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NEW2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【浄水処理施設の維持管理】東証プライム上場◆残業20時間程度◆年間休日123日◆転勤なし
職種土木施工管理/管工事施工管理
業務
内容＜仕事内容＞
・箱根水道パートナーズ株式会社に出向（箱根事業所常勤）
・土木工事のリーダーとして、複数のメンバーとの調整、コミュニケーションをとりながら
水道管工事の設計・施工監理を行っていただきます。
＜具体的な業務＞
・水道配管工事の測量、設計、積算、施工監理
・道路管理者との占用協議
・施工業者（管工事業者）の監督
・顧客との定例会議等対応(書類作成含む)
・その他上記に付随する業務
＜事業について＞
創業118年からの変革：2023年4月より持株会社体制に移行し、業界最大級の上下水道設備を中心とする「水環境事業」化学や鉄鋼、食品用等の装置・プラント設備の「産業事業」の2本柱で事業展開。生活インフラを支えるという社会貢献性、長年にわたり蓄積されたノウハウと高い技術術が強み。
＜当社について＞
1905年創業。117年の歴史を誇る舗企業。
機械メーカー兼プラントエンジニアリング会社です。
東京に本社を構え、大阪／札幌／仙台／横浜／名古屋／広島／福岡／沖縄に営業所を保有し「環境保全事業」を軸に事業を展開。
主に「環境事業」「産業事業」「焼却技術」に注力しています。「環境事業」では、浄水場および下水処理場の脱水設備や乾燥設備、焼却設備など汚泥処理プラントの設計・建設等を展開。
トップクラスの実績を誇っており、これまで培ってきたノウハウや知識、技術術が高く評価されています。続きを表示
応募
条件【必須条件】
＜経験＞
・土木・配管工事の設計又は施工監理経験
＜資格＞
・普通自動車第一種運転免許
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
勤務地神奈川県
神奈川県足柄下郡箱根町（最寄駅：箱根登山線「強羅駅」）
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
給与600万円 ～ 799万円
初年度想定年収：600～800万円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給：312,500円～437,500円
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績4～5ヶ月分
おす
すめ◎東証プライム上場
◎残業20時間程度／年間休日123日／転勤なし
◎在宅勤務・リモートワーク可能 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満
【土木施工管理補助】橋梁やトンネルなどの補修補強工事
職種土木施工管理
業務
内容【業務内容】
橋やトンネルなど社会インフラの補修・補強工事の進捗管理や役場との調整、安全管理などの施工管理全般をお任せします。
・現場にて工程、品質、コスト、資機材、安全の管理
・工事関係者との打ち合わせや書類作成 等
【１日の流れ】
8:00～朝礼
職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。
8:15～作業開始前点検
使用する機材・車両・足場等の点検を行います。
＜作業確認・記録＞
作業中の安全対策状況の確認・指導や、墨出し・測量、
工事写真の撮影及び出来高の検測を行います。
12:00～昼休憩
13:00～ミーティング
進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。
＜作業確認・記録＞
作業中の安全対策状況の確認・指導や、墨出し・測量、
工事写真の撮影及び出来高の検測を行います。
16:30～片付・点検
作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。
17:00～17:30 作業管理報告・書類整理
当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。
※7:45 から朝礼が始まる現場もあります。
【職場環境】
◎弊社で請け負っている工事全体の3割～5割が元請工事です。
下請の場合にも元請会社と意見が言える関係を築いているため働きやすい環境です。
自社で設計を行い、職人さんも内製化しているので、スムーズに対応できます。
◎女性の方も多数活躍しています！
職種別の女性比率は施工管理 14％、事務員 75％、設計 50％です。
【働く環境】
・前年度有休取得日数 平均 14.8 日
・転勤なし
・直行直帰 OK
・屋内禁煙
・社員離職率 2.7％
社員一人ひとりの働きやすさを重視し長期休暇も取得可能です◎続きを表示応募
条件【必須条件】
・第一種普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・土木工学など専門学科を卒業されている方
