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NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【戸建リフォーム営業】建物診断～引き渡し◆年休127日◆フルフレックス◆勤務地多数！
職種個人営業
業務
内容⼀棟まるごとの⼤規模リフォームの建物診断、提案、設計、施⼯管理、引き渡しまで全⼯程を担当します。
＜具体的な流れ＞
１.ご案内︓Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場⾒学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。
興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、⾶び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。
2. 現況調査・ヒアリング︓ご要望をいただいたお客様のご⾃宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。
現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご⾃宅の現状を確認。
ヒアリングは例えば「キッチンの⾼さが合わず使い⾟い」など、⽣活する上でのご不満を伺います。
同時に、ご⾃宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い⼊れ)を伺い、お客様のことを知る事も⼤きなポイントです。
3. プランニング・⾒積り・提案︓リフォームプランをご提案。⼿書きでラフ図⾯を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。
設計図⾯については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。
定価制の⾒積もりは積算を兼ねた専⽤のシステムがあり、⼤規模⼯事でも約半⽇で作成完了。⼤幅な業務効率化を実現しています。
4. 契約・着⼯準備︓ご納得いただけたら契約成⽴。⼯事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、
コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの⾊決め・使⽤決めを⾏い、図⾯を確定させます。
5. 施⼯管理︓社内では専任スタッフと協⼒して設計や施⼯を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を⾏います。
6. 完成・引き渡し︓お客様⽴会いのもとで最終チェック。⼿直し完了をもってお客様へお引き渡します。
7. アフターサービス︓お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ⽉後・3カ⽉後）まで務めます。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・学歴 高卒以上
・業界、営業未経験者歓迎
【歓迎条件】
・建築・住宅業界の経験がある⽅(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施⼯管理、⼯務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
（営業経験はなくとも設計や施⼯管理経験のある⽅が多数活躍いただいています)
・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売等)
・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある⽅
・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた⽅(職業訓練校等も可)
・⼀・⼆級建築⼠、⼀・⼆級建築施⼯管理技⼠、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、建築CAD、収納アドバイザー等
勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県
沖縄県以外の全国(1都道府県に最低1営業所以上有)
※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。
受動喫煙対策：屋内禁煙
給与400万円 ～ 999万円
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。
上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
＜経験者採⽤の場合＞
⼊社13ヶ⽉までに限り ⽉給33万4千円（固定給25万円＋定額歩合給8万4000円、固定残業⼿当⽉約58時間分10万6100円含む）
それ以降は、
都市圏︓29万2千円（固定給25万円＋定額歩合給4万2000円、固定残業⼿当⽉約58時間分9万2700円含む）
その他︓27万1千円（固定給25万円＋定額歩合給2万1千円、固定残業⼿当⽉約58時間分8万6100円含む）
※都市圏︓東京、神奈川、千葉、埼⽟、茨城、⼤阪、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛知、三重、岐⾩、静岡
