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2024年11月8日正社員英語力不要中小企業寮・社宅・家賃補助あり
【鉄骨製造/総合職】未経験歓迎！多様な専門家が集まる年30%成長企業★少数精鋭でフラットな環境
業務
内容同社では、鉄骨ファブリケーター（Hグレード）として、高層ビル・商業施設などで使用する鉄骨の柱や梁などの自社工場内で製造しています。
工場内では、図面に基づき、材料の加工・組立・溶接・検査・塗装および出荷業務を行っております。
入社後に工務部、管理部、営業部いずれかに配属と、各業務の実態・必要知識・要諦を習得をいただきます。
＜やりがい＞
▼鹿島建設や三井住友建設などのゼネコン各社へ、ビル・商業設備・倉庫などの鉄骨を製造・納入しています。
▼Hグレードの資格を持ち、大型製品の製造が可能な大規模工場を保有しており、納期・品質・顧客対応で高い評価を得ています。
▼近年、九州近郊の鉄骨製造業界は、東京オリンピックや天神ビックバンなどの再開発事業での需要増に支えられ、各社とも好調な業績を維持してきました。
＜組織構成＞
管理部／10名、営業部／2名
製造部／直営24名、協力会社20名
＜配属会社について＞
「たしかな安全、たしかな品質を持って社会貢献に努める」ことをスローガンに活動する私たちは、たしかなものづくりを通じて、優秀な人材の育成を行ってきました。
今後の同社はたしかなものづくりを通じて優秀な人材を育てるとともに、若手技術・技能職人を確保することで、今まで以上のたしかな品質を向上させていきます。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・第一種運転免許普通自動車
・PCスキル(Excel)
・鉄骨業界経験者の方
・鉄骨FABでの就労経験のある方
【歓迎条件】
・コミュニケーション能力の高い方
・積極的に業務に取り組める方
・Sグレード、Hグレード認定鉄骨FABでの就労経験のある方
勤務地福岡県
福岡県大牟田市
最寄り駅：JR荒尾駅から車で8分
給与350万円 ～ 499万円
予定年収：340万円～480万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢を考慮し決定します。
◎昇給：あり
◎賞与：年2回
【諸手当】
・通勤手当
・家族手当
・残業手当
・役職手当
・単身赴任手当
・扶養家族手当 等
おす
すめ他社では経験できないスピードで成長できる環境が特長★
専門性が高く経験豊富なメンバーと直接関わりながら仕事をできるのも大きな魅力◎
役員も同じオフィス内で働いているのでコミュニケーションが図りやすい！ -
2024年11月8日正社員英語力不要寮・社宅・家賃補助あり
【製造管理職/工場長候補】多様な専門家が集まり英知を結集！年30%成長企業★少数精鋭でフラットな環境
業務
内容同社では、鉄骨ファブリケーター（Hグレード）として、高層ビル・商業施設などで使用する鉄骨の柱や梁などの自社工場内で製造しています。
工場内では、図面に基づき、材料の加工・組立・溶接・検査・塗装および出荷業務を行っております。
これらの工程を管理し製造工程を円滑に進めて頂きます。
現在、役職者がこれらの業務進捗管理、労務・コスト管理、品質管理等を関係者と協力して実行しており入社後はOJTで各業務の実態・必要知識・要諦を習得をいただき、段階的に現役職者の業務を引き継いでいただくことを予定しています
＜やりがい＞
▼鹿島建設や三井住友建設などのゼネコン各社へ、ビル・商業設備・倉庫などの鉄骨を製造・納入しています。
▼Hグレードの資格を持ち、大型製品の製造が可能な大規模工場を保有しており、納期・品質・顧客対応で高い評価を得ています。
▼近年、九州近郊の鉄骨製造業界は、東京オリンピックや天神ビックバンなどの再開発事業での需要増に支えられ、各社とも好調な業績を維持してきました。
＜配属会社について＞
「たしかな安全、たしかな品質を持って社会貢献に努める」ことをスローガンに活動する私たちは、たしかなものづくりを通じて、優秀な人材の育成を行ってきました。
今後の同社はたしかなものづくりを通じて優秀な人材を育てるとともに、若手技術・技能職人を確保することで、今まで以上のたしかな品質を向上させていきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
■普通自動車運転免許
■PCスキル(Excel)
■鉄骨ファブリケーターにて実務経験（生産管理、工場管理）のある方
【歓迎条件】
■Sグレード、Hグレード認定工場での実務経験のある方
■鉄骨製作に関わる資格保有者
※建築施工管理技士／鉄骨製作管理技術者／建築鉄骨検査技術者／非破壊試験技術者資格など
■他部門の方とも積極的にコミュニケーションを取れる方勤務地福岡県
福岡県大牟田市
最寄り駅：JR荒尾駅から車で8分給与500万円 ～ 599万円
予定年収：520万円～580万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢を考慮し決定します。
◎昇給：あり
◎賞与：年2回
【諸手当】
・通勤手当
・家族手当
・残業手当
・役職手当
・単身赴任手当
・扶養家族手当 等おす
すめ他社では経験できないスピードで成長できる環境が特長★
専門性が高く経験豊富なメンバーと直接関わりながら仕事をできるのも大きな魅力◎
役員も同じオフィス内で働いているのでコミュニケーションが図りやすい！ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【土木施工管理技士/プレイングマネージャー】年休120日◆年30%成長企業◆少数精鋭でフラットな環境
職種土木施工管理
業務
内容工事現場での作業指揮及びその補助、主に道路/舗装/河川/砂防/橋梁保全/トンネル補修等を担当していただきます。
具体的には、原価管理、品質管理、工程管理などの管理監督を行います。
未経験の工種については上司や先輩の指導の下で業務を行います。
＜やりがい＞
▼地域の社会インフラを支える工事に携われる点
▼身近なところで自分の携わった仕事が、目に見えるカタチとしてしっかり残る点
▼橋梁保全におけるノウハウが身につく（同社グループの強み）
＜同社について＞
