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2024年11月8日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし
【CM/建設工事・保全工事計画の管理】マネージャ候補◆転勤なし◆年休125日◆賞与実績6.2ヶ月！
職種コンストラクション・マネジメント
業務
内容各種プラントの建設工事、保守・保全工事のマネジメント業務をお任せします。
・建設若しくは保全工事の工事計画
・各種工事の積算
・工事管理（工程管理、品質管理、安全衛生管理）
・官庁・顧客・各種工事協力会社との調整
将来的にはコンストラクションマネージャーになることも可能です。
＜会社特徴＞
平均残業時間15時間程度、転勤なしと働きやすい環境が整っています。
また、離職率は2%以下と非常に定着率が高いです。
部署の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・国内外の各種プラント建設プロジェクトや保守
・保全プロジェクトにおいて、工事計画、工事積算、工事管理
【歓迎条件】
・建築・土木・管工事施工管理技術士
・機械器具設置監理技術者
勤務地千葉県
本社：千葉県習志野市
最寄駅：JR京葉線 新習志野駅
※転勤：なし
出張：国内出張あり
給与400万円 ～ 849万円
年収：400～861万円(残業手当：有)
月給：227,500～550,000円
基本給：217,500～540,000円
その他固定手当：10,000円
◎賞与：年2回（6月・12月）※6.2ヶ月分（2019年度実績）
◎厚生手当10,000円/月～40,000/月（別途規定あり）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
おす
すめ各種プラントの建設工事、保守・保全工事のマネジメント業務をお任せします。
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2024年11月8日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし
【PM/プロジェクトエンジニア】マネージャ候補◆転勤なし◆土日祝・年休125日◆定着率98％＜千葉＞
職種プロジェクト・マネジメント
業務
内容プラント建設プロジェクトのマネジメント業務をお任せします。
プロジェクトはスケジュール管理、コスト管理、設計監理、調達管理、建設工事管理等により構成されており、プロジェクトマネージャーの補佐・代行を行う業務です。
提案書、仕様書などの作成やプレゼンテーション、プロジェクト遂行中の部門間調整、協力会社の監督指示など各コミュニケーションをとり業務をすすめて頂きます。
将来的にはプロジェクトマネージャーになることも可能です。
＜会社特徴＞
平均残業時間15時間程度、転勤なしと働きやすい環境が整っています。
また、離職率は2%以下と非常に定着率が高いです。
部署の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
国内外の各種プラント建設プロジェクトや保守または保全プロジェクトにおいて、工事計画、工事積算、工事管理のいずれかのご経験、若しくはそれに準じた経験を有する方勤務地千葉県
本社：千葉県習志野市
最寄駅：JR京葉線「新習志野駅」
※転勤：なし
出張：国内出張あり
マイカー通勤可能(駐車場代5,000円／月)給与400万円 ～ 849万円
年収：400～864万円(残業手当：有)
月給：227,500～550,000円
基本給：217,500～540,000円
その他固定手当：10,000円
◎賞与：年2回（6月・12月）※6.2ヶ月分（2019年度実績）
◎厚生手当：10,000円～40,000/月（別途規定あり）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。おす
すめプラント建設プロジェクトのマネジメント業務をお任せします。
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2024年11月8日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし
【建築設計】プラントの建屋など◆年休125日・土日祝◆賞与実績6.2ヶ月＜千葉＞
職種プラント設計
業務
内容プラントの建屋の設計をご担当頂きます。
化学品製造プラント・医薬ファイン案件等の建築案件の建屋を中心に、建屋内外の配置計画、基本・実施設計（意匠・構造）、工事監理、施工管理をご担当頂きます。
お客様と打ち合わせを重ね、運用性・コストをふまえた上流側の基本計画から施工まで一気通貫でご担当頂きます。
新築案件のみならず、既存建屋の改修・改造・増築・増床に係るコンサルティング業務、設計、工事にも取り組んでいます。
施工対象は2～6階程度の建屋に立体的に機器を配置するS造の建屋案件を主とし、電気室・制御棟・倉庫といった付帯建築物、機器基礎、タンク基礎、パイプラック、外構といった付帯設備も含まれます。
設計職であっても施工まで関与することができます。
基本計画から施工まで、プラント建設の全領域に渡って携わることで、自身が設計したものが形になっていくまでを最前線で見届けることができます。
＜会社特徴＞
