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NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満
【サイト問合せ顧客に対する反響営業】年休125日◆創業から黒字経営で安定性◎オフィス仲介業界第4位！
職種法人営業/その他
業務
内容同社が運営している自社サイトから、オフィス移転に関する問い合わせを
いただきます。
問い合わせいただいたお客様に対して、ヒアリングや物件提案、申込、交渉
などの業務を通じ、オフィス移転契約までのサポートを行います。
＜仕事の特徴＞
自己開拓（テレアポや飛込み）での集客ではなく、サイトから流入したお客様
への営業を行っていただきます。
多くのお客様から問合せをいただくので、BtoB営業の経験を早く、たくさん
積むことができます。
満足度の高い移転プロジェクトにする為にはいくつものハードルがあるの
ですが、自ら考え工夫していくことによって一人前のコンサルタントにな
っていただきます。
＜業務の流れについて＞
▼Webサイト、イベントからの問い合わせ対応
→メール、電話での問い合わせ対応を行っていただきます。
▼物件提案/内見
→お客様のご要望を基に、オフィス物件のご提案や物件のご案内を行います。
▼申込/交渉・契約
→契約条件の交渉・調整、入居審査のサポート、賃貸借契約のリーガルチェック
等契約にまつわるサポートをします。
▼定期フォロー
→契約後や見込み顧客への定期的なアプローチをし、ニーズ発掘を目指します。
＜チーム立上げについて＞
上記①～④のフロー、マニュアルの作成や整備や、チーム構築の為のPDCAを
回していただきます。
※数年の間に同社の主力事業部のひとつとなるように、急拡大させていく計画です。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・未経験歓迎！
・適切な意図理解と、伝達ができるコミュニケーション能力
・物事を体系的に捉え、筋道を立てることができる思考力
【歓迎条件】
・宅地建物取引士
・BtoC営業の経験（不動産営業、アパレル、接客、人と話す仕事等）
※数年で部門を大きく拡大する計画なので、対顧客折衝はもちろんですが、
社内のメンバーに対するコミュニケーションにもパフォーマンスを発揮
出来る方を歓迎します。
【こんな方は歓迎】
・部門の立ち上げに対して、情熱を持って取り組んでいただける方
・立ち上げに伴う色々な経験(大変なことも含んで)に対して面白みを感じられる方
・BtoBの営業に挑戦したい方
・反響率を上げていくための分析や、スピード感のある顧客対応が出来る方
・マメな方
【フィットする人物像】
・成長意欲のある方
・成果思考のある方
・利他的な方
・誠実な方
勤務地東京都
東京都渋谷区
【最寄駅】渋谷駅より徒歩1分
※原則転勤の可能性は低いですが、ゼロではありません。
※室内全面禁煙 ※所定のスペースあり。
給与450万円 ～ 649万円
予定年収：450万円～650万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜給与詳細＞
総支給額/月：295,000円
下記、内訳
①基本手当221,003円
②業務手当73,997円（固定時間外45h）
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金
は追加で支給
固定賞与1か月×2回(6月、12月)※査定あり
年2回(4月、10月)※査定あり
おす
すめ年間受注増加率138％で活気あふれる社風★
実力主義の評価制度なので成果はしっかり給与・昇格に反映！
定着率抜群◎中途入社の退職者ほぼゼロ！ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【オフィスコンサルティング営業/大阪・名古屋】年休125日◆福利厚生充実◆定着率◎
職種法人営業
業務
内容企業は立地戦略や採用・ブランディング・コスト削減など様々な理由によってオフィス環境を変化させます。
同社は、オフィスマーケットを鑑みながら、お客様のビジョンや事業計画・経営課題・財務状況に基づいて移転プロジェクトのコンサルティングをしています。
入社1年目から企業の経営層や管理部長を相手に、不動産のプロとしてオフィスを提案していきます。
＜業務詳細＞
▼企業と接点を作る
→テレアポ/飛込み/紹介/リピート等、あらゆる手段で、オフィス移転を検討し得る
企業の経営者層や管理部の責任者と接点を築いていきます。
▼現状分析/要件定義
→ヒアリングを基に適正面積の策定や、オフィスマーケットの調査やコストシミュ
レーションを通じて、お客様にとって最も最適な要件を定義・提案します。
▼物件提案/内見
→定めた要件を基に、オフィス物件のご提案、ご案内を行います。
▼申込/交渉・契約
→契約条件の交渉・調整、入居審査のサポート、賃貸借契約のリーガルチェック等
