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NEW2025年11月28日正社員英語力不要未経験可中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理/未経験】年2回昇給査定あり！出張転勤なし！自社請け物件がメインのサテライト現場管理
職種建築施工管理
業務
内容■担当業務：RC造マンションの施工管理をお任せ致します。
■業務特長：
・建物は3～10階建・10～40世帯規模の投資用マンションです。
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
・サテライト現場管理
・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
・現場からの直行直帰も可能です。
・中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様です。
＜経験者の場合＞
担当案件の工事が計画通りに進んでいるかを巡回で確認し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。能力に合わせて年間数棟の現場管理をお任せします。
＜未経験の場合＞
先輩社員に同行して建築中の現場に行きます。
進捗状況の記録や現場写真撮影と各種のデータ保存や移行等の業務をお任せします。
【仕事内容】
・現場巡回と安全管理・品質管理
・工程スケジュール管理
・協力会社や施工会社との調整や指示
・図面チェック（作図は外注）
・現場写真撮影
・各種書類作成/申請業務
【配属先の編成】
施工管理のメンバーは、20代～50代の施工管理経験者（20～30代が8割、40～50代が約2割・未経験者や女性も在籍）で全員が中途入社です。（大手ゼネコンからの転職者もあり）
当社は2022年12月にスタートしたばかり。更なる組織拡大の中心メンバーとして活躍できます！
【将来のキャリアパス】
年功序列ではない実力主義のキャリアアップが実現可能な当社では、頑張りや成果はすぐに昇格・昇給に反映！
未経験ながら入社後半年で課長職に昇格し、年収180万円アップした事例あり。
社員の半数以上が入社1年以内に100万円以上年収アップした実績も！続きを表示
応募
条件【必須条件】
<未経験者>※下記いずれか必須
①建築関係の専門学校もしくは大卒以上
②建築工事の現場作業員としての施工経験
③施工管理に興味のある方
<経験者>※下記いずれか必須
①新築工事・共同住宅の建築施工管理のご経験がある方
②改修工事、共同住宅のフルリフォーム、大規模修繕の施工管理のご経験がある方
【求める人物像】
・未経験から手に職をつける仕事を始めたい方
・頑張りや実績がきちんと評価される会社で働きたい方
・コミュニケーション力を活かしたいと考えている方
・上場を目指している会社と共にスキルUPを目指したい方
【お持ちであれば優遇！】
・1級・2級建築施工管理技士、技士補資格
・一級・二級建築士
【先輩社員の出身業界】
・RC造/S造/木造/設備工事/リフォームの施工管理
勤務地東京都
本社：東京都中央区
（最寄り駅：東京メトロ日比谷線・東西線/茅場町）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与350万円 ～ 599万円
■想定年収：360～600万円
■月給：30万円～50万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆20代半ば：弱経験・2級建築施工管理技士
┗月収：42万円
┗年収：504万円
おす
すめ実力主義の評価制度のため成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能！
全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり！
入社後すぐコアメンバーとして活躍できます！ -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【内装施工管理】化粧品売り場の空間作り/年休123日/リモートワーク可/スーパーフレックス＜東京＞
職種内装施工管理
業務
内容■業務内容：
新店開発や既存店の改装／修繕における内装計画とその実行管理及び関係各所との連携をお任せします。
※グループ会社へ在籍出向となります。（事業内容：化粧品小売業態・化粧品ショッピングサイト企画・運営）
◎新店開発・出店業務
・ブランドごとの売り場設計・什器計画、レイアウト設計
・内装業者との連携・見積精査・交渉・工程管理
・ブランド要望（什器持ち込み等）に合わせた調整・提案
・現場施工の進捗確認、課題抽出と改善提案
◎既存店改修・リニューアル業務
・劣化や破損箇所の修繕、什器のリニューアル対応
・ブランド入れ替えに伴うレイアウト変更
・店舗運営・営業部門、施工業者と連携した進行管理
◎その他
・パートナー会社との契約・発注・請求処理
・見積比較・図面確認、コスト適正化の提案