平均残業時間15時間程度、転勤なしと働きやすい環境が整っています。
また、離職率は2%以下と非常に定着率が高いです。
部署の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・プラント建屋案件の設計、工事監理・施工管理の業務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・一級建築士
・１級建築施工管理技士勤務地千葉県
給与400万円 ～ 599万円
年収：360～600万円(残業手当：有)
月給：227,500円～370,000円
基本給：217,500円～330,000円
その他固定手当：10,000円
◎賞与：年2回（6月・12月）※6.2ヶ月分（2020年度実績）
◎厚生手当10,000円/月～40,000/月（別途規定あり）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。おす
すめプラントの建屋の設計をご担当頂きます。
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2024年11月8日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし
【電気計装設計】プラントの建築設備・電気回路や受電源など◆賞与実績5.4ヶ月分◆年休125日＜千葉＞
職種設備設計
業務
内容プラントの電気計装設計をご担当頂きます。
・系統設計
・電気回路設計
・建設電気設備設計
・電気・計装工事施工設計
・受変電設備・動力盤、計装盤設計
などの設計になります。
業務は裁量が広く、ご本人の適性や志向性を考慮して頂けるため、活躍の幅が広がり、キャリアアップが可能です。
設計職であっても施工まで関与することができます。
基本計画から施工まで、プラント建設の全領域に渡って携わることで、自身が設計したものが形になっていくまでを最前線で見届けることができます。
＜会社特徴＞
平均残業時間15時間程度、転勤なしと働きやすい環境が整っています。
また、離職率は2%以下と非常に定着率が高いです。部署の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・系統設計、電気回路設計、建設電気設備設計、電気・計装工事施工設計、受変電設備・動力盤、計装盤設計、計装設備設計のいずれかまたは複数のご経験がある方
・プラントの設計や電気計装工事の実績をお持ちの方
【歓迎条件】
電気主任技術者、電気工事士、電気工事施工管理技士、技術士、管理技術者、計装士などお持ちの方勤務地千葉県
本社：千葉県習志野市
最寄駅：JR京葉線 新習志野駅
※転勤：なし
出張：国内出張あり給与400万円 ～ 849万円
年収：400～861万円(残業手当：有)
月給：227,500～540,000円
基本給：217,500～530,000円
その他固定手当：10,000円
◎賞与：年2回（6月・12月）※5.4ヶ月分（2019年度実績）
◎厚生手当10,000円/月～40,000/月（別途規定あり）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。おす
すめプラントの電気計装設計をご担当頂きます。
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2024年11月8日正社員英語力不要中小企業転勤なし
【測量・施工管理】空港・高速道路・スタジアム・河川など◆土日祝休み＜東証プライム上場グループ＞
職種土木施工管理
業務
内容最初の半年ほどはアシスタントとして担当者の先輩と2人1組で取り組みます。
工事測量のエキスパートとしてキャリアを積んで頂きますが
ゆくゆくは希望や適性に応じて新たなチャレンジも可能。
今後動き出すICTのセッティング領域においても
主体的に関わるチャンスが存分にあります。
★今年9月から新たに「成長支援制度」を導入。
技術力を「CSSスキル」、人間力を「CSSスピリット」として
個人の能力を明確化し、それに伴った目標設定を実施しています。
また属人的な業務をチーム制により改善するなど
仕組化、組織化に余念はありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・測量、施工管理実務経験
・測量士補
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・施工管理技士資格
・測量士
【フィットする人物像】
・トライ＆エラーで恐れず、
攻めの姿勢で一緒に「業界No.1」を目指していける方
・コミュニケーション力とリーダーシップ、
発信力、実行力、マネジメント力のある方
・安全管理について専門的かつ
体系的な知識と経験を自ら獲得していける方勤務地東京都
東京本社：東京都多摩市
最寄駅：「京王永山駅」「小田急永山駅」より徒歩8分給与450万円 ～ 699万円
想定年収：480～660万円
◎昇給：年1回
◎賞与：年3回（7月、12月）
【年収例】
660万円／転職4年（月給40万円／前職年収420万円）
580万円／転職6年（月給35万円／前職年収350万円）
480万円／転職1年（月給30万円／前職年収300万円）おす
すめ道路、橋、トンネル、公園などの公共工事で正確な位置（座標）、高さ、長さ、面積などを測定する測量業務。