契約にまつわるサポートをします。
▼内装構築サポート/アフターフォロー
→オフィスの内装要件の定義のサポート、内装業者のコンペティションサービス等
を行い、物件契約後のアフターフォローまで行います。
＜同社の魅力＞
・年齢・社歴に関係なく裁量あり：提案手法や進め方はあなた次第。早期に経営者
と商談できます。
・スピード感ある成長：決裁者と直接向き合い人で選ばれる仕事だからこそ、本質的
な実力が早く身につきます。
・実力主義の評価制度：成果はしっかり給与・昇格に反映されます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験
・適切な意図理解と、伝達ができるコミュニケーション能力
・物事を体系的に捉え、筋道を立てることができる思考力
【歓迎条件】
・新規開拓営業の経験（ToC,/ToB問わず）
・宅地建物取引士
【フィットする人物像】
・成長意欲のある方
・成果思考のある方
・利他的な方
・誠実な方
・チームを大事に出来る方勤務地愛知県/大阪府
・大阪府大阪市中央区
・愛知県名古屋市中区給与450万円 ～ 799万円
予定年収：450万円～800万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜給与詳細＞
350,000円/月
基本手当：224,715円
業務手当：75,285円（固定時間外45H）
営業手当：50,000円
◎昇給：年2回(4月・10月)※査定あり
◎賞与：年2回(6月・12月)
※前年度成績によるインセンティブにて支給
※前半期の在籍期間に応じて半期毎に（基本手当＋業務手当）の1か月分（6/20、12/20支払い）おす
すめ年齢・社歴に関係なく裁量あり！提案手法や進め方は自分次第★
実力主義の評価制度なので成果はしっかり給与・昇格に反映！
定着率抜群◎中途入社の退職者ほぼゼロ！ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【人事】新卒・中途◆残業10h程度◆土日祝休・年休126日◆福利厚生充実＜新宿区＞
職種人事
業務
内容総務人事の人事担当として、人事業務(新卒・中途採用・教育研修)を中心に担っていただきます。
特に新卒・中途採用、教育研修など、人材の採用・育成に深く関わるポジションです。
その他、総務業務として、社内備品管理、書類整理、郵便対応、施設管理、社外業者との連絡対応など、日常的な社内環境整備も並行して担っていただきます。
ご経験に応じて、制度設計、人材開発（研修）、評価制度運用など、より広範な人事業務に携わる機会もあります。
【具体的な業務】
・採用計画の立案および進行管理
・求人票の作成・求人媒体の選定・出稿対応
・応募者対応（書類選考、面接調整、面接実施など）
・内定者フォロー、入社手続き
・入社後のオンボーディング支援
・人事データの管理（応募数、採用数などのKPI管理）
・外部エージェントとの連携
・採用ブランディングの企画・実行（SNSや会社説明会など）
■配属組織：20代～40代の男性・女性の7名体制で構成されております。社内雰囲気は穏やかなため、前向きに仕事に取り組める方をお待ちしております。
■働き方：PCは申請がないと持ち帰りできないため、持ち帰り残業やサービス残業もございません。
残業は月10時間程度ですので、ワークライフバランスも整う環境です。
■同社の特徴：
同社は1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業と連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。
そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、同社に関わる人たちが笑顔になれるよう、同社の紡ぐ縁を大切に100年企業を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務続きを表示応募
条件【必須条件】
・高専卒以上
・人事業務の実務経験（目安として1年以上）
・採用に関する基本的な実務経験（応募者対応・面接調整など）をお持ちの方勤務地東京都
東京都新宿区
勤務地最寄駅：都営新宿線／曙橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
※転勤なし給与350万円 ～ 449万円
予定年収：380万円～450万円
＜賃金形態＞月給制
月給：250,000円～280,000円
月額（基本給）：250,000円～280,000円
※残業手当：有
※上記収入はあくまで最低補償の額であり、年齢・経験を考慮し、打ち合わせの上決定します。
◎昇給：有
◎賞与：年2回（7月、12月）※合計3.5ヶ月程度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【電気・機械設備施工管理】転勤なし！電鉄グループ◆年休125日◆福利厚生充実＜東証プライム上場G＞