・経理部との固定資産管理連携
■事業会社側の視点でキャリアアップ
受託ではなく、自社ブランドの空間価値を考え抜く立場で施工スキルを活かせます。
■自由度の高い空間づくり
ガイドラインに縛られず、ブランドや現場に応じたベストなレイアウトを追求できます。
■ “コスメ好き”が活きる仕事
多種多様なコスメを扱う当社ならでは！商品の見せ方・売り方（セルフ販売／美容部員接客）など、空間設計にも感性が活かせます。
■働きやすい環境
・夜間勤務なし、土日祝休み、残業は月20時間程度とワークライフバランスも両立しやすい環境です。
※地方出張あり（必要に応じて店舗訪問）月数回程度発生する場合あり
日帰りで帰ってこられます。
・施工管理人数：3名 1名あたり15～17件の店舗を担当していただきます。
・フレックスタイム制（フレキシブルタイム：5:00～22:00）
・設計は協力業者さんにお願いしているため業務に集中できます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・小売・物販店舗の施工管理経験（3～5年程度）
・施設系(小売店/オフィス/飲食店)の内装施工管理経験3年以上
【歓迎条件】
・設計実務経験
・店舗開発業務経験(ディベロッパーとの条件交渉を含めた新店開発に関するPJT管理経験)
・化粧品小売店の内装設計・施工に携わった経験
【人物像】
・自ら考え、提案/行動できる方
・変化に柔軟に対応できる方
・関係者の方との円滑なコミュニケーションスキルをお持ちの方
・モノゴトをポジティブに捉え周囲を活気づけられる方
・意見の異なる様々なメンバーを巻き込み共同でゴールに向かい取り組める柔軟性とPJTを積極的にリードできる主体性のある方勤務地東京都
東京都港区赤坂
最寄り駅：東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」
受動喫煙対策：屋内完全禁煙給与500万円 ～ 649万円
想定年収：500万円～650万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：264,245円～343,518円
固定残業手当/月：92,898円～120,768円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
357,143円～464,286円（一律手当を含む）
◎昇給・降給：考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う
◎賞与：会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定めるおす
すめ・大手化粧品会社にて裁量持って働ける
・リモートワーク/フレックス導入にて働き方自由
・化粧品業界を盛り上げていきたい方必見 -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【管工事施工管理】年休128日/リモート・在宅勤務可能/働きやすさ◎年収1,000万円可能
職種管工事施工管理
業務
内容【仕事内容】
空調工事、太陽光発電設備工事の施工管理です。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・下請け工事会社への指導
■残業時間：平均20時間
■担当案件：民間100％、オフィスビルや工場がメイン
■改修工事メイン
■出張：あり 出張手当は1日2,000円
■工期：2～3ヶ月
■半日で終わる現場もあり、その場合は在宅勤務可能
■帰省手当あり（出張した場合）続きを表示応募
条件■必須条件：
管工事の施工管理経験
※資格要件よりも現場経験を重視します。
・2級管工事施工管理技士
【歓迎】
■以下の資格を保有されている方
・1級管工事施工管理技士勤務地東京都
東京都新宿区北新宿
最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線西新宿駅 徒歩5分
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与600万円 ～ 999万円
想定年収：630万円～1000万円
月給 450,000 円 - 700,000円
月給￥450,000～ 基本給￥324,000～
※固定残業手当は月、30時間0分、85,500円～を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
補足事項なし
■前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
■賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.4ヶ月）
■基本給の見直し（7月）おす
すめ・年休128日
・リモートワーク、在宅勤務可能
・年収1000万円可能 -
NEW2025年11月28日契約社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【保守管理】保安点検/キュービクル◆在宅勤務◆年日125日以上＜北関東・千葉（房総）地域＞