また、施工管理として進捗管理や作業品質のチェックも行います。 -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし
【内装・外装工事施工管理】原状回復、リニューアル、大規模修繕工事◆転勤なし◆完全週休2日制
職種建築施工管理
業務
内容１、内装原状回復～リニューアル
２、外装大規模修繕工事など
３、設備工事他
１～３いずれかの工事
・お客様との打ち合わせ、予算の見積もりや施工計画や工程表の作成
・打ち合わせの内容に合意頂けたら契約
・工事管理
・現場確認し引き渡し
（協力会社からの金額をもとに）から協力会社の手配、予算、安全、品質、工程を含む施工管理まで。
その他、書類作成など。続きを表示応募
条件【必須条件】
・改修・修繕工事の建築施工管理経験
・外装の建築施工管理経験
・上記のいずれかの経験（目安として3年以上の経験）
・30代後半：資格保有者
・40半以上：資格保有者、現場代理人経験
＜必須の資格＞ ※いずれか
・一級建築士、二級建築士
・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
・電気工事施工管理技士
【歓迎条件】
・管工事施工管理経験
【フィットする人物像】
・建築施工管理のみ経験の方も管工事のみの経験の方も歓迎いたします。
どちらかのみの経験の方も入社後、丁寧に育成頂けます。勤務地東京都
東京都港区
最寄駅：JR山手線 田町駅
※転勤：なし給与400万円 ～ 599万円
想定年収：400～600万円 ※残業20時間想定
基本給（月額平均）又は時間額
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月、12月）
賞与金額：400,000円～1,400,000円（前年度実績）おす
すめ各種ビルや施設、工場、倉庫、マンションを対象にした改修工事の施工管理を行って頂きます。
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2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【不動産仕入れ営業(BtoB)】転勤なし◆土日祝日休・年間休日120日◆年収1000万円以上も可能！
職種用地仕入
業務
内容自社買い取りから仲介業務全般をお任せします。
▽詳細：
・新規取引先の開拓…レインズを確認し、法人の担当窓口宛にテレアポで営業活動を行って頂きます。
・区分仕入れを中心とした不動産仕入れ～仲介業務(BtoB)
不動産の売買・仲介事業拡大のため、2020年11月に池袋支店として新たなオフィスを開設しました。
池袋支店は、投資用不動産（ワンルームマンション）の仕入れを専門としている部門となっています。
【モデル年収】
入社半年：副主任1300万円／入社1年：主任1500万円／入社2年：係長2000万円
成績を評価し、歩合給を重視しています。あなた自身の成果を見える形で還元致します。社員の頑張りをしっかりと評価する歩合給制度のため、入社半年で1000万円以上を稼いでいくことも可能です。インセンティブの詳細は入社時にご説明いたします。
【POINT】
完全週休2日制(土日休み)で、残業時間の月平均は、20時間以下働きやすい環境を整備しています。残業が少ない理由としては、営業活動は各々の裁量で責任を持って取り組んでおり、効率の良い業務設計ができている為です。
その為、社風としても残業をするような雰囲気が一切ありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
◎学歴不問
【必須条件】
・不動産の仕入れ営業のご経験をお持ちの方勤務地東京都
池袋支店（東京都豊島区東池袋）
最寄駅：東京メトロ有楽町線「東池袋駅」
※転勤なし
※受動喫煙対策：屋外喫煙所完備給与300万円 ～ 999万円
予定年収：300万円～1,000万円
※賃金形態：月給制
＜月給＞
250,000円～（一律手当を含む）
月額（基本給）：180,000円～
固定残業手当/月：70,000円～（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
◎昇給あり
◎インセンティブ支給
◎賞与実績：歩合制
《モデル年収》
入社半年：副主任1,300万円
入社1年：主任1,500万円
入社2年：係長2,000万円おす
すめ・完全週休2日制(土日休み)で、残業時間の月平均は、20時間以下働きやすい環境を整備！
・頑張りをしっかりと評価する歩合給制度のため、入社半年で1000万円以上を稼いでいくことも可能！ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築施工管理】フレックスタイム制◆高品質な内装・造作家具の分野で日本の先駆け企業＜東京本社＞
職種建築施工管理
業務
内容ハイクラス戸建住宅における「施工管理業務」をお任せします。
▼担当業務：
工事に関する業務全般（打ち合わせ、見積作成、協力会社手配、各種資材手配、工程管理・品質管理・安全管理・原価管理、各種検査立ち合い、他）
※月平均残業時間15時間程度
◇住環境営業部の受注物件の90％以上が、設計・施工からの依頼です。
◇携わる物件の価格帯イメージは、インテリア家具で500万円以上、リノベーション物件で2000万円以上、新築で1億円以上。