同社は土木建設会社として昭和11年創業し、主に公共工事の道路工事、舗装工事、河川工事、区画整理工事を数多く受注しており、ISO9001:2015並びにみちのくEMSを認証取得しており、常に安全、確実、迅速をモットーに、宮城県優良建設工事表彰では県内最多受賞しております。
2021年より同グループに参画し、より強固な経営基盤を構築しております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・土木工事現場にて、施工管理に従事した経験
・1級土木施工管理技士を保有する方
【歓迎条件】
・現場代理人経験者勤務地宮城県
宮城県加美郡
最寄り駅：JR陸羽東線/西古川駅より車で8分給与450万円 ～ 549万円
予定年収：450万円～550万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢を考慮し決定します。（上記は目安のため、前後する可能性がございます）
◎昇給：あり
◎賞与：年2回
【諸手当】
・通勤手当
・家族手当
・残業手当
・役職手当
・単身赴任手当
・扶養家族手当 等おす
すめ他社では経験できないスピードで成長できる環境が特長★
専門性が高く経験豊富なメンバーと直接関わりながら仕事をできるのも大きな魅力◎
役員も同じオフィス内で働いているのでコミュニケーションが図りやすい！ -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【屋内線工事の施工管理/国際】年休128日◆福利厚生充実◆経験を活かして活躍◆東証プライム上場
職種電気工事施工管理
業務
内容■屋内線工事の施工管理を担当
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、
各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、
現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、
あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます
・入社2～3年は、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください
＜研修制度＞
「高度な技術者集団」を目指しています
・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修
・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修
・業務別の専門知識を身につける専門研修
＜資格取得制度＞
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップ続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級電気工事施工管理技士
・屋内配線工事（通信、空調を含む）における施工管理の経験者
【歓迎条件】
・現場代理人の経験者
・第三種電気主任技術者有資格者
・海外での施工管理経験者
【フィットする人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方勤務地東京都/海外
東京都港区 及び 海外拠点（現地法人含む）
※海外勤務が主となります。
■支店・営業所：シンガポール・台湾
■現地法人：タイ・ベトナム・フィリピン
※その他地域もあり
※転勤：有り、工事対応での出張の可能性あり
※将来的に国内勤務の可能性あり
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（国内）給与550万円 ～ 999万円
想定年収：550万円～1000万円
月給制、月収：25万円～
※滞在費は別途支給
◎賞与：年2回（6月・12月）
【年収例】
・25歳／550万
・30歳／610万
・35歳／800万
・40歳／920万
・45歳／1030万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。おす
すめ屋内線工事の施工管理を担当
当社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集
各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場 -
2024年11月8日契約社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【屋内線工事の施工管理】年間休日125日◆資格取得する意欲のある方歓迎！＜日本全国の拠点＞
職種電気工事施工管理
業務
内容■屋内線工事の施工管理を担当
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、
各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます
工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、
現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、
あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます
・入社2～3年は、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください
＜研修制度＞
「高度な技術者集団」を目指しています
・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修
・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修
・業務別の専門知識を身につける専門研修
＜資格取得制度＞
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップ続きを表示応募
条件【必須条件】
・1､2年のうちに1級・2級電気工事施工管理技士を受験し資格を取得希望の方
・（規模は問いませんが）オフィスビルや商業施設・複合施設の屋内線工事における施工管理の実務経験者
※住宅関連は除く
【歓迎条件】