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容店舗・事務所・マンションの電気・設備工事の施工管理業務をお任せします。
グループの電鉄・グループ企業・大手デベロッパー・民間土地オーナー・官公庁等からの発注による案件の施工管理業務になります。
就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴うような転勤はほぼありません。
＜勤務地について＞
事業エリアは京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊のため転勤がありません。
階層別研修や資格取得の奨励制度など社員教育にも力を入れているので転勤のない安定した環境で成長し、働ける環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・設備施工管理職実務経験5年以上
・設備工事の施工管理・監理業務経験者
・施工管理・設計技術者（1級電気工事施工管理義士、1級管工事施工管理技士、電気設備士、電気主任技術者、建築設備士、設備1級建築士）資格のいずれかを取得されている方。
☆30歳以下は取得意欲のある方勤務地東京都/神奈川県
■本社：東京都府中市府中町
■都内・近県の各作業所（主に京王線沿線・都内・神奈川・首都圏内）給与500万円 ～ 749万円
予定年収：500万円 ～ 750万円（※想定残業時間40時間込み）
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給年1回（4月）
◎賞与年3回（6月/12月/3月）おす
すめ＜東証プライム上場グループの安定基盤＞百貨店など大型案件実績多数★
過去10年間の契約社員、全員1年後には正社員に！
平均勤続年数16.2年！転勤のない安定した環境で働きやすい職場です♪ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理】転勤なし◆大型案件実績多数！年間休日125日◆賞与年3回＜東証プライム上場グループ＞
職種土木施工管理
業務
内容鉄道工事、コンクリート構造物工事、橋梁工事、道路工事、造成工事等の土木工事の施工管理業務をお任せします。
グループの電鉄・当社グループ・他社鉄道工事・官公庁等からの発注による案件の施工管理業務です。
就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴うような転勤はほぼありません。
＜勤務地について＞
事業エリアは京王線沿線を中心とした東京・神奈川・埼玉近郊のため転勤がありません。
階層別研修や資格取得の奨励制度など社員教育にも力を入れているので転勤のない安定した環境で成長し、働ける環境があります。続きを表示応募
条件■鉄道土木工事、道路工事等の元請での土木施工管理の経験を有する方歓迎
■鉄道土木工事3年以上経験者歓迎
■20代なら無資格でも施工管理技士の資格に挑戦する意思がある方なら可
■30代以降は1級または2級土木施工管理技士を有する方勤務地東京都/神奈川県
■本社：東京都府中市府中町
■都内・近県の各作業所（主に京王線沿線・都内・神奈川・首都圏内）給与500万円 ～ 849万円
予定年収：500万円 ～ 850万円（※想定残業時間40時間込み）
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年3回（6月/12月/3月）おす
すめ＜東証プライム上場グループの安定基盤＞百貨店など大型案件実績多数★
過去10年間の契約社員、全員1年後には正社員に！
平均勤続年数16.2年！転勤のない安定した環境で働きやすい職場です♪ -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【内装施工監理】グループのオフィスビル・商業施設★転勤なし★年休125日★充実の福利厚生！
職種建築施工管理/内装施工管理
業務
内容＜内装施工監理＞
大手電鉄・同グループからの発注による案件の内装監理業務です。
就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴うような転勤はほぼありません。
○役割
出店者の店舗づくりを総合的に監理し、設計説明から開業までの期間内に
魅力的かつ調和のとれた商業施設を完成させる役割を担う。
○業務内容について
1.設計指針の作成及び設計の指導・調整
2.Ｃ工事設計内容の法的指導・設計審査及び調整
3.Ｃ工事設計の総合調整・審査
4.出店者とＢ工事施工者間のＢ工事費調整の助言
5.総合テナント設計スケジュール監理
6.関係諸官庁（消防等）との調整及び竣工検査立会い
7.竣工図書のまとめ（図面チェック)
8.その他関連事項の調整続きを表示応募
条件【必要資格・経験】
・商業施設の内装監理
・普通自動車免許（AT可）
