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NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業年間休日120日以上
【新規事業責任者/R&D人材紹介】希望次第で柔軟なキャリアを歩めます！＜毎年300％以上の成長企業＞
職種部長人事法人営業
業務
内容新規事業部部署にて、法人営業・キャリアアドバイザー職を兼ね備えての事業責任者として就業していただきます。
マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
新設のR&D事業部にて、転職支援や法人営業を行っていただきます。
ただ紹介するだけではなく企業様の採用課題を一緒に解決していくお仕事です。
また候補者様には入社後のアフターフォローまでトータルサポートさせていただきます。
立ち上げ部署での責任者として勤務いただきます。
同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
ご自身のキャリアについて一緒に考えていける環境を整えております。続きを表示
応募
条件【必須条件】
・営業経験者1年以上
【歓迎条件】
・R&D事業にて転職支援経験
・IT・機械系・製造・コンサル業界の転職支援経験
・集客戦略、クライアント新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・ヘッドハンティング会社での就業経験
【フィットする人物像】
・役員直下で予算と裁量を持って働きたい方
・安定した経営基盤の中で事業の立ち上げにチャレンジしてみたい方
・一度きりの人生、どうせやるなら高みを目指したい方
・チームワークを大事にできる方
勤務地東京都
東京本社：東京都港区
給与600万円 ～ 799万円
予定年収：600万円～800万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・経験に基づいて変わります。
※上記月給は、みなし残業代（35～45時間分）を含む
※超過分は別途支給
昇給：年1回
賞与：年2回（業績による）
おす
すめ新設のR&D事業部にて転職支援や法人営業をお任せします★
同社は設立以来順調に拡大を続け毎年300％以上の成長を記録しています！
本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能！ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業年間休日120日以上
【新規事業部/サブマネージャー候補】マネジメントにも早期から携われる！＜毎年300％以上の成長企業＞
職種法人営業/個人営業
業務
内容新規事業部部署にて、法人営業・キャリアアドバイザー職を兼ね備えてのサブマネージャー候補として就業していただきます。
マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
新設のR&D事業部にて、転職支援や法人営業を行っていただきます。
ただ紹介するだけではなく企業様の採用課題を一緒に解決していくお仕事です。
また候補者様には入社後のアフターフォローまでトータルサポートさせていただきます。
同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
ご自身のキャリアについて一緒に考えていける環境を整えております。続きを表示応募
条件【必須条件】
・営業経験者1年以上
【歓迎条件】
・R&D事業にて転職支援経験
・IT・機械系・製造・コンサル業界の転職支援経験
・集客戦略、クライアント新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・ヘッドハンティング会社での就業経験
【フィットする人物像】
・役員直下で予算と裁量を持って働きたい方
・安定した経営基盤の中で事業の立ち上げにチャレンジしてみたい方
・一度きりの人生、どうせやるなら高みを目指したい方
・チームワークを大事にできる方勤務地東京都
■東京本社：東京都港区給与400万円 ～ 599万円
予定年収：400万円～600万円
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・経験に基づいて変わります。
※上記月給は、みなし残業代（35～45時間分）を含む
※超過分は別途支給
昇給：年1回
賞与：年2回（業績による）おす
すめ新設のR&D事業部にて転職支援や法人営業をお任せします★
同社は設立以来順調に拡大を続け毎年300％以上の成長を記録しています！
本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能！ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満
【建築施工管理】土日祝休・年休123日！賞与年2回／体への負担ナシ／伊那市内メイン