・土木作業の経験をお持ちの方
・土木施工管理技士（1級・2級）をお持ちの方
【年齢に対する経験値】
18～35歳：職種・業種未経験可
36歳以上：土木作業や施工管理のご経験がある方勤務地神奈川県
支店：神奈川県厚木市（最寄駅：各路線/海老名駅、本厚木駅）
※現場は神奈川県がメインとなります（一部東京など有）
※直行直帰可能
受動喫煙対策：屋内原則禁煙給与400万円 ～ 499万円
想定年収：410万円～500万円
※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします
月給：281,320円～
（固定残業代 36,320円/20時間分を含む。超過分は別途支給）
※残業代等の手当は翌々月払い
※賞与算定期間のうち3ヶ月以上在籍している場合は賞与満額支給
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績3.5ヶ月分
＜モデル年収＞
年収410万円／入社1年目／24歳
年収480万円／入社4年目／33歳
年収590万円／入社6年目／38歳おす
すめ◎公共工事の施工事例多数！3割~5割が元請け工事で働きやすい環境
◎賞与年2回支給！（昨年度実績3.58ヶ月分）利益はしっかり社員に還元しています
◎資格取得支援制度あり！資格保有者には毎月手当支給 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満
【土木施工管理技士】橋梁やトンネルなどの補修補強工事
職種土木施工管理
業務
内容【業務内容】
橋やトンネルなど社会インフラの補修・補強工事の進捗管理や役場との調整、安全管理などの施工管理全般をお任せします。
・現場にて工程、品質、コスト、資機材、安全の管理
・工事関係者との打ち合わせや書類作成 等
【１日の流れ】
8:00～朝礼
職人さんと当日の作業内容を確認し、安全注意事項の説明を行います。
8:15～作業開始前点検
使用する機材・車両・足場等の点検を行います。
＜作業確認・記録＞
作業中の安全対策状況の確認・指導や、墨出し・測量、
工事写真の撮影及び出来高の検測を行います。
12:00～昼休憩
13:00～ミーティング
進捗・予定等の打ち合わせや次の日の作業内容を確認します。
＜作業確認・記録＞
作業中の安全対策状況の確認・指導や、墨出し・測量、
工事写真の撮影及び出来高の検測を行います。
16:30～片付・点検
作業終了前に現場を巡回し、戸締りや火気の有無を確認します。
17:00～17:30 作業管理報告・書類整理
当日の写真・測量データの整理、次の日の書類整理を行います。
※7:45 から朝礼が始まる現場もあります。
【職場環境】
◎弊社で請け負っている工事全体の3割～5割が元請工事です。
下請の場合にも元請会社と意見が言える関係を築いているため働きやすい環境です。
自社で設計を行い、職人さんも内製化しているので、スムーズに対応できます。
◎女性の方も多数活躍しています！
職種別の女性比率は施工管理 6％、事務員 81％、設計 66％です。
【働く環境】
・前年度平均有休取得率75％
・転勤なし
・直行直帰 OK
・屋内禁煙
社員一人ひとりの働きやすさを重視し長期休暇も取得可能です◎
【待遇面の魅力】
資格や経験はお給料にしっかり反映！
・資格手当あり 資格取得支援制度あり
・時間外手当全額支給続きを表示応募
条件【必須条件】
・第一種普通自動車運転免許（AT限定可）
・2級土木施工管理技士をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
・橋梁補修補強の土木施工管理経験をお持ちの方
・現場代理人経験のある方勤務地神奈川県
支店：神奈川県厚木市（最寄駅：各路線/海老名駅、本厚木駅）
※現場は神奈川県がメインとなります（一部東京など有）
※直行直帰可能
受動喫煙対策：屋内原則禁煙給与450万円 ～ 749万円
想定年収：435万円～720万円
※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします。
月給 26万円～58万円（資格手当含む）
※賞与算定期間のうち3ヶ月以上在籍している場合は賞与満額支給
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績3.5ヶ月分
＜モデル年収＞
年収435万円／入社1年目／30歳
年収550万円／入社4年目／33歳
年収600万円／入社6年目／40歳おす
すめ◎公共工事の施工事例多数！3割~5割が元請け工事で働きやすい環境
◎賞与年2回支給！（昨年度実績3.58ヶ月分）利益はしっかり社員に還元しています
◎資格取得支援制度あり！資格保有者には毎月手当支給 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要ベンチャー企業転勤なし残業時間30時間未満
橋梁やトンネルなどの補修補強設計
職種土木設計・測量/製図・CADオペレーター（BIM）
業務
内容【業務内容】
お任せするのは橋や歩道橋などの橋梁やトンネルといった公共工事の補修・補強設計です。