職種その他
業務
内容仕事内容
主にご自宅近辺内に配置されているキュービクル（高圧受変電設備）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わって頂きます。
※関東地域一都六県（在宅勤務）
キュービクル（高圧受変電設備）保安点検として、月次点検、年次点検が法令で義務付けられています。 当社はこれらの定期点検の他に24時間監視システムサービスをつけ、現在の保安点検よりも低価格で安心のメンテナンスサービスをご提供しております。 保安点検の物件はマンション、ビル商業施設、工場、病院、学校等と幅広くサービスをご提供しております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
・高圧受変電設備保守のご経験3年以上の方
・第一種運転免許普通自動車
【歓迎条件】
・外部委託の電気主任技術者としてのご経験がある方勤務地東京都
東京都新宿区北新宿
最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」
※配属は本社になりますが、基本的にはご自宅から直行直帰となります。
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与300万円 ～ 449万円
想定年収：300万円～450万円
月給 250,000 円～350,000円
月額(基本給)：202,500円～283,500円
※固定残業手当は月、30時間0分、47,500円～66,500円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
◎基本給の見直し（7月）おす
すめ・在宅勤務可能
・年休125日
・関東エリア -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【工務ポジション】年休125日/残業月平均5～10時間/事務職メイン/働きやすさ◎
職種その他
業務
内容■業務内容：
①各種業務フローの作成、工事台帳の作成
②調整不良、リスケの原因調査、分析
③社内資格管理
・資格一覧のブラッシュアップ
・施工管理技士取得計画
・特別教育、技能講習の取得計画
・各工種主任技術者の配置実績表作成
④安全品質会議、法律の基礎勉強会、工事資料説明会等
各種会議の企画、案内発信、参加者集計、参加実績集計
質疑まとめ、アンケート回収・分析
⑤安全品質会議資料作成
⑥工事見積金額の適正化
⑦個人ごと、工種事の支援金額集計※現在別担当が従事していますが、慣れて頂いたタイミングでの引継ぎを考えております。
■働き方：
出張や外出：ほぼ無し
勉強会での出張可能性はあり（1泊2日）
基本は現場ではなく事務職がメインとなります。
※見学はあり続きを表示応募
条件【必須条件】
・現場経験者
・施工管理技士の資格を持っている方
・現場の意見の理解が出来る方
・コミュニケーションスキル
【歓迎条件】
・現場代理人での経験
・ISO取得の経験
・バックオフィスの経験勤務地東京都
東京都新宿区北新宿
最寄り駅：東京メトロ丸ノ内線西新宿駅 徒歩5分
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所はございます）給与400万円 ～ 649万円
想定年収：565万円～622万円
月給 400,000 円～440,000円
月額(基本給)：324,000円～356,400円
※固定残業手当は月、30時間0分、76,000円～83,600円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
補足事項なし
※前職・経験・スキルを考慮の上、同社規定に基づき決定します。
◎賞与（3月・9月）前年度平均実績（年間2.3ヶ月）
◎基本給の見直し（7月）おす
すめ・年休125日
・内勤メイン
・残業少な目 -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【マンション管理フロント】首都圏エリア◆年間休日126日◆業界内でも給与水準が高い管理会社
職種マンションフロント
業務
内容■マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当して頂きます。
親会社開発のマンション、他社デベロッパーから管理受託した分譲マンション、
リプレイスによる分譲マンションを対象にマンション管理組合（理事会）と
組合運営について協議しその支援（コンサルティング）を行っていただきます。
■詳細
各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録、申し送り、各種契約書の作成を担当していただきます。
また、工事の専門部隊が主導する大規模修繕やアフター工事の提案を行っていただきます。
地域性やマンションの規模によって様々な管理形態がありますが、
