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2025年12月19日正社員英語力不要大手企業ベンチャー企業
【戸建施工管理】未経験者歓迎◆19時完全退社◆ノー残業デー有◆福利厚生充実！＜東証プライム上場＞
職種建築施工管理
業務
内容●自社木造戸建物件の施工管理業務を行っていただきます
自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理まで一連を実施
●開発事業部が仕入れた用地を、自社開発の戸建物件として商品化します
現場管理、顧客折衝を行い、複数の物件を滞りなく、正確に建築するための管理業務
★現場管理が働きやすい環境が整っています★
自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと?してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。
現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。
また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。
★年次に関係なく成長できます★
営業職と違って成果が見えにくい技術職。細かい評価項目を設けることで、一人一人の成果を正当に評価する仕組みを作っています。
優秀社員は年4回ある表彰式で表彰もします。若手だから、を理由に上に上がりづらいということは一切ありません。
頑張って成果を出せば、しっかりと評価してくれます。20代でマネジメントをしている社員も多数です。
★働き方改革進めています★
これまで8:00～20:00の勤務が当たり前だった当社。上記のような働きやすい環境を整えることで業務時間削減に繋げられており、プレーヤーは19:00退社が可能になっています。
また、お客様対応で土日のいずれかが出社となった場合には平日で振替休日の取得をルールとしています。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・30代以上の場合は、木造住宅の現場監督経験３年以上
・第2新卒（20代）の場合は、住宅や建築に携わりたい意欲の高い方（文系、建築系学科卒を問いません）
・普通自動車運転免許必須
【歓迎条件】
●パワービルダー、ハウスメーカー出身者
●建築系学科卒
●建築に係る資格をお持ちの方（一級建築士、二級建築士、一級施工管理技士、二級施工管理技士 など）
【フィットする人物像】
成長意欲がある方
将来独立をしたいと思っている方
勤務地埼玉県/東京都/神奈川県
【東京】渋谷、錦糸町、吉祥寺 、立川
【神奈川】新横浜、藤沢
【埼玉】南浦和
お住まいのエリアに合わせて勤務地は考慮いたします。
給与450万円 ～ 1199万円
年収：450万円～1200万円
月給33万～※42時間/月のみなし残業代含
※経験による
◎賞与2回（6月、12月）業績ならびに実績に応じて支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月8万200円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
31歳 年収880万円／月給55万円＋賞与220万円（経験5年）
34歳 年収1200万円／月給70万円＋賞与360万円（経験8年）
おす
すめ住宅業界大手企業で働けるチャンス！
働き方改革推進企業。19時完全退社、月3回ノー残業デー有
未経験でも月給33万円スタート -
2025年12月19日正社員英語力不要大手企業
【カスタマーサポート】未経験者OK！住宅オーナー様のフォロー◆完全週休2日制＜東証プライム上場＞
職種建築施工管理/その他
業務
内容住宅を建築頂いたオーナー様のメンテナンスフォローをお任せします。
修理・部品交換・メンテナンスなど、お客様のお困りごとを解決するお仕事です。
お客様のお住まいへ訪問し、当社規定の定期点検を行って頂きます。
新たなメンテナンスのご要望がある場合は
専門業者の手配等を行い、迅速に対応頂きます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車第一種免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・住宅施工やリフォーム工事のご経験勤務地宮城県/栃木県/埼玉県/千葉県/東京都/静岡県/愛知県/福岡県
東京、埼玉、栃木、千葉、宮城、福岡、名古屋、静岡
※本庄、大宮、栃木（佐野）にて3ヵ月程度の研修あり
※転勤：あり（ご自身の以降は配慮いたします）給与350万円 ～ 449万円
