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NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
<東京千駄ヶ谷>【BIMエンジニア】リモート勤務可◆大手グループ◆年間休日125日◆残業月15時間
職種
製図・CADオペレーター(BIM)
業務
内容BIM(Revit)エンジニアとして、社内でのBIM活用向上の為、
社内へのレクチャー・BIM分野に関わる維持管理をお任せします。
★BIMとは?★
3D CADの進化版として、仮想の建物を立体的に製図することが出来、
かつクラウド上でデータ一元管理出来るシステムです。
<業務詳細>
下記二つの事業部の中、適性に応じて配属先(プロジェクト)を決定します。
【BIM事業】
◆教育
・BIM運用マニュアルの策定及び教材制作等のコンサルティング業務
・BIM分野に関わる人材育成業務( BIM・DX技術に係る教育動画コンテンツの制作 など)
※グループ会社の大和ハウス工業やフジタの社員に向けたBIM講師業務
習熟度や適正を見ながらお任せします。
◆パーツ作成
・BIM用部品の構築及び維持管理業務
◆標準化業務
・BIM分野に関わる維持管理業務(テンプレート・サンプル作成、マニュアル作成 など)
・各種ルールの検証業務(モデリングルール策定、関連ソフトのバージョンアップ対応 など)
◆全BIM案件におけるコーディネーター業務
・設計者サポート(図面作成、スケジュール調整、アライアンスサポート など)
【デジタル事業】
◆各種DX推進業務
・各種自動化ツールプロジェクト、生産性向上プロジェクト推進
・BIM関連APIツール開発
・海外ITベンダーとのツール開発コンソーシアム
※グループ会社2社のBIM設計部門とオンラインで打合わせを行ないながら
業務を進めていただきます。
<入社後流れ>
入社後、3ヶ月間の社内研修制度があります。BIM(Revit)の実務経験が
浅い方でも同社で教育していくことを前提としています。
同社講師陣が監修したガイド(著:Autodesk Revit公式トレーニングガイド)
に沿って指導します。
※研修後は、基本的には在宅勤務となります。続きを表示応募
条件【必須要件】
下記の中、一つでも当てはまる方は幅広く歓迎しています!
・設計事務所での図面作成経験(意匠、構造、設備設計、施工図等)※どれか一つでも歓迎
・建築施工管理(RC造、S造等)※主に甲工事(躯体等の施工)
・建築士もしくは施工管理技士の有資格
※BIMのご経験がない方でもしっかりご指導します!
【フィットする人物像】
・コミュニケーションがスムーズに取れる方
・柔軟性
・指示待ちタイプではなく、自分から動くことのできる方勤務地
東京都
■東京都渋谷区千駄ヶ谷
【最寄駅】
・山手線 代々木 徒歩4分
・山手線 新宿 徒歩10分
※研修時の職場です。研修が終われば在宅勤務に切り替わります。給与
400万円 ~ 649万円
■年収:380万円~500万円
■基本給:230,000円~
※年齢、スキル等により決定します。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
【手当】
・通勤交通費
・時間外手当
・職務手当
■賞与
・年2回(7月・12月
・年間3.75ヶ月分支給実績あり)
■昇給
・有り(定期昇給+評価による昇給)おす
すめ・某大手ハウスメーカーグループ
・研修含めた福利厚生充実
・BIMのご経験がない方でも同社ビジョンに共感する方は幅広く歓迎! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【リスク管理/リーダー】年休123日◆オフィス空間づくりプロフェッショナル◆東証プライム上場<東京>
業務
内容リスクに関するマネジメントサイクルを適正に運用することに加え、現状のリスク管理の課題に対して、改善改革を推し進めていく重要性が増す中で、その中心として改革をリード頂けるリーダーポジションでの募集をしております。
【具体的には…】
・災害や情報セキュリティ等のインシデント対応
・リスクマネジメント、BCP/BCM、情報セキュリティ(Pマーク含む)を中心としたリスク対応・危機対応の改革推進
メーカーとしてバリューチェーンの一翼を担う当社では、緊急時の業界的な影響も考慮し、地域柄多く発生する自然災害や、事業環境変化による情報セキュリティなど、あらゆるリスクに備え事業継続計画(BCP)を強化、更新することが必要になっています。
【同社について】
当社は創業130年の歴史を持つ大手オフィス家具メーカーです。現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。続きを表示応募
条件【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・BCP/BCM、情報セキュリティ対策(個人情報保護)を含むリスク管理のご経験
・リスクマネジメントの運用管理のご経験
・上記に付随するリスク管理の専門業務のご経験
【フィットする人物像】
・素早く適切な対応する臨機応変な対応力のある方
・リーダーシップを発揮できる方
・様々な部門を巻き込めるコミュニケーション力のある方
・好奇心のある方
・臨機応変な対応力のある方
・チームワークを発揮できる協調性のある方勤務地
