    おす
    すめ

    ワークライフバランスの取れる就業環境です♪
    しっかりと時間管理を行い残業を削減!離職率も低い◎
    経営理念は顧客満足度経営・社会満足度経営・そして社員満足度経営です!

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【建築施工管理】出張・転勤なし/年俸制で安定/地域密着型/残業少な目/働きやすさ◎

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    町田市を中心にRC・S造の改修工事をメインにお任せします。
    エリアも多摩市、八王子市、町田市が多く働きやすい環境が整っています。

    【1】施工計画・準備段階
    ・現地調査・施工図面の確認(敷地条件・設計図・施工図チェック)
    ・施工体制の構築(協力業者の手配、工程表・安全計画作成)
    ・着工前の施主・役所との打ち合わせ

    【2】工事中の現場統括
    ・工程管理(スケジュール調整、バッファ設定)
    ・品質管理(配筋検査、材料検収、写真台帳作成)
    ・安全管理(KY活動、パトロール、事故防止)
    ・原価管理(外注費・資材費の集計と精査)

    【3】発注者・関係者対応
    ・施主・設計者・官公庁との打ち合わせ・調整
    ・近隣対応(挨拶・告知・苦情対応)

    【4】竣工・引渡し・アフター対応
    ・検査対応(社内・施主・行政の完了検査対応)
    ・引渡し書類の整備(保証書・竣工図・写真台帳など)
    ・アフター対応(定期点検・軽微補修など)

    【担当物件例】
    ・町田市の学校施設、体育館など公共施設
    ・高齢者施設・保育園などの福祉施設
    ・民間企業の倉庫・工場(yess建築)
    ・注文住宅(木造)など一部あり
    ・現在は民間工事100%

    【使用ツール・スキル】
    ・CAD:Jw_cad、AutoCAD など
    ・PCスキル:Excel(工程表)、Word(報告書)、写真管理ソフト

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・建築全般における施工管理の実務経験
    ※20代であれば無資格でも可

    【歓迎条件】
    ・新築の建築施工管理経験
    ・2級建築施工管理技士
    ・CADのご経験
    ・1級建築施工管理技士
    ・一級建築士

    勤務地

    東京都

    東京都町田市
    最寄り駅:小田急線「町田駅」
    受動喫煙対策:屋内禁煙

    給与

    500万円 ~ 999万円

    想定年収:500万円~960万円
    月給:30万円~80万円
    ※みなし残業40時間込(月70,000円~80,000円)
    ※みなし残業を超えた分は別途支給
    ※月収は年俸を12分割
    ※上記はあくまで目安の数値で、経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

    ◎昇給:年1回
    ◎賞与:年2回 

    <モデル年収>
    40歳:650万円 ※現場責任者
    50歳:850万円 ※現場責任者

    おす
    すめ

    ・地域密着・転勤なしで長く働ける
    ・働きやすさと成長を両立できる
    ・元請としての立場で仕事ができる

  • NEW
    2025年11月7日
    契約社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満
    寮・社宅・家賃補助あり

    【契約社員】不動産開発事業における品質管理・アフターサービス/土日祝休・年休123日・残業ほぼなし

    職種

    設計監理/安全管理

    業務
    内容

    ■ 業務内容:
    当社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。
    残業はほぼ発生せず、負担なく働いていただくことができます。
    ※本ポジションは契約社員(1年ごとの更新)となります。

    【品質管理領域】
    現場監督ではなく、品質管理を目的とした指示出しや当社の建築部隊に対するスキル・知識面での育成を期待しています。
    具体的には、2週間に1回の現場定例に参加いただいたり、物件の竣工検査に立ち会っていただき、施工主として顧客目線の品質チェックを行っていただきます。

    ■ 本ポジションの魅力:
    ・フレキシブルな働き方ができて、仕事もプライベートも充実できます。
    ・アットホームで一体感のある環境で働くことができます。
    ・施工会社さんと連携し、一緒にものづくりに携わることができます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須資格】*いずれか
    ・施工管理のご経験(現場経験が20年以上及び所長経験あり)がある方
    ・ゼネコンでの勤務経験がある方