その居住者から構成されるマンションの管理組合の抱える課題・問題・提案事項は多岐に渡ります。
組合運営では居住者が「安心・安全・快適」なマンション生活を送れるよう各組合のよき相談相手として
意見の調整や提案を行うことが重要なポジションです。
一人当たりの担当は約13棟650～750戸弱になります。
理事会や総会はお客様がお休みの日に開催されることが多く、土日に出勤となる場合は平日に振替休日を取得していただきます。
■特徴・魅力
組合からの問い合わせに対応するために高度な折衝能力、専門知識と、高いホスピタリティーが求められる仕事です。
こちらの企業様は昇進が非常に早く、実績に基づく評価制度をとっています。
例えば、クレーム処理に長け、問題が顕在化する前に解決をはかってしまうなどの能力に対する評価や
部下の育成・指導（マネージメント）の評価といった指標があり、
昇進昇格に必要なスキルやフローがわかり易いシステムとなっています。続きを表示応募
条件■必須条件
マンション管理フロント経験をお持ちの方
■必要資格
普通自動車免許第一種、管理業務主任者勤務地宮城県/茨城県/埼玉県/東京都/神奈川県/富山県/大阪府/愛媛県/福岡県
下記いずれかとなります
・本社：東京都千代田区
・横浜支社：横浜市西区
・大宮支社：埼玉県さいたま市大宮区
・四国支社：愛媛県松山市
・大阪営業所：大阪府大阪市中央区
・東北営業所：宮城県仙台市青葉区
・北陸営業所：富山県富山市
・九州営業所：福岡県福岡市博多区
・龍ヶ崎出張所：茨城県龍ケ崎市給与500万円 ～ 799万円
想定年収：500万円～800万円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7・12月）おす
すめ同社の親会社であるマンションデベロッパー（東証プライム上場）が開発したマンションを中心にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。
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NEW2025年11月28日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【大阪立上げ／事業用不動産買取再販】仕入～販売一貫担当／高額インセンティブ／残業～10h/年休126
職種買取再販法人営業
業務
内容事業用不動産の買取・再販をメインとした仕入れ営業をお任せします。
購入する不動産情報の取得から、契約～決済～購入後の再販業務まで一貫して担当いただくポジションとなります。
▼具体的な業務内容
・物件の情報収集、確認、調査
・物件の購入に関する社内／社外資料や契約書の作成
・物件の契約調整、契約
・決済、所有権移転関連業務
・仕入れ後の再販業務
※戸建て用地、マンション用地、アパート用地、事業用地、一棟物件などが仕入れの対象となります。
▼働くチームについて
・現在は8人が2チームに分かれて活動しているため、これまでのご経験やスキルを拝見した上で配属チームを検討いたします。
・代表取締役も含めて20~30代の社員で構成されているため、風通しが良く意見を言い合えるチームです！
【本ポジションの魅力】
・法人のお客様が9割、個人のお客様が1割となるためBtoBの不動産営業に挑戦したい方へおすすめです！
・代表取締役や部長と同行する案件もあるため、様々な視座ややり方を取り入れて知見を広げることができる環境です。
・10名規模の企業のため、提案〜決済までのスピードがとても早いです。※最短1日で決済をした事例あり
・会社としての売上目標は設定しておりますが、個人ノルマはございません。
・月の平均残業時間は10時間未満です。熱量を持って仕事に取り組み、ワークライフバランスも保っていただける環境です。
【働く環境】
・中途採用で入社した社員が100％で、定着率も100%です！
・職種問わず交流があり、メンバーの意見をどんどん取り入れながら業務改善に取り組んでいます。
・20代〜30代後半のメンバーが活躍しています！
・意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮して業務に取り組んでいます。続きを表示応募
条件【必須（MUST）】
・不動産もしくは建築業界での営業経験：2年
＊営業先が、不動産、建築でもOK
・普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎（WANT）】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・不動産の売買仲介の経験をお持ちの方
・不動産用地仕入れの経験がある方
・新規開拓の営業経験
・アセットのルートをお持ちの方
【求める人物像】
・協調性があり、メンバーと協力し合って行動できる方
・仕事に対して前向きな方な姿勢で取り組める方
・大きな裁量を持って仕事をしたい方勤務地大阪府
大阪府大阪市西区
大阪市営地下鉄 四つ橋線本町駅22番・23番出口から四ツ橋筋を南へ徒歩2分