月給21.2万円～ （固定残業代23時間/3.2万円分含む）
※資格手当あり
※年齢・経験、現職年収などを考慮し決定します（上記は未経験者の給与です）おす
すめ・働きやすさ◎育休取得実績多数＆復職率も100％！
・誰とでも気軽にコミュニケーションを取れるフランクな社風♪
・東証プライム上場！安定した経営基盤のもと腰を据えて就業できる環境です -
2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【総務課長候補】創業90年超◆年間休日120日◆福利厚生充実◆東証スタンダード上場＜岡山＞
職種総務/庶務/人事/労務/法務
業務
内容総務課長候補として、従事していただきます。
＜具体的には＞
・株主総会および取締役会の運営
・企業法務
・コンプライアンス
・契約書のリーガルチェック
・顧問弁護士対応窓口
・プロジェクトおよび委員会事務局対応
・建物管理および設備保守および営繕業務
・什器・備品管理、安全・衛生管理、ファシリティ管理
・その他、社内行事等続きを表示応募
条件【必須条件】
・事業会社での総務実務経験5年以上
・株主総会等の運営の経験
・普通自動車免許(AT限定可)
※業務使用はほぼありませんが、通勤時に必要です。
【歓迎条件】
・上場企業の総務経験者
・総務を全般経験された方
【フィットする人物像】
・コミュニケーションの取れる方
・柔軟な対応のできる方
・メーカーでの経理を経験された方歓迎
※業務使用はほとんどないですが、通勤はマイカー通勤となります。勤務地岡山県
岡山本社：岡山市北区
※マイカー通勤可
※転勤なし給与400万円 ～ 549万円
想定年収400～550万円
基本給：25万円～
◎賞与：あり ※実績3.2ヶ月分（2022年度）おす
すめ工作メーカーとして全国、海外にも事業を展開中
トヨタ自動車など、国内の自動車メーカーがクライアント
離職率1％、有給休暇消化率78％と働きやすい環境 -
2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【建築デザイナー】土日祝休み◆フレックス◆従業員向け保育園あり！長く働ける体制＜大手総合不動産会社＞
職種意匠設計
業務
内容意匠性、デザイン性の高い建築デザイン業務・商品企画をお任せします。
＜具体的には…＞
▼アパート・マンション等の意匠設計
▼商品企画
現在、土地活用建築請負事業部では企画化されたアパートをお客様の土地に合わせていく設計がメインとなっていますが、今後は意匠性の高いアパートや、店舗、マンションなど多様に展開し、お客様の不動産価値を最大化していきます。
そのため意匠性の高い建築デザインを企画・設計できる人材を募集いたします。
＜同社について＞
同社は、年商1200億円、従業員数8000名超を抱える大手グループの中核企業です。
都市型収益用マンション販売や、オーナー様の大切な土地資産をお守りする土地活用を中心に、不動産を通して沢山のお客様の資産づくりをお手伝いしています。
＜働き方について＞
職場環境としては、オンオフをはっきりと分けるスタイルです。
お客様対応以外での残業は原則ありません。
残業時間の削減にも注力しておりライフワークバランスを重視した働き方が可能な職場です。
業務終了後の時間は、各々が自由に有効活用しています。
＜社風について＞
社内の雰囲気については、役職問わず「さん」付けで呼び合うなど人間関係はフラットです。
オンでもオフでも気軽に相談しあえるような、良好な人間関係が特徴です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・業界経験
・一級建築士
【歓迎条件】
・設計事務所などで様々な設計・デザインに関わってきた方、デザイン性の高い設計経験者勤務地東京都/愛知県/大阪府
■新宿本社：東京都新宿（最寄り駅：東京メトロ丸の内線「西新宿駅」/各線「新宿駅」）
■名古屋営業所：愛知県名古屋市（最寄り駅：丸の内駅徒歩3分、久屋大通駅徒歩6分）
■大阪営業所：大阪府吹田市（最寄り駅：江坂駅徒歩1分）給与600万円 ～ 799万円
予定年収：600万円～
予定月収：500,000円～
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※固定残業代70時間含む
昇給：年1回
賞与：年2回（2年目以降）おす
すめ東京・神奈川エリアに従業員向け保育園も3か所開園！
女性管理職も多数！誰もが長く働ける体制を整えています
頑張りを正当に評価★契約に応じた成果給を支給します！ -
2025年12月19日正社員英語力不要大手企業語学力年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【注文住宅営業所長候補】店舗拡大に伴う積極採用◆年間休日120日◆福利厚生充実！