職種建築施工管理
業務
内容新築・リフォームに関するお客様の課題を総合的に解決するお仕事です。
案件単位でお客様の望む仕様の実現に向けて、そのプランニング＜予算見積り・工事計画＞から施工工事手配や施工実務、書類作成まで一気通貫で担当チームで推進します。
業務によっては公的な「資格」を必要とするものもあり、補助的な業務からお手伝いいただきながら、「資格取得」の会社支援を受け、取扱い可能な資格を取得することも目指せます。
快適な生活環境・仕事環境獲得のためにお客様の要望は実に多様です。
それだけに私たちのプロフェッショナルな課題解決力で多くの満足をお届けできる仕事です。
【具体的には】
・工程管理
・図面作成など
【業務補足】
工事割合：リフォーム6／新築4
工事内容：民間工事のみ
管理方法：一人当たり複数物件を担当いただき巡回にて管理いただきます
エリア：伊那市メイン
直行直帰：可能続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
・何かしらの建設業界経験
【歓迎条件】
・2級建築施工管理技士以上をお持ちの方
・二級建築士以上をお持ちの方
・インテリアコーディネーターをお持ちの方
・2級土木施工管理技士 他 特定分野の施工技術の資格も歓迎勤務地長野県
【本社】長野県伊那市
【最寄駅】JR飯田線「伊那市駅」より徒歩15分
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙給与300万円 ～ 549万円
■想定年収：300～550万円
■月給：233,000～450,000円
＜賃金内訳＞
■基本給：220,000～400,000円
■役職手当：3,000～20,000円
■資格手当：10,000～30,000円
※残業代別途支給
※経験者は優遇いたします
■昇給：年1回 ※ひと月～20,000円※昨年度実績
■賞与：年1回 ※～100,000円※昨年度実績おす
すめ◎土日祝休＆年間休日123日
◎賞与年2回&昇給年1回
◎体への負担がないので女性もOK -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可中小企業転勤なし残業時間30時間未満
【新築営業】将来のマネージャー求む／経験不問・人物重視
職種個人営業
業務
内容【仕事内容】
モデルルームにご来場されたお客様へ新築分譲マンションのご説明からプランの提案、資金計画、そして引渡しまでサポート。
【具体的には】
各種広告をご覧になり、モデルルームに来店したお客様の商談／資金計画・ローン相談／契約／引渡まで、住まいに携わる一連の業務
【会社特徴】
首都圏にて自社ブランド「ブリシア新築マンションシリーズ」を展開する不動産デベロッパーです。新築マンション分譲をはじめとする不動産事業全般において、スピード感と企画力を強みとし、土地を仕入れ、実績に裏打ちされた設計、そして高品質な建築にこだわった競争力のある商品作りを行っております。
「未来のプロジェクトリーダー」「将来の幹部候補生」として我々と一緒に活躍していただける方を募集します。続きを表示応募
条件【必須条件】
・社会人経験1年以上
【歓迎条件】
・販売や営業の経験がある方
・宅地建物取引士をお持ちの方（入社後、資格取得支援あり）勤務地東京都
本社：東京都港区（最寄駅：JR山手線「浜松町駅」）
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
※基本的には各モデルルームへの直行直帰
東京・神奈川・千葉・埼玉給与450万円 ～ 899万円
初年度想定年収：476万円～900万円
※経験、能力を考慮の上決定します。
月給：32万円以上+インセンティブ
固定残業代：（85,000円～／40時間分）を含み、超過分は別途支給します。
残業：月平均20時間以下
※一律住宅手当（5,000円）を含みます。
【モデル年収】
年収600万円 ／ 経験4年 ／不動産未経験
年収900万円 ／ 経験7年 ／注文住宅営業からの転職おす
すめ・自社分譲マンション「ブリシア」シリーズを展開する不動産デベロッパー
・首都圏中心に中規模物件を継続供給
・賞与は年2回、インセンティブもあるため、手厚い待遇面で◎ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【建築施工管理/未経験】年2回昇給査定あり！出張転勤なし！自社請け物件がメインのサテライト現場管理
職種建築施工管理
業務
内容■担当業務：RC造マンションの施工管理をお任せ致します。
■業務特長：
・建物は3～10階建・10～40世帯規模の投資用マンションです。
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
・サテライト現場管理
・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
・現場からの直行直帰も可能です。
