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2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理/資格無・経験有：総合職】土日祝休・年間休日123日◆福利厚生充実！
職種土木施工管理
業務
内容河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事してもらいます。
※具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼担当現場の施工管理業務、現場代理人
▼施工管理業務の業務改善
▼品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
▼現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加
＜会社、仕事の特徴・魅力＞
同社の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。
建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が同社から生まれています。
新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。続きを表示
応募
条件【必須条件】
■土木施工管理の経験を3年以上お持ちの方
■社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方
■現場での安全管理、工程管理、品質管理、予算管理ができる方
■土木工事の施工管理経験がある方
【歓迎条件】
■ゼネコンでの施工管理経験のある方
■大規模現場での施工管理経験のある方
■施工管理技士の受験経験のある方
【フィットする人物像】
■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
■“成長したい”という意欲がある方
■プラス思考で諦めない志がある方
■当たり前のことを、当たり前にできる方
勤務地北海道/宮城県/東京都/大阪府
東京都 ・下記事業所のいづれかの勤務になります。
※希望勤務地を考慮の上、決定します。
■東京本店（東京都千代田区）
■大阪本店（大阪府大阪市北区）
■札幌支店（北海道札幌市中央区）
■東北支店（宮城県仙台市青葉区）
※転勤：有
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与500万円 ～ 849万円
予定年収：500万円～850万円
予定月収：24.3万円～
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月・12月）
＜年収例＞
・25歳／500万
・30歳／580万
・35歳／700万
・40歳／760万
・45歳所長／850万
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当
■住宅手当
■子女教育手当
おす
すめ裁量が大きい少数精鋭組織なので様々な業務の経験を積み上げることができます！
幅広い知識と経験を習得できる環境が◎
他ではなかなか叶えられないスピードでスペシャリストへ成長することができます！ -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【施工管理】マンション（分譲・賃貸）◆直行直帰可◆土日祝休◆残業少なめ＆ノー残業デーあり＜東京＞
職種建築施工管理
業務
内容■業務概要
主にマンションの改修工事、リニューアル工事の積算、現場管理、工程管理、安全と品質管理を担っていただきます。
現在弊社では、改修工事などの案件が増加中です。
■業務詳細
・グループの管理するマンションなどの物件を定期巡回し、設備全般の点検・チェックを実施します。
不具合や修繕が必要な箇所が見つかれば見積りを作成して工事内容とともにオーナー様に提案します。
・「オーナー様の資産である物件価値をどう高めるか」という視点から物件の築年数やトレンドを踏まえ、
大規模工事のご提案を行うのも重要な仕事になります。
・入居者工場のため、共有部や設備の改修、照明や壁紙などのリフォーム提案も担います。
※ANDPADの導入によりコミュニケーションがチャットやアプリ操作で円滑になりました。
図面や工程表もすぐに確認でき、検査日程も簡素にチャットで可能です。
マンション（分譲・賃貸）修繕工事における施工管理をお願いします。
大規模修繕工事など幅広い工事に携わることができます。
協力会社や管理組合との連携・調整を図りながら、工期を守り、安全・品質・コストを考慮した上で管理をお願いします。
【担当していただく案件】
・外壁回収
・外構回収
・エントランスホールの改修
・屋上防水の改修
・給排水設備の改修
・バリアフリー改修
・電気設備の改修
・耐震補強
・見積
・マネジメントなど続きを表示応募
条件【必須条件】
■必須条件（いずれか）：
・不動産物件の大規模修繕の経験
・商業施設などの管理経験
【歓迎条件】
◎転勤はございません！腰を据えて働いていただけます！
【フィットする人物像】勤務地東京都
東京都千代田区神田給与350万円 ～ 599万円
＜予定年収＞
340万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～350,000円
＜月給＞
220,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
■賞与：年2回（7,12月）