東京都
東京都中央区
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」直結(髙島屋方面改札口)
都営浅草線「日本橋駅」直結
JR線「東京駅」徒歩5分
※受動喫煙対策:事業所内全面禁煙給与
500万円 ~ 699万円
想定年収500万円~700万円
月給30万円~+各種手当+賞与
※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますおす
すめ創業130年!オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニー
上流工程からリスクマネジメント機能のデザインもお任せ★
社員はもちろん最先端の快適オフィスで勤務することができます! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業転勤なし紹介実績企業
【大手施設の設備工事の手配・管理】転勤なし◆要普通自動車免(社用車あり)◆少数精鋭で社風よし
職種
管工事施工管理
業務
内容(業務内容)
・受注における必要書類の準備
・材料の発注、管理
・職人手配
・進行度合いの確認
・追加変更工事の交渉
・各現場周り
▼所属組織
工事部 合計5名
部長1名、メンバー4名続きを表示応募
条件【必須条件】
・普通自動車免許
・建設業界での施工管理経験者
【フィットする人物像】
・社内外の関係者との基本的なコミュニケーションが取れる方(営業職出身の方も歓迎です)
・自身より年上の方にも率直に意見が言える方
・周囲とのバランスを取りながら業務を進められる方勤務地
神奈川県
住所:神奈川県横浜市都筑区早淵1-22-32
横浜市営地下鉄ブルーライン(仲町台駅徒歩17分、車6分)
就業場所における喫煙環境:喫煙室あり(喫煙専用室設置)給与
400万円 ~ 699万円
年収3,800,000〜6,000,000円目安(各種手当、2ヶ月分の賞与込み)
1)基本給
月給250,000〜400,000円(2の手当を除く額)
※建設業界経験者には、ある程度現場を任せられるタイミングで昇給をしています。
2)各種手当
役職手当:12,000〜100,000円(社内規定による)
職務手当:〜38,000円(経験値による)
住宅手当:家賃の30%、上限2万
家族手当:〜11,000円
3)残業手当
時間外労働に対する割増率
法超過+25%
法廷休日+35%
深夜+25%
60時間超過+50%
賞与:あり/8月12月(業績によっては業績連動ボーナスを別途支給予定です)
昇給:あり/年1回おす
すめ競合他社にないサービス力で利益率の高い工事が魅力
・見積もりから工事まで正確な仕事が取引先との信頼が構築
・管工事業界は、需要が多く同業者間での競争も少ない業界の為、着実に事業成長をしております -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要未経験可中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業残業時間30時間未満
【建築施工管理/未経験者】年間休日120日◆土日祝休み◆車の免許不要◆入社後研修あります!<大阪>
職種
建築施工管理
業務
内容得意先からの工事依頼を受け、現場調査・見積書の提出。
受注後、予算書・工程表・図面の作成、協力業者の選定。
工事が始まれば安全管理をしながら協力業者への指揮命令、施工管理、工程管理に従事いただきます。
<案件・取組み方について>
・優良企業・安定企業の得意先を多く持っている為、引き合いは多く多忙ですが、掛け持ちは殆どなく、ひとつの現場に常駐していただきます。
・近畿一円で営業を展開しており、他都道府県への転勤はありません。
・ごく稀に関東・四国・九州等への出張を伴いますが、必ず有期限で長くても1~3ヶ月迄です。
※その間の宿舎等は会社の全額負担です。
・規模として、5000万円~最大15億円まで豊富です。
新築工事もありますが、耐震工事や改修工事もあります。
・手掛ける工事として、オフィスビル、工場、倉庫、病院、学校、保育園、商業施設、
ディーラーショールーム、公共施設(体育館、公民館、浄水場、私鉄・地下鉄・JR駅構内外工事)、
ホテル、寺社仏閣、マンション、戸建住宅、別荘等
<入社後>
・経験の浅い方においては、入社後座学含め研修があります。その後は、先輩社員と一緒に
OJT等を兼ねて実務を学んでいただきます。続きを表示応募
条件【必須条件】
・何かしらの施工管理経験
・CADを使った経験
・建築系の学科を卒業された方
・Excel、Word等使える方
【歓迎条件】
・建築士資格
・建築施工管理資格(1級・2級)
【フィットする人物像】
・コミュニケーションを取りながら連携できる方
・協調性のある方
・柔軟な対応の出来る方
・率先して行動に移せる方勤務地
大阪府
本社:大阪府大阪市西区江戸堀(最寄駅:地下鉄四つ橋線 肥後橋駅・本町駅、中央線 阿波座駅等)
転勤:なし
自宅~現場への直行直帰:可給与
400万円 ~ 549万円
想定年収:400万円 ~ 550万円
※あくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※年齢・経験・資格による
月給:25~40万円
賞与:年2回(別途、決算賞与あり(6年連続支給実績あり!)