    【必須スキル】*いずれか
    ・一級建築士
    ・1級建築施工管理技士

    【歓迎条件】
    ・顧客対応/折衝経験がある方

    勤務地

    東京都

    本社/東京都港区
    最寄駅:JR「田町駅」、都営浅草線「三田駅」
    変更の範囲)会社の定める場所(リモートワーク実施場所含む)

    給与

    600万円 ~ 749万円

    想定年収:700万円 
    賃金形態:月給制

    ■月例給与:550,000円
    基本給:401,500円
     みなし超過勤務手当:143,000円
     みなし深夜勤務手当:5,500円

    ■年間賞与:200,000円×2 
    年2回( 6月・12月 )

    おす
    すめ

    ・総合デベロッパーで品質管理、安全管理、アフターサービス等をお任せします
    ・現場と内勤を組み合わせた働き方で、フレキシブルに業務を行えます
    ・若手指導や建築部門のスキル向上の支援をお願いいたします!

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    残業時間30時間未満

    【法人営業:ノベルティグッズ】芝公園/年収400万以上/土日祝休み/残業なし/SDGs推奨

    職種

    法人営業

    業務
    内容

    国産木材(間伐材)を使用したノベルティグッズの企画・提案業務をお任せします。
    いろんな商材を織り交ぜながら、お客様のニーズを形にして頂きます。

    ・開拓:問い合わせ反響がメインとなっております
    ・提案:ニーズの確認や企業の特徴説明など業務のポイントとなります
    ・クロージング、顧客管理:既存顧客としてリピートもありますのでフォローや定期連絡などもして頂きます

    ★具体的な製品
    ・ノベルティグッズ・記念品
    ・OEM商品(製造委託)
    ・サイン/POP 他
    (いずれも木材を活用した商材)

    【企画提案型だから面白い!】
    お客様のニーズや企業理念をしっかりヒアリングすることが大切。“プラスα”を盛り込んだプランを通じて、企業イメージ(SDGs、森林保全等)に即したグッズなどを提案してください。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・法人営業経験者を募集しています

    【歓迎条件】
    ・SP(セールスプロモーション)業界や物販系の法人営業経験者優遇

    勤務地

    東京都

    東京都港区
    <アクセス>
    ・都営三田線 芝公園駅より徒歩1分
    ・都営大江戸線 大門駅より徒歩7分
    ・JR山手線/京浜東北線 浜松町駅 より徒歩8分

    給与

    400万円 ~ 599万円

    <想定年収>
    400万円 ~ 600万円
    月給 28万円 ~ 40万円
    交通費支給あり

    <年収例>
    ・年収600万円/入社6年目/リーダークラス
    ・年収450万円/入社3年目/主任クラス
    ・年収400万円/入社1年目/メンバークラス

    上記額にはみなし残業代(月25時間分、45,750円~65,375円分)を含みます。
    ※超過分は全額支給します

    おす
    すめ

    森林保全にも関わり『木材』の活用を通じて持続可能な社会づくり貢献企業
    法人営業経験者の募集!
    建材の商材未経験者でもデザインはノベルティなどに関心あれば歓迎

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要

    【施設運営マネジメント/浜松町】注目度高◎健康経営に貢献できます!フレックスタイム制で柔軟な働き方◎

    職種

    プロパティマネジメント法人営業

    業務
    内容

    同社では、民間企業や官公庁などの企業様の寮・社宅の管理を行っています。
    今回は、増員にて一緒に働いていただけるメンバーを募集いたします。

    <主な業務について>
    ▼契約先、担当施設の受付対応業務
    ・担当施設の修繕等の受付、業者手配及びその後の進捗管理
    ・見積書、請求書等の書類作成

    ▼契約先への報告業務  
    ・委託料等の請求、施設保全状況の報告全般業務
    ・法定点検などの実施報告書のチェック

    ▼施設管理マネジメント業務
    ・担当施設(主に官公庁)の巡回管理、施設社員指導全般
    ・付帯業務の提案営業

    ※転居を伴う異動はありません。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ■高卒以上
    ■普通自動車免許
    ■基本的なPCスキル(Word,Excel等)がある方
    ■電話対応含めコミュニケーションが取れる方
    ■BtoB、BtoCの営業経験のある方

