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2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_神奈川県
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示
応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。
勤務地神奈川県
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」
給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等
おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_長野県
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。勤務地長野県
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_石川県
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。勤務地石川県
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
未経験から手に職を！【施工管理職】年間休日120日◆従業員ファーストの企業風土_埼玉県
職種建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理
業務
内容施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理（マネジメント）を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
・安全性を第一に考え（安全管理）
・工事が円滑に進むように予定を立て（工程管理）
・作業員への指示や仕上がりを確認（品質管理）
・プロジェクトの予算を考慮（コスト管理）
・期日までに作業を完了させる
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約3年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です。
【具体的には】
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎工期は1年程度の案件が中心
◎大規模な建物工事(5億円～50億円程度)が多い
商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎基本的に直行直帰OK続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・建設業界未経験可能勤務地埼玉県
1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）にある建設現場給与300万円 ～ 699万円
想定年収：350～700万円
月給242,800円～(20時間の固定残業代含む)
賞与：年2回（6月・12月）
※個人業績によるインセンティブ制度もあり
昇給：年1回（10月）おす
すめ◎未経験からチャレンジ可能
◎賞与年2回支給/年間休日120日
◎従業員ファーストの企業風土 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_愛知県
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。勤務地愛知県
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
未経験から手に職を！【施工管理職】年間休日120日◆従業員ファーストの企業風土_千葉県
職種建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理
業務
内容施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理（マネジメント）を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
・安全性を第一に考え（安全管理）
・工事が円滑に進むように予定を立て（工程管理）
・作業員への指示や仕上がりを確認（品質管理）
・プロジェクトの予算を考慮（コスト管理）
・期日までに作業を完了させる
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約3年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です。
【具体的には】
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎工期は1年程度の案件が中心
◎大規模な建物工事(5億円～50億円程度)が多い
商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎基本的に直行直帰OK続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・建設業界未経験可能勤務地千葉県
1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）にある建設現場給与300万円 ～ 699万円
想定年収：350～700万円
月給242,800円～(20時間の固定残業代含む)
賞与：年2回（6月・12月）
※個人業績によるインセンティブ制度もあり
昇給：年1回（10月）おす
すめ◎未経験からチャレンジ可能
◎賞与年2回支給/年間休日120日
◎従業員ファーストの企業風土 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_大阪府
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。勤務地大阪府
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員ベンチャー企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
未経験から手に職を！【施工管理職】年間休日120日◆従業員ファーストの企業風土_東京都
職種建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理
業務
内容施工管理は別名「プロジェクトマネージャー」と呼ばれ、あらゆる建設現場で欠かすことのできない存在です。
その名の通り、建設プロジェクト全体管理（マネジメント）を行う監督のポジションであり、幅広い業務を担います。
・安全性を第一に考え（安全管理）
・工事が円滑に進むように予定を立て（工程管理）
・作業員への指示や仕上がりを確認（品質管理）
・プロジェクトの予算を考慮（コスト管理）
・期日までに作業を完了させる
現場を指揮する立場のため、リーダーシップはもちろん、周囲と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力も重要です。
一通りの業務を覚えるまで約3年、プロフェッショナルとして活躍するまでには、さらに多くの年月が必要ですが、
その努力に見合うだけの総合力が身につき、市場価値の高い人材として引く手あまたの存在になれるでしょう。
商業施設やオフィスビルなどの建築施工管理業務を行なっていただきます。
施工管理チームでの作業となるので、周りと協力しながらの仕事が大事です。
【具体的には】
・書類作成、データ入力
・建設現場の写真撮影とデータ管理
・プロジェクトのスケジュール管理
・現場の安全管理、品質管理
・各工事業者との打合せ補助
◎工期は1年程度の案件が中心
◎大規模な建物工事(5億円～50億円程度)が多い
商業施設、マンション、公共施設、オフィスビル、物流倉庫・工場など
◎基本的に直行直帰OK続きを表示応募
条件【必須条件】
・学歴不問
・建設業界未経験可能勤務地東京都
1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）にある建設現場給与300万円 ～ 699万円
