株式会社RSG

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該当件数3875

現在の検索条件

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    未経験可
    中小企業
    ベンチャー企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業

    【用地仕入れ】自社マンション◆転勤なし◆新部署立ち上げメンバー募集◆裁量権を持って働けます<渋谷>

    職種

    用地仕入

    業務
    内容

    自社マンションブランドの開発を筆頭にマンション経営を中心とした資産運用のサポートから賃貸仲介・賃貸管理・リノベーションまで不動産にまつわる総合的な事業を展開している総合不動産企業。

    開発~販売・管理までワンストップで提供し創業以来、グループ全体で順調に業績を伸ばし続けています。

    更なる成長に向けて重要な用地仕入れポジションの編成を強化「仕入専門部署」を立ち上げます。
    その立ち上げメンバーを募集しています。

    【具体的な業務内容】
    ・物件情報入手のための営業活動、クロージング
    ・仕入れ物件の土地状況、権利関係、周辺、マーケット調査
    ・売買交渉、売買契約、立ち退き交渉

    メインは東京23区内、横浜、川崎のエリアです。
    取引先となる不動産会社や地主、銀行と関係を築きながら、情報収集をし、今後役立つ土地を見つけ、
    現地調査、価格交渉の後、契約締結までお願いします。

    【公平な評価】
    年齢や経験に左右されることない、明確に基準があります。

    強味は自社で販売ができる部署を設けており、金融機関の提携数も多く、エンドの金融機関の間口が広いこと。
    また、既に取引のあるゼネコンを利用でき設計士や建築士の選定もご自身で選択することができます。
    その為、他社と比べ仕入れ条件の緩和が可能で代表に直接相談しながら業務を進められ裁量権は抜群。

    用地仕入れ・開発の醍醐味を味わって下さい!

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ◆学歴不問
    ◆下記のいずれかの経験がある方
    ・不動産開発事業での経験
    ・用地仕入、仲介の経験
    ・収益不動産仕入れの経験
    ・不動産業界にネットワークをお持ちの方
    ・不動産投資仲介業務経験
    ・電話での新規営業・開拓が行える方

    【歓迎条件】
    ・用地仕入の経験がある方歓迎
    ・不動産売買仲介の経験はあるが、用地仕入れは未経験でもチャレンジしたい方
    ・仲介業者への飛び込み営業を行えるバイタリティがある方

    【フィットする人物像】
    ・「ものづくり」が好きな方
    ・責任感があって「やり遂げる」事が出来る方
    ・次世代のリーダーとして活躍したい方

    勤務地

    東京都

    東京都渋谷区
    ※転勤なし

    【最寄り駅】
    井の頭線「神泉駅」徒歩3分
    JR・地下鉄・私鉄各線「渋谷駅」ハチ公口より徒歩6分

    給与

    450万円 ~ 2499万円

    ■不動産売買での仲介経験者
    月給35万~+インセンティブ
    ※固定残業手当 月34,300円~/15時間分含む

    ■用仕入れの経験者(管理職候補)
    月給50万円~+インセンティブ
    ※固定残業手当 48,900円~/15時間分含む

    ◎スキル・経験・前職年収に応じて相談可
    固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する

    【手当】
    ・交通費支給(月3万円まで)
    ・住宅手当月1~2万円(弊社管理物件にお住まいの方)
    ・役職手当
    ・資格手当月2万円(宅建や管理業務主任者)

    【昇給】
    随時

    【年収例】
    2400万円/不動産仕入れ開発(月給50万円+インセンティブ)
    2220万円/不動産仕入れ開発(月給35万円+インセンティブ ※年間仕入れ件数150戸:約2~3棟の場合)

    おす
    すめ

    新部署立ち上げメンバー募集!!自社企画のマンション用地仕入れ営業
    不動産用地の経験者優遇!裁量権を持って営業に集中できる環境◎
    他社と比較してスピード感をもって決裁をすることが可能です!