■モデル年収：
・39歳 年収570万円／月給47.5万円（経験3年 係長）
・47歳 年収600万円／月給45万円＋賞与＋インセンティブ（経験9年 係長）
・40歳 年収700万円／月給50万円＋賞与＋インセンティブ（経験15年 課長代理）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。おす
すめ福利厚生◎
土日祝休
残業少 -
2026年2月20日正社員英語力不要転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【施工管理】出張・転勤なし◆創業108年・66期黒字経営◆賞与年3回◆ワークライフバランス◎＜埼玉＞
職種建築施工管理
業務
内容地域に密着した事業を展開する当社で、学校や集合住宅、福祉施設やビル等の管工事、空調・衛生設備の施工管理をお任せします。
■CADで施工図作成
■納期交渉・資材の発注管理
■工期・進捗管理
■現場巡回・安全管理
■イレギュラー対応
■専門業者への修理依頼 など
《働く環境について》
技術職は、土日出勤が当たり前の業界ですが、当社の場合は本人の希望を何よりも大切にしています。
社員の層が厚いため、「休みよりも今はバリバリ働きたい」「子どもの学校行事に行きたいので土曜は休みたい」といった、ぞれぞれの考え方やライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方が可能です。
本人の希望により、勤務日数を自由に調整できるほか、2連休や3連休といった連休の取得実績も豊富です◎続きを表示応募
条件【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・施工管理経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・施工管理技士資格をお持ちの方（給与に直接反映します！）勤務地埼玉県
本社：埼玉県越谷市
【最寄駅】東武伊勢崎線「北越谷駅」より徒歩9分
※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
※転勤なし給与400万円 ～ 699万円
※月給制
月給300,000～
基本給229,913～
固定残業代70,087～を含む/月
◎賞与実績:年2回＋決算賞与あり
【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）おす
すめ・現場は会社から車で30分～1時間の範囲を担当。また、出張や転勤等もないためプライベートの充実
・資格取得支援制度も充実しており資格取得にかかる費用は会社が全面的にサポート！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【環境プラントの配管設計】年間休日126日◆最先端の技術で社会貢献＜総合エンジニアリング企業＞
職種プラント設計
業務
内容環境プラントの配管設計をお任せします。
＜具体的には…＞
環境（ごみ焼却）プラントにおける配管設計業務（計画・詳細設計）
＜採用背景＞
環境プラントは全国で約550施設が稼動しており、このうち約7割は稼動後15年が経過しています。
それに伴い、プラント新設の案件だけでなく、基幹改良工事の案件も需要が高まっており、全体として案件が増加。
それに対応するためエンジニアの増員を行います。
＜特徴＞
先ずは配管設計のエンジニアとして職務に携わりますが、将来的にはプロセス設計や全体を統括するプロジェクトエンジニアなどへキャリアの幅を広げることも可能です。
※配管設計のスペシャリストとして活躍している社員もおり、志向性に合わせてキャリアを積むことができる環境です。
＜手当や制度も充実＞
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）
独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）
住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）
産休・育休制度あり など
＜同社について＞
エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。
エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■3DCADを使用した配管設計業務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
■環境プラント、発電プラントにおける設計経験勤務地神奈川県
給与450万円 ～ 599万円
予定年収：450万円～600万円
予定月収：25万円～
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験、能力、年齢および前職給与等を考慮の上、同社規定により処遇します。
※残業・諸手当は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤交通費
■超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
■帰省手当（※異動により 単身赴任となった方のみ）他おす
すめ中途入社者の活躍実績も多く、風通しの良い環境◎
大きなプラント・インフラ建設に関わることが出来る！
新しい技術に挑戦し、新たな価値を創造・実現していく醍醐味にあふれています★ -