◇超富裕層をターゲットとしながら、そこに憧れを抱く層にマーケットを広げていく計画です。
◇「お客さまの暮らしを豊かにする」というパーパスの実現に向け、100年先に残る価値を創ることを信条としています。
＜仕事の魅力＞
▼日本を代表するハイクラスな物件に携わる事ができるため、存分にクオリティを追及していただくことが可能です。
世界的なラグジュアリーホテルや外資系ブランドショップなど、大変ありがたいことに数多くの引き合いをいただいております。
具体的な案件名を挙げることの出来ないようなコンフィデンシャルな案件にも数多く携わっており、中には「日本を象徴する内装」に関わるような仕事も多く含まれております。
▼福利厚生、プライベートも充実しやすい環境です！
年間休日は117日。
配属先やプロジェクトなど業務に応じて、月内の休日を柔軟に設定するワークスタイルのため高い休日取得率が実現できます。
有給休暇制度の他に、上期と下期でそれぞれ4日間の休暇を取得できる連続休暇制度があり、業務との兼ね合いを踏まえた上であれば、ご希望のタイミングで連休を取得することが可能です。
もちろん繁閑はあるものの、月の平均残業時間は20時間程度。
出張ベースで現場に訪問していただくこともあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・戸建住宅（リノベーションもしくは新築）に関する施工管理経験
【歓迎条件】
・ハイエンド住宅の施工経験
・1級・2級建築士
・1級・2級施工管理技士
・BIM（Revit、ArchiCAD）／AUTOCAD／VectorWorks対応スキル勤務地東京都
■東京本社：東京都新宿区給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円～700万円
管理職……月給33万円以上
主任（補佐……月給23万円～33万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記はあくまで最下限給与です。
※実際には経験・能力を考慮し同社規定により給与条件を提示いたします。
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（6月・12月/前年度実積3.5ヶ月分）
＜給与例＞
▼年収700万円 ※本給490万円＋賞与＋各種手当／49歳（管理職）
▼年収620万円 ※本給435万円＋賞与＋各種手当／35歳（管理職）
▼年収550万円 ※本給370万円＋賞与＋各種手当／43歳
▼年収470万円 ※本給310万円＋賞与＋各種手当／32歳
※上記はあくまで一例です。
希望給与なども含め、ぜひじっくりと話し合いましょう。
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■資格登録手当
■扶養家族手当おす
すめ建装事業としての歴史は100年以上！
五つ星ホテルやラグジュアリーブランドなどの案件も多く高品質内装、造作家具の分野に秀でていることも大きな特徴です★
充実したワークライフバランスを実現できる環境も◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築デザイン設計】フレックスタイム制◆高品質な内装・造作家具の分野で先駆け企業＜東京本社＞
職種設計監理/空間デザイン
業務
内容グループ内外の商業施設における「デザイン設計」をお任せします。
▼商業施設を中心としたインテリアのデザイン設計を行っていただきます。
デザイナー、設計者としてクライアントと直接打合せやプレゼンを行い、案件によっては中心的な役割として物件の取りまとめを行っていただきます。
▼商業施設PMの設計担当としての役割を担っていただきます。
プロジェクトマネージメント業務の案件においては、外部の建築設計会社、内装設計会社および、社内の企画担当との打ち合せにおいてデザインディレクションを行っていただきます。
＜具体的には…＞
基本構想、基本計画、基本設計、実施設計、デザイン監修、設計監理業務全般、各担当者との打合せ（クライアント・協力会社・社内関連部署、他）
※入社時にすべての業務を行える必要はありません。
＜仕事の魅力＞
▼日本を代表するハイクラスな物件に携わる事ができるため、存分にクオリティを追及していただくことが可能です。
世界的なラグジュアリーホテルや外資系ブランドショップなど、大変ありがたいことに数多くの引き合いをいただいております。
具体的な案件名を挙げることの出来ないようなコンフィデンシャルな案件にも数多く携わっており、中には「日本を象徴する内装」に関わるような仕事も多く含まれております。
▼三越伊勢丹グループ基準の福利厚生、プライベートも充実しやすい環境です！
配属先やプロジェクトなど業務に応じて、月内の休日を柔軟に設定するワークスタイルのため高い休日取得率が実現できます。
有給休暇制度の他に、上期と下期でそれぞれ4日間の休暇を取得できる連続休暇制度があり、業務との兼ね合いを踏まえた上であれば、ご希望のタイミングで連休を取得することが可能です。
もちろん繁閑はあるものの、月の平均残業時間は20時間程度。
出張ベースで現場に訪問していただくこともあります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・商業施設を中心とした、インテリアのデザイン・設計業務の経験
・CADソフト（Vector Works）の使用経験3年以上、または同等のスキル