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【経理】女性のキャリアアップ応援☆長期休暇充実!◆部署責任者◆転勤なし<東京>

    職種

    経理

    業務
    内容

    経理職として、財務会計業務をご担当いただきながら、部署メンバーを取りまとめて頂きます。また、管理会計面での経営管理にも取り組める環境です。
    ■業務詳細
    ・仕訳チェック、各種会計データの確認、チェック
    ・月次・年次決算業務の取り纏め業務
    ・各部、会社全体の目標設定(売上・経費・KPI)
    ・目標達成のための仕組みづくり(人事と連携をとって横串を通す役目)
    ・予実管理(各部門の部門長とやり取りが発生します)
    ※使用システムは、弥生会計、楽楽精算、iSP(不動産管理専用システム)、kintone(社内管理システム)などです。

    ■業務の特徴
    当社では基幹システムを導入しており、入力作業や書類作成等の業務工数を減らし、生産性向上を推進しています。経理業務を中心に行っていただきますが、単に帳簿を作成するだけではなく
    日々の業務に関わる業績数値の取り纏めもお願いします。定型業務だけではなく会社の生きた数字に触れて管理していくことが主な業務になります。
    会社全体から個人単位まで予実管理を行っていますので、経理から発信する情報・データには、正確性とスピード感が求められます。

    ■業務の魅力
    経営管理という立場から決算・税務・業務報告なども行いますが、過去の仕事をするではなく、各部署や経営者、事業運営へ役立つ・必要とされる情報提供や、
    今後どう活動すればいいのかという情報を出す、リーダーシップをもってリードする、各部に関わる、といった点を重視して仕事をすることができます。
    報告後、だから今後こうしよう、もしくは各部にアドバイスをしていくことで会社の業績アップに貢献でき、経営への参加意識を持つことができます。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・企業での経理実務経験3年以上(目安:月次もしくは年次決算のとりまとめ)
    ・予算作成、分析、財務識表の作成
    ・パソコンの基本的なスキル(Excelなど)

    【歓迎条件】
    ・簿記の知識をお持ちの方
    ・管理会計や連結決算の知識をお持ちの方
    ・予実管理の知識、経験がある方
    ・年次決算経験がある方

    勤務地

    東京都

    東京都大田区

    給与

    600万円 ~ 899万円

    想定年収:600万円~865万円   賃金形態:月給制
    月給:377,800円~
    月額(基本給):297,800円~
    ※固定残業代は、管理監督者となるため、その場合は支給されません
    賞与有(年:2回)

    ■自己啓発手当10,000円を支給
    ※等級に応じて支給されません(5等級:次長~)
    ■処遇:当社人事制度、経験、スキルを考慮し決定
    ■賞与:年2回(8月締め、2月締め)
    ※業績による決算賞与支給の場合もあり

    ■モデル賃金例:35歳・課長…年収630万
            40歳・次長…年収800万
            45歳・次長…年収860万
    ※諸手当は込めていない例になります

    おす
    すめ

    女性のキャリアアップを応援!経理経験者歓迎!!長期休暇充実で転勤もなし
    経営管理という立場から決算・税務・業務報告
    各部署や経営者と仕事をしながらリーダーシップをもって会社をリードする存在になれます!

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    ベンチャー企業
    転勤なし

    【不動産事務】女性が活躍中!資格を活かした不動産営業アシスタント◆業界未経験OK!<東京>

    職種

    営業・販売事務->営業事務

    業務
    内容

    ■不動産事務
    営業メンバーのサポートを中心に
    契約手続き、物件仕入れ業務
    各種金融機関対応業務など
    当社のバックオフィス業務をお任せします。

    中古住宅の買取再販、新築物件の販売を行う当社にて、事務・営業サポートを担当していただきます。
    【具体的には】
    重要事項説明書、売買契約書の作成  重要事項説明
    住宅ローン業務 関係各所への物件調査  書類作成・整理・ファイリング等
    資料作成(営業サポート用)  経理、人事、労務 など

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方(宅建士試験合格者も含む)
     ※業務未経験の方でも応募可能です!気になった方はぜひお気軽にご応募ください。