2026年2月20日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【解体工事の施工管理】プラント中心◆東証プライム上場◆年休120日以上◆福利厚生充実＜東京＞
職種建築施工管理
業務
内容総合商社における解体工事施工管理業務を担当して頂きます。
・現場下見、見積作成補助、協力会社見積書精査
・施工計画書作成（施工体制台帳作成含む）
・官公庁書類届出
・勤務地での宿舎他手配
・現場に常駐の上、工程／安全管理、配車、日報作成
・工事完了報告書／マニフェスト管理等、完了後の書類作成業務全般
※国内出張あり（基本は関東圏が活動領域）
営業担当者と共に、引合のきた解体工事現場に下見をして、その後見積もり作成します。
下請け業者との同行訪問の場合もあるが、下請け会社から後日提出される見積もりについて内容分析もしていただきます。
工法検討などができ、見積もり作成ができれば即戦力としてご活躍いただけます。
現場受注後は、現場に常駐して現場管理として工程管理、安全管理に従事。
基本的には、工事金額は、営業担当者が取引先と決定。現場監理者が金額を取り決めることはありません。
追加工事等が出た場合は、営業担当者に速やかに連絡するまで。
実際の取り決めは、営業担当者が実施。現場、終了後、工事完了書類の作成。
現場によっては、長期出張の可能性があります。（6～10ヶ月全国）続きを表示応募
条件【必須条件】
・2級建築施工管理技士、または2級土木施工管理技士
・建築、土木の工事現場での工事監理経験（5年以上）
・CADが使える方
【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・解体工事現場での現場管理経験
・解体工事現場での工事監理経験
・解体工事現場の見積もり作成経験勤務地東京都
東京本社：東京都中央区
最寄駅：東京メトロ・都営線「東銀座駅」「新富町」「築地駅」
★本社は大阪にあります。給与550万円 ～ 749万円
想定年収：550～750万円 ※想定残業40時間込み
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年俸制 賞与年2回分は12等分し、毎月の給与に加算して支給おす
すめ総合商社における解体工事施工管理業務を担当して頂きます。
プラント中心の解体工事です。 -
2026年2月20日正社員英語力不要中小企業転勤なし寮・社宅・家賃補助あり
【管工事施工管理】元請◆グループ企業の立ち上げメンバー◆家族手当充実◆賞与実績年3回
職種管工事施工管理
業務
内容◆下記の施工管理業務全般
・機械設備工事
・空調、換気、自動制御
・給水、給湯、排水通気、衛生器具、消火、ガス、浄化槽設備工事
・動力、電灯、情報通信、防災・防犯設備工事
親会社の社員と同じオフィスで働けますので
孤立して働くことはありません！
会社の事で分からない事を気軽に相談できる環境で
働く事ができますので、円滑業務に集中する事ができます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・設備工事の施工管理経験を5年以上お持ちの方
【フィットする人物像】
・会社の経営理念やビジョンに共感してくれている方
・挑戦的な社風で更に成長していきたいと思っている方勤務地東京都
東京都足立区
最寄駅：つくばエクスプレス 青井駅
※社用車貸与給与500万円 ～ 799万円
想定年収：500～800万円 ※固定残業代含む
月給：35～55万円
◎賞与年2回（昨年度実績：年3回、計4か月分）
※上記月給には固定残業代（45時間・みなし残業代85,781円～134,775円）を含みます。超過分は別途支給します。
※経験・能力をしっかり考慮します。
※初年度の年収になりますおす
すめ【グループ企業の立ち上げメンバーの募集です。】
当社で受注した元請けの施工管理業務全般をお任せします。
公共、民間工事の施工管理業務を行っていただきます。 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理/1級：エリア職】土日祝休・年間休日123日◆創業約130年の歴史◆福利厚生充実！
職種土木施工管理
業務
内容河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。
※具体的には下記の業務に従事していただきます。
▼現場管理の責任者
▼担当現場の施工管理業務、所長の補佐
▼チームメンバーの業務指導
▼品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
▼予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加
▼現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加
＜会社、仕事の特徴・魅力＞
同社の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
そして少数精鋭の松村組は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。
建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事やより良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が同社から生まれています。
新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方
・現場での安全管理、工程管理、品質管理、予算管理ができる方
・土木工事の施工管理経験がある方
【歓迎条件】
・技術士の資格をお持ちの方