    【歓迎条件】
    ■分譲、賃貸での管理経験(修理、修繕手配経験)ある方
    ■建物管理、法定点検立会などの業務経験ある方

    勤務地

    東京都

    ■関東支店:東京都港区

    給与

    400万円 ~ 449万円

    ■月給制月給/304,200円~ 
    ■年収/429万円~600万円

    基本給 233,500円~  
    固定残業代 50,700円~
    首都圏本拠地手当 20,000円~40,000円

    ※年収は丸1年勤務し、標準の評価による賞与が2回支給された場合の概算です。

    ■賞与実績:年2回(基本給の約2ヶ月分)
     ※会社業績により、支給しない場合もある。

    おす
    すめ

    フレックスタイム制なので家庭の都合など仕事を調整して融通を利かせて◎
    中途入社比率81%!過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理◎
    未経験の方でも安心の研修制度◎

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    紹介実績企業

    【建築部材の設計・作図業務】リモートワーク可/フレックス制/年収500~700万円<東京・大阪>

    職種

    意匠設計

    業務
    内容

    建築部材の設計・作図業務を担当し、CADを使用した図面作成から検図、プロセス改善、社内外との折衝まで幅広く対応する設計エンジニア職

    ▼業務例
    ・製作金物(什器、手摺などの建築部材等)の設計、作図
    ・チーム内で作図された図面の検図
    ・設計プロセスの改善に向けた企画業務
    ・設計パートナー会社への作図依頼、折衝
    ・顧客先やパートナ先への同行訪問

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    2DCADソフトを利用した設計、作図のご経験
    ※業務では、3D-CAD(Inventor)、2D-CAD(Auto-CAD)を利用していただきます。
    ※Inventor、Auto-CADともに、弊社業務にあわせたマニュアル、オンボードプログラムをご用意しています。

    【歓迎条件】
    3DCADソフトを利用した設計、作図のご経験があれば尚良し
    下記いずれかのご経験
    ・施工管理
    ・製作金物の設計、作図
    ・実施設計図面の作成
    ・現場監理

    【フィットする人物像】
    ・事業のミッション・ビジョンに共感し、主体的に取り組める人
    ・急成長するビジネスのスケールに対応できる実行力がある人
    ・顧客視点を持ち、プロダクトの価値向上に貢献できる人
    ・チームワークを重視し、オープンなコミュニケーションができる人
    ・高い成長意欲と自己学習能力を持つ人

    勤務地

    東京都

    ■東京都千代田区神田須田町
    ■大阪府大阪市中央区平野町

    ※リモートワーク可能
    ※2025年3月時点

    給与

    500万円 ~ 699万円

    想定年収
    500万円~700万円

    月給制
    月給420,000円~584,000円

    ※固定残業代40.0時間分、94,000円~131,000円を上記に含めております。
    ※固定残業代を超える労働時間を行った場合は別途支給致します。

    おす
    すめ

    建設のリアル現場にAIを実装するリーディングカンパニー
    メーカー機能を備えたテックカンパニーとして、建設部材の設計・生産から携わっております
    社風としては『ゴール思考』や『付加価値』の意識が多い環境

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業

    【土地活用営業】転勤なし◆業界未経験OK◆年休120日◆ホワイト企業認定<創業以来連続増収増益>

    職種

    AM

    業務
    内容

    同社の建築営業部にて、資産運用型の土地活用営業をご担当いただきます。
    不動産業界、土地活用営業のご経験をお持ちでない方も大歓迎です。
    経験豊富なメンバーがサポート/レクチャーいたします!
    圧倒的顧客ファーストを実現しながら、不動産×資産運用のプロフェッショナルになってください。

    <具体的には…>
    ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問
    ・問合せ(反響)対応
    ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案
    ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング
    ・土地診断、賃貸需要調査(同社各部門との連携)

    <同社の強み>
    ①スピーディーかつ柔軟なプランニングが可能
    自社で建築部門を内製化しているため、お客様へのスピーディーなプラン提示が可能!

    ②競争力のある自社プラン
    品質×デザイン性×価格 のバランスのとれた提案が可能!

    ③ディベロッパーからの建築請負案件拡大中
    建築部門内製化により、安定した建築体制・案件獲得が可能!