    【歓迎条件】
    ・営業職からのジョブチェンジも歓迎です!
    ・学歴・職歴不問
    ・未経験・第二新卒歓迎

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区

    給与

    400万円 ~ 449万円

    年収:300~400万円
    月給:25万円 ~ 28万円
    ◎昇給年1回
    ◎インセンティブあり

    おす
    すめ

    不動産業界未経験者歓迎!女性が活躍中!
    資格を活かした不動産営業アシスタント!ブランクあっても大丈夫です。
    営業へのジョブチェンジも可能

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    紹介実績企業
    残業時間30時間未満

    【プラント設計】 国内シェア80%◆基本土日祝休・年間休日120日◆転勤なし<岡山本社>

    職種

    設備設計/プラント設計

    業務
    内容

    プラント設計職(プラントエンジニア)として、醸造機械・食品機械を客先へ納入する際や
    新工場を建設する際のプラント設計に従事していただきます。

    営業や顧客との製品仕様の確認・打合せ(機能、サイズ、製造コスト等)や企画・設計が
    メインです。

    1件1件がオーダーメイドで、受注生産ですので、受注~設計~製造過程~据付~プラント
    立上げ時の試運転・実稼動に至るまで、全ての工程に携わることが可能です。
    また、元請けであるため、取引先とコミュニケーションを取る機会が多くあります。
    ※醸造に関する業務知識は、入社後に習得します。

    <一級建築士の有資格者の方について>
    有資格者の方については、以下の業務を担当いただきます。
    ・プラント設置先工場の全体配置、部分的配置の計画・実施
    ・建屋設計、既存設備に対する改善提案、設備改善
    ・発注見積り、工事計画作成、現地施工管理、検査

    ■組織について
    配属先となるエンジニアリンググループは20代から50代までの幅広い社員が在籍しており、
    計18名で構成されています。(技術部全体:34名)

    ◆魅力について
    ・国内シェア80%を誇る業界のトップ企業で、海外26か国へ輸出しています。
     醸造機械や食品機械のメーカーであり、醤油・味噌・日本酒・焼酎に大きく
     携わっており、仕事の成果を身の周りで感じることができます。

    ◆当社では、2050年に向けた「開発ビジョン2050」というビジョンを掲げ、2019年より実行
     をスタートさせました。当社の醸造技術に注目したヨーロッパの企業から声が掛かり、固体
     培養バイオ装置を用いた研究を共同で行うなど、「醸造」という世界でも希少な日本の技術力
     を活かし、案件が急増しております。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ・プラント設計の実務経験 or 大型設備メーカーでの設計経験

    【歓迎条件】
    ・一級建築士資格者
    ・プロジェクトマネージャーの経験者

    【フィットする人物像】
    ・コミュニケーションを取りながら、連携し円滑に業務を進められる方。

    勤務地

    岡山県

    ■岡山本社
    ・岡山市北区
    ※マイカー通勤可。転勤なし

    給与

    450万円 ~ 699万円

    年収450万円~700万円
    月額(基本給):240,000円~
    ※年収詳細は、経験・スキルを考慮の上決定します。
    ※年収については、月20時間残業した場合の残業代を含めた金額です。
    (月給・基本給には含めておりません。)
    ■昇給:年1回(4月)
    ■賞与:年2回(7月・12月)
    ※昨年度実績合計4.1ヵ月
    ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

    おす
    すめ

    ◆自社プラントは、国内シェア80%
    ◆年間休日120日。ワークライフバランスの実現可。
    ◆福利厚生も充実。上下関係もフラットで働きやすい環境です。

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可

    【岡山】購買調達◆土日祝休◆福利厚生充実◆フルフレックス可◆リモート相談可<東証プライム上場G>

    職種

    購買・調達

    業務
    内容

    ●各グループ企業の製造部門と仕入先企業との間に立ち、見積依頼、
     価格納期等の契約条件交渉、発注、納品搬出管理、新規仕入先開拓
     を担当します。(グループ会社の資材の代行業務の立ち位置です)
    【具体的には】
    ・製造現場や建設案件で使用する工事、設備、原料、機器、物品等の
     調達業務(見積依頼、価格・納期等の契約条件交渉、発注・検収事務、デリバリー管理等)
    ・新規調達先の開拓(国内外問わず、新たな仕入先の調査・開拓)
    ・購買業務の標準化、効率化の推進 など