・ゼネコンでの施工管理経験のある方
・現場所長の経験ある方
・大規模現場での施工管理経験のある方
【フィットする人物像】
・部下指導・育成といったマネジメント経験のある方
・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
・“成長したい”という意欲がある方
・プラス思考で諦めない志がある方
・当たり前のことを、当たり前にできる方勤務地東京都/大阪府
東京都 ・下記事業所のいづれかの勤務になります。
※希望勤務地を考慮の上、決定します。
■東京本店（東京都千代田区）
■大阪本店（大阪府大阪市北区）
※本人が了承した場合、他店への現場応援可。
※応援期間中は「グローバル社員」として処遇。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与450万円 ～ 799万円
予定年収：450万円～765万円
予定月収：21.9万円～
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月・12月）
＜年収例＞
・25歳／450万
・30歳／530万
・35歳／630万
・40歳／685万
・45歳所長／765万
【諸手当】
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当
■住宅手当
■子女教育手当おす
すめ裁量が大きい少数精鋭組織なので様々な業務の経験を積み上げることができます！
幅広い知識と経験を習得できる環境が◎
他ではなかなか叶えられないスピードでスペシャリストへ成長することができます！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業海外出張・赴任年間休日120日以上紹介実績企業寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理】エリア総合職◆年間休日127日◆福利厚生充実◆鉄道系ゼネコントップ企業
職種建築施工管理
業務
内容オフィスビル、マンション、商業施設、生産施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。
【具体的には…】
建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、
原価管理、安全管理などを行います。
・長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境
の整備にチャレンジしています。
【仕事の魅力】
・クラスを超えた大規模プロジェクトから中小規模物件まで幅広い施工案件を経験するすることが出来ます。続きを表示応募
条件【必須条件】
下記の資格・経験をお持ちの方
・ゼネコンでの建築分野における施工管理経験 (元請のみ）
・1級建築施工管理技士資格
・建築分野における施工管理経験（S・RC・SRC造経験）
【歓迎条件】
・現場代理人
・オフィスビル、マンション、生産施設、大規模倉庫等の施工管理業務
・海外での施工管理の実務経験
・一級建築士資格の有資格者
【フィットする人物像】
・人当たりが良く、信頼感、誠実感のある方
・社会人としての自覚を持って行動できる方勤務地埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県
・九州支店管轄エリア（九州全域、沖縄）
・首都圏各支店管轄エリアのうち（東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡） ※支店管轄内での転勤はあります。
【受動喫煙対策】喫煙室あり：屋内全面禁煙、屋外喫煙場設置給与500万円 ～ 849万円
【想定年収】500～848万円
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。
キャリア職：月額245,000円～370,000円（手当別途）/外勤
基幹職 ：月額385,000円＋みなし手当150,000円(50時間超えれば別途支給）
◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（7月、12月）
【年収例】※残業45時間想定・賞与4.0ケ月
大卒5年目27歳：511万 月額 245,000円＋残業代 100,000円
大卒8年目30歳：542万 月額 260,000円＋残業代 105,000円
大卒12年目34歳：613万 月額 295,000円＋残業代 117,000円
大卒16年目38歳：744万 月額 360,000円＋残業代 140,000円
大卒22年目42歳（基幹職G6）：848万 月額 385,000円＋残業代 150,000円（みなし手当）
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。おす
すめ首都圏での鉄道系グループとしての強さを生かしながら、更なる受注拡大を目指しています。
今後は、コロナ後は国内のみならず、海外経験者、チャレンジしたい方も歓迎します。 -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【賃貸マンションPM】転居を伴う異動なし！年間休日120日◆福利厚生充実◆働きやすい環境が魅力♪
職種プロパティマネジメント個人営業
業務
内容当社グループの賃貸マンション管理をお任せします。
▼賃貸マンション管理業務における同社の特徴
入居者対応は別の窓口が担当。
そのため、担当物件の空室低減に特化し、リノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。