・中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様です。
＜経験者の場合＞
担当案件の工事が計画通りに進んでいるかを巡回で確認し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。能力に合わせて年間数棟の現場管理をお任せします。
＜未経験の場合＞
先輩社員に同行して建築中の現場に行きます。
進捗状況の記録や現場写真撮影と各種のデータ保存や移行等の業務をお任せします。
【仕事内容】
・現場巡回と安全管理・品質管理
・工程スケジュール管理
・協力会社や施工会社との調整や指示
・図面チェック（作図は外注）
・現場写真撮影
・各種書類作成/申請業務
【配属先の編成】
施工管理のメンバーは、20代～50代の施工管理経験者（20～30代が8割、40～50代が約2割・未経験者や女性も在籍）で全員が中途入社です。（大手ゼネコンからの転職者もあり）
当社は2022年12月にスタートしたばかり。更なる組織拡大の中心メンバーとして活躍できます！
【将来のキャリアパス】
年功序列ではない実力主義のキャリアアップが実現可能な当社では、頑張りや成果はすぐに昇格・昇給に反映！
未経験ながら入社後半年で課長職に昇格し、年収180万円アップした事例あり。
社員の半数以上が入社1年以内に100万円以上年収アップした実績も！続きを表示応募
条件【必須条件】
<未経験者>※下記いずれか必須
①建築関係の専門学校もしくは大卒以上
②建築工事の現場作業員としての施工経験
③施工管理に興味のある方
<経験者>※下記いずれか必須
①新築工事・共同住宅の建築施工管理のご経験がある方
②改修工事、共同住宅のフルリフォーム、大規模修繕の施工管理のご経験がある方
【求める人物像】
・未経験から手に職をつける仕事を始めたい方
・頑張りや実績がきちんと評価される会社で働きたい方
・コミュニケーション力を活かしたいと考えている方
・上場を目指している会社と共にスキルUPを目指したい方
【お持ちであれば優遇！】
・1級・2級建築施工管理技士、技士補資格
・一級・二級建築士
【先輩社員の出身業界】
・RC造/S造/木造/設備工事/リフォームの施工管理勤務地東京都
本社：東京都中央区
（最寄り駅：東京メトロ日比谷線・東西線/茅場町）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙給与350万円 ～ 599万円
■想定年収：360～600万円
■月給：30万円～50万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆20代半ば：弱経験・2級建築施工管理技士
┗月収：42万円
┗年収：504万円おす
すめ実力主義の評価制度のため成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能！
全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり！
入社後すぐコアメンバーとして活躍できます！ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【設備施工管理/未経験可】年2回昇給査定あり！出張転勤なし！自社請け物件がメインのサテライト現場管理
職種電気工事施工管理/管工事施工管理
業務
内容新築RC造マンションの設備部門・施工管理をお任せ致します。
設備部門とは建物に電気がつき、水道から水が出て、空調が効くように管理する仕事です。
【具体的な業務内容】
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する物件の設計～施工管理～竣工まで手掛ける自社施工物件を担当。
＜経験者の場合＞
設備担当として、施工会社が計画通りに進めているかを巡回し、現場の安全・進捗・品質管理をお願いします。
担当する物件は8～20世帯が入居できる投資用不動産物件で、4～5階建ての壁式RC造がメインとなります。
現場巡回のほかにCADソフトを使用した図面作成や、建築チームとの打ち合わせも行っていただきます。
＜未経験の場合＞
建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録、それに伴う各種のデータ移行や保存等をお任せします。
徐々に慣れ、現場の仕組みがわかってきたらCADソフトを使用しての図面作作成も行っていただきます。
【業務の特徴】
・建物は4～5階建・8～20世帯規模の投資用マンションです。
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあります。
・巡回型の施工管理なので長期現場常駐勤務なし。
・現場は東京23区が中心で、出張や転勤はありません。
┗神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績があります。
【仕事内容】
●現場の巡回
●施工会社（協力会社）への指示出し・調整