    ■業務詳細:
    取引先は自社グループとなり、輸入は商社を通して行います。

    ■組織構成
    ・グループリーダー1名、メンバー4名(男性3名、女性1名)の計5名が在籍
     しております。
    ※部署自体は30代~40代の組織になりますが、中途入社者も在籍して
     おりますので、入社後もすぐに馴染むことのできる環境です。

    ■入社後の流れ
    ・基本OJTでの教育体制となります。
     最終的な勤務地は、岡山県北にあるオフィスになりますが、
     はじめは岡山市内にある拠点でしっかり研修を受けていただきます。
     研修期間は、個人差にもよりますが、半年から約1年を想定しております。
    ※最終的に配属となる部署のオフィスは清潔感のあるキレイな職場となって
     います。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・資材調達の実務経験者
    ・普通自動車免許(AT検定可)
    ※通勤時に必要です。

    【フィットする人物像】
    ・コミュニケーションを取りながら、連携できる方

    勤務地

    岡山県

    ■岡山県津山市近郊
    ※研修期間中は、岡山市南区。
     その間は、会社が住居を準備します。
    ※県外転勤はありません。

    給与

    350万円 ~ 449万円

    ■年収350万円~450万円
    ■基本給:19.5万円~27万円
    ■手当込の月給:20.1万円~31万円
    【手当】
    ・通勤手当
    ・住宅手当
    ・時間外手当
    ・役職手当

    ■昇給:有り
    ■賞与:年2回(6月、12月、過去実績5.5ヶ月)※業績に連動
    ■住宅手当は6,000円~40,000円(世帯主扶養有りの場合40,000円)
    ※上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。

    おす
    すめ

    ・フルフレックス可・リモート相談可で、ワークライフバランスが実現。
    ・メリハリつけた働き方が出来る!
    ・大手東証プライム上場グループのため、福利厚生充実。

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【労務担当】経験不問◆年休122日◆人事で幅広くキャリアを築いていきたい方歓迎<日比谷>

    職種

    人事

    業務
    内容

    ・社会保険関連業務全般(社会保険や雇用保険の手続きなど)
    ・福利厚生関連業務(健康診断・ストレスチェック・借り上げ社宅の管理など)
    ・人事関連業務(住所や名義変更手続きなど)
    ・給与計算・関連業務(給与や賞与などの金額チェックなど)

    早くから上記の業務をお任せします。皆さんの視点や経験を活かした運用の提案なども期待しています!
    たとえば将来的には...
    ・業務フローや手順の見直しの提案や実行
    ・仕事が属人化しないような仕組みづくりやチームメンバーが働きやすい環境づくり
    ・同じ事業所内でチームを異動し、対応できる領域を広げる
    ・チームメンバーの教育、育成やマネジメントなどに携わる
    ・RPAを学び、自動化ツールを作成して、業務の効率化に貢献
    ・社内の課題を見つけて、解決に近づくための施策をチームで検討
    など、あなたの強みを活かしてさまざまなことにチャレンジいただけます。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・大卒以上
    ・営業・接客・人事いずれかの経験をお持ちの方
    └年数、業界経験不問。学生時代、アルバイトやインターンでの経験でも構いません!

    【フィットする人物像】
    ・人事としてキャリアを築いていきたい方
    ・人と接することが好きな方
    ・成長意欲があり、自己研鑽できる方
    ・契約数や販売数などで、好成績を納めたことがある方
    ・チームのメンバーと協力しながら業務に取り組める方

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区
    【地下鉄日比谷駅・有楽町駅から直結】

    給与

    450万円 ~ 599万円

    月給30万円以上+各種手当+賞与年2回
    ※経験やスキル、能力に応じて決定いたします

    給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
    ・通勤手当全額支給
    ・住宅手当(月4~5万円)
    ・役職手当