昇給:年1回
【モデル年収例】
年収550万円 / 施工管理職 経験4年 /30代前半/(経験年数は入社年数)(月給32万円+賞与)
年収700万円 / 施工管理職 経験4年 /40代/(経験年数は入社年数)(月給45万円+賞与)
年収780万円 / 施工管理職 経験11年 /50代/(経験年数は入社年数)(月給48万円+賞与)
年収900万円 / 施工管理職 経験13年 /60代/(経験年数は入社年数)(月給58万円+賞与)おす
すめ多種多様な建物を手掛けている会社ですので経験が積めます!
中途入社の方が多い為、中途入社のハンデなし!
経験の浅い方においては、入社後研修やOJT等のフォローあり! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要中小企業年間休日120日以上転勤なし紹介実績企業
【企画営業マネージャー候補】買取再販営業職◆年間休日121日◆徹底した自由裁量制度◎(東京)
職種
買取再販
業務
内容■東京支店を拡充するため、以下業務に従事頂きます
○収益不動産の買い取り・販売 ○不動産リノベーション営業 ○賃貸経営コンサルティング
【仕事の概要】
収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。マネージャー候補での採用です。不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。
リーシング活動(賃貸営業)を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。
【仕事の流れ】
◆物件(一棟収益不動産:中古マンション・オフィスビル)の買取仕入
①情報収集:不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。
②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。
③物件の仕入
◆再生プラン
④空室ゼロに向けた企画:具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。
担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。
委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。
⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。
◆販売
⑥販売営業:個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。続きを表示応募
条件【必須条件】
・不動産業界経験者
・収益不動産の仕入買取、再販経験
・マネジメント経験
【歓迎条件】
・収益不動産売買仲介営業
・マンション・オフィスビルなどの用地仕入
・賃貸不動産コンサルティング業務経験
・土地活用の提案営業
・不動産管理業務経験
・リノベーションの運営、企画経験
(一級建築士の資格を保有の方、優遇をいたします。)
・実需不動産売買仲介で活躍されている方でも 可勤務地
東京都
東京都千代田区
JR・東京メトロ「有楽町駅」より徒歩1分
就業場所:全面禁煙給与
700万円 ~ 1099万円
予定年収:700万円~1100万円
予定 月収: 54.0 万円 ~ 78.5 万円 / 月額基本給: 54.0 万円 ~ 78.5 万円 )
※予定年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・スキルを考慮の上決定致します。
※管理監督者のため残業代の支給対象外
◎昇給:年2回(1月・7月)
◎賞与:年1回 ( 昨年実績: 昨年実績3.5カ月分/最低1ケ月 )
◎インセンティブ支給月(1月・7月)
【諸手当】
・交通費(全額支給)
・資格手当(宅建士:2万円/月)
・地域手当(東京、大阪)他おす
すめ土日出勤や過度な残業はなし!「ひたすら売る」といった営業ではありません!
支店を開設して間もないため幹部を狙えることも魅力の一つ♪
上場目指し全国展開中! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【プロジェクトマネージャー】最先端の働く環境×IoT/AI◆年休123日◆東証プライム上場/京橋
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
業務
内容新規事業(オフィス×データ活用)のプロジェクトマネージャーをお任せします!