■上記⽉給に加え、⾼率インセンティブ制度あり ⾼率歩合給は獲得粗利額の最⾼30％ で上限なし。
上記の固定残業⼿当については、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給。
※2023年度より⽉給改定
おす
すめコアタイムなしのフレックスタイム制＆1日の標準労働時間 7時間40分！
業界・営業職未経験OK！ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【住宅施工管理】人事コンサル導入で働き方改革実施◆安定の鉄道グループ
職種建築施工管理
業務
内容住宅施工管理業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・新築戸建て住宅施工管理業務（※2024年着工実績 210棟 注文93棟/分譲117棟）
※現場管理アプリの活用、直行直帰や在宅勤務の推奨も行っており、現場管理やお客様の対応に集中しやすく働きやすい環境です。
・リフォーム営業・工事管理業務 （2024年度売上実績11億円）
※リフォーム提案から現場施工管理までの業務 一般顧客はもちろん、累計5,000戸のホームオーナーへのリフォーム提案
※営業から工事まで一気通貫で対応することで、お客様と深い信頼関係を構築することで満足度を高めながら、新たな生活のお手伝いをすることができます。
・建築が始まると、お客様にとって一番身近な存在が現場監督です。工事内容を詳しく説明したり現場レベルの細かい要望への対応も行います。
工事スタッフや職人と協力しながら、お客様の家を作り上げていくことが施工管理業務の大きな魅力です。続きを表示応募
条件【必須条件】
高卒以上
普通免許（AT限定可）
施工管理業務、現場監督業務の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・一級建築士
・二級建築士
・建築施工管理技士
（お持ちの資格により手当あり）勤務地静岡県
静岡県浜松市
転勤の範囲：会社の定める範囲
屋内禁煙（喫煙可能スペース有）給与400万円 ～ 699万円
想定年収400万円～700万円
月給：282,000 円 - 505,000円
賞与：年2回（6月・12月）※4.8ヶ月分/2024年度実績
【手当】
建築士手当：一級50,000円、二級15,000円
施工管理技士手当：1級15,000円
その他資格手当：第三種電気主任技術者5,000円
第一種電気工事士3,000円
建設技術職手当：30,000円（所属業務により金額が異なります）
子ども手当：扶養の子1人につき15,000円/月
育英手当：高校生、大学生の扶養の子1人につき5,000円/月
住宅手当：上限25,000円/月（遠隔地から採用の方）
【モデル年収】
・450万円 入社4年目 25歳(月給＋賞与)
・520万円 入社9年目 30歳(月給＋賞与)
・760万円 入社16年目 37歳(月給＋賞与)
※別途資格手当おす
すめ◎高いレベルの耐震・断熱・省エネ性能により、地域のお客様へ安心・快適な住環境を提供しています。
◎街並みづくりから携わることができ、やりがい大！！ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上
【意匠設計】戸建・分譲などの住宅設計◆
職種意匠設計
業務
内容木造戸建て新築住宅の設計業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
・商品企画、モデルハウス設計新商品の設計企画
・分譲住宅の設計年間約100棟以上の着工、街並みづくりから計画する醍醐味
・注文住宅の設計、打ち合わせお客様の要望を形にしていくやりがい
年間約100区画の分譲地では街並み造りから関わって頂く醍醐味があり、お客様からの幅広いニーズに応える事ができるお仕事です。続きを表示応募
条件【必須条件】
高卒以上
普通免許（AT限定可）
建築設計経験をお持ちの方
【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・一級建築士
・二級建築士
（お持ちの資格により手当あり）勤務地静岡県
静岡県浜松市
転勤の範囲：会社の定める範囲
屋内禁煙（喫煙可能スペース有）給与400万円 ～ 649万円
想定年収400万円～650万円
月給：282,000 円 - 495,000円
賞与：年2回（6月・12月）※4.7ヶ月分/2024年度実績
【手当】
建築士手当：一級50,000円、二級15,000円
施工管理技士手当：1級15,000円
その他資格手当：第三種電気主任技術者5,000円
第一種電気工事士3,000円
建設技術職手当：20,000円（所属業務により金額が異なります）
子ども手当：扶養の子1人につき15,000円/月
育英手当：高校生、大学生の扶養の子1人につき5,000円/月
住宅手当：上限25,000円/月（遠隔地から採用の方）
【モデル年収】
450万円 入社3年目 25歳(月給＋賞与)
520万円 入社8年目 30歳(月給＋賞与)
760万円 入社11年目 43歳(月給＋賞与)
※別途資格手当おす
すめ◎高いレベルの耐震・断熱・省エネ性能により、地域のお客様へ安心・快適な住環境を提供しています。
◎街並みづくりから携わることができ、やりがい大！！ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【コンストラクションマネジメント(CM)】貴重な発注者側求人/フレックス/福利厚生充実！＜浜松＞
職種CM
業務
内容施工会社やディベロッパー、設計事務所等の出身者が活躍中!!