    ◎賞与:年2回(7月・12月)
    ◎昇給:年1回(3月)
    <入社時の想定年収>
    年収420万円以上

    おす
    すめ

    アミューズメント業界NO1企業(2021年、2022年 JMRO調べ)
    ・待遇、福利厚生が充実していると思う会社
    ・マネジメント力が身につくと思う会社
    ・接客力を育むと思う会社

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし

    【採用担当】新卒・中途・アルバイト◆年休122日◆若年者の挑戦や抜擢機会あり◆業界経験不問

    職種

    人事

    業務
    内容

    採用業務(新卒・中途・アルバイト)
    採用方法の決定から採用後フォローまで幅広くプランニングして実行ができます

    ★ご入社後は、まず新卒採用・アルバイト採用を中心にお任せする予定
    ★ゆくゆくは採用業務以外にも、人事領域の仕事を幅広くお任せする予定

    *インターン・新卒・中途採用それぞれの戦略・戦術の策定~実行及び実行支援
    *求人票作成
    *アクションプランの策定
    *各種チャネル(紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等)を通じた母集団形成
    *採用コミュニケーションプランの設計
    *社内外の関係者との折衝
    *候補者との面談、面接

    特に現在は、母集団形成が順調に整ってきているので承諾率などの採用実績を上げていく活動の強化を目標とされております。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・大卒以上
    ・営業・接客・人事いずれかの経験をお持ちの方
    └年数、業界経験不問。学生時代、アルバイトやインターンでの経験でも構いません!

    【フィットする人物像】
    ・人事としてキャリアを築いていきたい方
    ・人と接することが好きな方
    ・成長意欲があり、自己研鑽できる方
    ・契約数や販売数などで、好成績を納めたことがある方
    ・チームのメンバーと協力しながら業務に取り組める方

    勤務地

    東京都

    東京都千代田区
    【地下鉄日比谷駅・有楽町駅から直結】

    給与

    450万円 ~ 599万円

    月給30万円以上+各種手当+賞与年2回
    ※経験やスキル、能力に応じて決定いたします

    給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
    ■通勤手当全額支給
    ■住宅手当(月4~5万円)
    ■役職手当

    ◎賞与:年2回(7月・12月)
    ◎昇給:年1回(3月)
    <入社時の想定年収>
    年収420万円以上

    おす
    すめ

    アミューズメント業界NO1企業(2021年、2022年 JMRO調べ)
    ・待遇、福利厚生が充実していると思う会社
    ・マネジメント力が身につくと思う会社
    ・接客力を育むと思う会社

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    中小企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【営業アシスタント】転勤なし◆土日祝休・年間休日128日◆残業少なめ◆福利厚生充実!<大阪市中央区>

    職種

    営業・販売事務->営業事務

    業務
    内容

    不動産マネジメント部に所属し、顧客から提供された契約書のチェックや、
    コンサルタントのタスク管理、業務サポートを幅広く対応いただきます。

    顧客との直接のやり取りはメールで完結することが多く、
    電話対応はほとんどありませんが、契約書作成など、正確性と段取りが
    求められる仕事です。

    外出がちなコンサルタントに代わり、社内において必要な手続きを進めたり、
    入力作業をしたり、時には対顧客に資料の提出依頼、対コンサルタントに
    社内手続き期限のアラートを出して動いてもらうよう促すなど、縁の下の
    力持ちとしてご活躍に期待しています。

    ◎関わる事業
    飲食店や小売店を展開する法人企業様の店舗賃料を適正化する、コンサルティング会社。
    顧客は賃料適正化によって利益率が向上し、大変喜んでいただいております。
    不動産マネジメント部では、実際に賃料適正化を顧客が実行できるように支援する組織で、
    コンサルタントは全国の店舗、貸主様のもとを訪問していることも多く、自律的に業務を行える方を歓迎します。

    【働く環境について】
    残業時間平均20h/月程度です。

    大阪本社の不動産マネジメント部には、約10名が在籍。
    30~40代が中心で、オフタイムでは日常的に冗談が飛び交うなど賑やかな雰囲気ですが、
    コンサルタントが外出していることも多く、日中はアシスタント(現在3名)だけになる
    こともしばしばあります。