・電気工事施工管理技士の受験のための実務経験を既に有する方
・第1種電気工事士の有資格者
【フィットする人物像】
・日本でも有数の現場に携わりたいとの意欲のある方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方勤務地北海道/宮城県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/山梨県/静岡県/愛知県/大阪府/広島県/福岡県/沖縄県
・下記の各支社いずれかの勤務
※希望を考慮の上、決定
・東京営業本部：東京支店（東京都港区）、北海道支店（北海道札幌市）、東北支店（宮城県仙台市）
・北関東・北信越営業本部：埼玉支店（埼玉県さいたま市大宮区）、栃木支店（栃木県宇都宮市）、群馬支店（群馬県前橋市）、長野支店（長野県長野市）、新潟支社（新潟県新潟市）
・東関東営業本部：千葉支店（千葉県千葉市）、茨城支店（茨城県水戸市）
・南関東・東海営業本部：神奈川支店（神奈川県横浜市西区）、静岡支店（静岡県沼津市）、名古屋支店（愛知県名古屋市）
・西日本営業本部：関西支店（大阪府大阪市北区）、九州支店（福岡県福岡市）、中国支社（広島県広島市）、沖縄支社（沖縄県那覇市）
・西関東営業本部：多摩支店（東京都八王子市）、山梨支店（山梨県甲府市）
・営業統轄本部（東京都港区）
・福島本部（福島県双葉郡）
※転勤：当面なし給与300万円 ～ 499万円
想定年収：300万円～500万円
月給制、月収：21万円～おす
すめ屋内線工事の施工管理を担当
当社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集
各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場 -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【電気設備工事の設計】年休128日◆ステップアップできる環境◆東証プライム上場<東京・愛知・大阪>
職種設備設計
業務
内容■電気設備工事の設計を担当
【具体的には】
・同社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における設計エンジニアとして、電気設備（受変電設備を中心とする電気設備全般）の企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。
【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得
その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。
＜研修制度＞
「高度な技術者集団」を目指しています。
・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修
・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修
・業務別の専門知識を身につける専門研修
＜資格取得制度＞
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップ続きを表示応募
条件【必須条件】
■一般建築物における電気設備設計業務の経験者
■上記と以下のいずれかの経験をお持ちの方
・6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者
・1000㎡以上の電気設備設計の経験者
【歓迎条件】
■現場での施工管理経験
■1級および2級電気工事施工管理技士有資格者、第三種電気主任技術者有資格者
■一万平米以上の電気設備設計の経験者
【フィットする人物像】
■チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
■目的意識・実行力のある方
■コミュニケーション能力の高い方勤務地東京都/愛知県/大阪府
■営業統轄本部 エンジニアリング部
・東京都港区
・大阪府大阪市
・愛知県名古屋市
※いずれの拠点でも在宅勤務あり
※転勤：当面なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与500万円 ～ 749万円
想定年収：500万円～750万円
月給制、月収：25万円～
◎賞与：年2回（6月/12月）
【年収例】
・25歳／550万
・30歳／610万
・35歳／800万
・40歳／920万
・45歳／1030万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。おす
すめ電気設備工事の設計を担当
同社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集
各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場 -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【電気設備工事の設計】年間休日128日◆階層別研修で長期的にスキルアップ可！<東京・愛知・大阪>
職種設備設計
業務
内容■電気設備工事の設計を担当
【具体的には】
・同社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における設計エンジニアとして、電気設備（受変電設備を中心とする電気設備全般）の企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。
【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得
その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。
長期的に成長が可能です。
＜研修制度＞
「高度な技術者集団」を目指しています
・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修
・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修
・業務別の専門知識を身につける専門研修
＜資格取得制度＞