【歓迎資格・経験】
・一、二級建築士
・1,2級建築施工管理技士
・JWCAD経験者勤務地東京都
本社：東京都府中市
最寄駅：京王線「府中駅」給与500万円 ～ 699万円
想定年収：500～700万円 ※想定残業40時間込み
◎昇給：年1回
◎賞与：年3回（6月、12月、3月）
【給与詳細】 （30歳4級一般職、40歳6級課長補佐を想定）
入社1年目30歳 年収480万円→2年目 4級一般職
入社1年目40歳 年収600万円→2年目 課長補佐
入社10年目40歳 年収600万円 課長補佐
入社10年目50歳 年収700万円 課長補佐おす
すめ同グループのオフィスビル・商業施設等の内装施工監理業務をお任せいたします。
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NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業残業時間30時間未満
【東京：設計】免震建築を支える図面設計で、技術の最前線へ／資格不問／若年者歓迎／残業ほぼ無し
職種意匠設計
業務
内容当社主力製品の免震用エキスパンションジョイントの施工図の作図をお任せします。
【業務内容】
営業が受注した現場において、ゼネコンの現場担当者や設計監理者と打ち合わせをし、その現場に合わせた施工図を作成いただきます。
※使用ソフト:Auto CAD,JW-CAD,Autodesk Inventor
【入社後の流れ】
まずは製品を理解するために、数カ月間、現場実習にて学んでいただきます。その後は先輩社員のサポートからはじまり。現場打ち合わせにも同席しながら徐々に成長していただきます。
【キャリアパス】
適性と希望によっては将来的に研究開発部門に異動することも可能です。
【施工実績具体例】
・東京駅丸の内駅舎保存・復元工事
・種子島宇宙センター
・次世代スパコン研究棟
・銀座ブルガリタワー
・国立新美術館
・トヨタ 自動車本社続きを表示応募
条件【必須条件】
・建設業界での意匠設計業務経験2年以上
＊30代前半までの方は派遣経験や製図経験のみで設計を学びたい方も歓迎勤務地東京都
東京都中央区
東京メトロ銀座線「京橋駅」、東京メトロ有楽町「線銀座一丁目駅」、JR山手線「有楽町駅」
受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外喫煙場所あり）給与500万円 ～ 699万円
■想定年収：500万円〜700万円
月給:270,000円〜410,000円
※固定残業手当は月、20時間0分、一律27,000円支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
特記事項なし ご経験・スキルに応じて考慮します。
◎昇給年1回査定
◎賞与年2回（7月、12月）おす
すめ免震用エキスパンションジョイントのパイオニアとして、東京駅や宇宙センターなど国家的プロジェクトにも多数参画しています。
本ポジションではCADを用いた施工図の作成を担当して頂きます -
NEW2026年2月6日正社員英語力必要中小企業語学力年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【建設コンサルタント】海外出張あり/フレックス/年休124日/転勤なし/在宅勤務可
職種コンストラクション・マネジメント/建築コンサルタント
業務
内容技術コンサルタントとして、土木設計、建築設計、建築設備設計などの海外プロジェクトをご担当いただきます。
※経験豊富な先輩社員のサポートのもとで、まずは経験を活かせる業務分野を担当していただく想定です。
土木設計：海外の空港建設プロジェクト事業における空港基本施設（滑走路、誘導路、駐機場、排水設備、道路駐車場など）の計画、設計、コンストラクションマネジメント業務 など
建築設計：海外の空港建設プロジェクト事業における旅客ターミナルビル、貨物ターミナルビル、管制塔等に係る計画、設計、コンストラクションマネジメント業務 など
建築設備設計：海外の空港建設プロジェクト事業における旅客ターミナルビル等の電気設備、機械設備（給排水、ガス、空調、換気、昇降機等）の計画、設計、コンスト
ラクションマネジメント業務 など
【その他】
■出張：あり
■出張手当：1日2000円 帰省手当：月1回ほど帰ってこれます。その際の交通費支給
■残業時間：海外では残業はありません。続きを表示応募
条件■必須条件：
・高専卒以上
・建設業界（ゼネコン、サブコン、設計事務所等）や官公庁、鉄道、電気、通信などのインフラ業界で建築、土木、建築設備、電気設備等の設計もしくは施工管理の業務経験のある方勤務地東京都
東京都中央区勝どき
最寄り駅：都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり給与500万円 ～ 999万円
想定年収：542万円～967万円
想定月額：295,000円～443,000円