職種個人営業
業務
内容所長候補としてメンバーへのマネジメント業務のほか、プレーヤーとしてお客様へのご提案や接客対応していただきます。
仕事の進め方は、先輩社員がOJTで教えますのでご安心ください。
入社後はまずプレーヤーとして、知識・ご経験を積んでいってください。
注文住宅の施工管理業務全般(木造)
【お任せする業務について】
職人手配～工程管理、現地打合せ等トータルに対応していただきます。
（当社では、"直営施工システム"と呼んでいます）。工期は4～5ヶ月ほどと余裕があり、
平均して月2棟が着工して、2棟の引き渡しを行なうスケジュール感です。
＞チェックポイント＜
◎スムーズに手配ができます。
当社の施工はすべて、「キノシタ マイスタークラブ」と呼ばれる職人が担当。熟練の職人を
直接手配・管理しています。重層下請けによる施工ではないので、煩わしい調整業務などはほとんどな
く、案件にあわせた職人を手配できます。
◎いい家をつくれます。
「キノシタマイスタークラブ」に加入できるのは、会社から認定された職人だけ。高い技術や
ノウハウはもちろん、気配りあるマナー、細やかな注文にも迅速に対応する機動力などを
兼ね備えた、優秀なメンバーで構成されています。
◎施主様としっかりコミュニケーションをとりながら進められます。
「配線打ち合わせ」「内覧」「引き渡し」など、施主様とは4回以上の打合せを実施。
一緒にスイッチの位置などを確認することもあります。
◎基本は家と現場の直行直帰。効率的に働けます。
事務作業は担当と分担しており、すべてを行なう必要はありません。また、基本は現場と
ご自宅の直行直帰が可能。書類作成などは在宅でOKです。また、工程管理システムなどの
導入も検討中。効率的に働けます。
※コロナウィルス感染状況次第では勤務形態が変更する場合がございます。続きを表示応募
条件■必須資格
注文住宅営業3年以上
マネジメント経験3年以上
※建売住宅経験のみは不可
■歓迎資格
宅建士
ファイナンシャルプランナー
■フィットする人物像
チームで仕事をするのが好きな方
柔軟な対応が得意な方
新しいことを学ぶことが好きな方勤務地宮城県/茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/大阪府
■東京本社または東京、神奈川、千葉、埼玉、宮城、大阪・名古屋の各事業所・展示場
■東京事務所／東京都新宿区
■立川事務所／東京都立川市
■横浜事務所／神奈川県横浜市西区
◎利府展示場：宮城県宮城郡
◎長町展示場：宮城県仙台市太白区
※大阪・名古屋エリアでも募集中！
★基本的に、直行直帰です！
オフィスに行くことはほとんどなく、家から現場への直行・直帰が可能です。事務業務は在宅で行なえま
す。
※貸与される社用車で、各現場を回ります。
※コロナウィルス感染状況次第では勤務形態が変更する場合がございます。給与700万円 ～ 999万円
想定年収700～1000万円
月給583,000～833,000円（金額は能力等に応じて個別ご相談させていただきます）
・チーム成果給
・個人歩合給
・各種手当含む（変動あり）
※給与改定：年1回（能力、伸長度による）
※給与には時間外手当を含みます。賞与なしおす
すめ完全注文住宅の営業ポジション（所長候補）
新エリア、新店舗での立ち上げメンバー募集！年間休日120日
2023年10店舗新規オープンのため経験者積極採用中！！ -
2025年12月19日契約社員英語力不要大手企業ベンチャー企業年間休日120日以上紹介実績企業
【太陽光発電所保守管理業務】土日祝休み◆会社独自の休暇制度◆福利厚生充実＜宮城県大崎市＞
職種電気工事施工管理
業務
内容再生可能エネルギー発電所の運用・保守業務を行い、発電パフォーマンス向上のために様々な施策を提案・実行します。
自発的に問題を発見・解決することにより、地域に根差した再生可能エネルギー事業の普及と定着、産業の創造に貢献頂くポジションです。
【業務について】
＜発電所概要＞
所在地：宮城県大崎市
◆設備
連系電圧 275ｋＶ
発電出力 133ＭＷ
太陽電池容量 約146ＭＷ
太陽電池枚数 392,960枚
ＰＣＳ単機容量 6.25ｋＷ
ＰＣＳ台数 2,138台
＜保安管理業務＞
半年点検作業
年次点検作業
臨時点検作業
沈砂池 敷き敷き均し・排水講及び集水池の清掃・浚渫 ２回/年・随時
除雪 12月～3月
除草 1回/年
モジュール清掃 1回/年
ドローンサーモ点検
＜運用業務＞
アラート監視：アラートメールを常時受信し、緊急駆け付け対応の可否について判断します
スペアパーツの管理： 管理記録表によりチェックします
月次点検報告書：12回/年
緊急駆付け報告書