鉄道やバス等の運輸事業を中心に様々な事業を展開する同社にて、グループ全体の保有資産（土地・建物等）のマネジメントや利活用提案、指導助言をお任せします。
【業務詳細】
・プロジェクト・コンストラクションマネジメント
新築・改修・修繕工事の計画、発注、工事管理（コスト、工期、品質）、アフターフォロー
・土地・建物の維持管理
各種点検発注・管理、修繕計画立案、BCP（事業継続）計画
・事業用土地建物の賃貸借契約
・管財業務（保有不動産に係る権利・費用）
・グループ各社へ指導助言
※弊社単体でも約150の施設を保有しており、施設・領域ごとに担当分けをしています続きを表示応募
条件【必須条件】
高卒以上
普通免許（AT限定可）
施工管理業務又は設計業務のご経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・建築士（一級、二級）
・施工管理技士（1級、2級）勤務地静岡県
静岡県浜松市
転勤の範囲：会社の定める範囲
屋内禁煙（喫煙可能スペース有）給与400万円 ～ 699万円
年収 : 400万円～700万円
月給 282,000 円 - 495,000円
賞与：年2回（6月・12月）※4.7ヶ月分/2024年度実績
【諸手当】
建築士手当：一級50,000円、二級15,000円
施工管理技士手当：1級15,000円
その他資格手当：第三種電気主任技術者5,000円
第一種電気工事士3,000円
建設技術職手当：20,000円（所属業務により金額が異なります）
子ども手当：扶養の子1人につき15,000円/月
育英手当：高校生、大学生の扶養の子1人につき5,000円/月
住宅手当：上限25,000円/月（遠隔地から採用の方）
【モデル年収】
年収450万円 入社4年目 25歳（月給23万円＋賞与）
年収540万円 入社9年目 30歳（月給28万円＋賞与）
年収760万円 入社16年目37歳（月給35万円＋賞与）おす
すめ◎安定した労働環境！基本土日休み/有休休暇(最高20日)/残業月27時間程/度/テレワーク、勤務時間の変更等柔軟に対応
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NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【賃貸管理】オーナーの資産管理をお任せ／経験者優遇／福利厚生充実◎土日休・年休120日＜目黒区＞
職種プロパティマネジメント
業務
内容今回入社する方には、オーナー様が所有する賃貸物件のプロパティマネジメント業務をお任せします
＜管理する物件＞
東京・神奈川・埼玉・千葉の賃貸マンション・アパートが中心となります。会社全体の管理戸数は1500戸と前年対比150％増。来年には3000戸まで拡大する予定です。現在は、1人あたり300戸を管理しています。
＜お任せする業務＞
■空き室対策、新規契約
「空き室で家賃が発生しない」といったリスクを改善するために、オーナー様と条件をすり合わせ。そのための戦略を考えたり、募集状況をチェック
■問い合わせ対応
「エントランスの電気が切れている」「水漏れが発生した」など、入居者様から寄せられるトラブルに対応。オーナー様への報告・相談もお任せ
■退去清算、原状回復
施工部による退去立ち会い後に、物件状況を確認。原状回復をする際には、設備の入れ替えやリフォーム・リノベーションを提案することも
■資産価値向上のコンサルティング
入居率・収益UPや運用コスト削減、維持メンテナンスに関する施策を考え、オーナー様に提案
＜仕事のポイント＞
◎ニーズに合った提案ができます！
当社の強みは、不動産に関する幅広い事業を展開していること。リフォーム・リノベーションも、企画～設計～施工を全て自社で対応できるため、オーナー様に自信を持って提案できます。
◎飛び込み・テレアポは一切なし！
ゆくゆくは新規オーナー様への提案・契約業務もお任せしますが、問い合わせや紹介による反響営業のみ。自分で新規開拓をすることはありません。
＜配属部署＞
現在7名のスタッフが在籍。プロパティマネジメントが4名（男性3名・女性1名）で、20～40代まで幅広い年代が活躍中。9割が中途入社と、年齢や社歴に関係なく活躍できるフラットな環境です。その他、契約更新を行なう事務スタッフが3名（女性・20～30代）おります続きを表示応募
条件【必須条件】
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel・Wordなど）
・賃貸管理のご経験が1年以上ある方
【歓迎条件】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士勤務地東京都
■本社／東京都目黒区
※転勤はありません。
最寄り駅：
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩4分
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与450万円 ～ 649万円
■月給25万円～50万円＋インセンティブ＋賞与年2回
※経験・能力・年齢などに応じて加給・優遇します。
※月給には固定残業手当（月30時間分／6万6975円以上）を含みます。超過分は別途支給。
＜評価制度について＞
◎昇給年2回（人事評価／業績による）