●工事スケジュールの管理
●現場の安全管理
●品質管理 など
＜1日の業務スケジュール例＞
09:30～ 朝礼(会社にて)
10:00～ 現場巡回（1～2現場）
12:00～ 昼休憩
13:00～ 現場巡回（1～2現場）
15:00～ 帰社
図面の確認や書類作成
18:30～ 終礼(会社にて)
翌日の段取りや準備
完了後に退勤
※現場に直行・直帰も可能です。続きを表示応募
条件【必須（MUST）】
・高校卒業以上
・普通自動車免許
【歓迎（WANT）】
・RC造・共同住宅の建築施工管理経験
・RC造・共同住宅の建築施工経験
・1級・2級電気工事・管工事施工管理技士資格
上記がある場合優遇
【フィットする人物像】
・上場を目指す会社でさらにキャリアアップを目指したい方
・実績が率直に評価される環境で責任あるポストに就きたい方
・社員全員が同じ価値観を持ち、一体感ある職場環境で働きたい方
【先輩社員の出身業界】
・RC造/S造/木造/設備工事/リフォームの施工管理勤務地東京都
本社：東京都中央区
（最寄駅：東京メトロ東西線・日比谷線/茅場町駅）給与350万円 ～ 549万円
想定年収：360～540万円
月給：30万円～45万円
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分（78,075円～）の固定残業代含む。超過分は別途支給いたします。
＜モデル年収＞
◆20代半ば：弱経験・2級建築施工管理技士
┗月収：42万円
┗年収：504万円おす
すめ実力主義の評価制度のため成果や頑張りに応じて昇級・昇格が可能！
全社員のうち約半数が入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり！
入社後すぐコアメンバーとして活躍できます！ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可大手企業年間休日120日以上紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【アフターサービス施工管】年休123日◆福利厚生充実＜横浜＞
職種建築施工管理
業務
内容■業務内容
主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築のアフターサービス施工管理をお任せします。
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導 など
■業務の特徴
・メイン物件としては社内の建物を買っていただいた方の建物修繕
・お客様からご連絡をいただき、現場の確認を行います
・お役様からご要望があった際は小規模工事（5000万程度）も行うことがございます
入社後はお客様のアフター対応からスタート。
先輩社員と同行して修繕場所の業務を行っていただきます。ゆくゆくは一人で業務が行えるようサポートします。
■働きやすい環境です
・福利厚生◎企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
・人事考課体制を構築！スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。
■組織構成
現在、アフターのスタッフは４名で担当しています。スタッフ同士の仲が良く、気軽に相談や会話できる環境です！
ご経験を活かしてキャリア形成が可能です。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。
■同社の魅力・特徴
・『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
・家賃手当や資格取得支援制度（※正社員登用時）があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT可）
・アフター修繕の施工管理経験をお持ちの方
◎以下の有資格者は優遇
・建築施工管理技士(1･2級)
・土木施工管理技士(1･2級)
・建築士(一級･二級)
・管工事施工管理技士(1･2級)勤務地東京都
東京都江戸川区
最寄り駅：葛西駅からバス10分
※屋内原則禁煙給与400万円 ～ 649万円
想定年収：430万円～600万円
※想定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は能力・経験・スキルなどを考慮のうえ同社規程により決定
月額（基本給）：250,000円～413,750円 + 各種手当 ＋ 残業代（残業代は1分単位で実残業分を全額支給）
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（7月・12月）
＜年収モデル＞
※各種手当含む
・年収420万円：26歳/2級建築施工管理技士
・年収550万円：35歳/1級建築施工管理技士
・年収620万円：45歳/1級建築施工管理技士おす
すめ業界シェアNo.1！全国に営業所展開する従業員900名以上を誇る安定企業★