不良モジュールのメーカー提示資料
運用保守年間計画書
【仕事の魅力】
東北最大級規模の鬼首太陽光発電所の太陽光発電所の保安管理業務・保守業務をおこなう重要なボジションです。
「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもとに集まった仲間達と共に、エネルギーや気候変動問題の解決に向けて再生可能エネルギーを創っていきます。
≪日本のエネルギー問題を解決することに貢献できます≫
日本国中に再生可能電力の発電所を増やしていくというやりがいのある仕事です。世界最大規模の再生可能エネルギーを利用した発電所を建設してきた企業との合弁会社のため、スキルの幅を広げることが可能です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・下記いずれかの資格をお持ちの方
第一種電気工事士、第二種電気工事士、第一級電気工事施工管理士、第1～3種電気主任技術者
・発電所のある地域のパートナー企業、多様な関係者と良好な関係を築くことが出来る対人折衝力・ホスピタリティ
・報告書や手順書など各種資料を作成できるPC操作能力
・クラウドシステムやリモート会議システムを使用することに対して抵抗がない・慣れている方
・高圧電気設備の保守、工事経験・発電所の保守管理経験・電気施工管理経験・技術営業経験
【歓迎条件】
・海外メーカー製の機器もあるため、英語力歓迎します勤務地宮城県
宮城県大崎市
拠点１（事務所）：発電所近辺Ｏ＆Ｍ事務室
拠点２：発電所内連系変電所
上記のうち、拠点１を常時勤務する事務所とし、発電所内作業へ向かうものとする。
尚、拠点2にも監視室及び会議室が用意されているが、業務上必要に応じて使用するものとし、常時執務する拠点とはしない。給与500万円 ～ 699万円
予定年収300万円～700万円
※給与は役割やご経験により決定いたします。
◎人事評価を伴うバンド（役割）見直し：年2回
◎年次昇給ありおす
すめ日本国中に再生可能電力の発電所づくりに貢献！
世界最大規模の再生可能エネルギー会社との合弁会社です
HRやIT部門による研修を完備しており、新入社員の方専用の質問チャットでいつでも質問可能！ -
2025年12月19日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【マンション事業の品質管理/建築】土日祝休・年間休日多◆フレックスタイム制＜東証プライム上場G会社＞
職種建築施工管理
業務
内容オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における品質管理を中心とした 一連の技術系業務をお任せします。
事業者側の技術者として、用地取得から開発、テナントリーシング、物件売却までのすべての不動産開発プロセスに携わることができます。
＜具体的には…＞
▼企画・設計：商品企画、仕様書、事業スケジュール、コストプランニング、基本計画、基本・実施設計図書確認
▼施工：ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査
▼テナントリーシング：内装監理マネジメント、リーシングに関する技術支援
▼用地取得時のボリュームチェック・建設コスト検証
▼物件売却に伴う各種技術支援
▼上記に関わる社内外関係者との調整、連携
▼建設コスト動向や建設DX等、業界動向の調査・分析
※案件ごとに開発推進メンバーとプロジェクトチームを立ち上げて業務にあたります。
いずれのフェーズにおいても、推進と技術の各チームの両輪で開発を進めていきます。
＜同社の魅力＞
不動産総合デベロッパーとして、住宅関連事業、オフィスビル・商業施設開発、まちづくり・都市マネジメント、海外事業など多角的な事業展開を行っております。
年に一度従業員満足度調査等があります。そのなかで、自身の異動希望を記載することも可能です。
服装も自由かつ、穏やかな社風も魅力的な要素の一つです。
＜雇用形態について＞
同社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。
1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。
契約社員でのキャリア採用者も多く在籍しているため、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。続きを表示応募
条件【必須条件】
■建設会社、設計会社等で、建築系業務に従事していた方
■不動産デベロッパーで、非住宅アセットの開発業務に従事していた方（建築学科出身者に限る）
【歓迎条件】
■設計会社で監理業務に従事していた方
■建設会社で現場所長もしくは同等の業務経験のある方