    同社の土地活用は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。
    あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。
    土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。
    賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。
    お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。
    それが『資産運用型土地活用』です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・何らかの営業
    ・顧客折衝のご経験

    【フィットする人物像】
    ・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方
    ・人と接すること、人との会話が好きな人
    ・個人宅への飛び込み・押し売りではなく顧客ファーストの提案がしたい方
    ・お客様を大切にし、長いお付き合いがしたい方
    ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
    ・自分の市場価値を高めたい方
    ・キャリアアップを目指したい方
    ・仕事を通じて人生を豊かにしたい方

    勤務地

    東京都

    東京本社:東京都渋谷区
    ※転勤無し(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)

    給与

    450万円 ~ 599万円

    ・月給制/毎月15日〆当月末日払
    想定年収:450万円~600万円
    想定月給:342,000 ~ 480,500 円
    └基本給:204,600 ~ 292,200 円
    └固定残業代(45H):70,515 ~ 100,710 円
    ※固定残業分超過の場合は別途支給
    └賞与前払手当:36,885 ~ 57,590 円
    └地域手当:30,000 円

    ◎昇給:あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
    ◎賞与:年2回
    ◎通勤手当:全額

    <モデル年収例>
    ▼予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収:6,360,800 ~ 12,357,200 円
    予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給
    例:予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収:6,920,000 ~ 14,170,000 円

    ・31歳/入社6年目/年収1600万円
    ・37歳/入社3年目/年収1550万円
    ・27歳入社2年目/年収960万円

    おす
    すめ

    業種・職種未経験者歓迎!創業以来連続増収増益!売上1,000億円を目指す成長企業★
    圧倒的顧客ファーストの画期的営業スタイル◎
    ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得!働きやすさ◎

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    大手企業
    転勤なし

    【建築施工管理:木造】土日休み/成長を応援!手厚いサポートと評価制度/キャリアを加速させるチャンス

    職種

    建築施工管理

    業務
    内容

    木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当していただきます。

    <具体的には>
    ・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
    ・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
    ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
    ・引渡し、初期アフターケア(3ヶ月以降は専門部門が担当)

    ■工期・担当棟数
    ・1棟当たりの工期は105~150日程度です。
    ・同時に7~8件の案件を担当し、年間では25~30棟程度を担当します。

    【仕事の魅力】
    ・アフター対応、積算の部門が他にあり、目の前の物件の施工に集中
    出来る環境があります。
    ・完工にはインセンティブがつきますが、このインセンティブは月単位で支給されます。
    ・ポジションが空いているため、明確な評価制度により早期にポジションアップが可能で、20代で責任あるポジションにつくことが可能です。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    下記のスキル・経験のある方。
    ・木造住宅の施工管理のご経験
    ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・一級、二級建築士
    ・1級、2級建築施工管理技士

    【求める人物像】 
    ・誠実な方で、家族や仲間を想いやり、手を差し伸べることができる方。
    ・協調性を持ってチームの方向性を考えられる方。
    ・物事に対する理解が早く、無駄なく仕事を進められる方。
    ・目標に向かって真面目に努力・成長することができる方。
    ・当事者意識を持って考え、自ら主体的に行動できる方
    ・素直で柔軟に、新しいことにチャレンジすることができる方。
    ・現状に満足せず、周囲を巻き込みながら進む方。

    勤務地

    千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/愛知県/大阪府/福岡県

    ・東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、静岡県、愛知県、大阪、福岡の各現場事務所
    ※勤務地は希望を考慮します。
    ※受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙)
    ※転勤・遠方出張:なし

    給与

    600万円 ~ 1199万円

    想定年収:400~1200万円
    月給:30万円以上
    ※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
    ※定額残業制度を採用しております。上記基本給の
     設定は定額残業代(50時間)込みとなります。
    ◎昇給:原則年1回(4月)※会社の業績による。

    【年収例】
    ・39歳:1200万円/月収70万円+インセンティブ+賞与
    ・32歳:830万円/月収50万円+インセンティブ+賞与
    ・28歳:660万円/月収40万円+インセンティブ+賞与

    おす
    すめ

    キャリアアップ:明確な評価制度、若手でも早期に責任あるポジションへ
    ワークライフバランス:18時退社を徹底し、プライベートも大切にできる環境
    充実の福利厚生:資格取得支援、育児休暇など充実の制度

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【自社開発物件のPM】賃貸管理の経験を活かしてキャリアアップした方歓迎◆年間休日121日◆残業少