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップ続きを表示応募
条件【必須条件】
・一般建築物における電気設備設計業務の経験者
・6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者
・数千平米以上の電気設備設計の経験者
【歓迎条件】
・現場での施工管理経験
・1級および2級電気工事施工管理技士有資格者、第三種電気主任技術者有資格者、建築設備士
・10万平米以上の電気設備設計の経験
【フィットする人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方勤務地東京都/愛知県/大阪府
営業統轄本部 エンジニアリング部
・東京都港区
・大阪府大阪市
・愛知県名古屋市
※いずれの拠点でも在宅勤務あり
※転勤：当面なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与500万円 ～ 899万円
想定年収：500万円～900万円
月給制、月収：25万円～
◎賞与：年2回（6月/12月）
【年収例】
・25歳／550万
・30歳／610万
・35歳／800万
・40歳／920万
・45歳／1030万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。おす
すめ電気設備工事の設計を担当
当社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集
各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場 -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【ネットワーク工事の施工管理：若手】キャリアに応じてステップアップ◆東証プライム上場＜全国＞
職種電気工事施工管理
業務
内容■ネットワーク工事の施工管理
【具体的には】
当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニアとして、ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備を担当
【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得
その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実
長期的に成長が可能です
＜研修制度＞
「高度な技術者集団」を目指しています
・資格取得をバックアップする自己研修・集合研修
・経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修
・業務別の専門知識を身につける専門研修
＜資格取得制度＞
教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップ続きを表示応募
条件【必須条件】
■ネットワーク工事・建物内弱電設備工事（自火報・放送・セキュリティ設備を含む）の施工管理実務経験者
■以下のいずれかの資格をお持ちの方
・2級電気通信工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士補、1級電気通信工事施工管理技士補
【歓迎条件】
■LAN及び関連機器（SW-HUBやＷｉｆｉ、ＩＰカメラ等）の構築
■工事担任者第一級デジタル通信（旧DD第一種）
■弱電、ネットワーク設備構築を含む施工管理経験者
【フィットする人物像】
■チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
■目的意識・実行力のある方
■コミュニケーション能力の高い方勤務地北海道/宮城県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/山梨県/長野県/静岡県/愛知県/大阪府/福岡県/沖縄県
下記の各支社いずれかの勤務になります。
※希望勤務地を考慮の上、決定
■東京営業本部
・東京支店：東京都港区
・北海道支店：北海道札幌市
・東北支店：宮城県仙台市
■北関東・北信越営業本部
・埼玉支店：埼玉県さいたま市
・栃木支店：栃木県宇都宮市
・群馬支店：群馬県前橋市
・長野支店：長野県長野市
・新潟支社：新潟県新潟市
■東関東営業本部
・千葉支店：千葉県千葉市
・茨城支店：茨城県水戸市
■南関東・東海営業本部
・神奈川支店：神奈川県横浜市
・静岡支店：静岡県沼津市
・名古屋支店：愛知県名古屋市
■西日本営業本部
・関西支店：大阪府大阪市
・九州支店：福岡県福岡市
・中国支社：広島県広島市
・沖縄支社：沖縄県那覇市
■西関東営業本部
・多摩支店：東京都八王子市
・山梨支店：山梨県甲府市
■営業統轄本部：東京都港区
■福島本部：福島県双葉郡
※転勤：当面なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与550万円 ～ 799万円
想定年収：550万円～800万円
月給制、月収：25万円～
◎賞与：年2回（6月・12月）
【年収例】
・25歳／550万
・30歳／610万
・35歳／800万
・40歳／920万
・45歳／1030万
※上記は目安としての年収例です。能力・経験により、上下する可能性があります。おす
すめネットワーク工事の施工管理を担当
当社の更なる飛躍を目指し、次代を担う新しい人材を募集
各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場 -
2024年11月8日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上寮・社宅・家賃補助あり
【原子力発電所工事の施工管理：1級電気工事】設備業界のリーディングカンパニー＜東証プライム上場＞
職種電気工事施工管理
業務
内容同社の社会インフラ統轄本部にて、原子力発電所および原子力関連施設に伴う電気、計装工事、保守点検の施工管理業務をご担当いただきます。
主に青森県、福島県、茨城県、新潟県、福井県の原子力関連施設を中心とした原子力施設内の事業所での勤務となりますが、勤務地については考慮致します。
案件によっては、出張での原子力関連施設での工事対応があります。