・CAD図作成（AutoCAD使用）
・設計検討書作成 等
・基本社内勤務となりますが、場合によっては現場へ赴き現場事務所にて作業していただきます。
【職場環境】
◎弊社で請け負っている工事全体の3割～5割が元請工事です。
下請の場合にも元請会社と意見が言える関係を築いているため働きやすい環境です。
自社で設計を行い、職人さんも内製化しているので、スムーズに対応できます。
◎女性の方も多数活躍しています！
職種別の女性比率は施工管理 14％、事務員 75％、設計 50％です。
【働く環境】
・前年度有休取得日数 平均 14.8 日
・転勤なし
・直行直帰 OK
・屋内禁煙
・社員離職率 2.7％
社員一人ひとりの働きやすさを重視し長期休暇も取得可能です◎
【待遇面の魅力】
資格や経験はお給料にしっかり反映！
・資格手当あり 資格取得支援制度あり
・時間外手当全額支給続きを表示応募
条件【必須条件】
・第一種普通自動車運転免許（入社後取得も可能）
・基礎のCAD図作成ができる方
【歓迎条件】
・土木設計経験（橋梁・橋梁補修補強設計経験あれば尚可）のある方
・AutoCADを使用できる方勤務地神奈川県
支店：神奈川県厚木市（最寄駅：各路線/海老名駅、本厚木駅）
受動喫煙対策：屋内原則禁煙給与350万円 ～ 799万円
想定年収：350万円～800万円
※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします。
月給：235,000円～500,000円
※残業代等の手当は翌々月払い
※賞与算定期間のうち3ヶ月以上在籍している場合は賞与満額支給
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績3ヶ月分
＜モデル年収＞
年収370万円／入社2年目／25歳
年収480万円／入社5年目／30歳
年収650万円／入社15年目／45歳おす
すめ◎公共工事の施工事例多数！3割~5割が元請け工事で働きやすい環境
◎賞与年2回支給！（昨年度実績3.58ヶ月分）利益はしっかり社員に還元しています
◎資格取得支援制度あり！資格保有者には毎月手当支給 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上
【施工管理】未経験から手に職を◆年間休日120日＜東証プライム上場＞
職種建築施工管理/土木施工管理/電気工事施工管理/管工事施工管理/プラント施工管理/内装施工管理/造園施工管理/電気通信工事施工管理
業務
内容ビルやマンション、商業施設などの建設の現場において、安全やスケジュールを管理する仕事です。
予定通りに工事が進んでいるかをチェックしたり、スタッフに指示を出したり、安全に工事が行われているかの確認をしてもらいます。
＜具体的には＞
・顧客との打合せ
・計画図・施工図作成
・積算・見積り
・現場施工管理
お客様と工事の打ち合わせを行い、工事スケジュールや使用する資材、建築物の完成想定などを話し合います。
その後は、建築物の図面を作成をし、建築工事の計画を立てていきます。
人件費や材料費といった工事にかかる金額を計算し、それを予算内に収める管理活動をして見積もりを出します。
工事のスケジュールを管理するのも施工管理の重要な業務です。
設計図通りの建設が予算内で安全且つ円滑に施工できるに管理します。
工事は基本的に屋外で行われるため、天候などの要因でスケジュールどおりに進まないことも珍しくありません。
その際には、作業員や重機を調節して本来のスケジュールからあまり差が生じないように管理します。
工事の規模が大きいほど、作業員や資材の数は増え、スケジュール自体が複雑になります。
複雑なスケジュールを管理できるようになるには高度な知識や実務経験が必要になりますので、
長く腰を据えて働いていくことで知識と経験を身につけていくことができます。
＜仕事のやりがい＞
お客様にとって、建物は人生で最大の買い物であり「夢」です。
その夢を形にすること、実現させることが建設業の醍醐味です。
お引き渡し後、お客様が安心して利用している様子を見ると、大きなやりがいを感じます。続きを表示応募
条件【フィットする人物像】
・建設業界にご興味のある方
・今回の転職を成功させたい気持ちのある方
【歓迎条件】
・関連するご経験をお持ちの方勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
本社：東京都港区六本木
勤務地は埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県の各現場となります（希望を最大限考慮いたします）給与350万円 ～ 499万円
想定年収：350～500万円
月給: 220,000円～260,000円
＜年収例＞
374万円（2年目／賞与含む）
468万円（4年目／賞与含む）
562万円（7年目／賞与含む） -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【管工事施工管理・設計】プライム上場グループ◆年休125日◆転勤なし