    なお、全員が中途入社者のため、転職してきた方にも積極的に話しかけてくれるなど、
    受け入れる雰囲気があるのでご安心ください。

    続きを表示

    応募
    条件

    【必須】
    ・何かしら事務職の経験者
    ・Word、Excel、PowerPointをある程度使いこなせる方
    ※業界不問で営業アシスタント経験者歓迎
    【歓迎】
    ・不動産や契約の基礎知識がある方や宅建士の資格をお持ちの方
    ・契約書のチェック、締結作業の経験者

    【人物タイプ】
    ・正確に段取りよく作業を進めることができる人
    ・臆せず人に働きかけ、動いてもらうことができる人
    ・相手の状況を想像して、対応することができる人
    ・新しい知識を積極的に学習して活かそうとする人
    ・周囲から素直に学ぼうとする人

    勤務地

    大阪府

    大阪府大阪市中央区久太郎町
    ※転勤なし

    給与

    300万円 ~ 349万円

    想定年収:300万~350万(年俸制)
    【手当】
    ・通勤手当:会社規定に基づき支給
    ※残業手当:有(45時間分の固定残業代 ※月額に含む)
    ※実際の残業は20時間に十分収まります。
    ※ご年齢や・ご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。

    おす
    すめ

    ・年間休日128日。土日祝休み。残業少なめ。ワークライフバランスの実現。

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    リモートワーク可
    残業時間30時間未満

    【建築設計】地元案件を多数手掛ける建築事務所◆転勤なし◆年間休日125日◆フレックスタイム制<静岡>

    職種

    意匠設計/構造設計/設備設計/設計監理

    業務
    内容

    静岡県中東部地区の案件が多く、静岡県では最大手の建築設計事務所です。
    主要受注先は官公庁、各種病院、介護施設、研究施設、保育園施設等多岐に渡ります。
    常に新しい技術を追究し、よりフレキシブルで質の高い設計を目標としており、今後も
    価値観・生活・文化・福祉・環境・教育等の幅広いニーズに応えるべく取組んでいきます。

    【具体的な業務内容】
    公共施設から商業施設、福祉施設、教育施設等、幅広い建築物の企画・設計・監理をお任せします。
    全社員で30名程度の規模のため、1つのプロジェクトに対して、一部を設計するのではなく、自らが
    メインチーフとなって全体を設計することができ、また、幅広い物件の設計を行うため同年代と比べ、
    成長スピードが早い事が同社の社員の特徴です。
    ※会社全体で年間60件程度

    【入社後の流れ】
    ・チーフや役職者を想定している方の入社の場合は、その想定ポジションより、あえて1つ下の
     ポジションからスタートします。ある程度業務等に慣れてきたタイミングで、昇格となります。

    【進め方・スタイル】
    ・個々で動くこともありますが、特定の方に極端に負荷がかからないよう複数名で担当し負担を
     分散させているため、残業が多いイメージの建築事務所の中では、最小限に抑えています。
     時期によっては、多くなる時期もありますが、事務所として月40時間を超えないよう残業時間の
     管理は徹底しています。

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ・建築設計実務経験(RC・S造)
    ・一級建築士,建築設備士,構造設計一級建築士,設備設計一級建築士
    ※上記のいずれかの資格取得必須
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ※打ち合わせや、現場確認等で業務使用あります。
    【歓迎条件】
    ・商業施設、福祉施設等をはじめ、非住宅案件の設計経験
    ・社内外の関係者との折衝経験
    ・自分手動でも提案ができる方
    ・プロジェクトに関してのマネジメント・管理スキル
    【フィットする人物像】
    ・コミュニケーションが円滑に取れる方
    ・自分手動でも提案ができる方