■以下の資格をお持ちの方
・一級建築士
・建築施工管理技士（一級、二級）勤務地東京都
■東京事務所：東京都千代田区
（最寄り駅：東京メトロ千代田線／日比谷駅）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
無
社員登用後、転勤の可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可給与500万円 ～ 699万円
予定年収：500万円～700万円（残業手当：別途有）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。（残業代別）
※経験、能力、年齢等を考慮の上、規定により決定します。
■昇給：有
■賞与：有
※正社員登用後
※会社・個人業績等による
＜年収例/正社員登用後＞
▼31歳…650万円前後
▼35歳…700万円前後（手当含む・残業代別） -
2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【リフォーム提案営業】戸建て住宅◆年休121日◆福利厚生充実◆大手ハウスメーカーグループ＜首都圏＞
業務
内容グループ会社が販売・施工した戸建て住宅のリフォーム提案を行うお仕事です。
独自の工法や高品質な施工技術で「高いお客様満足度」を実現しており、自信を持って提案が可能です。
設計や工事、見積積算、発注業務などの専任担当がいるため、営業活動に専念しやすい環境です。
【営業スタイル】
・飛び込み営業はありません。
・月に15〜20件程度訪問します。
定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得します。
個人差はありますが、獲得率は4～6割と高いので提案業務に注力できます。
【流れ】
１）訪問ハガキを発送
２）TELでアポ取得
３）訪問
４）リフォームニーズのヒアリング
５）提案・見積り
６）工事担当へ引継ぎ
【内容】
・全改装や二世帯化などの大規模なリノベーション
・ＬＤＫ・キッチン・浴室・ペット共生などのテーマ別の生活提案型リフォーム
・太陽光発電、蓄電池などの省エネリフォーム
・外壁塗装、防水工事などのメンテナンスリフォーム続きを表示応募
条件【必須条件】
・大卒以上
・営業・販売・対人折衝業務のご経験（年数不問）
【歓迎条件】
・ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方
・個人営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方
・宅建士、FP2級、建築士勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
エリア限定職の場合、公共交通機関で1時間半以内の営業所での勤務となり、転宅を伴う異動はなし
※自宅から通勤可能な拠点が二拠点あることが条件
＜東京＞
◆東京第一営業所：東京都江東区
◆東京第二営業所：東京都江東区
◆東京西営業所：東京都立川市
◆町田営業所：東京都町田市
＜神奈川＞
◆横浜営業所：神奈川県横浜市西区
＜千葉＞
◆千葉営業所：千葉県千葉市美浜区
◆柏営業所：千葉県柏市
＜埼玉＞
◆北関東第二営業所：埼玉県川越市
受動喫煙対策：給与500万円 ～ 699万円
想定年収500万円〜700万円
＜月給制＞
月給373,200～
基本給223,200～ 諸手当150,000～を含む/月
◎賞与あり
【営業Ⅱ・平年度、標準査定の場合】390,000円～
（賞与一時金：300,000円・集団業績給：90,000円・個人業績給は実績に応じて支給）
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
※上記諸手当は、残業40時間だった場合で計算しています。 -
2025年12月19日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【オートメーションのメンテナンス営業】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞
職種法人営業
業務
内容同社の自動制御機器の納入先であるオフィスビル、官庁施設、商業施設、工場等において、地球環境に貢献するサービス営業業務を担当していただきます。
＜具体的には…＞
・同社機器の保守サービス（年間工程管理を含む）の提案営業
・リモートメンテナンス、遠隔運転サービス、クラウドサービス等のネットワークサービスの提案営業
・同社機器や他社設備の中長期更新計画の立案、改修提案
・改修工事の見積・設計・施工管理
・遠隔運転サービスを含む設備管理業務の提案営業