職種管工事施工管理
業務
内容空気調和・給排水衛生設備の設計施工管理業務及び管更生工事の設計施工管理業務に従事します。
＜具体的には＞
オフィスビル、集合住宅等の空調・給排水工事の施工管理業務を行うお仕事です。
3億円以上の大規模案件もあり。
一都六県のオフィスビル、集合住宅等の空調・給排水工事の施工管理業務を行います。
全国の大型案件(3億円以上規模)の業務も受注します。
案件はプライム市場のグループ会社からの受注が5割を占めていますが、この安定に安住せず、社として新規取引も拡大中です。
・工事金額：3,000万円～1億円がメイン
・新築・改修の割合：3：7（今後は新築の割合を増やしていく予定）
・元請け・下請けの割合：5：5（改修では高砂熱学工業の2次請け）
・配属先：基本自宅から通える現場が多いです
・基本転勤はありません（短期出張の可能性はあります）続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT可）
・施工管理経験経験者（3年以上）
＜年齢に伴う経験＞
20代：施工管理経験3年以上
30代前半：2級管工事施工管理技士以上の有資格者
30代後半以降：1級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎条件】
・管工事の施工管理経験がある方(特に空調設備/新築工事)
・2級管工事施工管理技士以上
【求める人物像】
・管工事の施工管理経験がある方
・施工管理の経験を生かしてキャリアアップしたい方
・大型案件にかかわりたい方勤務地北海道/宮城県/埼玉県/東京都/神奈川県/石川県/静岡県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/岡山県/福岡県
本社：東京都中央区日本橋（最寄駅：水天宮駅）
勤務地：北海道、宮城、東京、神奈川、埼玉、愛知、静岡、石川、京都、兵庫、岡山、大阪、福岡給与550万円 ～ 749万円
想定年収：550～750万円
※年齢と前職の経験により決定します。
月給：300,000～416,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月/前年度実績6ヶ月分支給）※業績に応じた成果配分賞与あり（3月）
【年収モデル】※各種手当含む
年収500万円：26歳 / 入社3年 / 独身
年収650万円：35歳 / 主任 / 2級管工事施工管理技士 / 既婚・子ども2人
年収750万円：45歳 / 課長 / 1級建築施工管理技士 / 既婚・子ども1人おす
すめ◎創業38年の空気調和・衛生設備の老舗企業
◎大手企業と直接取引
◎転勤なし、直行直帰OK -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要ベンチャー企業残業時間30時間未満
【建築施工管理】神奈川県エリア◆車通勤可能◆夜間工事や出張は原則なし
職種建築施工管理
業務
内容＜業務概要＞総合建設業、一級建築士事務所、宅地建物取引業者。
・現場監督、現場監督補佐
・構造：鉄骨造、木造の新築店舗の建築が中心
・エリア：神奈川全域（隣接都県有）
＜職務内容＞原則として1つの現場を任せます。
・現場施工管理
・施工協力業者選定
・工事予算の管理
・工程立案管理等
＜具体的には＞
・物販店のロードサイド店舗を中心とした元請工事による施工管理業務
・構造：S造中心に一部木造の平屋建て新築店舗建築
・参考現場：敷地300坪から2000坪、建物50坪～800坪
・参考金額：3,000万～3億円
・案件範囲：神奈川県内が9割となっています。直行直帰も可能です。
・工事区分：民間100％
※月平均残業時間は20時間程度となっております。
※夜間工事や出張は原則発生しません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・現場監督経験
・普通自動車第一種免許
【歓迎要件】
・鉄骨造、木造建築施工管理の経験をお持ちの方
・一級建築士、二級建築士
・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士勤務地神奈川県
神奈川県厚木市（最寄駅：小田急線／本厚木駅）
車通勤：可※従業員駐車場有
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり給与500万円 ～ 949万円
想定年収：500～950万円
※資格、経験、スキルを考慮し決定します
月給：343,000円～715,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
基本給：277,000円～585,000円
固定残業代：66,000円～130,000円
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
＜年収例＞
620万円／入社5年目（月給400,000万円＋諸手当＋賞与）
680万円／入社10年目（月給450,000万円＋諸手当＋賞与）おす
すめ◎月平均残業時間27時間／出張・転勤なし