【具体的には…】
・システム開発におけるプロジェクトマネジメント(要求分析・要件定義・設計・コーディング・テスト)
・開発チームの組織マネジメント(メンバーの育成・評価・調整)
・社内/顧客向けプレゼンテーションの準備ならびに実施
【このポジションの魅力】
・創業133年老舗企業の社内ベンチャー的な立ち位置で新規事業にチャレンジすることができる。
・昨今注目されている"働き方"に、オフィスデザイン×IoT/AIという切り口で関わることができる。
・新しい組織のため、組織づくりを0から経験することができる。続きを表示応募
条件【必須条件】
・プロジェクトマネジメントの経験がある方、あるいは目指している方
・SaaSやアプリのシステム開発実務経験が5年以上
【歓迎条件】
・Webサイトやアプリの開発経験
・チームリーダーやマネージャーとして経験
・本業のファシリティデザインへの関心勤務地
東京都
東京都中央区
東京メトロ銀座線「京橋駅」直結
※受動喫煙対策:事業所内全面禁煙給与
650万円 ~ 849万円
想定年収650万円〜850万円
内訳:月給36万円~+各種手当+賞与
※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますおす
すめ30年超の歴史を持つ、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニー!
「office×IT」で新規事業も多く業界注目の企業です。
社員はもちろん最先端の快適オフィスで勤務することができます! -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要大手企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【生産技術エンジニア】あらゆる空間創りを手がけるオフィス創りのプロ<総合ファシリティデザイン企業>
業務
内容同社の主力製品であるデスク・チェア・キャビネットなどの鋼製家具はもちろん、テーブルやソファといった新領域の製品に関して下記業務をお任せいたします。
▼新製品製造に向けた製造工程設計・改善
▼量産化に向けた製造プロセスの最適化(歩留改善、品質向上、生産効率最大化を実現)
▼設備生産性向上のための改善提案、改善案の策定
▼新規導入設備の仕様検討
▼保有試験設備の維持管理と運営 など
<生産技術部の魅力>
・グループ全体の生産供給戦略を策定する部門です。
・専門性を高めつつ、生産領域全体に関われる業務です。
・市場展開される製品の入り口で活躍可能(量産化に伴い技術トライができます)
<本ポジションの魅力>
▼年齢問わず、裁量権広く期待をかけていただけるポジションです。
▼積極的な設備投資を実行できるチャンスがあります。
▼国内外の展示会を積極的に視察して最新技術をマーケティング
▼トライアンドエラーでチャレンジができます。
▼大阪オフィス、滋賀工場、在宅のハイブリッド勤務可能です。(担当プロジェクトによる)
▼同僚や上司の手厚いサポート
<感動をもたらす製品づくりへの挑戦>
132年目を迎えた現在でも、創業時から変わることない「旺盛な開拓精神」「創意と工夫」によって、多くの人々に感動をもたらすオリジナリティあふれる製品づくりに挑戦しています。
中でも同社が開発した新技術を製品化したものは2007年度、2008年度、2年連続でグッドデザイン賞金賞を受賞しました。
また国際的なデザイン賞である「iFデザイン賞2017」においてプロダクトデザイン部門で最高位の金賞を受賞、他にも「レッドドット・デザイン賞2017」など世界各国で5つのデザイン賞を受賞するなど、外部機関からも高い評価を得ています。続きを表示応募
条件【必須要件】
■下記の知識・ご経験をお持ちの方
・生産技術、新製品開発いずれかの実務ご経験
・機械工学・電気工学・制御工学・材料工学など、ものづくりに関する基礎的な知識
【歓迎条件】
■生産プロセスや品質管理(QMS)の経験や知識をお持ちの方勤務地
滋賀県/大阪府
■大阪工場:大阪市中央区
■関西工場:近江八幡市給与
400万円 ~ 799万円
予定年収:500万円~800万円
予定月収:27万円~+各種手当+賞与
※予定年収はあくまでも予定であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験・能力等を考慮のうえ、同社規定により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)
【諸手当】
■通勤手当
■資格手当
■住宅手当
■生活手当
■東京地区若年層社員住宅手当補正 等おす
すめオフィス家具メーカーのリーディングカンパニー★
日本のオフィスの発展に大きな役割を果たしてきました!