元請け率は90％！海外展開も◎
福利厚生も充実の安定した環境で働けます！ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可大手企業転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満寮・社宅・家賃補助あり
【マンション大規模工事の営業】完全週休二日制◆年休115日◆住宅手当最大9万円＜東京・宮城＞
職種法人営業/個人営業
業務
内容マンションの管理組合から依頼を受け、マンションの修繕工事の提案を行なう仕事です。大規模工事がメイン。
―― 仕事の流れ ――
▼管理組合の公募にエントリー
マンションの購入者によって構成される「管理組合」が複数の企業に工事の見積もりを依頼し、入札で工事企業を選定。応募して案件を獲得します！
▼現場の調査
マンションの修繕工事に関する見積書のフォーマット等の書類を管理組合又はコンサル会社からいただき、施工箇所等を確認するため、現地を訪問。疑問や不明点を質疑書に記載し提出。
▼内訳の数量・積算・見積もりを作成
フォーマットに沿って金額を入力し提出。また、管理組合様より直接、修繕工事のご依頼をいただいた際は、建物の劣化状況やお客様のニーズ、予算を踏まえ、工事担当者と共に準備して書類を提出。
▼プレゼン準備・実施
他の営業社員や工事担当者などとチームを組んで実施。資料をもとに管理組合にプレゼンします。公募参加者数は5～10社前後、成約率は30～40％ほどです。
▼内定・契約・準備
自社が選ばれたら契約を結び、社内の工事担当に引き継ぎます。相談～工事の完了まで、長いと2年ほどかかることも。公募から契約までは3ヶ月～半年以内の場合が多いです。
―― ポイント ――
★飛び込み・テレアポなど、探客の必要なし
公募は別の担当者が探します。組合から依頼が来ることも多く、自分で探す必要はありません。受注金額は3000万～7億円ほど！
★直接工事を依頼されることも
大規模修繕以外の案件は、入札ではなく直接依頼されることも。その場合の成約率は80％以上。雨漏りなど緊急の場合が多いため、スピーディーな対応が重要です！
★コツコツと仕事を進めることが重要
組合のニーズを聞いたり、チームで協力してプレゼン準備をしたりと、丁寧に進めましょう。続きを表示応募
条件【必須条件】
・基本的なPCスキル
・普通自動車運転運転免許
【歓迎条件】
・お客様と関わる経験（営業や販売など）や、マンション管理、工事関連の経験をお持ちの方
・同業界からの転職も歓迎します。待遇に優遇があります
【求める人物像】
・人々の生活・暮らしを支える仕事がしたい方
・安定的な基盤がある会社で働きたい方
・専門的な知識を身につけて、長く堅実に働きたい方勤務地宮城県/東京都
■東京都港区
最寄駅：各線「品川駅」
■宮城県仙台市
※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり給与400万円 ～ 899万円
想定年収：420万円～900万円
想定月給：208,500円～325,750円
※残業手当は時間外労働連動支給
◎昇給：年1回（5月）
◎賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績4ヶ月分
＜年収モデル＞
420万円／25歳／未婚／3年目
550万円／35歳／既婚／13年目／資格あり
700万円／45歳／既婚／23年目／資格あり／課長
900万円／55歳／既婚／33年目／資格あり／部長おす
すめ◎プラント修繕とマンション大規模修繕は業界トップクラス
◎安定した基盤をもちつつ海外進出や新規事業へも力を入れています
◎待遇面が手厚く、働く環境も定着率も◎ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可大手企業ベンチャー企業
【仲介営業】戸建営業 20代活躍中｜未経験から年収1000万多数！｜成果主義でしっかり稼げる！
職種個人営業
業務
内容【住宅販売】
都心部の好立地な戸建てやマンションを販売し、お客様にとっての人生で一番大きなお買い物に携われる部署です。
・集客：反響営業・紹介営業・新規営業などから住宅購入検討者の集客をしてお客様とのアポイントを取得します。
・接客：アポイントに至ったお客様のご希望条件をヒアリングし、おすすめの物件や特長をご紹介します。
・案内：机上の説明にとどまらず、物件建設地や建物内部のご案内をしてお住まいのイメージを膨らませていただきます。
・支払いシミュレーションの作成：簡単な計算ソフトを用いて不動産購入にかかる費用や、ローンを利用した際の支払いシミュレーションを提案します。
・契約手続き：晴れて契約を預かった場合は、契約書面への署名捺印業務を行っていただく場合もございます。
■弊社の魅力
①圧倒的成長性：直近10年の成長率は28%
継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。