・顧客のカーボンニュートラル、GX推進に寄与する省エネソリューション営業
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々な同社の技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となっていくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
・制御技術、ネットワーク技術、設備管理、設備診断、設備工事、 省エネ技術などの技術・経験をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・計装士
・施工管理技士（管・電気・電気通信）
・エネルギー管理士
・ファシリティマネージャー
・情報処理技術者 など
【フィットする人物像】
制御技術とクラウドサービスを軸に、お客様のＳＤＧｓ課題解決に貢献する営業・サービス体制の構築を目指した求人です。
制御技術、ネットワーク技術、設備管理、設備診断、設備工事、省エネ技術などの技術・経験をお持ちの方、もしくはそれら技術の習得を目指している、営業職種希望の方を歓迎します。勤務地北海道/宮城県/茨城県/埼玉県/東京都/神奈川県/石川県/長野県/愛知県/大阪府/広島県/福岡県
東京本店：東京都品川区（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
全国各支社：関西支社/中部支社
全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
想定年収：400万円～600万円
※想定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
主任クラス：630万円（月給31万円＋賞与＋残業代月20h）
係長クラス：730万円（月給35万円＋賞与＋残業代月20h）
課長代理クラス：850万円（月給40万円＋賞与＋残業代月20h）おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2025年12月19日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【ファシリティマネジメント技術者/電験2種保有】福利厚生働きやすさ◎＜総合オートメーションメーカー＞
職種設備管理法人営業
業務
内容元請けによるデータセンター等での設備管理業務をお任せします。
今や社会のインフラとしてなくてはならないデータセンターの安定稼働と省エネに貢献する仕事です。
あなたの経験や志向、また希望を踏まえて配属します。
＜具体的には…＞
・契約現場のデータセンターに常駐し、客先代行として設備を中心とした運営管理業務
・SFM（スマートファシリティマネジメント）事業拡大のため
・新規SFM契約現場の立ち上げ支援
・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々な同社の技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となっていくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
以下、資格・経験をお持ちの方
・電気設備管理の実務経験が１０年以上ある方
・第２種電気主任技術者の資格をお持ちの方（電気主任技術者選任経験がある方）
【歓迎条件】
・データセンターなどのクリティカルな施設や24時間稼働施設などの設備管理経験がある方
・客先との折衝、調整等を円滑に行えるコミュニケーション力、対人折衝力
・ビジネスでの英語利用に抵抗のない方勤務地千葉県/東京都
＜所属拠点＞
東京本店：東京都品川区（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
＜勤務地＞
千葉県印西市近郊（最寄り駅：北総鉄道・京成電鉄「千葉ニュータウン中央駅」）
東京都江東区（最寄り駅：東京メトロ「木場駅」）
三鷹市（最寄り駅：JR三鷹駅もしくはJR吉祥寺駅）
受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
想定年収：400万円～600万円
※想定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
主任クラス：630万円（月給31万円＋賞与＋残業代月20h）
係長クラス：730万円（月給35万円＋賞与＋残業代月20h）
課長代理クラス：850万円（月給40万円＋賞与＋残業代月20h）おす
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