同社が開発した製品は世界各国で5つのデザイン賞を受賞するなど外部機関からも高い評価を得ています♪ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【法務】インテリア×IT/上場準備期間/社員の成長やプライベートの充実も◎/20~30代中心
職種
法務
業務
内容インテリアのサブスク事業から始まり、オフィスの移転・増床のコンサルティング、インテリア業界の業務管理クラウドのリリースなど急成長中の会社です!
2024年夏には、表参道のオフィスビルに移転予定です。(現在内装工事中)
上場も決まっており、現在は準備期間になります!
【仕事内容】
法務をはじめとするバックオフィス全般をご担当いただきます。
・契約書作成と約款の管理
・特許や著作権に関する法的対応
・クレームや紛争の対応
・法務論点の検討と法的リスクの評価
・訴訟の管理と法廷代理
・会社の定款管理と株主名簿・新株予約権原簿・社債原簿の管理
・反社チェックやインサイダー管理の実施
・リスクコンプライアンス委員会の運営
・内部通報と外部通報の管理
・コーポレートチームの業務改善や仕組み化の支援 など
<自社サービスの導入企業様(一部抜粋)>
・株式会社サイバーエージェント 様
・ラクスル株式会社 様
・キンコーズ 様
・トヨタコネクティッド株式会社 様
・リアルゲイト 様
〈中途入社例:異業種出身者活躍中!〉
・メンバーNさん(男性/大手オフィス商社出身/26歳)
・メンバーIさん(女性/アプリ開発会社出身/34歳)
・メンバーSさん(女性/大手不動産仲介出身/26歳)
・メンバーTさん(男性/大手旅行系出版会社・学習塾出身/36歳)
■当社社員の入社理由
・インテリア×サブスクというビジネスモデルを通して新しい価値を作っていけるところが面白い
・有形・無形・toC・toBと幅広い領域に関わっていけるので、自身のキャリアを大きく広げていくこともできる
・ベンチャーということもあり全てに関して整備されているわけではなく、その分トライ&エラーで挑戦することができる
・よいものが循環する社会に向けて環境的にも社会的にも意義のある仕事に感じた続きを表示応募
条件【必須条件】
・法務の実務経験(3年程度)
・契約書の作成が一からできる方
【歓迎スキル】
・ベンチャー企業、IT企業での法務ご経験
・アクティブに効率化や削減など提案・改善されたご経験
・労務・経理・財務などの知識やご経験
・IPO、IPO準備の企業での就業のご経験
【求める人物像】
・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方
・整備された環境で業務を行うではなく、自ら仕組みを考え業務を行える方
・急な対応依頼にも臨機応変に対応できる方
・人当たりよく仕事を進めることができる方勤務地
東京都
東京都港区
最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩5分
または、表参道駅徒歩10分
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
500万円 ~ 599万円
年収:500万~650万 *経験に応じ要相談
※基本給はご経験やスキルに応じて相談可
(※年2回の昇給・昇格制度あり)おす
すめ・「三方よし」の実現を社員全員が意識しコミットしています
・フレックス&リモートでの勤務や独自の福利厚生があり社員満足度も◎
・これまで大手企業に勤めていた方の中途入社も多いので、安心♪ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
インテリア好き歓迎♪/上場準備期間/社員の成長やプライベートの充実も◎/20~30代中心/職種相談
職種
法人営業
業務
内容インテリアのサブスク事業から始まり、オフィスの移転・増床のコンサルティング、インテリア業界の業務管理クラウドのリリースなど急成長中の会社です!
2024年夏には、表参道のオフィスビルに移転予定です。(現在内装工事中)
上場も決まっており、現在は準備期間になります!
こちらの求人はオープンポジションでの募集です。
ぜひ、これまでのご経験を活かして新しい環境でチャレンジされませんか?
当社にご興味のある方は、まずご相談ください!