月額(基本給)：295,000円～443,000円/想定勤務日数：20日
※年収は基本給12ヶ月＋賞与3ヶ月＋期末手当3.4ケ月(過去5年平均)にて試算
※諸手当（資格、扶養家族、住宅、残業、通勤等）は別途支給
※期末手当は業績により決定
※基本給は年齢経験等を考慮して決定し、経験給と職能給で構成
・経験給は55歳まで定期昇給
・職能給は人事評価により昇格おす
すめ・フレックス制
・年休124日
・在宅勤務可能 -
NEW2026年2月6日正社員英語力必要中小企業語学力年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【建設設備設計】海外出張あり/フレックス/年休124日/海外のプロジェクト担当/在宅勤務可
職種土木設計・測量
業務
内容海外の空港建設プロジェクト事業における旅客ターミナルビル等の電気設備や機械設備(給排水、ガス、空調、換気、昇降機等)の計画、設計、コンストラクションマネジメント業務をご担当いただきます。
※業界未経験の方でも、経験豊富な先輩社員のサポートのもとで、まずは経験が活かせる業務分野を担当していただく想定です。
＜主なプロジェクト＞
ロンタイン新国際空港計画(ベトナム)、コロンボ国際空港開発計画(スリランカ)、ボルグ・エル・アラブ国際空港拡張計画(エジプト)、マクタン国際空港平行誘導路建設事業(フィリピン)
■配属先について：
配属先は、18名（30代3名、40代3名、50代以上12名）で構成されています
【その他】
・出張：あり
・出張手当：1日2000円 帰省手当：月1回ほど帰ってこれます。その際の交通費支給
・残業時間：海外では残業はありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・建築設備設計もしくは建築設計の実務経験のある方(業界不問)
【歓迎条件】
・TOEIC(R) 600点以上
・一級建築士、建築設備士勤務地東京都
東京都中央区勝どき
最寄り駅：都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり給与600万円 ～ 999万円
想定年収：618万円～967万円
想定月収：336,000円～526,000円
月額(基本給)：336,000円～526,000円/想定勤務日数：20日
※年収は基本給12ヶ月＋賞与3ヶ月＋期末手当3.4ケ月(過去5年平均)にて試算
※諸手当（資格、扶養家族、住宅、残業、通勤等）は別途支給
※期末手当は業績により決定
※基本給は年齢経験等を考慮して決定し、経験給と職能給で構成
・経験給は55歳まで定期昇給
・職能給は人事評価により昇格おす
すめ・フレックス制
・年休124日
・残業なし -
NEW2026年2月6日正社員英語力不要中小企業語学力年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可残業時間30時間未満
【建築コンサルタント】海外出張あり/転勤なし/年休124日/フレックス/在宅勤務可
職種土木設計・測量
業務
内容海外の空港建設プロジェクト事業における空港基本施設（滑走路、誘導路、エプロン等）の計画、設計、コンストラクションマネジメント業務をご担当いただきます。
※業界未経験の方であっても、経験豊富な先輩社員のサポートのもとで、まずは経験が活かせる業務分野を担当していただきます。
◎国際協力機構(JICA)や途上国の航空局や空港公団が主な発注者です。
＜主なプロジェクト＞
ロンタイン新国際空港計画(ベトナム)、ボルグ・エル・アラブ国際空港拡張計画(エジプト)、
新ボホール空港建設及び持続可能型環境保全事業(フィリピン)、マクタン国際空港平行誘導路建設事業(フィリピン)
■配属先について：
国際業務本部は、18名（30代3名、40代3名、50代以上12名）で構成されています。
【その他】
■出張：あり
■出張手当：1日2000円 帰省手当：月1回ほど帰ってこれます。その際の交通費支給
■残業時間：海外では残業はありません。続きを表示応募
条件【必須条件】
・高専卒以上
・土木設計や施工管理業務の経験（業界不問）
【歓迎条件】
・TOEIC(R) 600点以上勤務地東京都
東京都中央区勝どき
最寄り駅：都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり給与500万円 ～ 849万円
想定年収：542万円～815万円
想定月額：295,000円～443,000円
月額(基本給)：295,000円～443,000円/想定勤務日数：20日
※年収は基本給12ヶ月＋賞与3ヶ月＋期末手当3.4ケ月(過去5年平均)にて試算
※諸手当（資格、扶養家族、住宅、残業、通勤等）は別途支給
※期末手当は業績により決定
※基本給は年齢経験等を考慮して決定し、経験給と職能給で構成
・経験給は55歳まで定期昇給
・職能給は人事評価により昇格おす
すめ・フレックス制
・年休124日
・在宅勤務可能