②年間４回の昇給・昇格のチャンス
細かい評価項目があり、ポイント換算しているため、公平性が高く、実力主義の評価制度となっています。
また四半期ごとに目標設定をし、達成率に応じて表彰式で表彰されます。
成果を上げている社員は20代でもマネージャーに多数なっております。
昇給昇格とともに年収のベースが上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。続きを表示応募
条件【必須条件】
高校卒以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
若いうちに豊富な経験とたしかなスキルアップを求められる方勤務地群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬の各営業拠点給与500万円 ～ 999万円
年収 5,280,000 円 - 10,000,000円
月給36万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円～450,000円
基本給：242,500円～310,700円
固定残業代：87,500円～109,300円（みなし残業時間42時間相当分）
職種手当：30,000円おす
すめワークライフバランスを大切にしながら働けます！
仕事もオフも全力で楽しむ、それが同社のスタイル♪
長期連休をしっかり取得しリフレッシュしてメリハリをつけて働いています★ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可中小企業ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業
【金融機関/不動産会社へのルート営業】新たな土地活用・不動産開発市場を創出＜上場企業＞
職種法人営業
業務
内容【業務内容】
金融機関や不動産会社へのルート営業が主なお仕事です。
土地オーナー・地主様の土地活用ニーズを収集する上で、金融機関はとても大切な営業先となります。このポジションでは、当社とビジネスマッチング（以下BM）を締結する金融機関や不動産会社への渉外営業を担当します。
企画提案に向けては、マーケティングなどで収集した分析データを持ち寄り、社内プレゼン繰り返すなどして社内で提案資料を練り上げていきます。提案対象となるオーナー・地主様に、どのような企画で訴求すれば事業の魅力が伝わるのかを、メンバー全員で綿密に打ち合わせ、営業活動を行っています。
【得られるスキル】
不動産・金融などの具体的な知識の習得はもちろんのこと、コミュニケーションスキル、企画提案スキル、データ分析力、戦略立案スキルなど、営業職に必要なスキルを多角的に伸ばすことができます。
【入社後のイメージ】
オンボーディング時の社内研修が整備されており、チームで結果を出す体制が整っています。
社内研修後は、既存のBM先へのルート営業からスタートしていただきます。先輩との同行営業を経て、独りで営業を行っていただき、ゆくゆくは深耕営業により案件相談実績を積み上げていただきます。
チームの目標達成を引っ張っていけるスキルが身にがつけばリーダーに昇格し、チームメンバーのトレーニングにも携わっていただきます。
その後のキャリアパスとしては、「エリアパートナーチームでマネージャーに昇格」「企画開発本部で土地活用のコンサルティング部門へ異動」などのキャリアパスもあります。
コンサルティング営業が未経験でも、エリアパートナーチームでの営業としてのスキルを身に着けた上で、より難易度の高い仕事に挑戦できる環境があります。続きを表示応募
条件【必須条件】※以下いずれか必須
・不動産業界での正社員としての何等かの業務経験２年以上
・法人営業経験２年以上
【求める人物像】
・裁量を持って働きたいと考えている方
・成長意欲が高く、新しく創造したいと考えている方
・将来自分の夢を実現したい方（独立志向の方）
・キャリアアップに向けて、スキルや経験を積極的に身につけていきたい方勤務地東京都/大阪府
【①本社】東京都中央区
（最寄り駅：東京メトロ有楽町線/新富町駅・東京メトロ日比谷線/築地駅）
【②関西支店】京都府京都市中京区
（最寄り駅：阪急京都線「烏丸駅」徒歩3分／地下鉄烏丸線「四条駅」徒歩4分）
※受動喫煙対策：原則屋内禁煙
※勤務地はご希望を考慮します
※原則転勤はありません
※関西支店現地採用の場合、入社後本社での研修期間あり給与400万円 ～ 499万円
■予定年収：392万円～
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。
■月給:28万円〜
※固定残業代（30時間）含む
※30時間を超える残業代は別途支給
※資格手当別途支給：宅地建物取引士保有者 3万円/月
■賞与：年3回（固定賞与2回／決算賞与1回）
■昇給：年1回おす
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◎実力次第で新たな支店や部門設立、役員就任までチャレンジ可能！