事業所には、大勢のスタッフが常駐していますので、互いに協力しあいながら仕事を進めて行くことが出来ます。
＜キャリアプラン＞
入社2～3年は、補佐的な立場で同社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。
その後、徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。
中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、１級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実。技術者として長期的な成長を支援しております。
＜同社について＞
同社は、国内最大級のサブコンとして日本の名だたるランドマークを手がけてきました。
多くの特許を取得している高い技術力と70年にわたる豊富なノウハウを強みに、オフィスビルや商業施設、工場など各種建築物における屋内線・環境設備の新設・保守や改修工事など多彩な案件が進行中。
あなたの経験や志向などにあった現場からご担当いただきながらさらにキャリアUPが可能です！
さらに、20年以上前からワークライフバランスの充実にも着手。
例えば、担当工事の竣工後に1週間程度の長期休暇取得を推奨する風土など、社員一人ひとりが活き活きと働き続ける環境や組織を整備しています。
＜業務に集中できる、働きやすい分業体制で成長を！＞
同社は設計、積算、購買、施工の分業体制を採用し、各々が連携しながら専門業務に集中して高品質な工事を実現できる環境が整っています。続きを表示応募
条件【必須条件】
・1級電気工事施工管理技士有資格者
・電気設備分野における施工管理の豊富な経験者
・第一種普通自動車免許
【歓迎条件】
・第三種電気主任技術者有資格者、計装士１級有資格者、消防設備士有資格者、監理技術者有資格者
・電気、計装、土木、消防工事等の施工管理もしくは保守点検の経験がある方
・現場代理人経験者
【フィットする人物像】
・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方勤務地青森県/福島県/茨城県/東京都/新潟県/福井県
・東京都港区芝浦
・青森県上北郡六ヶ所村
・新潟県柏崎市
・茨城県那珂郡東海村
・福井県敦賀市
・福島県双葉郡
※転勤：当面なし
※工事対応で出張の可能性あり。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与550万円 ～ 999万円
予定年収：550万円～1000万円
予定月収：21万円～
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）※昨年実績4ヶ月
＜年収例＞
・25歳／550万
・30歳／610万
・35歳／800万
・40歳／920万
・45歳／1030万
※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。
【諸手当】
■通勤交通費全額支給
■役職・役付手当
■家族手当
■時間外手当 他おす
すめ豊富な実績と高い技術力により、業界売上No.1！
日本のランドマークなど大型案件を手がけるチャンスが多数！
中途採用者向けの研修や階層別研修なども充実♪ワークライフバランスも◎ -
2024年11月8日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【施工管理技術者（外壁工事）】働きやすさ◎香川県ナンバーワンのシェア！＜LIVEテクノロジー企業＞
職種建築施工管理
業務
内容非住宅現場の外装の専門工事会社として、主には新築物件の屋根、壁工事を中心に管理監督業務を実施する仕事です。
＜具体的には…＞
▼非住宅（S造、RC造）の新築・改修工事物件における屋根、壁、樋、鋼製建具・防水などの外装仕上げの管理
▼物件管理、工程管理
▼職人との打合せ
▼発注者（元請）との打合せ
▼現場確認、書類作成
＜同社の魅力＞
平均残業時間は20時間程度、また有給休暇の取得は積極的に推奨しているため、有休の年間取得日数の平均は8.3日です。
直近では、スマート勤怠が導入されて、直行直退もしやすくなり、時間単位で有給休暇が取得できるため、子供の学校行事にも参加しやすいです。
人財育成のため、資格取得サポート・外部研修にも力を入れております。
建築施工管理技士、建築士などの資格取得の支援をしており、新入社員研修・階層別研修などを定期的におこなっています。
その他にも、外部研修やセミナーにもどんどん受講できる風土があります。
＜就業環境の取り組み＞
現在、同社では働き方改革を「未来プロジェクト」と名付け、正社員、時短社員、パート社員の「働く幸せ」実現に向けさまざまな取り組みをしています。
「働く幸せ」とは、働くことによって顧客や働く仲間、ひいては社会に喜んでもらい、評価されることで自身も嬉しくなる、さらに能力を高めることで「なれる最高の自分」に近づけ自己実現ができるという、働くこと自体で感じる幸せを指します。
同社は、創業45周年を迎える歴史のある会社ですが、常に新しいことに取り組み、将来性のある会社です。
一人ひとり働ける範囲の中で無理なく働き、持っている能力を発揮しやすい職場環境です。続きを表示応募
条件【必須条件】
・建設業界での勤務経験
・装工事業に関わったことがある経験（元請、下請け問わず）
・運転免許を持っている方
【歓迎条件】
・2級施工管理技士（仕上げ）以上を持っている方
・板金工事、サッシ工事、外装工事の施工管理を実施していた方
・香川で長期的に働きたい方勤務地香川県
香川県高松市
（最寄駅：香西駅）給与400万円 ～ 599万円
■予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・年齢を加味して検討させていただきます。
◎昇給：年1回（4月）
◎賞与：年2回（6月・12月）
【諸手当】
・通勤手当
・家族手当
・住宅手当（※諸条件有）
・残業手当
・引っ越し手当(県外から転居されて転職の方は最大10万円分の支給）他おす
すめ新規事業に関するアイデアの発信などキャリアに関係なく行えるのが同社の社風★
スマート勤怠が導入され直行直退もしやすくなり時間単位で有給休暇が取得可能！
働き方改革を実施中！福利厚生を50に増やします！