<自社サービスの導入企業様(一部抜粋)>
・株式会社サイバーエージェント 様
・ラクスル株式会社 様
・キンコーズ 様
・トヨタコネクティッド株式会社 様
・リアルゲイト 様
〈中途入社例:異業種出身者活躍中!〉
・メンバーNさん(男性/大手オフィス商社出身/26歳)
・メンバーIさん(女性/アプリ開発会社出身/34歳)
・メンバーSさん(女性/大手不動産仲介出身/26歳)
・メンバーTさん(男性/大手旅行系出版会社・学習塾出身/36歳)
■当社社員の入社理由
・インテリア×サブスクというビジネスモデルを通して新しい価値を作っていけるところが面白い
・有形・無形・toC・toBと幅広い領域に関わっていけるので、自身のキャリアを大きく広げていくこともできる
・ベンチャーということもあり全てに関して整備されているわけではなく、その分トライ&エラーで挑戦することができる
・よいものが循環する社会に向けて環境的にも社会的にも意義のある仕事に感じた続きを表示応募
条件【必須条件】
・大学卒業以上
・法人営業経験
【歓迎スキル】
・家具、インテリアが好きな方
・建築学科出身の方
【求める人物像】
・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方勤務地
東京都
東京都港区
最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩5分
または、表参道駅徒歩10分
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
400万円 ~ 899万円
年収:450万~900万 *経験に応じ要相談
※基本給はご経験やスキルに応じて相談可
(※年2回の昇給・昇格制度あり)おす
すめ・「三方よし」の実現を社員全員が意識しコミットしています
・フレックス&リモートでの勤務や独自の福利厚生があり社員満足度も◎
・これまで大手企業に勤めていた方の中途入社も多いので、安心♪ -
NEW2026年1月9日正社員英語力不要ベンチャー企業年間休日120日以上転勤なしリモートワーク可紹介実績企業残業時間30時間未満
【オフィス移転プロジェクトの進捗管理】『働きやすさ重視』内装業界経験者優遇!RW・フレックス導入
職種
意匠設計/空間デザイン/内装設計/インテリアコーディネーター/プロジェクト・マネジメントプロジェクトマネジメント法人営業
業務
内容オフィス移転プロジェクトにおけるコンストラクションマネジメントを担当します。
(CM:コンストラクションマネジメントの略で、オフィスの内装関連工事をお任せします)
<具体的な業務内容>
・工程管理
・スケジュール管理
・BC工事会社、ビル管理会社などの関係者調整
・コスト管理及び精査
クライアント:引っ越しや増床を控える企業様(業種・規模は関係なく様々な案件があります)
「家具のサブスクリプションサービス」をご契約中の法人のお客様がメインです。
対象物件:オフィスがメイン その他(クリニック、学校関係、住居)
※物件規模は、案件により様々で、最近は大手企業様からの大規模リニューアルのご相談も増えています!
まずは、対応が可能な規模からお任せします。
<事業について>
当社は家具のサブスクからスタートしている会社ですが、現在はオフィス移転やリニューアルプロジェクトをワンストップでマネジメントすることが多くなってきております。
そういった案件が増加し、今後も拡大していく中で、現場知識及び経験を持つ方にジョインいただきたいです。
一方で、引き続き働き方改革やコロナを経て、オフィスに対する考え方も変化しており、サブスクでの家具利用という選択肢へのニーズも高まってきております。
そんな多種多様な事業をCMという役割から一緒に拡大していきませんか?
<働き方>
ハイブリット方式
東京オフィス及びリモートワーク(週2程度)
多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートを導入しております。
(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。)
<キャリアイメージ/やりがい>
・業界の中でも革新的、新しいことを行っている
・会社を大きくしていくことに貢献できる
・新しいオフィスデザインの可能性を広げることができる続きを表示応募
条件【必須条件】
オフィスの内装工事関連の業務経験がある方
*住居のみの場合は対象外となっております
【歓迎条件】
・プロジェクトマネジメント経験がある方
・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方
・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方
【求める人物像】
・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方
・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方
・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方
・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方勤務地
東京都
東京都港区
最寄り駅:東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩5分、「表参道駅」徒歩10分
受動喫煙対策:屋内禁煙給与
600万円 ~ 999万円
月給:416,666円~
基本給:314,766円~
※上記は、固定残業代(101,900円~)含む(45時間/月、45時間以上は残業代支給)
※基本給はご経験やスキルに応じて相談可
昇給:年2回おす
すめ・「三方よし」の実現を社員全員が意識しコミットしています
・フレックス&リモートでの勤務や独自の福利厚生があり社員満足度も◎
・これまで大手上場企業に勤めていた方の中途入社も増加中です!