    職種

    プロパティマネジメント

    業務
    内容

    当社は、先端のIT技術を利用して最新の不動産投資情報やノウハウをリアルタイムにお届けする不動産投資家の為のメディアを通じて、時代に合ったベストな投資・運営のための情報配信、コンサルティングならびに、収益性の高い物件情報や関連業者のマッチングを提供している会社です。

    今回のポジションは主に自社開発物件のプロパティマネジメントと、不動産開発の進捗管理を主にやっていただきます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    賃貸管理業での勤務経験3年以上、普通自動車免許
    専門学校卒業以上

    【歓迎条件】
    宅地建物取引士
    賃貸不動産経営管理士
    建設業での勤務経験

    【フィットする人物像】

    勤務地

    東京都

    本社:東京都新宿区西新宿
    新宿駅南口 徒歩8分
    受動喫煙対策:社内禁煙、喫煙所あり

    給与

    550万円 ~ 749万円

    【月給】323,017円~445,764円 ※固定残業代30時間分を含む
        (基本給262,500円~362,250円、固定残業代60,517円~83,514円)
    【賞与】年2回(3月、9月) ※2024年実績、合計3.8ヶ月
    【決算賞与】業績に応じて支給する場合あり
    【想定年収】516万円~713万円
    【給与改定】年1回

    【給与改定】年1回

    おす
    すめ

    自社開発不動産の賃貸管理と、開発プロジェクトの管理
    働き方改革企業!年間休日121日、フレックスタイム、月の平均残業3時間
    会社のコアメンバーとして活躍したい方にお勧め

  • NEW
    2025年11月7日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【大型商業施設の管理運営マネージャー】未経験者歓迎!大手ディベロッパー<東証プライム上場企業>

    職種

    プロパティマネジメント

    業務
    内容

    東京で230棟超のオフィスビルの管理・保有棟数を誇る同社。
    同社の開発ノウハウとビル管理ノウハウの両方を活用し、大型商業施設のプロパティマネジメントを行う、新しい街づくりの一翼を担うグループ企業に出向いただき、大型商業施設の有明ガーデン、もしくは羽田エアポートガーデンの管理・運営業務に携わっていただきます。
    商業施設の管理運営部署に配属となりますので、テナント様だけでなく来館者等を含めた広範囲の施設管理・運営業務をご担当いただきます。
    ゆくゆくは出向から戻り、オフィスビルの管理・運営業務に携わっていただく可能性もございます。

    <具体的には…>
    ▼商業における施設管理
    ・各種保守、点検、検査の手配、効率化や基準の見直し等
    ・業務での気付きを発信し、当社商業施設のコストダウンやバリューアップを図る
    ・設備の維持管理、工事計画の立案等、不動産管理業務全般

    ▼協力会社のマネジメント
    ・設備管理係員・警備・清掃スタッフ等のマネジメントや作業チェック

    ▼テナント様対応
    ・商業施設の様々な要望に対する対応および改善提案
    ・清掃の仕様提案・駐車場契約手続き
    ・設備や工事の専門部署と連携し、テナント様へより良い環境を提案

    ▼事務全般
    ・請求書支払手続き、稟議作成等

    ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
    ※職種の変更はありませんが、部署異動の可能性はあります。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    <不動産業界未経験者歓迎!>
    <20代後半・30代活躍中!>
    ・大卒以上
    ※ハード面は未経験からOJTを通じて覚えていただきます。

    <具体的には…>
    ・事業会社での営業経験者(個人・法人問わず)
    ・接客等の対人折衝経験者 など

    勤務地

    東京都

    ・有明ガーデン(東京都江東区)もしくは羽田エアポートガーデン(東京都大田区)

    ※同社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります。
    ※転居を伴う転勤はありません。

    給与

    500万円 ~ 799万円

    年俸制:500万円
    ※月給には、固定残業代(約57時間、13万2500円)が含まれています。
    ※上記固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
    ※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給がございます。(査定による50万円ピッチ)
    ※勤続功労株式報酬制度あり

    おす
    すめ

    用地取得~商品企画まで全て自ら考えるメーカー型の総合ディベロッパー★
    知名度・総合力・商品力に自信◎
    東京都心に230棟超保有の賃貸オフィスビル事業を中心とした安定的な収益基盤を活用し新規事業も推進!