◎再雇用制度あり（70歳まで）
◎各種手当が充実！ -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【施工図】商業施設やオフィスビルなど◆土日祝休＆年間休日120日◆月給70万円も可能！福利厚生充実！
職種製図・CADオペレーター（BIM）
業務
内容あなたにお任せするのは、全国にある各施工現場での施工図作成業務。商業施設やオフィスビル、工場、学校、病院、住宅などさまざまな案件があるため、経験を活かして活躍することが可能です！
【具体的な仕事内容】
■図面の作成および修正
■施工図業務
■設計業務
■書類作成 など
◎スキルアップできる環境＝＝＝＝＝
「AutoCADしか使ったことがない」「施工管理として施工図の修正に携わったことがある」
という方も大歓迎！各ソフトが使えるようになる研修をご用意しています。
特に最近増えているBIM案件も担当できるように施工図としてのスキルアップが見込める環境です。
◎適切な待遇を＝＝＝＝＝
今回の募集では、月給42万円～70万円を想定。
経験やスキルへの対価をお支払いするという考えがあります。
実際に、年収900万円以上を叶えている先輩も！
◎原則転勤なし！＝＝＝＝＝
全国に案件があるものの、転勤や異動は原則ありません。
出張という形で取引先に常駐することはありますが、あなたのライフスタイルを崩さない働き方が可能です。
◎ワークライフバランスが整う＝＝＝＝
建設業界に多いとされる、サービス残業や休日出勤…。そんなマイナスイメージを覆す働き方が叶います。
週休2日制、年間休日120日に加えて残業は少なめ。休日出勤が発生した場合は、手当や振替休日があります。”当たり前”を徹底した体制が整っています！
【プロジェクト事例】
■大型商業施設の改修工事（東京都）
■オフィスビルの新築工事（神奈川県）
■学校の改修工事（大阪府）
■病院の大規模改修工事（愛知県）
■集合住宅の新築工事（埼玉県）
【利用するツール・ソフト等】
■AutoCAD
■JW-CAD
■Tfas
■BIM（Rebro、Revit）
■CIM（Civil3D） など
※すべてのソフト使用経験がなくても大丈夫です！続きを表示応募
条件【必須条件】
■学歴・ブランク不問・職種経験不問
・AutoCADやTfasなど、CADソフトの使用経験がある方◎
・建設CADを用いて、図面作成や修正の経験をお持ちの方
☆施工管理からのジョブチェンジも歓迎！
使用するソフトは、AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD、Revit、Rebro、Tfas、Vectorworks、BIM、CIM、Civil3Dなど。
AutoCAD、Tfasを使用する現場がほとんどです。
【歓迎条件】
・施工管理としての経験（工法不問）
・CADオペレーターとしての経験
・設計事務所での就業経験
・業務委託としての施工図経験
＜選考のポイント＞
必ずしも施工図の経験が必要になるというわけではありません。
大事なのは、あなたの経験をどう活かすか。
施工管理やCADオペレーターとして、施工図の作成や修正に少しでも携わったことがある方は選考対象となります。勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
■勤務地補足
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤なし
※直行直帰OK
※U・Iターン歓迎。社員寮完備＆住宅補助制度あり（規定あり）
※案件により在宅勤務OK
※自社案件あり
■オフィス所在地
東京オフィス：東京都渋谷区千駄ヶ谷
大阪オフィス：大阪府大阪市中央区
仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区給与550万円 ～ 899万円
■入社時の想定年収：550万円～900万円
■月給42万円～70万円＋各種手当
※経験・能力・年齢を考慮して決定します。
※上記金額にはみなし残業代（20時間分）を含みます。超過分は別途支給
【前給保証制度有り！】
経験者の方は施工管理の前職の給与を最大限考慮いたします！※規定有り
※給与を下げずに転職したいというお考えを最大限に考慮！
【年収例】
700万円／30歳／経験7年（月給50万円＋諸手当）
450万円／25歳／経験2年（月給30万円＋諸手当）おす
すめ◎経験を活かして稼げる！月給70万円も可能
◎全国に案件多数！スキルに応じた現場で働ける
◎CADオペレーターからのジョブチェンジも歓迎
◎働きやすさバツグン！土日祝休み／年間休日120日 -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上
【現場所長補佐】元請けメイン◆リサイクルプラント◆年間休日123日◆福利厚生充実＜東証プライム上場＞
職種プラント施工管理
業務
内容■業務内容
リサイクルプラントの建設で国内トップクラスの実績を誇る当社にて、主に元請けとして新設リサイクルプラント建設工事の『現場代理人』としての安全管理・工程管理・品質管理業務をお任せします。