◎賞与年2回（人事評価／業績による）※昨年度年2回の支給実績ありおす
すめ・ポストに空きがあるので、マネジメント業務を希望される方も歓迎です
・管理戸数は、前年対比150％増。合わせて事業収益も上がっております
・都心部の住宅を中心に管理しており、転勤なしで勤務できます◎ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【木造設計/東京・大阪】ご経験に応じて年収1,000万円～スタート！業界No.1を目指す成長企業★
職種意匠設計/設計監理
業務
内容同社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
＜具体的には…＞
▼土地活用提案で受注した物件の基本設計
▼建売物件のボリューム検討
▼法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
▼基本設計業務及び進捗管理
※協議・実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。
適正・希望に応じて設計部全体の仕組みづくり等もお任せします。
▼担当物件の目安
新人 ：15件前後
ベテラン：20～25件
延べ300～700㎡の木造3階立て共同住宅がメインで 物件の金額は、7,000万～1億6,500万円程度です。
鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。
★ご経験に応じて大規模物件に携わることができます。
☆1級もしくは2級建築士資格があれば働ける環境です。
＼Point／
①同社事業の軸となる、自社オリジナル新築木造アパートを設計
自社で一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現！
自社設計・自社施工のため自由度の高い設計が可能です。
自社ブランドの標準仕様決めやルール決めに携わることも可能です。
②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中
設計・施工力をさらに高めることで、顧客への提供価値向上を目指しています。
③スキルが活かせる・身につく自由設計
敷地条件や高低差に合わせて最良のボリューム・間取りを検討し、一棟一棟設計担当が基本設計を手掛けています。
施主様の要望に合わせた意匠設計のスキルも求められます。
④設計業務に集中可能な環境
会社全体がDX化に対し意識が高いうえ、社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。
※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造設計に携わることも可能です。
※設計専門職でありながら、不動産投資の知識も身につきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・木造建築物設計のご経験（戸建て住宅、長屋住宅、共同住宅）自身、もしくは設計事務所を通じての開発協議や確認申請のご経験
・二級建築士資格
＼こんな方におすすめ／
・設計経験を活かして年収アップしたい方
・成長企業で働きたい方
・収益不動産として付加価値のある設計をしたい方
・チームワーク・コミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
・設計業務に専念したい方
・1級建築士資格取得を目指している方
・設計の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方
・業務改善等の提案に携わりたい方
【歓迎条件】
・一級建築士資格勤務地東京都/大阪府
東京本社：東京都渋谷区
※転勤無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）
大阪本社：大阪府大阪市北区
※転勤無し（本人が希望する場合のみ転勤可能性有り）給与1000万円 ～ 1549万円
・月給制：毎月15日〆当月末支払
・想定年収：10,000,000円～
※現職の給与を考慮し、個別に決定します。
・賞与：年2回
・昇給：あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
・通勤手当：全額おす
すめ営業や施工とのチームプレー抜群◎風通しの良い組織で設計業務に集中できます！
設計技術を活かしてご活躍ください！
ホワイト企業認定最高ランク「プラチナ」を取得！働きやすさ◎ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満
【建築施工管理】賞与平均5か月/残業平均10時間/経験者歓迎
職種建築施工管理
業務
内容【具体的な仕事内容】
▼ホームページやダイレクトメールなどを見たお客さまから問い合わせがあります。
▼用途や工期などをお伺いし、現地にお伺いするアポイントをとります。
▼現地に伺い、敷地面積など調査をします。
▼見積り・図面作成を行います。→施工図修正は協力業者が行っています。
▼受注決定！具体的な打ち合わせを行います。
▼工事中も随時工程をチェックします。→施工管理は常駐型になり、1現場が終わってから次の現場の対応になります。