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与450万円 ～ 1099万円
年収 430万円 〜 2000万円
・想定年収：4,300,000円～20,000,000円
・基本給（250,000円～300,000円）＋賞与（年2回／4か月分）＋インセンティブ
▼参考年収
・入社3年目の営業職：1300万円
・入社4年目の営業職：1500万円おす
すめ事業拡大・IPOを見据えた成長フェーズでのコアメンバー募集
仕入～再販まで一貫して担当できる裁量の大きな営業
インセンティブは利益の15％＋仕入契約時10万
平均年齢32歳・離職率0％・フラットな社風 -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【WEBマーケティング】大手デベロッパーG／時差出勤など働きやすさ◎福利厚生充実＜東京駅直結＞
職種マーケティング
業務
内容＼法人仲介業におけるデジタル戦略の立案（DXのビジネスモデルの企画立案）／
法人向け不動産サービスの強化を進める部門にて、
DX戦略の立案やWEBマーケティングの中核を担う企画職ポジションです。
実績に基づく強みの訴求、情報活用によるB２Bビジネスでの新たな戦略立案、
セミナー企画・ネット戦略（HP・デジタル販促）・ホールセールにおけるブランド戦略の体系化及び運営。
上記内容におけるデジタル領域での主要な業務をお任せいたします。
■WEB集客全般
SEO・運用型広告、ビジネスゴールに向けた設計・実装・分析・改善
■WEBサイト企画
DMP・各種分析ツールを活用し、自社サイトに集客したユーザーの行動分析、コンバージョンまでのUI/UXの改善【新規企画・推進／営業支援／デジタル推進／顧客管理／販促／集客・送客施策】
■営業支援機能全般
デジタルとリアル販促での相乗効果創出、会員組織活用によるCX戦略等続きを表示応募
条件【必須条件】
・大卒以上
・普通自動車免許
・企画業務経験2年以上
【歓迎条件】
・企画・立案・効果測定のＰＤＣＡをまわした業務経験
・サイト新機能企画経験・ﾘﾆｭｰｱﾙ経験者
・一般企業にて、営業企画（データ分析、戦略立案）業務に従事している方
※営業部門や他本部との調整業務もあるため、コミュニケーションスキルの高い方
・宅地建物取引士保有
・不動産証券化協会認定マスター保有勤務地東京都
東京都千代田区
最寄り駅：JR、地下鉄各線東京駅、東京メトロ千代田線二重橋駅
受動喫煙対策：オフィス内禁煙給与450万円 ～ 899万円
想定年収：480万～860万
基本給：28万円～
【別途諸手当】
・時間外手当：所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途１分単位で支給。
・住宅手当：月額3万円
・家族手当：扶養者1人月額1万5,000円（扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円）
※住宅手当及び家族手当については当社支給基準に該当する場合のみ支給。（上限あり）
①主任クラス／未婚 612万
②係長クラス／既婚（子2人）784万
※残業35時間想定
※別途決算賞与支給の場合有
◎賞与年2回（6月・12月）
◎昇給年1回（4月）おす
すめ・東京駅直結のJPタワー勤務！在宅・時差出勤・PC強制シャットダウン制度有
・賞与年2回＋住宅・家族手当など、福利厚生も大手グループ基準で安心
・想定年収480万～860万、実績に応じたキャリアアップ -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【機械設備設計・電気設備設計/経験者・有資格者】発注者側◆年間休日125日・長期休暇あり転勤無し
職種設備設計
業務
内容RC造のマンションにおける機械設備設計および電気設備設計を担当していただくポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・確認申請図書・設備施工図の作成
・意匠協力事務所との図面調整
・設備・電気協力事務所作成の図面確認
・確認審査期間からの指摘対応
※担当していただく案件は、月に5～6件を予定しております。
＜案件について＞
主に8～20世帯の単身者向け賃貸物件を中心に、今後は30世帯弱の物件も計画しています。
▼残業時間：月平均28時間！
繁忙期を除き、管理職を除く全従業員が20時完全退社というルールあり。
土地仕入れから設計・建築スケジュールを自社グループで管理しているため工程に余裕が持てることから、残業時間削減が実現できています。
▼活発なコミュニケーションで連携がとりやすい環境！自分たちで会社を作れます
グループ会社や部門を越えたチーム制度を設け、チームでの意見交換会やランチミーティングを開催するなど、他部署との交流やコミュニケーションの場を設定。
業務上の連携もとりやすくなっています。
また、チーム内で出たいい意見はすぐに社内で反映。
従業員全員で会社のルールや制度を決めていくことができます。
2019年10月に設立した4期目売上280億円以上の急成長企業の完全子会社!