    勤務地

    静岡県

    ・静岡県静岡市
    ・静岡市三島市
    ※転勤なし

    給与

    500万円 ~ 649万円

    想定年収500~650万円

    ■月給:400,000円~
    ■基本給:300,000円~
    【手当】
    ・残業手当
    ・通勤手当(実費精算。上限23,000円)
    ・資格手当:建築士(1万円 or 3万円)
    ※設計チーフとして設計する場合は3万円
    ・家族手当:3名まで(@5000円ずつ)
    ※業務に関係する資格についても手当が付きます。
    ※給与詳細は能力・経験、人格等に応じて決定します。
     20代は年齢給、30代は能力級(実績)を元に年収を決めております。

    【モデル年収】
    500万円 30歳
    650万円 40歳前半の方

    おす
    すめ

    ★地元の官公庁、民間案件を多数手掛けられています。県外出張もありません。
    ★社員が定着しやすいように、残業時間の管理をはじめ、個々の事情にフレキシブルに応じています。

  • 2025年12月5日
    正社員
    英語力不要
    大手企業
    年間休日120日以上
    転勤なし
    残業時間30時間未満

    【プロジェクトマネジメント】再生エネルギー事業◆フレックス有◆年間休日122日◆年収~1200万円

    職種

    都市開発コンサルタント/まちづくりコンサルタント/環境コンサルタント

    業務
    内容

    再生エネルギー施設開発に関連した新規事業・新分野への取り組みや新たな電源開発・電気供給スキーム・運営体制の構築などの一連のプロジェクト全体に関わっていただきます。
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    【当社の再エネ事業の魅力】
    世界的な課題に取り組む再エネ業界は非常に社会的な意義が強いビジネスです。市場拡大が確実な再エネ業界で、共にゲームチェンジャーになりませんか。
    当社は、不動産会社としての強みを活かし、強力なパートナーと複数のコンソーシアムを目途づけています。今後は、公募選定に向けて、当社の「街づくり」のノウハウを活かし、パートナー企業と共同で事業を推進していきます。
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    【お任せしたい業務範囲】
    ■情報収集業務
    一般社団法人再生可能エネルギー関連(REASP&FOURE)や省庁との情報・意見交換から最新情報やコネクションなどの社内へのフィードバック業務

    ■発電所の開発・企画業務
    ・風力発電所の開発・その他再エネ拡大業務・土地権利確保・開発に係る行政及び地域との折衝・申請手続業務
    ・開発地域住民とのコミュニケーション・教育支援などの地域との関係強化施策の企画・運営

    ■買収・企画業務/資金調達(ファイナンス)
    ・太陽光発電所/風力発電所/バイオマス発電所の買収、企画
    ・新規FIT・FIP取得(用地確保・系統確保・各種手続等)

    ■再エネ電気の供給付帯業務
    再エネ関連の新規事業の企画開発、発電施設の運営管理、電気の供給、その他電気小売事業に関する業務

    ■担当エリアの街の活性化(街おこし)のプランニング、自治体との協業業務
    再生エネルギーのプロジェクトをテコにして自治体、地域住民を巻き込んだ街の活性化、街おこしに継続的に取り組んでもらいます。担当する地域エリアの新たな青写真をプランニング・提案等の業務

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    応募
    条件

    【必須条件】
    ※下記いずれかに該当する方
    ・デベロッパー等での開発業務経験者
    ・再生エネルギー事業・電力開発等のエネルギー事業の経験者

    【歓迎条件】
    ・商社でインフラやプラント開発経験のある方
    ・都市再開発の経験のある方
    ・大型物流施設の不動産開発経験のある方
    ・企業が保有する有休土地の開発経験のある方

    【フィットする人物像】

    勤務地

    東京都

    東京都渋谷区

    給与

    700万円 ~ 1199万円

    ・年収700万円~1,200万円
    ※モデル年収:30歳:1,000万(残業込)、30代後半:1,400~1,500万
    ※基本給は経験・年齢・スキルを考慮して決定致します。
    ◎昇給年1回(4月)
    ◎賞与年4回(4or5月、7月、10月、1月)

    おす
    すめ

    不動産業界最大手企業で再生エネルギー施設開発に関連した新規事業
    市場拡大が確実な再エネ業界で、環境先進企業として大きなチャレンジ
    経験者歓迎!年間休日122日!福利厚生、研修充実の環境で成長ができます