▼完成・納品
※営業の方が施工管理の補佐をしてくれます。
施工管理の業務に集中することが出来ます。
【案件詳細】
・レンタルテントと販売テントの割合：７：３
・出張：7割が出張になります。工期は短いもので2～3日、長くて2～3ヶ月です。
※出張の場合宿泊費、出張手当が支給されます。
・出勤体系：現場へは直行直帰がほとんどです。本社勤務は月に2～3日くらいです。
・1物件につき1名の施工管理が対応します。作業員の手配もお願いしています。
・受注先：レンタルは1次、2次請け 販売テントは元請けになります。
・エリア：全国が対象になります。
・現場の月あたり残業時間：約10時間と少な目になっています。
・勤怠はアプリで管理が可能です。
・夜勤はほぼありません。夜勤があった場合は次の日は日勤はなくなります。
・案件：月/4～5件続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車運転免許
【歓迎条件】
■20代前半：何かしらの施工管理の経験がある方
■1，2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■CAD操作可能な方（AutoCAD、JW-CAD）
【フィットする人物像】
■これから施工管理の仕事で成長したい方勤務地埼玉県/京都府
京都府城陽市
【最寄り駅】宇治駅より 車、バスで18分
【関東支店】埼玉県春日部市大場
【最寄り駅】東武スカイツリーライン 武里駅より徒歩12分
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与400万円 ～ 949万円
想定年収：430万円～950万円
月給：￥255,000～￥315,000
基本給￥207,000～￥256,000 固定残業代30時間￥48,000～￥59,000を含む/月
◎賞与実績：有（年2回平均5か月以上）
◎昇給年1回
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）おす
すめ・賞与平均5か月分
・残業月平均10時間
・出張手当が魅力的 -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【企画営業】働きたい不動産会社NO.1！上場目指し全国展開中！徹底した自由裁量制度◎
職種買取再販/リーシング法人営業/個人営業
業務
内容■東京支社を拡充するため、以下業務に従事頂きます
○収益不動産の買い取り・販売
○不動産リノベーション営業
○賃貸経営コンサルティング
【仕事の概要】
収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。支店長候補での採用です。不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。
リーシング活動（賃貸営業）を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。
【仕事の流れ】
◆物件（一棟収益不動産：中古マンション・オフィスビル）の買取仕入
①情報収集：不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。
②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。
③物件の仕入
◆再生プラン
④空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。
担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。
委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。
⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。
◆販売
⑥販売営業：個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。続きを表示応募
条件【必須条件】
■不動産業界経験者
【歓迎条件】
■収益不動産の仕入買取、再販経験
■マンション・オフィスビルなどの用地仕入
■不動産管理業務経験
■賃貸不動産コンサルティング業務経験
■マネジメント経験
■リノベーションの運営、企画経験（一級建築士の資格を保有の方、優遇をいたします。）
■売買仲介で活躍されている方でも可勤務地東京都/愛知県/大阪府
■名古屋本社：名古屋市西区南川町
■東京支社：東京都中央区銀座
■大阪支店：大阪市中央区淡路町
就業場所：全面禁煙給与450万円 ～ 699万円
月給 400,000 円 - 550,000円
年収：650万円～770万円＋インセンティブ
※固定残業代42時間分を含む／超過分は別途支給
※資格手当
・宅地建物取引士；月額30,000円
・ITパスポート；月額5,000円
【モデル年収】
年収1970万円 入社3年目 企画営業職 係長（月給50万円＋賞与＋インセンティブ）
年収920万円 入社2年目 企画営業職（月給45万円＋賞与＋インセンティブ）
■インセンティブ支給月（1月・7月）
■昇給：年2回（1月・7月）
■賞与：年1回 ( 昨年実績： 昨年実績3.5カ月分/最低１ケ月 )