2022年12月に設立されたばかりですので、「新規立ち上げ」のようなポジションでこれまでのご経験をフルに発揮していただける方を募集いたします。
現在は約10名程の設計部ですが、ゆくゆくは30名体制まで増員予定！
今、同社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。続きを表示応募
条件【必須】
・首都圏・東京23区でRC造マンションの機械設備設計、電気設備設計のご経験がある方
・一級または二級建築士、建築設備士の有資格者の方
【歓迎】
・T-fas、Jw_cadのいずれかを扱える方
【フィットする人物像】
・上場を目指す会社でさらにキャリアアップを目指したい方
・実績が率直に評価される環境で責任あるポストに就きたい方
・社員全員が同じ価値観を持ち、一体感ある職場環境で働きたい方勤務地東京都
東京都中央区日本橋
最寄り駅：東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与600万円 ～ 999万円
■想定年収：600～1,000万円
■月給：50万円～84万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
30代前半男性/一級建築士
┗入社時：月収57万円・年収684万円
┗半年後：月収75万円・年収900万円(課長)おす
すめ◎年間休日125日！有資格者の方は優遇します！
◎4期目でグループ売上280億円以上の上場を目指す圧倒的成長企業
◎完全週休2日制・土日祝がお休みの為、ワークライフバランスも取りやすい環境！ -
NEW2025年11月28日正社員英語力不要中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建築意匠設計/有資格者】発注者側◆年間休日125日◆転勤無し◆住宅手当最大10万円
職種意匠設計/設計監理
業務
内容4～5階建て・延床300㎡前後の鉄筋コンクリート造の建物において以下業務をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・企画設計、ボリュームチェック・ボリュームプラン図作成
・基本設計・実施設計業務
・確認申請業務
・委託先の取引設計事務所様との設計工程管理
・工事現場の監理業務
＜案件について＞
・RC造の不動産投資用マンションがメインとなります。
・主に8～20世帯ほどの単身者向け賃貸物件です。
▼残業時間：月平均28時間！
繁忙期を除き、管理職を除く全従業員が20時完全退社というルールあり。
土地仕入れから設計・建築スケジュールを自社グループで管理しているため工程に余裕が持てることから、残業時間削減が実現できています。
▼活発なコミュニケーションで連携がとりやすい環境！自分たちで会社を作れます
グループ会社や部門を越えたチーム制度を設け、チームでの意見交換会やランチミーティングを開催するなど、他部署との交流やコミュニケーションの場を設定。
業務上の連携もとりやすくなっています。
また、チーム内で出たいい意見はすぐに社内で反映。
従業員全員で会社のルールや制度を決めていくことができます。
2019年10月に設立した4期目売上280億円以上の急成長企業の完全子会社!
2022年12月に設立されたばかりですので、「新規立ち上げ」のようなポジションでこれまでのご経験をフルに発揮していただける方を募集いたします。
現在は約10名程の設計部ですが、ゆくゆくは30名体制まで増員予定！
今、同社メンバーの一員となることで、責任あるポストへ就くことも可能。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。続きを表示応募
条件【必須】
・一級または二級建築士の有資格者
・RC造マンションの基本設計から実施設計までの経験がある方
・首都圏・東京23区での経験がある方
・Jw_cadを扱える方
・建築系の大学又は専門学校・高校卒
【フィットする人物像】
・上場を目指す会社で新たなキャリアアップを目指したい方
・自分たちで組織やルールを作り上げていきたい方
・実績が率直に評価される環境で責任あるポストに就きたい方
・社員全員が同じ価値観を持ち、一体感ある職場環境で働きたい方
・裁量権を持って働きたい方勤務地東京都
本社：東京都中央区日本橋茅場町
最寄り駅：東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与800万円 ～ 999万円
想定年収：800～1,000万円
月給：67万円～84万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆30代男性/一級建築士
┗月収75万円
┗年収900万円
◆40代男性/一級建築士
┗月収84万円
┗年収1000万円おす
すめ◎年間休日125日！有資格者の方は優遇します！
◎4期目でグループ売上280億円以上の上場を目指す圧倒的成長企業
◎完全週休2日制・土日祝がお休みの為、ワークライフバランスも取りやすい環境！