▼詳細
当社のグループ企業が販売している賃貸併用住宅の「30年一括借り上げシステム」を利用頂いているオーナーに代わって、管理を担う業務。
マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案をお任せします。
▼役割
新規開拓などは行わず、現顧客（オーナー）との長期的な信頼 関係構築が最重要ミッションとなります
＜同社の開発事業は2025年度までに800億円規模を目指します！＞
同社の不動産開発事業は、マンション建替えや等価交換（都心市街地共同化）、市街地再開発の3手法による都市再生を中心に年間300億円規模の売上高を誇ります。
今後は都市再生に加え、用地仕入れを起点とした開発事業の推進により2021年度までに500億、2025年度までに800億円規模への成長を目指していきます。
＜良好な職場環境が良い「人」を作り、良い会社を作る＞
自由で風通しが良く、役職に関係なく「さん」付けで呼び合うなど社員同士の仲が良いのがグループ共通の特徴です。
穏やかな人柄ながらも活気に溢れ、自由闊達な社員たちが集う職場は仕事の生産性も上がり、意欲の向上につながります。
これは会社にとっての財産が「人」である、という理念に基づくもの。
一人ひとりの個性を大切にし、「人」をブランドとしていくことで、お客様との間に信頼を築き上げています。
これからも成長していくことが予想される事業フィールドに対応するためには、企業体質の強化が求められます。
さらなる事業拡大を目指し、ともに成長していこうと努力できる方からのご応募をお待ちしております。続きを表示応募
条件【必須条件】
■以下いずれかに当てはまる方
・不動産・金融・住宅業界での顧客折衝経験（個人向け）
・不動産業界や金融業界で個人顧客向けの新規営業経験をお持ちの方
・賃貸マンション管理・プロパティマネジメントのご経験
・不動産売買仲介もしくは住宅営業のご経験者
【歓迎条件】
■PM業務の本質である物件の資産価値向上に専念したい方
■働き方改善や長期的なキャリア形成をしたい方
■金融リテール営業経験者
【フィットする人物像】
■オーナーの立場に立ち、親身に相談に乗れる方
■オーナーと長期に渡りリレーションを構築していける方勤務地東京都/神奈川県
■城南支店：東京都目黒区
■城東支店：東京都墨田区
■神奈川支店：神奈川県横浜市西区給与400万円 ～ 549万円
予定年収：400万円～550万円
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
◎昇給：年1回（6月）
◎賞与：年2回（6月・12月）おす
すめ入社3年後定着率90％以上！育休取得率90％以上！
同社はフルラインナップの事業体制で不動産に関するお客様の悩みを解決★
不動産事業を総合的に経験することになるので幅広いスキルを身につけられます！ -
2026年2月20日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【環境プラントの基本計画および詳細設計】最先端の技術で社会貢献＜総合エンジニアリング企業＞
職種プラント設計
業務
内容環境（ごみ焼却）プラントにおいて、主に下記1～3の業務を経験/スキル/希望を踏まえ検討し、お任せします。
1.環境プラントの基本計画・設計（仕様書・技術提案書作成、バランス計算、基本設計図作成等）
2.実施プロジェクトのマネジメント（エンジニアリング統括、プロジェクト推進、進捗管理、採算管理、客先対応等）
3.環境プラントに付随する配管設備の基本設計（P&ID作成含）および詳細設計
＜手当や制度も充実＞
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）
独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）
住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）
産休・育休制度あり など
＜同社について＞
エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。
エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
■何らかのプラントにおけるの計画設計(プロジェクト、設備設計含む)業務経験
【歓迎条件】
■環境プラント、発電プラントにおける計画設計経験
■蒸気プロセスの設計経験
■排ガス処理プロセスの設計経験
■語学能力(英語)をお持ちの方勤務地神奈川県
■横浜本社：神奈川県横浜市鶴見区
（最寄り駅：R鶴見線「弁天橋駅」より徒歩0分）
※敷地内禁煙（屋外・屋内喫煙可能場所あり)給与450万円 ～ 599万円
予定年収：450万円～600万円
予定月収：25万円～
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験、能力、年齢および前職給与等を考慮の上、同社規定により処遇します。
※残業・諸手当は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【諸手当】
■通勤交通費
■超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
■帰省手当（※異動により 単身赴任となった方のみ）他おす
すめ中途入社者の活躍実績も多く、風通しの良い環境◎
大きなプラント・インフラ建設に関わることが出来る！
新しい技術に挑戦し、新たな価値を創造・実現していく醍醐味にあふれています★