・Photoshop、Illustrator、Power pointの基本操作およびプレゼン資料作成スキル
【歓迎条件】
・1級・2級建築士
・1級・2級施工管理技士
・BIM（Revit、ArchiCAD）／AUTOCAD／VectorWorks対応スキル勤務地東京都
■東京本社：東京都新宿区給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円～700万円
管理職……月給33万円以上
主任（補佐……月給23万円～33万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記はあくまで最下限給与です。
※実際には経験・能力を考慮し同社規定により給与条件を提示いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月/前年度実積3.5ヶ月分）
＜給与例＞
▼年収700万円 ※本給490万円＋賞与＋各種手当／49歳（管理職）
▼年収620万円 ※本給435万円＋賞与＋各種手当／35歳（管理職）
▼年収550万円 ※本給370万円＋賞与＋各種手当／43歳
▼年収470万円 ※本給310万円＋賞与＋各種手当／32歳
※上記はあくまで一例です。
希望給与なども含め、ぜひじっくりと話し合いましょう。
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■資格登録手当
■扶養家族手当おす
すめ建装事業としての歴史は100年以上！
五つ星ホテルやラグジュアリーブランドなどの案件も多く高品質内装、造作家具の分野に秀でていることも大きな特徴★
充実したワークライフバランスを実現できる環境も◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【プロジェクトマネージャー】フレックスタイム◆高品質な内装・造作家具の分野で先駆け企業＜東京本社＞
職種プロジェクト・マネジメント
業務
内容「プロジェクトマネジメント力」×「店づくりノウハウ」×「デザイン力」の融合。
新たな価値を創造する「PM事業部 企画開発部」
PM事業部 企画開発部は、グループ内外問わず新築や改修といった様々な建築プロジェクトの計画立案・管理・推進を一気通貫で行うマネジメントチームです。
強みは商業施設における「店づくりのご提案」。
具体的な業務としては、百貨店内だけでなく、外部商業施設開発案件のコンペへの参加や、グループ企業と一緒に開発プロジェクトに参画していただきます。
チームでの現場リサーチ、施設コンセプトの作成、デザインやマテリアルイメージの決定、パースの作成、提出する企画書の作成など、皆でワイワイと相談しながら一丸となって具現化しております。
プロジェクトマネジメントからデザインまで。一気通貫で空間プロデュースを行うスペシャリストチームで力を発揮しませんか？
＜仕事の魅力＞
▼日本を代表するハイクラスな物件に携わる事ができるため、存分にクオリティを追及していただくことが可能です。
世界的なラグジュアリーホテルや外資系ブランドショップなど、大変ありがたいことに数多くの引き合いをいただいております。
具体的な案件名を挙げることの出来ないようなコンフィデンシャルな案件にも数多く携わっており、中には「日本を象徴する内装」に関わるような仕事も多く含まれております。
▼福利厚生、プライベートも充実しやすい環境です！
年間休日は117日。
配属先やプロジェクトなど業務に応じて、月内の休日を柔軟に設定するワークスタイルのため高い休日取得率が実現できます。
有給休暇制度の他に、上期と下期でそれぞれ4日間の休暇を取得できる連続休暇制度があり、業務との兼ね合いを踏まえた上であれば、ご希望のタイミングで連休を取得することが可能です。
もちろん繁閑はあるものの、月の平均残業時間は20時間程度。続きを表示応募
条件【必須条件】
■内装に関する施工管理経験
【歓迎条件】
■1級・2級建築士
■1級・2級施工管理技士
■BIM（Revit、ArchiCAD）／AUTOCAD／VectorWorks対応スキル勤務地東京都
■東京本社：東京都新宿区給与450万円 ～ 699万円
予定年収：450万円～700万円
管理職……月給33万円以上
主任（補佐……月給23万円～33万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記はあくまで最下限給与です。
※実際には経験・能力を考慮し同社規定により給与条件を提示いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月/前年度実積3.5ヶ月分）
＜給与例＞
▼年収700万円 ※本給490万円＋賞与＋各種手当／49歳（管理職）
▼年収620万円 ※本給435万円＋賞与＋各種手当／35歳（管理職）
▼年収550万円 ※本給370万円＋賞与＋各種手当／43歳
▼年収470万円 ※本給310万円＋賞与＋各種手当／32歳
※上記はあくまで一例です。
希望給与なども含め、ぜひじっくりと話し合いましょう。
【諸手当】
■通勤手当（全額支給）
■資格登録手当
■扶養家族手当おす
すめ建装事業としての歴史は100年以上！
五つ星ホテルやラグジュアリーブランドなどの案件も多く高品質内装、造作家具の分野に秀でていることも大きな特徴★
充実したワークライフバランスを実現できる環境も◎