想定年収：350～700万円
月給242,800円～(20時間の固定残業代含む)
賞与：年2回（6月・12月）
※個人業績によるインセンティブ制度もあり
昇給：年1回（10月）おす
すめ◎未経験からチャレンジ可能
◎賞与年2回支給/年間休日120日
◎従業員ファーストの企業風土 -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要年間休日120日以上転勤なし未経験可残業時間30時間未満
【自動制御施工管理技術者/第二新卒】オートメーションで課題を解決！＜総合オートメーションメーカー＞_広島県
職種管工事施工管理
業務
内容ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せします。
客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、０からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。
下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。
＜withコロナ社会、afterコロナ社会に向けて＞
病院の空気の流れや圧力を制御することによってウィルスが病室外に広がることを防ぐ「パンデミック対応空調ソリューション」など、コロナ禍の中で安心・安全を実現できるソリューションを提供しています。
病院以外にも、オフィス内でも空気の流れを制御することにより感染拡大リスクを低減したり、赤外線アレイセンサを活用した人の密集状態を検知するソリューションなども提供しています。
今も、そしてこれからも、様々なアズビルの技術であらゆる場所に安心を届けていきたいと考えています。
＜世界トップクラスの企業集団となるために＞
我々を取り巻く環境は大きく変化しており、またグローバルレベルで競争は激化するなど、決して楽観できる状況ではありません。
しかしながら、同社が目指しているのは「世界トップクラスの企業集団となる」こと。
そのためにまず「新たな次元での価値提供をグローバルで実現する」を中期経営計画のテーマとしています。
単に高品質な製品を提供するだけではなく、コンサルティング、メンテナンス・サービス、運用支援など様々な側面からのソリューション展開により、お客さまのニーズを満たしていくことでお客様はもちろん社会においてもなくてはならない存在となること。
そのうえで日本を含めたグローバル視点で実現していくことを目指します。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下の資格いずれかに該当する方
・機械設備、電気設備について何らかの技術的業務の経験がある方
・建築設備、自動制御設備、計装設備の施工管理に強い興味、関心があり、施工管理でのプロを目指したいと考えている方
【歓迎条件】
■下記のいずれかの資格、経験がある方
・大規模建物における何らかの施工管理の経験がある方
・プラント設備に関わる何らかの施工管理の経験がある方
・電気工事士、施工管理技士等の施工に関係する資格を保有している方
【フィットする人物像】
決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。
途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。
プロを目指す意欲のある方を求めています。勤務地広島県
■東京本店：東京都品川区
（最寄り駅：JR「大崎駅」新東口より徒歩5分）
および
■全国各支社：関西支社/中部支社
■全国各支店：北海道支店/東北支店/北関東支店/茨城支店/東関東支店/横浜支店/長野支店/北陸支店/中四国支店/九州支店
※受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮し、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜年収例＞
▼主任クラス：660万円（月給31万円＋賞与＋残業代月30h）
▼係長クラス：760万円（月給35万円＋賞与＋残業代月30h）
▼課長代理クラス：890万円（月給40万円＋賞与＋残業代月30h）
【諸手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■家族手当
■住居手当 等おす
すめ創業以来100年以上一貫して計測と制御の技術を追求する総合オートメーションメーカーです★
独自のオートメーション技術でソリューションを提供！
世界トップクラスの企業集団を目指しています！ -
2024年8月23日正社員大手企業英語力不要未経験可
【買取再販】中古戸建市場1位◇東証プライム上場企業◇未経験歓迎◇充実したインセンティブ制度_秋田県
職種買取再販
業務
内容中古の住宅をお客様から買い取って、そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。
年間4,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。
■職務内容：
中古住宅の仕入れ・リフォーム企画・販売まで一気通貫でお仕事をお任せ致します。
【１】物件仕入れ物件調査
家を売りたいというお客様や、仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。
市場調査や付加価値をつけるリフォームのイメージしながら、物件の価値を検討していきます。
【２】リフォーム
間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。
リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。
【３】販売
自ら手掛けて新しく生まれ変わった住宅の魅力は、HPや、販売会などを通して公開します。
住宅を物件を気に入ったお客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。
■サポート体制：
入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。
■インセンティブについて：
目標達成インセンティブ：四半期ごとに支給されます。中間でも支給があるので、実質1年間で３か月に2回×4回の取得チャンスがございます。目標指標は買取の本数。販売の本数。利益の額の3軸です。指数の設定は各店舗の目標数値から決定します。
販売インセンティブ（歩合）：毎月支給があるインセンティブです。続きを表示応募
条件【必須条件】
営業 未経験者歓迎！
・普通自動車第1種免許（AT可）
・マイカー持ち込み可能な方
・接客・販売経験1年以上
・高卒以上
【歓迎条件】
宅建お持ちの方大歓迎！未経験でも宅建お持ちの方は優遇されます！勤務地秋田県
【各支店で募集】
北海道, 青森県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 富山県, 石川県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 兵庫県, 岡山県, 広島県, 山口県, 福岡県, 佐賀県, 大分県, 宮崎県, 沖縄県
受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙給与450万円 ～ 599万円
【予定年収】450万円～600万円
【月給】27万円以上（固定残業時間64時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【給与補足】
■賞与：年4回（業績に応じ支給）
■年収例：421万円（入社2年25歳）547万円（入社4年29歳店長）
※宅建取得者には月3万円の資格手当あり
※目標達成インセンティブ：四半期と中間のインセンティブ(実質1年間で３か月に2回×4回)
※販売インセンティブ（歩合）：毎月のインセンティブ
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。おす
すめ未経験歓迎！家一軒をトータルプロデュース
未経験から裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり
買取再販業界No1の実績