※賞与は基本賞与（2ヶ月/年）＋業績（会社業績・部門業績 最大2か月）＋個人業績（成果報酬）で構成
＜モデル年収＞
年収1970万円：企画営業職/経験3年/不動産業界経験者/入社3年目/月給33万円＋賞与＋手当
年収1720万円：企画営業職/経験5年/不動産業界未経験者/入社5年目/月給35万円＋賞与＋手当
【諸手当】
■交通費（全額支給）
■残業手当（固定の42時間/月の超過分）
■資格手当（宅建士：2万円/月）
■地域手当（東京、大阪）他おす
すめ土日出勤や過度な残業はなし！「ひたすら売る」といった営業ではありません！
支店を開設して間もないため幹部を狙えることも魅力の一つ♪
一定の権限を与えられて責任ある仕事ができることも大きな特徴◎ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【プロパティマネージャー】働きやすさ◎多彩な物件に携わりながらスキルアップ！建物の総合運営管理企業
職種プロパティマネジメント
業務
内容同社が受諾管理しているオフィスビル等の管理業務全般を担当します。
担当物件はオフィスビルがメインで８割以上、加えて一部物流施設や商業施設も担当します。
1人当たり担当物件数は7〜10件程度。
規模感は中規模のビルが多く、個人で窓口として物件担当となりますが、チーム単位で物件を持ってフォローをしている環境です。
＜具体的には…＞
▼新規テナントリーシング・既存テナントリレーション賃貸契約管理
▼契約条件交渉
▼建物管理監督
▼修繕
▼工事立案/管理
▼レポーティング
▼入出金・予算管理
など
＜同社の強み＞
複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得！
⻑年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強みです。
＜若手のうちから責任ある仕事が任せられます！＞
先輩のサポートのもと、若手のうちから責任ある仕事が任されます。
あらゆるケースを積極的に経験する事で「ホスピタリティ」と「技術力」を身につけて頂きます。
また、この業界は常に進歩していますので、様々な事に興味を持ち勉強する事も重要です。
お客様に最適な提案をするには、建築や電気・機械などに関する最新の技術、法令や会計等に関する豊富な知識を身に付ける必要があります。
電験、ビル環、建築士、宅建、管理業務主任者、簿記などの必須資格はそのための入場券です。
「ホスピタリティ」と「技術力」を身につけ、それを武器に会社の顔として第一線で活躍できます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■下記いずれかに当てはまる方
・不動産業界での就業経験
・PM経験者、BMにおける保守/メンテナンス経験者
【歓迎条件】
■宅地建物取引士勤務地東京都
■本店：東京都新宿区
（最寄り駅：都営地下鉄大江戶線/東新宿駅 徒歩5分）
・喫煙環境：屋内全面禁煙給与450万円 ～ 649万円
■予定年収：400万円～630万円
■予定月収：215,500円～316,500円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤手当
■残業手当
■家族手当
■住宅手当 等おす
すめありとあらゆる建物を手掛ける不動産総合運営管理会社★
技術力＋提案力×ホスピタリティでクオリティの高い管理を実現！
上司・同僚ともオープンなコミュニケーションがとれるよう職場環境に配慮◎ -
NEW2025年11月7日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】残業ほぼなし/出張・転勤なし！年間休日124日/年収1000万円可能＜埼玉＞
職種土木施工管理
業務
内容都市土木が中心で道路の舗装工事がメインとなります。
埼玉県朝霞市、川越市がメインエリア
店舗駐車場の舗装や高速道路なども多く手掛けています。
大手ゼネコンの1次請けが9割を占めています。
基礎工事や河川の工事はありません。
そこで施工管理としてお迎えいたします。
1人あたりの現場担当数５～６現場を担当します。
■施工計画の作成
■工事の監督・指導
■施工上のトラブルの対処
■技術的なアドバイス
■測量や計測による寸法確認と用地の確保
■役所への手続き
■書類の処理
■周辺住民への説明
■安全管理（作業手順の確認、安全設備の使用の徹底など）
業務終了後会社に帰ってきます。
※道路工事の為夜勤がある場合があります。
※基本的には会社に出社し車で現場に向います。
出張・転勤はありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車運転免許
・施工管理の経験ある方
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士
・中型免許（4～8t）勤務地埼玉県
埼玉県志木市
【最寄駅】北朝霞駅からバス20分
受動喫煙対策：屋外喫煙スペースあり給与600万円 ～ 999万円
想定年収：600万円～1000万円
月収：40万円～62万円
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回おす
すめ・残業ほぼなし
・年収600万円～
・社宅、寮完備