予算管理は、別の部署が担当しますので、利益の確保などに頭を悩ませることなく、現場管理業務に集中できる環境です。
入社後、初めは現在活躍中の現場代理人の補佐として経験を積んで頂きます。
元請での工事になりますので、監理技術者の資格取得も目指せます。
※経験によっては、1～2物件経験して頂いた後、現場代理人として大きな現場をお任せする場合も有ります。
案件により1年～2年程度、現場駐在となることもありますが、現地にいる間は土日でも日当支給がございます。
■働き方・福利厚生について
・現場駐在です。現地にいる間は土日でも日当支給があります（2800円／日、年間300日計算で約84万円支給）
・駐在中の宿舎(住居、光熱費・家具レンタル費を全額会社が負担）、現場への交通手段はすべて会社が用意。
・帰省は月に1回実費支給：1ヶ月に1回の帰省費支給もあるため、休日には自宅に帰ることが出来ます。
案件が終了した際に休日出勤した分の代休をまとめて取得することも可能です。
■案件規模・工期
案件規模は数億円から約40億円の規模まであり、工期は1年半～3年程度（実際の駐在は１年～2年半程）
■事業内容
環境保全のため、廃棄物に応じた回収・選別を行うリサイクルプラントを建設し、各自治体に提供し続けています。
環境整備機器の製造・販売・修理からリサイクル施設の建設、運転、管理。
メンテナンスまでをトータルにサポート。多くの施工実績で業界トップクラスの実績を誇ります。
※全国193箇所での納入実績続きを表示応募
条件【必須条件】
・新設での建築施工管理のご経験がある方(RC造・SRC造)
・1級建築施工管理技士、もしくは1級建築士の資格をお持ちの方
・監理技術者（機械器具設置・清掃施設）の資格をお持ちの方
・パソコン操作が可能な方
【歓迎条件】
・建築施工管理にて現場所長等のご経験をお持ちの方勤務地北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/愛媛県/高知県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
本社：大阪府大阪市中央区給与850万円 ～ 1099万円
想定年収：850～1,100万円
月額（基本給）：245,000円～
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも駐在手当や残業代(平均36h)を含む目安の金額であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
※現場駐在中は、月給とは別に、2,800円/日の日当支給と8,900円／日の宿泊手当があり、土日も支給されます。おす
すめ▼東証プライム市場上場の優良メーカー
▼環境整備機器やプラント開発におけるリーディングカンパニー
▼出張手当や住居手当など福利厚生◎ -
NEW2025年12月19日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【巡回型の建築施工管理】転勤なし◆出張ほぼ無し◆残業少なめ◆上場企業G
職種建築施工管理
業務
内容当社の本業である不動産事業から派生する建設工事における管理業務を行って頂きます。
建築現場でのご経験があればご活躍いただけます。
【具体的には】
■現場の施工管理、工事監理、工事提案、見積書作成業務
■立場：発注者（自社保有・管理物件の工事を担当いただきます）
■案件：店舗／ビル／マンション等
※改修工事をメインに担当いただきますが、一部新築案件、EV充電器設置工事等を担当いただく可能性がございます。
【魅力】
ベテラン社員が多く、業務フローが固まっています。
定期的なシステム投資もあることから、休暇が取りやすい環境のためワークライフバランスを重視していただけます。
【環境】
中途採用者が約7割と、中途入社者でもなじみやすい環境です。
※現場へ行く機会も多い為、マイカー通勤を推奨しております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・建設・修繕等の現場経験5年以上
・第一種運転免許普通自動車
【歓迎条件】
・1級・2級建築施工管理技士
・第二種電気工事士
※第一種電気工事士、第二種電気工事士検討可
【求める人物像】
・オーナー様や協力業者様と修繕のプランを立案するため社内外問わず対話やヒアリングができる方。
・じっくり腰を据えて、着実にステップアップしていきたい方
※土日祝休み/転勤もございません勤務地神奈川県
神奈川県横浜市戸塚区給与500万円 ～ 699万円
■想定年収：488～700万円
■月給：320,000円～
月給内訳：
・基本給：254,000円～
・固定残業代：51,000円～（25時間分/月）
・諸手当：15,000円～を含む/月
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）おす
すめ・上場企業のグループ会社/グループ全体の従業員数は2,000名以上
・転勤無し/出張もほぼなし
・残業も少なく、ライフワークバランス◎
